愛知県｜新卒可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（5ページ）

＜　こんな薬局です　＞
■愛知県一宮市内に9店舗展開の調剤薬局です。
■地域と向き合うことが地域医療の第一歩とし、その中で、患者さんとの対話を大切にしております。

■一宮市の高齢者や地域の人たちが誰でも気軽に集まって交流できる「おでかけ広場」に認定をされています。月に1回薬局の待合いスペースで椅子に座って健康体操をしたり、iPadを使用した認知症予防トレーニングをしたりして、地域の方とコミュニケーションを取りながら楽しんでいます。

■近隣にも店舗がありますので、急なお休み時等の応援が可能となっています。ママ薬剤師さんも安心してお勤めいただけます。

＜　研修制度について　＞
■薬の知識セミナー、在宅医療セミナー、調剤報酬改定セミナー、仕事力アップセミナー等外部講師を招いてのセミナーをはじめ、社員のスキルアップにつながる様々な取り組みをしています。
仲間と共に学ぶ中で、薬の知識だけでなく、人間力も身につけ、地域の健康を支えるために必要な人材になることを目指します。

■一宮市に9店舗展開している、地元に根付いた調剤薬局です。
■薬局運営だけでなく、居宅介護事業所を自社で持つなど介護分野にも進出しています。
■全店舗が近いエリアに出店をしているため、有事の際の応援体制が整っております。
■散薬の分包機を導入しており、業務の効率化を図っております

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼薬局情報／
■江南駅 (名鉄犬山線)から車11分の場所にございます。
■総合科目を応需しており、スキルアップができる環境です。

＼こんな会社です／
■設立は2022年1月、出店地域は愛知県尾張エリアを中心に10店舗展開しております。
■代表も薬剤師で、現場を経験されてきた方です。今なお調剤室に入り、従業員と同じ目線をお持ちです。
■調剤薬局事業の他にも介護事業を行っており、利益売上率も高くございます。企業基盤が盤石な薬局です。
■各店舗、機器類は積極的に導入しており効率良く調剤業務に取り掛かれる環境です。
■店舗間の従業員同士も仲が良く風通しの良い社風です。
■定年後も契約社員として残ることもでき、基本的には給与は変わりません。
■退職金代わりに保険に加入をし、退職時に全額お渡し致します。

＼働く環境について／
■内科系を複数科目を応需しており、スキルアップもできる環境です。
■最寄駅よりバスでの通勤も便利です。
■安心の常時複数名体制です。

＼ 働きやすさを整備 ／
■年間休日120日以上！
　完全週休2日制・休憩60分制を採用！
　ワークライフバランスも大切にできます◎
■残業代は1分単位での支給！
■借上げ社宅制度あり！


＼ 研修制度も充実 ／
■新入社員研修をはじめとして、
　フォローアップ研修・マネジメント研修・店長養成研修など
　中堅層や店長・管理者などに向けた段階的な研修をご用意！
■自己研鑽のチャンスも多数♪
　会社独自の勉強会・講習会も実施！学会参加も推奨！


＼ 他職種との連携 ／
■地域医療連携による、各職種同士での情報共有にも注力！
■看護師・保健師・管理栄養士・理学療法士・
　作業療法士・言語聴覚士・ケアマネージャーなどが在籍しており、
　社内での連携の機会も多くあります♪


＼ こんな会社です ／
■東海地方にて80店舗以上を展開している、
　地域密着の調剤薬局チェーン！
■医療と福祉をテーマに、保険薬局事業以外にも
　介護・在宅支援・ジェネリック医薬品卸売販売などを手掛けています！
■社員の平均勤続年数は約7年！
　業界では定着率が高く、長くお勤めいただけます。
■出店形態はマンツーマン型が多く、
　門前クリニックとの関係性に加え
　地域とのつながりを大切にしています。
■キャリア志向のある方には、
　エリアリーダーや学術教育部、営業部などの
　キャリアパスもご用意しています！

＼ こんな方にオススメ ／
★地域貢献したい気持ちがある方
★意欲的に取り組み、
　スキルアップ・キャリアアップを目指したい方
★他職種の方と連携を取れる環境を希望している方

＼働く環境について／
■内科ほか複数科目を応需しており、スキルアップもできる環境です。
■安心の常時複数名体制です。

＼ 働きやすさを整備 ／
■年間休日120日以上！
　完全週休2日制・休憩60分制を採用！
　ワークライフバランスも大切にできます◎
■残業代は1分単位での支給！
■借上げ社宅制度あり！


＼ 研修制度も充実 ／
■新入社員研修をはじめとして、
　フォローアップ研修・マネジメント研修・店長養成研修など
　中堅層や店長・管理者などに向けた段階的な研修をご用意！
■自己研鑽のチャンスも多数♪
　会社独自の勉強会・講習会も実施！学会参加も推奨！


＼ 他職種との連携 ／
■地域医療連携による、各職種同士での情報共有にも注力！
■看護師・保健師・管理栄養士・理学療法士・
　作業療法士・言語聴覚士・ケアマネージャーなどが在籍しており、
　社内での連携の機会も多くあります♪


＼ こんな会社です ／
■東海地方にて80店舗以上を展開している、
　地域密着の調剤薬局チェーン！
■医療と福祉をテーマに、保険薬局事業以外にも
　介護・在宅支援・ジェネリック医薬品卸売販売などを手掛けています！
■社員の平均勤続年数は約7年！
　業界では定着率が高く、長くお勤めいただけます。
■出店形態はマンツーマン型が多く、
　門前クリニックとの関係性に加え
　地域とのつながりを大切にしています。
■キャリア志向のある方には、
　エリアリーダーや学術教育部、営業部などの
　キャリアパスもご用意しています！

＼ こんな方にオススメ ／
★地域貢献したい気持ちがある方
★意欲的に取り組み、
　スキルアップ・キャリアアップを目指したい方
★他職種の方と連携を取れる環境を希望している方

■最寄り駅より徒歩1分の好立地にあります。電車通勤が非常に便利で、駅の目の前にあるため雨天時も安心してご通勤頂けます。
■完全週休2日制で、年間休日は120日以上です♪
■婦人科の処方箋を主に応需しており、女性が活躍されている職場です。
■地域医療に貢献したいという薬剤師さんが活躍されており、地域包括ケアシステムにおける多職種連携に興味がある方にもオススメです。

■研修体制や福利厚生が充実！意欲をもって長く働ける環境づくりを考えておられます！
■ドクターとの関係が良く、現場で学べる事が非常に多くあります。

≪法人紹介≫
■直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けている大手ドラッグストアチェーン
■薬剤師と他職種で業務を割振り、薬剤師の負荷を軽減しています。薬剤師のレジ業務を軽減し、OTCのカウンセリング販売に集中することで専門性を十分に発揮できます。
■未経験者には新卒同様のフルパッケージ座学・OTC含めて最長2年の教育体制があります！
■更に月に1回の集合教育で学んだ知識を現場教育で実践しながら知識化するため未経験・ブランクのある方も安心です！
■業界内初の厚生労働省認定「プラチナくるみんマーク」と「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)の両方を取得する等、女性の長期的な働き方を応援している企業です。
■育児休業は最大でお子様が3歳まで、時短勤務も最大でお子様が中学1年生になるまで取得可能です。