北海道｜かかりつけ薬剤師｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（2ページ）

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

〈こんな薬局です〉
■大人気の地下鉄沿線＆駅近の好立地♪麻生駅から徒歩2分　メディカルビルにある薬局です。
■内科・眼科・心療内科のクリニックからの処方せんをメインに応需し、他北大病院や市立札幌病院等の処方せんも応需しています。
■薬剤師7名体制　若手が中心となって活気あふれる職場です！

〈働きやすい環境です！〉
■社員の約8割が働きやすい環境と評価！
■少ない残業を実現！
　残業は月平均10時間と少なめ！作業の効率化を図り少ない残業を実現しています。
　ストレスのない職場環境！
■独自の社員共済制度があります。
　社員に好評のお取り寄せグルメで食卓を豊かに！
■仕事と子育ての両立を応援しています。
　産休育休後の復帰率は100％！育児短時間勤務制度もありますので、仕事と子育ての両立も可能です。
　社員同士で協力しあい、サポート体制を整えているので、安心して子育てに取り組むことができます。

〈教育・研修制度充実！〉
■個人のペースに合わせたスキルアップ指導を行っています。
　指導する側も、される側もお互いを尊重し合うことを目標に、基本業務の習得からマネジメント業務など、個人のﾍﾟｰｽに合わせたスピードでの指導を行っています。
■接遇マナーやクレーム対応、調剤実務のスキルアップ、臨床研修など、目的別の研修会を定期開催しています。
■様々な診療科の調剤を経験できるよう、他店舗の短期間巡回研修も行っており、あらゆる診療科の処方せんにも広く対応できる知識を身につけることができます。

〈企業紹介〉
■札幌市を拠点に全道15店舗を展開する調剤薬局チェーンです。
■安定した経営基盤です。安心して自分のやりたい仕事に挑戦できる経営基盤！
　社員の意欲に対して積極的に応えてくれる会社です。
■相談や提案がしやすい風通しの良さが魅力です！
　現場の声を大切にし、誰もがのびのびと働きやすい環境づくりを行っています。

〈こんな薬局です〉
■JR岩見沢駅から徒歩15分にある地域密着の薬局です。
■隣接した内科クリニックからの処方せんを応需、内科・消化器科をメインに1日60枚程の処方せんに対応してます。
■薬局のスタッフは事務さん含め7名です。チームワークを大切に業務に取り組んでいます。

〈働きやすい環境です！〉
■社員の約8割が働きやすい環境と評価しています。
■少ない残業を実現！
　残業は月平均10時間と少なめ！作業の効率化を図り少ない残業を実現！ストレスのない職場環境です。
■独自の社員共済制度があります。
　社員に好評のお取り寄せグルメで食卓を豊かに！
■仕事と子育ての両立を応援しています。
　産休育休後の復帰率は100％！
　育児短時間勤務制度もありますので、仕事と子育ての両立も可能です。
　社員同士で協力しあい、サポート体制を整えているので、安心して子育てに取り組むことができます。
■勤務地は希望を考慮して配属します。「かかりつけ薬剤師」を目指してほしいので、頻繁な異動はありません。

〈教育・研修制度充実！〉
■個人のペースに合わせたスキルアップ指導を行っています。
　指導する側も、される側もお互いを尊重し合うことを目標に、基本業務の習得からマネジメント業務など、個人のﾍﾟｰｽに合わせたスピードでの指導を行っています。
■接遇マナーやクレーム対応、調剤実務のスキルアップ、臨床研修など、目的別の研修会を定期開催しています。
■様々な診療科の調剤を経験できるよう、他店舗の短期間巡回研修も行っており、あらゆる診療科の処方せんにも
広く対応できる知識を身につけることができます。

〈企業紹介〉
■札幌市を拠点に全道15店舗を展開する調剤薬局チェーンです。
■安定した経営基盤です。安心して自分のやりたい仕事に挑戦できる経営基盤！
社員の意欲に対して積極的に応えてくれる会社です。
■相談や提案がしやすい風通しの良さが魅力です！
　現場の声を大切にし、誰もがのびのびと働きやすい環境づくりを行っています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

〈パート薬剤師さん募集です〉　
■時間や回数はご相談に応じます。短時間から始めたい方もご相談ください！
■サポート体制万全！研修制度も整っています。
　経験が浅くて調剤に自信のない方、結婚や出産などでブランクある方の復帰も歓迎です。
　
〈こんな薬局です〉
■JR北見駅から徒歩2分　駅前大通沿いにある調剤薬局です。
　市役所がすぐ近くにあり、便利ですよ！
■常勤2名、パート2名体制、内科メインに処方せんを応需、1日平均１００枚程度あつかっています。
■子育て世代も活躍しています！家事や育児などご家庭との両立も可能です。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
　地域密着型店舗の割合が76.8%と高く、地域の人々の暮らしや人生に寄り添う地域に根付いた薬局展開を行っています。

■耳鼻科クリニックの処方箋をメインに取り扱います
■教育体制、研修制度充実、人材育成に注力しています　基礎からしっかり学ぶことができ、認定薬剤師としてキャリアアップもできます
■調剤機器設備完備、正確・迅速な調剤を行っています　
■産休育休制度実績多数です　子育てとの両立、働く女性を応援しています　ママになっても安心して働ける環境をサポートしています

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

■パートでお手伝いしてくださる方　時給2,500円～MAX3,000円可能↑（ご経験等考慮）
■ご就業可能な時間帯、回数についてはご相談ください
■忙しくも、人間関係良好◎チームワークで業務に取り組んでいます
■電子薬歴、分包機、監査システム導入済み