JR学研都市線(JR片町線)・大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

◇こんな企業です◇
・東証プライム上場企業100％出資の企業です。
・「ドライブスルー薬局」など、新しい形態の調剤薬局も展開中！
・新卒研修以外に、フォローアップ研修・階層別研修・新薬研修など勉強会の充実！

■2018年の調剤薬局事業の参入から、2019年10月現在で岩手県～大分県まで、54店舗が参画しています。今後も多くの薬局がグループになる予定があり、
事業展開に大きな期待のもてる企業です。
■薬剤師ファーストを企業理念として掲げており、個々の働き方を尊重致します。
■薬歴や分包機など、新しく機械化を進めており安全・効率化のためにはコストもしっかりかけられます。

　
≪　こんな企業です　≫
▼本社は神戸市！
▼パートさんにも年2回のボーナスあり♪他、年1回の昇給制度もあります。
▼バタバタした雰囲気でなく、ほっとするようなアットホームな環境です。
　

＼子育てへの理解があり安心／（大阪市鶴見区エリア担当より）
産前産後休暇や育児休暇の取得実績が豊富にあり、ライフステージの変化に合わせた働き方の相談も柔軟に行えるため、仕事と私生活を大切に両立できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の放出駅から徒歩で9分ほどの場所に位置しており、大阪市内だけでなく東部エリアからも非常に通勤しやすい好立地です。
■開院されてから20年以上の歴史を持つ富士診療所の門前薬局であり、地元の患者様を中心に長年深く親しまれている店舗です。
■内科や小児科、放射線科、リハビリテーション科のほか在宅医療も応需しており、1日の平均処方箋枚数は70枚ほどとなります。

【想定される業務内容】
■富士診療所などから届く内科や小児科をはじめとする処方箋に基づき、正確なスピード調剤をはじめ丁寧な監査業務を行います。
■1,200品目におよぶ豊富な医薬品を適切に在庫管理しながら、来局される地域の患者様に対して親身な服薬指導を行います。
■外来での丁寧な対人業務をこなしつつ、自社で力を入れている契約高齢者施設への正確な配薬管理といった在宅業務全般を担当します。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤1名、パート8名の薬剤師が手厚く配置されており、時間帯に応じて複数名体制でしっかりと支え合っている環境です。
■開院20年以上のドクターとの関係性が非常に良好であり、日々の疑義照会や医療連携などもストレスなくスムーズに行えます。
■地域に深く根ざした温かみのある薬局づくりを目指しており、局内はいつも明るく風通しの良いアットホームな雰囲気が魅力です。

＼ほっとする環境で働く／（大阪市鶴見区エリア担当より）
バタバタした慌ただしさがなく、アットホームで温かい雰囲気が魅力の薬局です。各種の休暇制度が充実しており、仕事と私生活を両立したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の徳庵駅から徒歩10分ほどの場所にあり、大阪市内や大阪東部エリアから非常に通勤しやすい立地です。
■開院から20年以上の歴史を持つ地域に根差した医院の門前に位置しており、地元のほか遠方からの患者様も来院されます。
■内科や小児科、放射線科、リハビリテーション科の処方箋を主に応需しており、1日の来局数は平均して70枚ほどです。

【想定される業務内容】
■門前の診療所から応需する多科目の処方箋に基づき、正確な調剤作業と見落としのない厳格な監査業務を行っていただきます。
■小さなお子様からお年寄りまで幅広い世代の患者様に対し、お薬の正しい服用方法を指導する丁寧な服薬指導を行います。
■近年ニーズが高まっている高齢者施設などへの在宅訪問業務を担っていただき、地域医療に深く貢献していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤の薬剤師が1名と、シフトを支えるパートの薬剤師が8名在籍しており、少人数で協力し合える環境です。
■バタバタとした殺伐とした空気感は一切なく、スタッフ同士の仲が良くほっとするようなアットホームな雰囲気が自慢です。
■地域で長く親しまれている門前薬局だからこそ、患者様とも顔馴染みになりやすく温かい空気の中で勤務が可能です。

