京都市伏見区（京都府）の未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線淀駅から徒歩10分ほどの立地にあり、車通勤も可能なため広域からの通勤にも便利です。
■内科、呼吸器科、循環器科など18もの幅広い応需科目があり、1日100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師8名と事務員数名が勤務しており、薬剤師1人あたりの処方箋処理枚数は20～25枚程度でバランス良く業務できます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の店舗運営強化を見据えた増員募集であり、新しい仲間を歓迎する求人です。
■かかりつけ意識や健康サポート意識を持って、患者様と向き合える人材を求めています。
■50代半ばまでの方を募集対象としており、40代までは未経験者も随時相談可能です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師8名の厚めの人員配置で、1人あたりの処方箋処理枚数が少なく、ゆとりを持って働けます。
■最新の監査システムが導入されており、薬剤師の皆さんが安心して調剤を行える環境が整っています。
■患者様一人ひとりとしっかり向き合える座りカウンターが導入されており、丁寧な服薬指導ができます。

【想定されるキャリアイメージ】
■「マネジメントキャリア」と「スペシャリストキャリア」の2つのキャリアコースから個人の志向に合わせて選択できます。
■外来がん治療認定薬剤師など、高度な専門資格を取得するための研修・サポート体制が充実しています。
■DI委員会への参加など、現場の意見を反映させられる機会があり、会社と共に成長できるキャリアが描けます。

★ファルマスタッフオススメポイント
・スキルアップ、勉強できる環境を会社がバックアップしています
（研修認定薬剤師取得へ費用補助、勉強会、e-learningなど)
・こちらの店舗ともう1店舗、掛持ち勤務ができる方歓迎しております♪
　掛持ち勤務が可能でしたらご勤務曜日・時間等のご相談可能です

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の伏見桃山駅から徒歩約12分という立地で、地域の皆様の健康を支える店舗として運営されています。
■処方箋応需枚数や応需科目の詳細情報はありませんが、1日あたり1人約16枚とゆとりある体制です。
■開局時間は午前9時から午後11時までですが、薬剤師の深夜勤務はなく安心して働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の調剤併設化の積極的な推進と活発な出店計画に伴う増員のための募集となっております。
■20代から30代の若手が活躍しており、第二新卒や企業からの転職をお考えの方も歓迎いたします。
■地域医療への貢献意欲が高く、患者様の「美と健康」をサポートしたい方を求めています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のウエルシアホールディングスグループとして、安定した経営基盤を持っています。
■京都府内に約60店舗を展開し、そのうちの約半分が調剤併設店舗という地域に根差した展開です。
■患者様の「美と健康」を企業理念に掲げ、健康フェアの企画など地域貢献にも注力している法人です。

【求人情報について】
■ご経験に応じた年収レンジが設定されており、調剤経験5年・マネジメント経験で615万円も可能です。
■昇給は年1回4月にあり、賞与は年2回7月と12月に支給されるため安定した収入が見込めます。
■リフレッシュ休暇や育児休業取得実績など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。

■弊社からの紹介実績もございます！

■京都を中心に複数店舗を展開している地域密着型の調剤薬局です
■総合科目の処方箋を応需しスキルアップが叶います！
■薬局内研修だけでなく年に3全体研修を行っているなど教育研制度も充実◎

■京都を中心に複数店舗を展開している地域密着型の調剤薬局です
■総合科目の処方箋を応需しスキルアップが叶います！
■薬局内研修だけでなく年に3全体研修を行っているなど教育研制度も充実◎

■年齢層は新卒の20代～60代と幅広いご年齢層の方がご活躍されており学べる環境です
■社員持株会、財形貯蓄、慶弔金、確定拠出年金、社員買物割引、寮・社宅など大手企業ならではの充実した福利厚生も魅力的！
■医薬品だけではなく未病・美容・介護などのプログラムもあり、幅広い知識が習得できます

■年齢層は新卒の20代～60代と幅広いご年齢層の方がご活躍されており学べる環境です
■社員持株会、財形貯蓄、慶弔金、確定拠出年金、社員買物割引、寮・社宅など大手企業ならではの充実した福利厚生も魅力的！
■医薬品だけではなく未病・美容・介護などのプログラムもあり、幅広い知識が習得できます

