JR東海道本線(熱海～浜松)｜転勤なし｜の求人検索結果258件

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼こんな会社です／
■2007年9月に創業し、静岡県西部を中心にグループ全体で18店舗展開しております。
■代表自身も薬剤師で、今なお現場に立ち、従業員と同じ目線を持ち続けております。
■「患者様と同様に従業員も大事にしたい！」という社長の思いが強く、制度などで縛りつける事はしないお考えがございます。
■出店形態はマンツーマン型になり、繁忙店は少なく、各店舗落ち着いた雰囲気で柔らかい印象を与える店舗作りになっています。
■店舗の8割は浜松市内にありますので、急な休みはヘルプ体制が整っており、子育て中の方も働きやすい社風です。
■調剤未経験の方やブランクがある方でもご相談出来る会社です。繁忙店が少ないので、OJTでゆっくり教われる環境があります。
■県外からの方には借上げ社宅をご用意いただけます。
■昇給率は平均2％を水準となりますが、ヘルプ勤務数やかかりつけ数など色んな側面を評価し、更なる昇給となる方が多くおられます。
■年末年始など長期休暇は門前クリニックに合わせますので、表記以上にお休みが多い特徴もございます。

＼店舗特徴など／
■内科メインに応需！
■処方箋は50枚/日程度となります。
■薬剤師1～2名体制で対応されております。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼薬局情報／
■消化器内科メインに応需！
■処方箋枚数は40枚/日程度です。
■薬剤師複数名体制で対応されております。

＼こんな会社です／
■1996年に設立された薬局で静岡市、島田市、藤枝市にて複数店舗展開している会社です。
■かかりつけ薬剤師も積極的に取り組んでおります。
■各種手当が充実しており、皆勤手当、会議手当、スーツ手当など様々な手当がございます。
■通常の賞与に加えて業績賞与があり、2015年より毎年支給されております。
■産休・育休の取得実績も豊富で、子宮頸がんワクチン9割補助など女性が安心して働ける環境を整備しています。
■様々な研修制度や独立開業支援制度など、向上心をより高める環境がございます。
■転居支援制度あり！(敷金・礼金・引越費用など全額支給)

＼＼ こんな会社です ／／
■業態は調剤薬局として、1978年5月に設立された法人です
■展開店舗数は10店舗[静岡県内に展開]　※2024年1月時点となります
■展開している事業内容は調剤薬局の運営、介護事業、一般医薬品販売事業などとなります

＼＼ こんな店舗です ／／
■静岡市駿河区にある調剤薬局です
■最寄り駅からは徒歩で5分ほどです
■主な応需処方は内科,呼吸器科,循環器科,在宅(居宅),在宅(施設)です
■応需している処方箋枚数は90枚/日です
■開局時間は以下の通りです
月火水木金　09：00～18：00
土　　　　　09：00～12：30
■勤務体制は以下の通りです
薬剤師　2名　ほか事務
※時期や状況により変動する可能性有

＼ こんな求人です ／
■募集している雇用形態はパートです（1日通しで勤務できる方、土曜日出勤できる方優遇いたします！）
■業務内容は服薬指導,監査,調剤となります
■想定時給は2,000～2,200円となります
■勤務日数は週～５日を想定しています

ほか、詳細や求人状況についてはお気軽にご質問ください！

＼＼こんな会社です／／
■2001年9月設立後、グループ会社と合わせ著しい成長を遂げています。
■静岡県浜松市を中心に20店舗以上を展開しており、更に今後も拡大していく予定です！
■「みんなで創り、みんなで育てる」会社という社長のお考えもあり、社長との距離が近く社員との風通しに自信があります。
■独立を考えている薬剤師を応援し、実績が多数ある会社です。
■経営ノウハウ、売上管理、調剤報酬点数の算定要件、公費や保険の種類、レセプト請求等、通常業務以外の薬局経営に関わる全てをレクチャ一します。
■あおい調剤では、従業員の約半数が女性です。管理薬剤師として活躍されている女性スタッフも多く、上を目指せる環境もあります。
■女性が働きやすい職場環境をつくり、サポートするために産休・育休制度も充実しており実績も多数あります。
育休復帰後、パート社員への転換のご相談が可能です。もちろん、正社員でのフルタイム出勤でのご復帰いただけます。
■育児が落ち着いて社会復帰・現場復帰を考えているパパ・ママ薬剤師をサポートするために、丁寧な教育・指導、勤務管理などを実施しております。