＼夕方以降の時間を有効活用／（大阪市鶴見区エリア担当より）
週の労働時間が37時間と短く、17時までのシフトも多いため、終業後の時間をたっぷりと私生活に費やせます。残業代は5分単位で支給され、オンオフのメリハリが抜群です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の徳庵駅から徒歩で10分ほどの場所に位置しており、大阪市内や京阪エリアからも大変スムーズに通勤できる好立地です。
■今津生協診療所や大森整形外科より内科や整形外科の処方箋を中心に、1日の平均処方箋枚数は40枚前後をバランスよく応需しています。
■地域密着の対人業務を大切にしながら、外来調剤のみならず地域ニーズに合わせた居宅在宅医療にも積極的に取り組んでいる店舗です。

【想定される業務内容】
■近隣の診療所などから届く内科や整形外科の処方箋に基づき、1,200品目におよぶ医薬品を迅速かつ正確に調剤、監査します。
■夜間の時間帯における一人薬剤師対応を担いながら、来局される地域に根ざした昔からの患者様に対して親身な服薬指導を行います。
■外来業務を主軸としてテキパキとこなしつつ、病院内での各種教室での講師活動や患者様の居宅在宅医療に関わる業務全般をこなします。

【職場環境と雰囲気】
■店舗は薬剤師1〜2名に医療事務スタッフ1名を加えた少人数体制を敷いており、大人数のギスギスした人間関係が苦手な方に最適です。
■40代前半の現役薬剤師である社長や専務理事が現場の声を大切にしており、子育てや介護への相互理解が非常に深い温かい職場です。
■在籍年数が長いベテランのメンバーが多く定着しており、困ったことがあればいつでも優しく丁寧に教えてもらえる安心の環境です。

＼専門性を高めつつゆとりある勤務／（東大阪市エリア担当より）
眼科と整形外科の専門性をじっくり学びながら働けます。在宅やOTC販売の業務がなく、事務さんの手厚いサポートもあるため、服薬指導に専念してスキルを磨けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の鴻池新田駅から徒歩で5分ほどの場所に位置しており、商業施設がすぐ近くにある通勤にも大変便利な好立地です。
■門前にあるクリニックより眼科と整形外科の処方箋をメインに応需しており、特定の専門性を深く学びたい方に最適な環境です。
■処方箋は1日平均130枚となっており、水曜日と土曜日は午前のみの開局で、その他の曜日は1日160枚ほどを受け付けています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や入念な監査をはじめ、患者様の不安に寄り添う丁寧な服薬指導や薬歴管理などの業務全般を行います。
■事務スタッフがピッキングや一包化を先に行ってくれる体制が整っているため、薬剤師本来の対人業務に専念することが可能です。
■在宅業務やOTC販売の対応は一切ないため、外来調剤の服薬指導を通じて患者様との信頼関係の構築にじっくりと注力できます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師3名とパート3名が在籍しており、常時4名体制の手厚い人員を配置しているため突発的な際にも安心です。
■事務スタッフも常時3名体制でしっかりとサポートしてくれるため、チームワークが良く非常に風通しの良い職場環境です。
■50代半ばの気さくで優しい女性管理薬剤師を中心に、幅広い年代のメンバーが和気あいあいとアットホームに活躍しています。

＼年間休日129日で私生活を最優先／（東大阪市エリア担当より）
業界トップクラスの年間休日129日に加え、有休消化率も9割を超えています。学校行事などへの理解も深く、私生活を犠牲にせず家族との時間もしっかり確保できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の住道駅から徒歩で15分ほどの場所に位置しており、近隣ののどかな田畑が残る穏やかなエリアに構える薬局です。
■門前にある生協加納診療所より内科や小児科の処方箋をメインに受けており、1日あたりの応需枚数は平均60枚となっています。
■門前クリニックのほかにも広域にわたる70以上の医療機関から処方箋を応需しており、地域密着のかかりつけ機能を担っています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や入念な監査をはじめ、患者様の心に寄り添う丁寧な服薬指導や薬歴管理などの業務全般を行います。
■内科や小児科の処方を通じて、小さな子供から高齢者までの健康を支え、適切なセルフメディケーションのアドバイスを行います。
■地域の医療機関や介護関係者と密に連携を取りながら、在宅訪問などの取り組みを通じて地域に根ざした医療を提供します。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師2名とパート1名が在籍しており、複数名体制を敷くことでお互いにフォローし合える環境が整っています。
■事務スタッフもパート3名が在籍して日々の業務をしっかりと支えており、アットホームで非常に穏やかな雰囲気が魅力です。
■従業員の多くが自転車等を利用して快適に通勤しており、地域のみなさんに愛されながら和気あいあいと活躍しています。

