JR東海道本線(熱海～浜松)｜ブランク可の求人検索結果566件

≪こんな企業です≫
・有給消化率82.9％！幹部社員のヘルプ対応があるため、お休みも取りやすい職場です。
・残業時間、全社平均10時間程度。早番遅番シフトでしっかりと調整ができます
・産休・育休取得率100％！男性薬剤師の育児休業の実績もございます。
復職後、お子様が小さいうちは「パート社員」、お子様が大きくなり、手が離れてきたら「正社員」に戻ることも可能です。柔軟な雇用形態の変更が何回でも可能です。
・従業員の平均年齢は34歳、幹部社員の平均年齢は38.6歳と、若い社員が多いのも特徴です。年齢を問わず、実績を伴えば、幹部を目指せます。
・薬剤師の正社員比率が70%強と非常に高い為、パートさんが多い企業に比べて業務量が均一化されているのでお休みも取りやすい環境です。
・働きやすい環境が後押しとなって、社員の平均勤続年数は約6年と長めです。

≪研修制度≫
・領域別専門研修、在宅研修、OJTトレーナー研修、海外視察研修など様々な研修がございます
・外部研修や認定薬剤師取得の際の支援もおこなっております
・管理薬剤師～エリアマネージャーへのキャリアアップもあり、企画力を高め、企業の幹部として活躍して行ける力を養う幹部研修もございます

≪こんな薬局です≫
・主な応需科目としては内科、 消化器科、 循環器科、小児科となります。
・処方箋枚数は平均85枚/日です。
・調剤薬局経験者30歳で年収510～600万円可能！（固定残業代として20時間含む、ただし実際の残業は全社10時間平均）

■静岡市内に4店舗展開している、地域に根差した薬局です。
■在宅訪問薬剤管理指導にも積極的に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の豊田町駅から徒歩で約20分の距離に位置しており、広域の総合科目を面で応需している店舗です。
■処方箋枚数は1日平均90枚から100枚ほどで、様々な診療科の処方に携わることができるためスキルアップに最適です。
■在籍している薬剤師は7名と非常に手厚い体制で、常に複数名で業務を分担しており安心して調剤に専念できます。

【法人特徴について】
■創業から100年以上の歴史を誇る老舗企業であり、現在は大手グループの一員として安定した経営基盤とノウハウを有します。
■静岡県内に特化したドミナント展開を徹底しており、地域住民からの信頼が厚く生鮮食品も扱う独自のスタイルが特徴です。
■各店舗に管理栄養士を配置するなど健康サポート機能を充実させており、地域密着型の予防医療にも積極的に貢献しています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約6時間程度と非常に少なく、仕事が終わった後のプライベートな時間もしっかりと確保できる環境です。
■7日以上の連続休暇が取得できる長期連続休暇制度があり、旅行や帰省などのリフレッシュに活用する社員が数多くおります。
■1人あたりの投薬枚数は1日平均23枚程度に調整されており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合う時間が持てる設計です。

【職場環境と雰囲気】
■現場には活気あふれる若手からベテランまでバランス良く在籍しており、困った時には互いに助け合える良好な人間関係です。
■経営幹部に薬剤師資格者が多数在籍しているため現場への理解が深く、薬剤師が過度な負担を感じない職場作りがなされています。
■1人薬剤師体制の店舗は一切作らない方針を貫いており、常に仲間のサポートを感じながら安心して日々の業務に臨めます。

＼＼こんなドラッグストアです／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。
店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

■保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、
オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

■全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

■地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★
研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼働き方について／／
■一般薬剤師～管理薬剤師までの残業時間は月間平均6時間。
■一薬剤師の投薬平均23枚/日とゆとりを持った人員配置をされております。
■経営者幹部に薬剤師資格者が複数おるため、薬剤師にやさしい勤務環境を心がけており、一人薬剤師の店舗はありません。

＼＼充実の設備／／
■最新調剤機器の完備！安心して対人業務に臨める環境づくりをしています。

＼＼福利厚生・手当の充実／／
■役職手当・資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外手当・車両手当・遅番手当・エリア外勤務者住居費特別負担（30,000円）他、多数の手当があり安心してご勤務いただけます。
■医師を招いての社内セミナーや、「調剤研修センター」での実地研修など教育制度も充実しています。

＼＼薬局情報／／
■面対応のため、様々な処方に携わることができます♪
■処方箋は419枚／月ほど！

＼＼　こんなドラッグストアです　／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

★保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

★全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

★地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼こんなドラッグストアです／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。
店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

■保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、
オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

■全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

■地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★
研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼働き方について／／
■一般薬剤師～管理薬剤師までの残業時間は月間平均6時間。
■一薬剤師の投薬平均23枚/日とゆとりを持った人員配置をされております。
■経営者幹部に薬剤師資格者が複数おるため、薬剤師にやさしい勤務環境を心がけており、一人薬剤師の店舗はありません。