＼＼店舗詳細／／
■整形外科、眼科、リハビリテーション科、リウマチ科メインに応需！
■20~30枚/日程度+在宅業務を薬剤師2名体制で対応されております。

■勤務時間、日数などご相談に応じます。
午前のみ・午後のみ等、お気軽にお問い合わせください！
■子育てにも理解があり、アットホームで人間関係が良く、雰囲気の良い職場です♪
■薬剤師、常時複数名体制です。近隣店舗からの応援体制も整っており、急なお休みの際にも安心できる環境です。

【求人情報について】
■ご自身の持つ経験やスキル、年齢などを十分に考慮し、年収は最大で730万円まで相談可能です。
■プライベートを大切にできる週休2.5日制で、年間休日は120日以上を確保しています。
■遠方から転居される方には引越し費用補助の検討や、借上げ社宅制度をご用意しています。

【勤務実態について】
■水曜午後、土曜午後、日曜、祝日が定休日となっており、定期的な休日を確保できます。
■原則として店舗間の異動はないため、地域に密着して腰を据えて長く働くことが可能です。
■平日の終業時間は18時となっており、ワークライフバランスを保ちやすい勤務体系です。

【想定される業務内容】
■主な業務は、門前の皮膚科医院から応需した処方箋の調剤、監査、服薬指導です。
■患者様のセルフメディケーションを支援するため、OTC医薬品の販売にも携わっていただきます。
■薬剤師1名体制のため、医薬品の在庫管理や発注業務なども担当していただくことになります。

【想定されるキャリアイメージ】
■一人薬剤師として店舗運営全般に携わることで、管理薬剤師としてのスキルを磨くことができます。
■将来的にご自身の薬局を持ちたいという独立希望者に対して、手厚い支援制度を設けています。
■皮膚科領域に特化しているため、専門性を高め、その分野のプロフェッショナルを目指せます。

【想定されるモデル年収】
■これまでのご経験や能力を正当に評価し、650万円から730万円という高水準の年収をご提示します。
■毎年4月に定期昇給の機会があるほか、会社の業績に応じて決算賞与が支給されることがあります。
■給与に加えて、薬剤師手当や役職手当、住宅手当など充実した手当で生活をサポートします。

【福利厚生面】
■会員制リゾートホテル「エクシブ」に加入しており、ご家族や友人とリフレッシュできます。
■薬剤師会への加入費用や、学術大会・外部研修への参加費用は会社が負担し成長を支援します。
■e-Learningシステムを導入しており、ご自身のペースでスキルアップに励むことが可能です。

【こんな方にオススメ】
■ご自身のスキルや経験を正当に評価され、年収700万円以上の高収入を目指したい方におすすめです。
■年間休日120日以上、週休2.5日の環境で、仕事と私生活の調和を大切にしたい方に最適です。
■皮膚科という専門領域に特化し、患者様とじっくり向き合いながら専門性を追求したい方に向いています。

＼こんな会社です／
■2007年9月に創業し、静岡県西部を中心にグループ全体で18店舗展開しております。
■代表自身も薬剤師で、今なお現場に立ち、従業員と同じ目線を持ち続けております。
■「患者様と同様に従業員も大事にしたい！」という社長の思いが強く、制度などで縛りつける事はしないお考えがございます。
■出店形態はマンツーマン型になり、繁忙店は少なく、各店舗落ち着いた雰囲気で柔らかい印象を与える店舗作りになっています。
■店舗の8割は浜松市内にありますので、急な休みはヘルプ体制が整っており、子育て中の方も働きやすい社風です。
■調剤未経験の方やブランクがある方でもご相談出来る会社です。繁忙店が少ないので、OJTでゆっくり教われる環境があります。
■県外からの方には借上げ社宅をご用意いただけます。
■昇給率は平均2％を水準となりますが、ヘルプ勤務数やかかりつけ数など色んな側面を評価し、更なる昇給となる方が多くおられます。
■年末年始など長期休暇は門前クリニックに合わせますので、表記以上にお休みが多い特徴もございます。

＼店舗特徴など／
■内科・泌尿器科メインに応需！
■30~40枚/日程度を薬剤師2名体制で対応されております。