＼＼こんな会社です／／
■当法人は大阪府（4店舗）・京都府（1店舗）・兵庫県（1店舗）にある調剤薬局で、グループ企業として他3法人ございます。（マスタリーメディック（1店舗）、ロイヤルメディック（4店舗）、ウェル・メディック（1店舗））
■代表は50代の男性、非常に大らかな方で人物重視の選考をされています。
薬剤師さん、事務さんとも垣根なく接していただいているおかげか、店舗内の雰囲気も良く仕事をしやすい環境が整っています。
■風通しの良く働きやすい環境があり、退職者が少ない会社です。勤務している薬剤師さんは10年以上勤務しているベテラン層が非常に多く、転勤や介護などやむを得ぬ事情以外での退職者はあまり出ることがありません。
■薬剤師としての業務に必要な知識や資格取得に必要な、eラーニングや薬剤師会の加入などは法人で負担頂けます。

＼＼こんな薬局です／／
■内科、小児科の処方箋を1日50枚程度応需しており、割合は内科8割、小児科が１～2割程度になります。
■薬剤師は正社員が1名とパートが複数名在籍しており、常時1～2名体制で勤務しています。
■在宅対応をしている薬局ですが、車運転ができない方でもＯＫ、在宅は基本的に管理薬剤師が対応します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線 津田駅から徒歩圏内にあり、通勤しやすい立地です。
■主な応需科目は内科で、施設（約300枚/月）と居宅の在宅医療も担当します。
■1ヶ月に約1,000枚の処方箋を、常勤薬剤師3名と事務員1名で対応しています。

【求人情報について】
■ご経験やご年齢に応じて、年収410万円から最大600万円までご提示します。
■賞与は年に2回、合計で3.6ヶ月分の支給実績があり、安定した収入が見込めます。
■認定薬剤師の資格をお持ちの方には、月々5,000円の資格手当が支給されます。

【勤務実態について】
■1日の労働時間を7.75時間で計算するため、月の所定労働時間が短く設定されています。
■年間休日は116日で、夏季・冬季にそれぞれ5日間の特別休暇も付与されます。
■有給消化率は90%近くと非常に高く、皆で助け合いながら休みを取得する風土です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の藤阪駅から徒歩約8分、閑静な住宅街に位置する薬局です。
■門前の皮膚科クリニックをメインに、1日120枚から130枚の処方箋を応需しています。
■常勤4名、パート6名が在籍し、常時3名から5名体制で協力し合える環境です。

【法人特徴について】
■大阪・京都の京阪沿線に25店舗を集中展開し、地域に深く根差している会社です。
■現役薬剤師の女性社長が経営しており、子育てや家庭への深い理解があるのが特徴です。
■新卒3年以内の離職率5%未満という実績が、職場の雰囲気の良さを証明しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、年収450万円から550万円の範囲で優遇いたします。
■実質年間休日は121日と充実しており、リフレッシュ休暇で長期休暇も取得可能です。
■手厚い住宅手当や育児手当など、ライフプランを支える福利厚生が整っています。

≪こんな病院です≫
■整形外科を軸とした診療に加え、リハビリテーション科・内科と身近な怪我や病気に直接結びつく科目を運営しており、地域の患者様の生活に密着した病院として親しまれています。
■令和6年1月1日に旧高井病院から病院名を変更し枚方東整形外科病院となりました。
■地上4階建ての、急性期病床22床・地域包括ケア病床10床・医療療養型病棟34床を備えている病院です。
■大阪医科薬科大学や近隣医療機関との連携による充実した技術と最新機器による精密な検査と手術を日々行っております。