【店舗情報と応需状況について】
■観月橋駅から徒歩7分と近く内科や消化器科をメインに1日平均60枚程度の処方箋を応需しています。
■常時薬剤師2名と事務2名の体制を整えており一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える環境です。
■2300品目の医薬品を取り扱っており幅広い薬学知識を習得しながらスキルアップが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大や在宅業務の更なる充実に向けた増員募集となっており将来を担う人材を求めています。
■チャレンジ精神が旺盛で調剤業務以外にも多様な事業に関心を持てる薬剤師様を大歓迎しています。
■現場の声を大切にする風通しの良い社風のため積極的に意見を発信できる方を求めていらっしゃいます。

【法人特徴について】
■北摂エリアを中心に多角的な事業を展開しており経営基盤が安定しているため将来性も安心です。
■社長は薬剤師会の会長も務めておられ地域医療や健康サポート薬局への取り組みに非常に熱心です。
■従業員のモチベーション維持を重視しており公平な人事考課制度や高い昇給率が設定されています。

＼未経験やブランク有も大歓迎／（京都市伏見区エリア担当より）
調剤経験が浅い方やブランクがある方も丁寧なサポートで安心です。1時間あたり2枚程度のゆとりある処方箋応需で、じっくり業務を学べます。
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【店舗情報と応需状況について】
■六地蔵駅から徒歩9分の好立地に位置しており毎日の通勤が非常に便利な環境が整っています。
■処方箋は1日あたり平均40枚を応需しており患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことが可能です。
■主な対応は個人在宅業務が中心となっており地域に密着した医療の提供に注力しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度をさらに高めていくための組織強化を目的とした増員募集を行っています。
■周囲のスタッフと円滑に連携しながらチームワークを大切にして勤務できる方を求めています。
■調剤経験をお持ちの方はもちろんのこと未経験の方やブランクがある方も幅広く大歓迎です。

【法人特徴について】
■大手グループの一員としての安定した経営基盤と意見が言いやすい自由な風土が大きな魅力です。
■京都府内を中心に調剤併設型の店舗を多数展開しており地域密着型の経営を続けています。
■今後も積極的な新規出店を計画しており組織の成長とともに多彩な活躍チャンスがあります。

＼年間休日125日で無理なく勤務／（京都市伏見区エリア担当より）
完全週休2日制で私生活を大切にできます。週1回ほど夜遅めの勤務がありますが、しっかり休める環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■伏見桃山駅や桃山御陵前駅から徒歩1分と非常に近く、アクセスの利便性が抜群に良い立地です。
■門前にある人気が高い皮膚科の処方箋をメインに応需しており、1日に100枚から150枚を対応します。
■薬局内は薬剤師が4名から6名体制となっており、複数の事務スタッフと連携してスムーズに運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■ラウンダーの負担を軽減し労働環境をさらに良くするため、体制強化を目指して新しい正社員を増員募集しています。
■調剤業務の経験やスキルよりも温かいお人柄を最重要視しており、周囲と協力して業務を行える方を求めています。
■チームワークを大切にしながら、地域の方々や会社のために自発的に行動できる意欲のある方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■関西圏や関東圏において複数の調剤薬局を展開しており、地域に密着した安心のサービスを提供している会社です。
■国が制度化する以前からかかりつけ薬局の重要性を掲げており、患者さまファーストの丁寧な運営を徹底しています。
■かかりつけ薬剤師のノルマなどは一切設定しておらず、一人ひとりの患者さまの要望に寄り添うことを大切にします。

【求人情報について】
■正社員の募集となっており、これまでのご経験や能力をしっかりと考慮した上で個別に給与条件を決定いたします。
■未経験の方でも相談可能な求人となっており、人柄を重視した選考を行うためまずは面接で丁寧にお話を伺います。
■お休みの面では年間休日が125日と豊富に用意されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務できます。

