総合科目｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（311ページ）

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県・千葉県で展開している地域密着企業です。
■埼玉県では、大宮・朝霞・志木・戸田で店舗展開しています。
■福利厚生が充実！研修・社宅・休暇など、社員の働きつづけやすい環境作りをされています。
■有休取得率はほぼ100％！勤務しやすさに力を入れています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に759店舗運営しております。全国展開をする約1600名以上の薬剤師を誇るチェーン薬局です。
■総合病院門前・マンツーマン型・医療モール型・商業施設型とバランス良く、調剤薬局展開を進めており、薬局薬剤師としての経験値を広げ深めることが、出来る環境があります。
■在宅訪問指導、210店舗で実施されています。
■専門薬剤師様の育成にも力を入れており、研修費用等についてもバックアップされています。
■独自のレセコン・薬歴システムを導入しています。
　ほとんどの店舗で重量監査システムを導入しており、薬剤師様と機械で監査を行っております。
■年間休日は実績127日と業界でもトップクラスの為、ライフワークバランスが充実できます。
■家族手当や住宅手当など、手当面含めて福利厚生も大変充実しております。
■ＯＴＣ、健康食品、サプリメント、化粧品、衛生材料なども従業員価格販売しております。
■時短制度もお子様が小学校1年生を終了するまで取得可能です。
■数店舗に1名エリアマネージャーを配置しており、急なお休みなどにも柔軟に対応頂けます。

・・* 薬局の特徴 *・・
■埼玉県内に調剤薬局を2店舗運営されています。
■埼玉高速鉄道/鳩ヶ谷駅から徒歩8分の立地。
■マイカー通勤も可能です。
■家事、育児など家庭事情がある方に理解ある風土です。
■地域密着型の薬局として健康サポートをされています。

＜こんな薬局です＞
■首都圏を中心に複数店舗展開している薬局です。
■グループとして、主に病院門前に薬局を展開しております。
■こちらの店舗は戸塚駅から徒歩5分程度の好立地！
■急性期病院の門前に加え、近隣にクリニックもあり、採用品目2,000品目以上あります。
■外来に加えて、施設在宅にも対応しております。
■地域連携薬局と健康サポート薬局を取得しております。
■調剤室はゆとりのある広さ、自動分包機など完備、1人1台使えるようPCが10台以上用意されており、業務効率◎
■薬剤師は30代後半の薬局長（男性）を中心に、20～30代中心の職場です。
■人員にゆとりがありますので、お店も必然と良い雰囲気で運営ができております
■隣には系列の薬局があり、薬剤師のヘルプや薬の貸し借りなど、業務上の連携がとれており、安心の職場環境です。
■年間休日120日以上・完全週休2日で日祝＋1日休みです。
■18時定時で残業も月10時間と少なめです。

＜業務内容＞
■急性期病院・クリニックから幅広い処方内容を応需しております。
■外来枚数は1日135枚程度応需しております。
■在宅は施設在宅メインに対応（２施設）
■薬剤師常時5～6名体制

＜こんな方にオススメ＞
■若手で薬剤師として、しっかりとスキルアップを目指したい方！
■異動が少なく腰を据えて働きたい方！

＜教育制度＞
■薬局長を中心に、OJTでフォローして下さいます。
■ご経験の浅い方は、中途入社でも新卒の研究プログラムに途中からご参加いただく事も可能です。
■月に1回メーカー勉強会も開催しております

≪こんな薬局です≫
■「八幡前駅」徒歩7分！総合病院門前薬局です。
■1日平均110枚程の応需数。薬剤師は常勤4名が中心となり運営中☆
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■平日は17時30分までの薬局です！
■配属先につきましては面接にて適性を含め最終決定いたします。
　当店舗以外での配属となる場合もございます。

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■18時までの正社員をご希望の方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪こんな薬局です≫
■各線和歌山市駅徒歩13分、総合病院前の薬局です。
■1日平均95枚程の応需数。薬剤師は常勤が中心となり運営中☆
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■平日は17:45までの薬局です！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■18時までの正社員をご希望の方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

