長崎県｜認定薬剤師取得支援ありの求人検索結果74件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるめがね橋駅から徒歩5分という駅チカの好立地で、毎日の通勤にも大変便利です。
■内科系を中心に複数の診療科を応需しており、1日の処方箋枚数は平均25枚程度となっています。
■在宅は個人宅3件と施設1件ございますが、施設は配達のみで業務負担少なめです。

【法人特徴について】
■宮崎県を中心に福岡・長崎・島根・大阪に24店舗の調剤薬局をチェーン展開している法人です。
■「医薬品総合企業」をビジョンに掲げ、ボランタリーチェーンの運営などで業界全体の成長を支援しています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの経営方針で、ノルマに追われず働きやすい環境が特徴です。
■退職金制度はもちろん、財形貯蓄や401k確定拠出年金制度など、手厚い福利厚生が整っています。

【勤務実態について】
■平日の営業時間は17時30分までとなっており、終業後のプライベートな時間も大切にできます。
■始業前の準備にかかる10分間も残業代として支給するなど、労務管理が徹底されたクリーンな職場です。
■本人の希望を第一に考えており、都道府県をまたぐような転居を伴う異動は原則として発生しません。

＜こんな薬局です＞
■中佐世保駅から徒歩11分です。お車通勤もご相談ください。
■親会社は佐賀本社で、大手チェーン薬局グループ傘下です
■主な応需クリニックは水・土が午前診療です

＜業務内容＞
■循環器内科がメインの店舗です
■オフィスビルの1階に店舗があり、主な応需クリニックは同じビルの3階にございます
■処方箋枚数は30～40枚程度です
■薬剤師は常勤1名、パート1名体制です
■採用後は常勤薬剤師1名は異動を予定しております
■電子薬歴は全店舗Goocoで統一しております。
■社内共有システムもあり、店舗間の情報共有はPCでおこなっております

＜法人特徴＞
■佐賀県に本社を置き、佐賀に8店舗、長崎に1店舗の調剤薬局を運営しております。
■グループ会社は北陸エリアに20店舗以上運営しております。
■親会社は全国で700店舗を運営する大手薬局チェーンで、教育体制や教育システム等は同一のものを利用しております。
■研修環境が整っており思い描くキャリアビジョンが実現できる環境です。（新入社員研修・新卒教育コアカリキュラム・2年目研修・管理者研修・リーダー研修・学会参加・学会発表カリキュラム・各専門分野研修）
■専門認定薬剤師の資格取得支援も行っており、学会や研修会参加の費用を会社で負担しています。
■店舗間も近いので急なお休み等シフトの対応も可能です。
■女性も長く働きやすい職場を作り上げておりますので、子育てをされながら活躍されているスタッフの方々が多数いらっしゃいます。
■町内会などに積極的に参加しており、清掃活動などを通して地域貢献しております。

年収700万円可能（五島市エリア担当より）
大手グループならではの充実した研修制度でスキルアップが目指せます。将来的にはマネジメント業務にも挑戦でき、キャリアを広げたい方にぴったりです。
【店舗情報と応需状況について】
■広域処方や面対応の処方箋を1日あたり約65枚応需しており、幅広い処方内容に触れながらスキルを磨けます。
■薬剤師は正社員とパート合わせて4名、事務員3名が在籍しており、ゆとりのある人員体制で業務を進められます。
■近隣の市内にある系列3店舗への応援の可能性もあるため、様々な店舗環境を経験し柔軟な対応力が身につきます。

【法人特徴について】
■九州エリアを中心に200店舗以上を展開しており、業界最大級の大手グループに参画しているため経営基盤は安定しています。
■女性の産休・育休取得率は100パーセントを誇り、男性の育休取得実績もあるためライフイベントにも柔軟に対応可能です。
■病気やケガで働けなくなった際に収入を補償してくれる制度を完備しており、長く安心して働き続けられる環境です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを最大限に考慮し、条件次第では高水準となる年収700万円での採用も十分に可能です。
■月平均8日から10日のお休みが確保できる年間休日108日に加えて、入社時に有給休暇が4日付与される安心の待遇です。
■残業代は1分単位でしっかりと支給される仕組みとなっており、頑張った分だけ正当に給与へ反映される環境です。

【職場環境と雰囲気】
■最新の電子薬歴やレセコンなどのシステムを導入しており、日々の業務効率化を図ることで薬剤師の負担を軽減しています。
■丁寧なヒアリングを行う和やかな雰囲気の面接が特徴であり、お互いの希望条件や将来の目標をしっかりと擦り合わせます。
■無理に在宅業務の件数を伸ばすような方針は取っておらず、現場で働くスタッフが疲弊しないような配慮が行われています。

■長崎県内に3店舗の薬局を展開しています。
■九州内を中心に調剤薬局とドラッグストアを展開しているチェーンのグループ会社です。
■地域手当が10万円/月！福利厚生が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR佐世保線佐世保駅より徒歩1分のクリニックビル内にあり通勤に大変便利な立地条件です。
■ 内科・循環器科・眼科・整形外科・心療内科を応需し、処方箋枚数は通常期90枚/日、繁忙期200枚/日程度で幅広く経験を積むことが可能です。
■ 薬剤師は常勤3名、パート2名、事務員5名の体制で日々の処方箋150枚/日程度を応需しており、一人あたりの負担が過重にならないよう配慮されています。

