鹿児島県｜残業なし(ほぼなし含む)の求人検索結果155件

＜こんな店舗です＞
■整形外科をメインに90枚/日応需しています。
■現在、社長が管理薬剤師としてご勤務されていますが、他店舗へのヘルプや社長業に専念したく後任の募集です。（しっかり引継ぎします）
■勤続年数5年以上の30～40代スタッフが多数活躍しております。
■ドライブスルー対応店舗の為、必要時は車までお持ちするなど、患者様ファーストで対応しています。

＜こんな会社です＞
■鹿児島県内に3店舗を運営している個人薬局になります。
■個人ならではの細やかなサービスを提供し地域に密着したサービスを提供しております。
■社長も薬剤師で現場に入られている為、風通し良く現場の意見を尊重し働きやすい環境を整えていらっしゃいます。
■パートの方の所属も多く、ヘルプで働ける方もいらっしゃいます。

【店舗情報と応需状況について】
■二中通駅から徒歩3分圏内のアクセス良好な立地にある店舗で、通勤しやすい環境が整っています。
■応需科目は呼吸器科・内科・循環器科・糖尿病内科に加え、総合病院からの処方も受け付けており幅広い経験を積むことが可能です。
■薬剤師は3〜4名体制（内時短社員1名）に加え助手2名と事務3名が在籍し、枚数は月1,200枚前後（60〜80枚/日）と余裕を持って対応できる体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の3店舗展開に伴う増員募集であり、理念に共感し地域の健康支援に情熱を持って取り組める薬剤師を求めています。
■国が求める薬剤師業務への柔軟な対応力をお持ちの方や、新しい取り組みにも積極的にチャレンジできる意欲的な方を歓迎いたします。
■40代前半までの方を理想とし、薬局での実務経験が5年以上ある方を増員募集の背景から急募しております。

【想定される業務内容】
■服薬指導、調剤、監査といった基本的な薬局業務に加えて、ドライブスルーやオンライン服薬指導（月2回程度）にも対応します。
■地域活動への積極的な参加を目指しており、現場薬剤師の意見を取り入れながら健康支援への取り組みを推進いたします。
■荒田店は在宅専門チームを立ち上げており、無菌調剤システムを導入し施設および個人在宅（全体で約120件）の対応にも携わることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■社長が薬剤師・事務などの職域を超えた対等な関係性を求めており、互いに尊重し合い高め合える職場作りを目指しています。
■離職率の低下に繋がっている人事評価制度を導入しており、目標への取り組みや個人の能力を認め合う風土があります。
■社員全員で集まる全体研修や決起大会、新年会などを年に数回実施しており、横のつながりを大事にする雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の鹿児島中央駅から徒歩6分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利な職場環境です。
■内科や外科、リハビリテーション科などの処方箋を1日平均30枚ほど応需しており、落ち着いて業務に取り組めます。
■常勤薬剤師1名と医療事務1名の少人数体制で運営されており、アットホームな雰囲気の中で連携を取りながら働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■忙しい時間帯や休憩時間の補助に入っていただける即戦力の勤務薬剤師を急募しており、すぐに活躍できる環境があります。
■地域医療に貢献するため在宅業務や健康相談に積極的に取り組む意欲があり、患者様に寄り添える方を求めています。
■鹿児島市内の2店舗と薩摩川内市の1店舗を巡回するラウンダー勤務が可能で、柔軟な対応ができる経験者を歓迎します。

【想定される業務内容】
■主に服薬指導・監査・調剤の3つの業務を担当いただき薬剤師として専門性を発揮できます。
■地域に根ざした活動の一環として高齢者や通院が困難な方への在宅業務にも携わっていただきます。
■鹿児島市内の2店舗と薩摩川内市の1店舗でのラウンダー勤務となり様々な環境での経験が積めます。

【こんな取り組みをしています】
■地域の方々の健康を支えるためお薬だけでなく健康相談にも積極的に取り組んでおります。
■通院が困難な患者様のために在宅業務にも注力しており地域医療への貢献を果たしています。
■社内勉強会を定期的に開催し薬剤師としての専門知識とスキル向上をサポートしています。

＜こんな病院です＞
■鹿児島市内にて複数施設経営しています。
急性期病院～慢性期病院、老人保健施設など幅広く事業展開しています。
■こちらは約300床の急性期病院です。
■薬剤師23名、アシスタント13名が在籍しています。
■調剤支援システム（yuyama）を導入しており、相互作用・禁忌情報などの表示を確認することによって安全性を高めています。

＜オススメポイント＞
■託児所、職員寮も完備しています。
■院内スタッフ専用食堂もあり、バランスの整った食事を300円～500円で取ることが出来ます。
■院内にカフェ・コンビニも入っており、カフェは社員割引で利用可能です。