【法人特徴について】
■京都府を中心に100店舗近くを展開しており、創業70年以上の歴史を持つ地域に根差した薬局チェーンです。
■全店舗の約9割で在宅訪問業務を積極的に実施しており、地域の在宅医療を支える重要な役割を担っています。
■最新の調剤システムや監査システムを導入し、薬剤師が患者様と向き合う時間を確保できるよう努めています。
【求人情報について】
■ご経験やご経歴、年齢を総合的に考慮し、年収415万円から520万円の範囲で優遇いたします。
■年間休日は125日と豊富で、完全週休2日制を採用しており、仕事と私生活の調和を図りやすい環境です。
■月額3万円の住宅手当または借上げ社宅制度があり、従業員の生活基盤をしっかりとサポートいたします。
【こんな方が活躍中】
■向上心が高く、会社の支援制度を積極的に活用しながら、認定資格の取得などに励むスタッフが活躍しています。
■チームワークを重視し、店舗やブロックの仲間と協力しながら、より良い薬局づくりに貢献しています。
■産休・育休などの制度を利用してライフイベントと仕事を両立させ、長期的なキャリアを築いています。
【こんな方にオススメ】
■駅から徒歩1分という通勤に便利な職場で、日々の時間的負担を減らして働きたい方に大変おすすめです。
■年間休日125日や充実した福利厚生のもと、仕事もプライベートも大切にしながら働きたい方に最適です。
■創業70年以上の安定した経営基盤を持つ企業で、安心して腰を据えて長く働きたい方にぴったりです。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後のさらなるサービス拡充と体制強化を目的とした、増員での募集となっております。
■幅広い診療科を扱うため、新しい知識を積極的に学び、スキルを高めたいという向上心のある方を歓迎します。
■複数人体制で業務を行うため、周囲と円滑に連携できる協調性やチームワークを大切にする方を求めています。

【法人特徴について】
■京都府を中心に100店舗以上を展開しており、創業70年以上の歴史を持つ地域に根差した薬局チェーンです。
■全体の約9割の店舗で在宅訪問業務を積極的に行っており、地域の在宅医療をリードする存在です。
■薬剤師でもある経営トップが、現場の意見を尊重しながら「地域で一番信頼される薬局」を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社者向けのOJT研修やeラーニングはもちろん、年3回の全体研修など、教育制度が非常に充実しています。
■常に複数の薬剤師が勤務しているため、お互いに不明点などを相談し、協力しながら業務を進められます。
■最新の調剤過誤防止システムなどを積極的に導入しており、薬剤師が安心して働ける環境作りに注力しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご本人の意欲と実績次第で、中途入社からでも管理薬剤師やブロック長、部長への早期昇進が可能です。
■総合病院門前という環境で多様な症例に触れることで、薬剤師として専門性の高いスキルを磨けます。
■将来的には在宅専門の薬剤師や、複数店舗をマネジメントする管理職など、多彩なキャリアが描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の「伏見稲荷駅」から徒歩約8分と、通勤にも便利な立地です。
■応需科目は内科がメインで、1日あたりの処方箋枚数は約20枚程度です。
■現在の薬剤師体制は1名となっており、管理薬剤師としてご活躍いただきます。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査、農業など約50社から成る大手グループの中核企業であり、安定性は抜群です。
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、年間100店舗拡大と急速に成長を続けています。
■役職に関わらずフラットに意見交換ができる風土で、全員で考え行動する方針です。

【勤務実態について】
■シフトは1週間単位で、本社の業務支援部が全社の状況を見て一括作成しています。
■有給休暇や急な病欠の際も、本部がシフトカバー体制を整えているため安心です。
■残業は月平均20～30時間程度ですが、30時間を超えるとアラートが出る管理体制です。

【職場環境と雰囲気】
■『業務支援（変動シフト制）』により、固定された人間関係に縛られず働くことができます。
■人間関係が偏らないよう工夫されており、ストレスを最小限に抑えられる職場環境です。
■部長などの役職者も流動的に勤務しているため、困ったことがあれば気軽に相談できます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの近鉄京都線伏見駅から徒歩5分と非常に近く、毎日の通勤におけるストレスが少ない好立地です
■ショッピングセンター内に位置しており、お仕事前後のお買い物にも大変便利です
■整形外科や内科、小児科などの処方箋を1日約100枚応需しており、幅広い科目の経験を積むことができます