＼＼　こんな企業です☆　／／
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を展開されております
■病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現
■処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めの企業様です◎
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みを採用されており、将来的な高年収も狙えます！
■継続した「オンライン服薬指導」「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙うオシャレな店舗が特徴です
■M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして今後も成長が見込めます

◇研修制度◇
■各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）
■海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートする環境が整っています
■個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
新入社員研修→フォローアップ研修→マネジメント研修と段階を追って5年の教育プログラムを実施しています。

◇福利厚生◇
■「社員第一主義」を掲げておられ、福利厚生が非常に充実しています
■年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等もあり、ワークライフバランスが整います
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
■産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

＼＼　こんな薬局です☆　／／
■南海「春木駅」から徒歩8分！
■総合病院の門前薬局！幅広い科目のご経験が積めます♪

＼＼　こんな方にオススメです☆　／／
■大手企業で安心して長期就業目指したい方！
■総合病院門前で経験を積みたい方！
■育休・産休、時短勤務等充実した福利厚生を希望される方！

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■最寄駅は地下鉄「蒲生四丁目駅」ですが、JR「京橋駅」からも徒歩圏内と2WAYアクセス可能な通勤に便利な立地です。
■主な応需元はメンタル系のクリニックで処方箋を1日約49枚程受け付けています。
■店舗の人員体制としては薬剤師正社員2名、パート3名にて患者様ニーズに対応しています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■関西を中心に展開する調剤薬局、2022年8月よりE-BONDグループの薬局として運営しています。
■大阪に46店舗・兵庫・京都・滋賀の関西を中心に72店舗程ある調剤薬局様です。
■E-BONDグループは、IT・臨床検査・農業事業など約50社もの企業から成り立っている大手企業なので安定性は抜群です。
■ピラミッド型の組織ではなく、役職関係なくフラットに意見交換が出来る組織運営を行っているのでトップダウンではなくみんなで考え・みんなで行動する方針なので遣り甲斐をもって働く事が可能です。

・・＊ 働き方の特徴＊・・
■独特の働き方が人気♪
1シフトは1週間単位で作成！本社一括（業務支援部）で全社のシフトを作成しており「有給･病欠･その他休暇」で空いた穴を埋めるためのシフトカバーが可能な体制を整えています。
■複数の人がサポートをしてくれる！部長などの役職者も流動的に勤務しているので、困った事があれば相談し易くコミュニケーションが取り易い環境。
■システムで働き易さをサポート！「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに「調剤鑑査システBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来る様に現場をサポートしてくれる仕組みづくりをしてくれています。

・・＊ こんな方に ＊・・
■若くして高年収を得たいと考えている方！
■幅広い科目を経験したい！近隣店舗で様々な経験を積みたい方！
■将来役員にまでなっていきたい方！現場薬剤師から役員になられた実績多数有
■チームワークを大切にして、人間関係を大事にしながら働きたい方

＜こんな薬局です＞
■福神駅より徒歩10分。エリア柄お車通勤もご相談可能です。
■門前病院出口目の前にある薬局です。
　駐車場も店舗もたくさんの患者様に来局頂きますので広々としています。
■薬剤師7～8名在籍している大型店舗です。
■土日祝は基本的にお休みとなります。
　年間休日も120日以上とお休みもしっかりとりながらメリハリつけた勤務が可能です◎

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋の対応を主にお願いいたします。
■門前にある医療センターからの処方箋を応需しており、
　処方内容については幅広く、少し重い内容もありますが、日々大変勉強になる環境です！
■処方箋枚数は1日平均100～120枚。
■在宅患者様の対応も行っており、これまでのご経験や、
　ご入社後の状況に応じてご担当頂きます。

＜研修制度＞
■研修制度も充実しており、調剤未経験者を対象にした研修から
　管理薬剤師、マネージャー研修などそれぞれの段階に応じた研修制度がございます。
　病態研修、医薬品研修、マナー・コミュニケーション研修などのほか、
　認定薬剤師取得のための助成制度も設けています。