＼＼充実の設備／／
■最新調剤機器の完備！安心して対人業務に臨める環境づくりをしています。

＼＼福利厚生・手当の充実／／
■役職手当・資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外手当・車両手当・遅番手当・エリア外勤務者住居費特別負担（30,000円）他、多数の手当があり安心してご勤務いただけます。
■医師を招いての社内セミナーや、「調剤研修センター」での実地研修など教育制度も充実しています。

＼＼薬局情報／／
■面対応のため、様々な処方に携わることができます♪
■処方箋は1日あたり60～70枚ほど！
■在勤の薬剤師様は6名で、常に複数名体制の環境です！

＼＼こんなドラッグストアです／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。
店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

■保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、
オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

■全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

■地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★
研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼働き方について／／
■一般薬剤師～管理薬剤師までの残業時間は月間平均6時間。
■一薬剤師の投薬平均23枚/日とゆとりを持った人員配置をされております。
■経営者幹部に薬剤師資格者が複数おるため、薬剤師にやさしい勤務環境を心がけており、一人薬剤師の店舗はありません。

＼＼充実の設備／／
■最新調剤機器の完備！安心して対人業務に臨める環境づくりをしています。

＼＼福利厚生・手当の充実／／
■役職手当・資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外手当・車両手当・遅番手当・エリア外勤務者住居費特別負担（30,000円）他、多数の手当があり安心してご勤務いただけます。
■医師を招いての社内セミナーや、「調剤研修センター」での実地研修など教育制度も充実しています。

＼＼薬局情報／／
■面対応のため、様々な処方に携わることができます♪
■処方箋は1日あたり40枚ほど！
■在勤の薬剤師様は常に複数名体制の環境です！

＼＼こんなドラッグストアです／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。
店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

■保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、
オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

■全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

■地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★
研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼働き方について／／
■一般薬剤師～管理薬剤師までの残業時間は月間平均6時間。
■一薬剤師の投薬平均23枚/日とゆとりを持った人員配置をされております。
■経営者幹部に薬剤師資格者が複数おるため、薬剤師にやさしい勤務環境を心がけており、一人薬剤師の店舗はありません。

＼＼充実の設備／／
■最新調剤機器の完備！安心して対人業務に臨める環境づくりをしています。

＼＼福利厚生・手当の充実／／
■役職手当・資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外手当・車両手当・遅番手当・エリア外勤務者住居費特別負担（30,000円）他、多数の手当があり安心してご勤務いただけます。
■医師を招いての社内セミナーや、「調剤研修センター」での実地研修など教育制度も充実しています。

＼＼薬局情報／／
■面対応のため、様々な処方に携わることができます♪
■処方箋は1日あたり110枚ほど！
■在勤の薬剤師様は3名で、常に複数名体制の環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR東海道本線である浜松駅から車で20分ほどの距離に位置しており、広域の処方箋を受け付けている店舗です。
■処方箋枚数は1日平均70枚から90枚ほどであり、面対応として近隣のクリニックや基幹病院など様々な科目を応需しています。
■薬剤師は常時2名から3名体制を維持しており、一人薬剤師になる時間帯がないため、安心して業務に専念できる環境が整っています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導の対人業務を中心に、最新の調剤機器を操作して安全かつ迅速に業務を遂行していただきます。
■店舗では居宅や施設への在宅業務も実施しており、多職種と連携しながら地域住民の健康を支える重要な役割を担うことになります。
■調剤業務のみならず、ドラッグストア併設店としてOTC医薬品の販売や健康相談にも対応し、幅広い知識を実務に活かして働きます。

【こんな取り組みをしています】
■オンライン服薬指導やICT化へいち早く対応しており、デジタル技術を駆使して患者様の利便性と安全性を高める工夫をしています。
■管理栄養士を全店舗に配置しており、食品メーカーと共同開発した糖質制限メニューの提案など、予防医学にも注力しています。
■自己啓発手当として月額20,000円を支給しており、書籍の購入やセミナーへの参加など、個人のスキルアップを全力で応援します。

【こんな方が活躍中】
■静岡県を愛し、地域住民の健康増進に直接貢献したいというパッションを持った熱意ある若手薬剤師が数多く活躍している職場です。
■ライフイベントに合わせて「労働条件限定社員制度」を利用し、勤務時間や休日を調整しながら第一線で働き続ける女性も多いです。
■病院門前での経験を活かし、広域処方に対応する面対応の薬局でより質の高い服薬指導を追求するベテラン薬剤師も在籍しています。

■大手の薬局のため最新の設備が整っています
■産育休の取得実績も多数！　女性も長期で活躍できる会社です
■入社後、パートから正社員への転向も可能です！

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