【想定されるキャリアイメージ】
■独自の研修システム「GOES」を活用し、段階的にスキルアップを図りながら専門性を高めることができます
■管理薬剤師や薬局長へのステップアップだけでなく、本社での教育や経営に関わるキャリアも描けます
■がんや糖尿病などの専門薬剤師認定取得を支援する制度があり、高度な専門知識を身につけることが可能です

【想定されるモデル年収】
■新卒や未経験からスタートした場合でも、能力や成果に応じて着実に年収をアップさせることが可能です
■年2回の賞与は約3.6ヶ月分が支給される実績があり、日頃の頑張りがしっかりと収入に還元されます
■地域手当や薬剤師手当などの各種手当が充実しており、安定した収入を得ながら生活基盤を築けます

【こんな取り組みをしています】
■全店でピッキングサポートシステムを導入しており、調剤過誤を未然に防ぐ安全対策を徹底しています
■通信教育講座を約130種類用意しており、自己啓発の一環として自分に合ったスキルを習得できます
■大学と提携して最新の医療知識を学ぶ機会を提供し、常に質の高い医療サービスを提供できるよう努めています

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの向島駅からは徒歩15分ほどの場所に位置しており、通勤には公共交通機関を利用できます
■内科や外科、整形外科など幅広い診療科の処方箋を1日あたり約80枚応需している環境です
■現在は薬剤師2名と事務員2名の体制で運営しており、少人数ながら協力して業務を行っています

【法人特徴について】
■全国43都道府県に店舗を展開し、医療機関と密に連携する「医薬連携」を積極的に推進しています
■健康サポート薬局の届出数が全国トップクラスであり、地域住民の健康増進に大きく貢献しています
■子育て支援企業として「プラチナくるみん」の認定を取得し、働きやすい環境づくりに注力しています

【こんな取り組みをしています】
■独自の研修システムを導入し、効率的かつ効果的にスキルアップできる学習環境を整えています
■大学と提携して最新の医療知識を学べる機会を設け、専門性の高い薬剤師の育成に注力しています
■地域住民の健康相談に応じる健康サポート薬局としての機能を強化し、地域医療に貢献しています

【こんな方が活躍中】
■20代から40代の幅広い世代が在籍しており、若手からベテランまで互いに刺激し合っています
■産休や育休を経て復帰したスタッフも多く、家庭と仕事を両立しながら活躍している職場です
■専門薬剤師の資格取得を目指す方や、薬局運営に関心を持つ向上心のある方が多数活躍しています

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の伏見桃山駅から徒歩3分という非常に便利な場所にあり、地域の方々に長年親しまれている地域密着型の店舗です。
■主な応需科目は内科や循環器科、消化器科、耳鼻科となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均30枚から40枚程度です。
■薬剤師は正社員2名とパート1名の常時2～3名体制、事務員2名が在籍し、医薬品の採用品目数は約1200品目を誇ります。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療ニーズの拡大に伴う体制強化のための増員募集であり、意欲的に業務へ取り組んでいただける方を急募しております。
■在宅経験者はもちろん歓迎いたしますが、未経験であってもやる気のある方や、将来を見据えて学びたい方を幅広く求めています。
■往診同行も業務に含まれるため、多職種と円滑に連携を図りながら、患者様第一の丁寧なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を構え全国43都道府県に約680店舗を展開しており、開業支援を通じて医療機関と強固な医薬連携を構築しています。
■健康サポート薬局の届出数で全国1位を誇り、かかりつけ薬剤師としての専門性を発揮しながら、地域の健康に貢献できる企業です。
■「プラチナくるみん」認定を受けている通り、子育て支援制度が極めて充実しており、男女共に長く活躍できる土壌が整っています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■1999年に設立され、大阪を中心に関西圏で約90店舗を展開しており、地域密着型の店舗運営を大きな強みとしています。
■大手ドラッグストアグループの一員として安定した経営基盤を持ち、充実した教育制度や手厚い福利厚生を享受できます。
■門前薬局やクリニックモールへの出店をメインとしており、機械化による業務効率化にも積極的に取り組んでいる法人です。