JR飯田線(豊橋～天竜峡)｜車通勤可｜の求人検索結果67件

■未経験・ブランクのある方も歓迎！
入社オリエンテーション研修やE-ラーニング、エキスパートを目指すコースやセミナーなど、教育研修制度が充実しています
■福利厚生ももちろん充実！勤務地限定制度や社員割引制度、連続休暇制度などもございます！
■弊社からの紹介実績も複数あり、安心してオススメできる企業様です

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■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■北陸・関東・関西を中心に600店舗以上展開している東証プライム上場のドラッグストアチェーンです。
■代表は男性薬剤師様で、薬剤師様だからこそ現場への理解が非常にある社長様です。その為機器類に関しては、音声入力の薬歴・ピッキングサポートシステム・投薬カウンターに薬歴閲覧用タブレット設置など、薬剤師様の安全を守るため・効率を図るために最新の機械を導入されています。
■キャリアアップを目指される薬剤師様に関しては、2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー（ＳＶ）に昇格できるなど、非常にチャンスも多い会社様となります。地域に根差して長く勤務したという薬剤師様には、残業も少ない地域限定社員という選択肢もございます。
■有給取得率も全社員平均で80％近くまで取得されており、年間で一回7連休もしくは、4連休を2回取得できるリフレッシュ制度もございます。

＼ ワークライフバランス重視の方にオススメ ／
■残業・夜勤・オンコールなし！
　日勤のみ・17:30までの勤務で早めにご帰宅可能です。
■託児所（院内保育園）の利用が可能！
　1日1,500円（月上限20,000円）で活用できます。
　保育園を探しながら仕事先も探したい方など
　子育て中の方も働きやすい環境です。
■20代～50代と幅広い世代が活躍できる職場◎
　調剤経験、特に病院経験をお持ちの方にオススメですが、
　経験のない方もご応募いただけます！

＼ 働く環境について ／
■豊橋市内に各種医療機関を展開している医療法人です。
■募集している病院は、療養病床のみで外来対応はございません。
　総病床数は400床を超える規模です。
■定期処方の一包化調剤、
　持参薬の監査、臨時薬対応が主な業務内容です。
■病院としての機能を超えて、
　心身のケアを念頭においた設計がなされています。

＼ こんな店舗です ／
■内科のほか、糖尿病・リウマチ・膠原病など専門的な知識も増やせる環境です。
■処方箋枚数は30枚/日程度、薬剤師は常時2名程度で対応しています。
■各線豊橋駅よりバスでの通勤も可能！
　もちろん、車通勤もOK！

＼ こんな働き方が可能！ ／
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ こんな会社です ／
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

＼ 働く環境について ／
■耳鼻科の処方箋をメイン応需！
■処方箋は1日あたり80～90枚ほど対応しています。
　薬剤師さんは2名在籍！
■在宅業務にも携わることができます◎
■18:30までの営業で、早めのご帰宅叶います！

＼ こんな方にオススメ ／
★在宅業務に注力したい方！
　個人・施設在宅に注力しています。
　次世代を担ってくださる社員を積極採用中！
★OJTでしっかり経験を積みたい方！
　ベテラン薬剤師さんが多数在籍しており、
　経験の浅い方もご安心いただけます。
　新卒薬剤師も同時募集中！（年収例　500万円）

＼ こんな会社です ／
■1910年代に創業！歴史ある会社です！
　現在では豊橋市、豊川市を中心に13店舗展開しています。
■保険薬局事業の他にもドラッグストア事業も行っており、
　企業収益は2事業を柱に盤石な体制を築いております。
■出店形態は病院門前からマンツーマン型など様々♪
　地域医療から総合医療まで幅広く医療貢献しています！
■現在は居宅の他、20施設以上と提携しており、
　東三河地域では在宅医療のリーダーカンパニーとなっています！
■かかりつけ薬剤師も積極取得！
　従業員は積極的に認定薬剤師を取得しており、
　資格支援制度も整備されています◎

■総合科目で勉強ができます。
■非常にきれいな病院で設備が整っています。
■土日休みの相談もOKです♪
　ご家庭との両立もしやすい環境です。
■扶養内をご希望の方もお気軽にご相談ください。
■託児所や社員食堂もあり、
　お子様がいらっしゃる方も働きやすい環境です。
■職員が働きやすい環境を整え、地域医療、福祉に貢献できるよう努めております。