＜法人特徴＞
■全国にグループ全体で400店舗以上経営しております大手調剤薬局です。
　全国展開ながら、地域密着の取り組みを大切にしているところも特徴です。
■母体は、一部上場企業しており安定性は抜群です。
　調剤事業は全国展開でありながら地域特性やニーズを把握できるようエリア毎に運営会社を分けています。
■病院門前2割、クリニック門前/モールが8割のため幅広く勉強をしたい方にも、
　地域の方やドクターとしっかりコミュニケーションを取りたい方にもおすすめです。
■入社を決めた理由　第1位は「薬局の雰囲気」！！
　新入社員アンケートで約8割が、入社の理由を「薬局の雰囲気の良さ」と回答。
　店舗数が多いのに、薬剤師の平均年齢が36歳と経験豊富なベテラン社員が多い調剤薬局様です。
■基本店舗異動は双方合意の上で行います。会社都合の転勤は原則ございません。1店舗で腰を据えた勤務が可能です。
■一般勤務薬剤師⇒管理薬剤師⇒エリアマネージャー⇒本部付け薬剤師としっかりしたキャリアパスを描くこともできます。
　本部付け薬剤師として調剤業務以外の事に携わる事も可能です。
■産休・育児休暇からの復帰実績も93％、小学1年まで時短制度が活用できます！

＜こんな方にもオススメ＞
■土日祝お休み・正社員希望の方
■研修制度や福利厚生制度が充実している大手チェーンでの就業を希望の方
■総合病院門前でスキルアップしたい方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。

＜こんな薬局です＞
■阪神「福」駅より徒歩6分！駅近で毎日の通勤に大変便利です◎
■交通量の多い国道沿いにある店舗で、近隣の小規模病院の処方を中心に応需しています。
■薬剤師複数名体制で安心です♪
■ご面接時に適性をみて配属店舗を最終決定いたします。
　当店舗以外での配属となる可能性もございます。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋に加えて在宅業務にもの対応をしております。
■処方箋枚数は1日平均50～60枚程度。
■内科・整形の処方箋がメインに心療内科、皮膚科も処方も少し応需しています。
■在宅患者様の対応も行っており、これまでのご経験や、
　ご入社後の状況に応じてご担当頂きます。

＜研修制度＞
■研修制度も充実しており、調剤未経験者を対象にした研修から
　管理薬剤師、マネージャー研修などそれぞれの段階に応じた研修制度がございます。
　病態研修、医薬品研修、マナー・コミュニケーション研修などのほか、
　認定薬剤師取得のための助成制度も設けています。

＜こんな企業です＞
■全国にグループ全体で418店舗の調剤薬局を展開しています。
■大手と地場チェーンの良いところを取っている会社です。
■母体にあたる企業は一部上場の安定企業ですので、地域特性やニーズを把握できるよう、エリア毎に運営会社を分けています。
■近畿圏内だけでも50店舗以上出店しています。
■病院門前2割、クリニック門前/モールが8割のため、幅広く勉強したい方、地域の方やドクターの方々としっかりとコミュニケーションを取りたい方にもおすすめです。
■地域の皆様の役に立ち、必要とされ、信頼され、愛される「地域薬局」を追求されています。
■基本、店舗異動は双方合意の上で行いますので、会社都合の転勤は原則ございません。
■一般勤務薬剤師⇒管理薬剤師⇒エリアマネージャー⇒本部付け薬剤師としっかりしたキャリアパスもございます。
■本部付け薬剤師として調剤業務以外の事に携わる事も可能です。
■認定資格等の補助や会社としての支援もしっかりございます。
■産休・育児休暇からの復帰実績も93％、小学1年まで時短制度を活用していただけます。
■研修制度も充実！調剤未経験者を対象にした研修から管理薬剤師、マネージャー研修などそれぞれの段階に応じた研修制度がございます。

＜こんな方にもオススメ＞
■研修制度や福利厚生制度が充実している大手チェーンでの就業を希望の方
■外来・在宅両方ご経験されたい方
■エリア内にも複数店舗展開されている企業をご希望の方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。