【法人特徴について】
■ 創業100年を超える歴史を持つ地域に根差した薬局で、佐世保市内にて4店舗を展開し、安定した経営基盤を継続しています。
■ 無理な拡大路線は取らず、一店舗一店舗丁寧に地域の皆様と従業員の幸せを最優先に考えた経営方針です。
■ 現代表は4代目の女性薬剤師でケアマネジャー資格もお持ちのため、女性ならではの視点と地域医療の専門性で法人を牽引しています。
■ 有給休暇は連休で繋げて取得することも可能であり、旅行など長期のプライベートの計画も立てやすい職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■ 電子薬歴はセンター調剤薬局と駅前店でグッドサイクルシステム（GooCo）に統一されており、情報の共有と効率的な運用が図られています。
■ 近い将来には音声AIシステム版のGooCoDXへの切り替えも予定されており、最先端のシステム導入に積極的です。
■ 業務効率化のため、直近で自動分包機を全店舗最新機に入れ替えており、薬剤師が対人業務に専念できる環境を整備しています。

【求人情報について】
■ 中途採用の方の想定年収は500万円から700万円と経験に応じて高水準の提示が可能であり、管理薬剤師の場合は最大700万円も目指せます。
■ 賞与は年2回（計4ヶ月分）の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと還元される給与体系で安定した生活を送れます。
■ 遠方からの転職希望者には引っ越し費用補助制度が用意されているため、長崎県佐世保市での新生活をスムーズに始められます。

＜こんな薬局です＞
■大村駅から車で5分です。お車通勤可能です
■完全週休2日制の週5日勤務です。
■土曜はローテーションで当番制です。
■土曜は6週間に1回程度です。
■管理薬剤師は40代男性の方で、50代が3名、新卒から勤務している30～40代が2名、子育て期間中の主婦パートさん1名で運営しております
■事務さんは6名、助手さんは3名いらっしゃいます

＜設備も充実＞
■電子薬歴、分包機導入、監査機「ミスゼロコ」を導入しています。

＜業務内容＞
■医療センター門前のため総合科目です。
■抗がん剤等、さまざまな診療科の最先端の薬物治療を目の当たりにでき、地域の薬局経営者の話も聞けるチャンスも多いため幅広くスキルアップができる環境です
■処方箋枚数は1日110枚前後です。
■薬剤師は常時5～7名体制、事務員5～6名体制、調剤助手3名の人員体制です
■在宅は少ないです。医療センターから退院された患者様は地域の診療所に移るためです。

＜法人特徴＞
■大村東彼薬剤師会の会営薬局であり、1店舗のみです
■薬薬連携しており、管理薬剤師は週に1度、医療センターとの意見交換会に参加しており業務が円滑に進められるような環境づくりに取り組んでおります。
■地域医療連携ネットワークシステムに参画しており、患者様の同意の下でカルテを閲覧することができ、患者様一人ひとりにより適確な服薬指導ができます。
■薬剤師会運営であり、営利目的ではなく地域に根ざした薬局です。

＜こんな方にもオススメ＞
■プライベート両立したい方！
→完全週休2日制です☆
■スキルアップしたい方！
→抗がん剤等、様々な診療科の最先端の薬物治療を目の当たりにでき、地域の薬局経営者の話も聞けるチャンスも多いため幅広くスキルアップができる薬局です
■将来独立したい方！
→独立希望の方も歓迎☆
■高年収希望の方！
→長く続けて頂ければ、募集の年収よりもゆくゆくは昇給していきます！

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ!!

＜こんな薬局です＞
■ドラッグ併設店です。
■店舗在籍薬剤師は平均年齢30代と若めです。スキルアップを目指す方にもオススメです。
■島原市街地まで車で15分程度で、移動が可能でございます。

＜こんな会社です＞
■創業40年、福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局を展開しているチェーン薬局のグループです。
地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％(2022年6月時点）と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％（2021年度実績）と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜住居付き派遣求人！引っ越し費用、家賃無料で勤務！＞
【業　　種】調剤薬局
【アクセス】相浦駅から車で2分
【契約期間】3月～　※3ヶ月更新
【想定時給】3,300円～3,600円
【勤務時間】
月火木金　09:00～18:00（休憩60分）※週3回
水土　　　09:00～12:30（休憩00分）※週1～2回
※週28時間～32時間のシフト制勤務
【応需科目】内科,消化器科
【応需枚数】40～60枚
【人員体制】
薬剤師　正社員2名、パート1名
事務員　正社員3名
********************************
＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

＜こんな会社です＞
■全国に700店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンです。
■90%以上がマンツーマンでの出店形態です。処方元との関係性がスムーズなので、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現しています。
マンツーマンで出店するからこそ、患者様も毎回処方箋を持って来てくださり、より深い関係性を持って対応することが可能です。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

＜就業環境＞
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。
■≪年間休日120日以上！≫結婚時の特別休暇6日、夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。※年間休日数は暦によって前後します
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、お子様がいらっしゃる薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■結婚祝金や出産祝金などもございます。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても充実しています。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜充実の研修制度＞
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

＜こんな方にもおススメです＞
■大手調剤薬局ならではの福利厚生や研修制度をお求めの方
■様々な休暇制度を利用してライフスタイルに合わせた働き方を叶えたい方

＜こんな会社です＞
■全国に700店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンです。
■90%以上がマンツーマンでの出店形態です。処方元との関係性がスムーズなので、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現しています。
マンツーマンで出店するからこそ、患者様も毎回処方箋を持って来てくださり、より深い関係性を持って対応することが可能です。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

＜就業環境＞
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。
■≪年間休日120日以上！≫結婚時の特別休暇6日、夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。※年間休日数は暦によって前後します
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、お子様がいらっしゃる薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■結婚祝金や出産祝金などもございます。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても充実しています。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜充実の研修制度＞
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

＜こんな方にもおススメです＞
■大手調剤薬局ならではの福利厚生や研修制度をお求めの方
■様々な休暇制度を利用してライフスタイルに合わせた働き方を叶えたい方