≪こんな病院です≫
■病床数約150床の精神科病院です。
■入院調剤、※病棟服薬指導（若干名対応）注射剤のセット払い出し等、医薬品管理の業務をお願いします。
■無料駐車場完備！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩で約4分と、公共交通機関でも通勤しやすい立地にあります。
■主な応需科目は心療内科で、1日に平均30枚ほどの処方箋を近隣の医療機関から受け付けています。
■勤務体制は薬剤師1名と事務スタッフ1名が基本となり、落ち着いた環境で業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、代表が経営業務に専念できるよう、現場の体制を強化するための増員募集となります。
■店舗で決められた方針や、法人が進めようとしている事柄に対し、真摯に業務を遂行できる方を求めています。
■事務スタッフとも良好な関係を築き、協調性を持って温厚に業務に取り組める方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師1名と事務スタッフ1名の体制のため、ご自身のペースで業務を管理しやすい環境です。
■業務上で不明な点があれば、代表自らが日常業務から保険関連まで丁寧に指導してくれます。
■近隣にグループ店舗があるため、急な休みが発生した場合でもヘルプ体制が整っており安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■鹿児島市電2系統の市立病院前駅から徒歩で2分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く、雨の日でも通いやすい環境です。
■鹿児島市立病院から内科や産婦人科、小児科など多岐にわたる科目の処方箋を1日平均30枚ほど応需しており、幅広い知識を磨けます。
■薬剤師2名、助手1名、事務2名の体制で運営されており、一人ひとりの業務負担を抑えながら、丁寧な服薬指導に注力できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師が自身の夢を叶えるために円満退職することになり、その志を応援する法人として、新たな後任者を急募しています。
■30代から40代半ばまでの、調剤経験が4年以上ある方を求めており、特に周囲と円滑に連携できる高い人柄やコミュニケーション力を重視します。
■現場の意見を積極的に発信できる方や、患者様に対して誠実に向き合い、物事を言語化して伝える能力をお持ちの方を求めています。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として年収580万円から620万円を提示しており、これまでのご経験やスキルを正当に評価して決定される予定です。
■薬剤師会の入会費や年会費は法人が全額負担するほか、退職金制度や確定拠出年金など、長期的に安心して働ける福利厚生が揃っています。
■試用期間は6ヶ月間設けられていますが、その間の給与条件に変更はなく、最初から安定した待遇で業務をスタートすることが可能です。

【勤務実態について】
■開局時間は9時から18時までとなっており、残業はほとんど発生しないため、仕事終わりのプライベートな時間を十分に確保できます。
■年間休日は110日確保されており、土日祝日が休みの体制となっているため、ご家族やご友人との予定も合わせやすく、リフレッシュ可能です。 ■1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、店舗の状況や個人の計画に合わせて、無理のないスケジュールで勤務ができる仕組みです。

＜法人特徴＞
■鹿児島県に2店舗展開している法人です。
■新規の店舗を展開する予定です。
■健康教室を開いたり、温泉ツアーを主催したりと交流も積極的にしています。
■イベント告知やためになる健康情報を社長自らSNSで発信しています。

＜店舗情報＞
■目の前の診療所から遠方を含めて136医療機関からの処方箋に対応しています。
■在宅（居宅）月140件、在宅（施設）月20件
■薬剤師1名、事務3名体制で運営しています。
■最も活用しやすいと感じた電子薬歴「GooCo」を活用しています。

≪こんな薬局です≫
＜こんな薬局です＞
■鹿児島県・宮崎県にグループ薬局店舗を含め20店舗以上展開している会社です。
■かかりつけ薬剤師を取得された場合は、しっかり評価に反映する制度がございます。
■施設業務を強化している為、施設専門の店舗もあります。業務負荷を減らすため各自タブレットを使用、経験豊富な社員も多いのでサポート体制もあり学べる環境です。
■在宅療養支援薬剤師や緩和医療認定薬剤師も在籍しています。

＜薬局としての取り組み＞
■子育て支援を促進するため、従業員の仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業「かごしま子育て応援企業」(ワーク・ライフ・バランス)として登録しています。
■育児休暇からの復帰率100%！子育て応援企業です。
■お子さんがいる方も多数活躍されており、無理なく両立出来るよう変形労働制を取り入れています。

＜充実の研修制度＞
■E-ラーニング・社内外の研修会への参加も可能。資格取得支援制度や受講料・旅費等の補助もあります。
■社内研修はこれまでの経験や社歴に応じて実施しています。

＜人材育成システム＞
■専門性の高い薬剤師育成の為、希望や適性にあったコース選択が可能です。
マネジメントコース（マネジメント・経営を学びたい）・スペシャリストコース（プロフェッショナルな薬剤師を目指したい）

＜店舗情報＞
■内科・透析を1日60枚応需しています。
■透析の為、祝日も門前クリニックは開局していますが、院内処方で対応される為日祝しっかり休める環境です。
■常勤2名の薬剤師と2名事務が活躍しています。
■ご経験・役職（常勤・管理）次第で年収650万円超も相談出来ます。

＜こんな薬局です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、Ｍ＆Ａも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。

＜働きやすい職場環境＞
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日127日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■産育休の実績、復帰率も高く、女性でも管理薬剤師やマネージャーで活躍されている方もいらっしゃいます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。

＜社員の頑張りを評価・サポート＞
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■自己目標シートを導入。半期ごとに面談を通して摺り合わせを実施。
　目標に向けて努力した人を評価する仕組みを作っていらっしゃいます。
■キャリアアップに意欲的な方は若い方でも管理薬剤師、マネージャー等への登用を積極的に行っています。