≪こんな法人です≫
■大阪府枚方市で1つの病院と2つのクリニックと2つの介護福祉施設を運営しています。
■昭和58年の開設以来、地域に根ざした適正な医療の普及につとめている病院です。
■救急医療、予防医療、慢性医療に至るまでグループ連携を深めて患者さま中心の最新・最適・最良の医療に取り組まれています。
■枚方東整形外科病院では、整形外科・リハビリテーション科・消化器内科・呼吸器内科と、身近な怪我や病気に直接結びつく科目を運営しており、検査から手術、そしてリハビリテーションまで、一貫して医療サービスを提供できる体制が整っています。
■たかいクリニックでは、整形外科を軸とした診療の他、針治療など消炎鎮痛処置も受診することが出来ます。
■穂谷クリニックでは、里山の豊かな自然環境の中、尊延寺地区のホームドクターという自覚をもって患者様に愛されるクリニックを目指しています。学生さんの健康診断など予防医療も積極的に行っています。
■デイケアセンターあゆみでは、理学療法士によるリハビリ、運動療法、作業療法などの機能訓練を行うことで心身機能の回復を目指し、在宅での生きがいのある生活が送れるように支援しています。
■ケアプランセンター枚方では、介護支援専門員（ケアマネージャー）が、介護保険利用のために必要な手続き・サポートを行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR学研都市線長尾駅で、そこからバスで約8分かかりますが車通勤が強く推奨されています。
■主な応需科目は隣接する医療機関からの外科をメインとした広域処方で、1日平均80枚の処方箋を応需しています。
■現在の勤務体制は常勤薬剤師2名と他店舗からの応援で対応しており、増員が急務の状況です。

【募集背景と求める人物像について】
■前任者の転勤に伴う欠員補充のため増員募集されており、車通勤できる方を特に求めています。
■ご年配の患者様が多いため、わかりやすく丁寧な服薬指導ができる方を必要としています。
■未経験者は不可ですが、第二新卒の方やブランクのある方も相談可能な柔軟な受け入れ体制です。

【法人特徴について】
■大阪・京都の京阪沿線を中心に26店舗の調剤薬局を展開している地域に密着した薬局グループです。
■店舗の集中展開をしているため、異動があっても自宅から通える範囲に限定されることが特徴です。
■社長は女性薬剤師で、子育てへの理解があり、育児支援制度の充実に力を入れています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線 藤阪駅から徒歩18分ですが、マイカー通勤が可能で駐車場も完備です。
■呼吸器科、内科、精神科、小児科など多科目の処方箋を、1日約80枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名、パート6名の充実した体制で、常時4.5名以上で業務を行っています。

【法人特徴について】
■大阪府内に10店舗を展開する地域密着型の薬局で、1996年の設立以来安定経営を続けています。
■代表自身も薬剤師として現場に出ており、スタッフの気持ちや現場の状況を深く理解しています。
■幹部も薬剤師であるため、困ったときにはすぐに相談でき、現場のサポート体制も万全です。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、450万円から550万円の範囲で提示させていただきます。
■賞与は年2回（計4ヶ月分）支給され、昇給も年1回あるため、安定した収入が得られます。
■職能手当や住宅手当など各種手当も充実しており、長く安心して働ける待遇をご用意しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の星田駅から徒歩18分の立地にあり、地域住民から赤い看板の薬局として親しまれている店舗です。
■主な応需科目は内科と整形外科で広域処方箋も受け付けており、1日あたりの平均処方箋枚数は約55枚となります。
■薬剤師は常勤3名とパート3名の計6名体制となっており、常時3名から4名の手厚い人員配置で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の大阪府下500店舗展開を見据えた定期採用の急募案件であり、組織の若返りと体制強化を目的としています。
■自宅から90分圏内での店舗配属が可能な方を求めており、特に将来の管理薬剤師候補となる意欲的な方を歓迎します。
■調剤未経験の企業出身者や病院経験者の方も受け入れており、周囲と協力して円滑に業務を進められる方を募集します。

【法人特徴について】
■大阪と奈良を中心にドミナント展開を推進しており、約90店舗を運営しながら大阪府下500店舗を目指す成長企業です。
■地域密着を重視しており、高齢者が徒歩10分圏内で通えるよう半径500m以内に1店舗を設ける出店戦略をとっています。
■現社長は現場への理解が深い薬剤師であり、社員が自ら提案した新規事業の立ち上げを積極的に支援する自由な社風です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線「長尾駅」から徒歩12分、落ち着いた住宅街に立地している薬局です。
■眼科と整形外科を主に応需しており、処方箋は1日に平均90～100枚ほどです。
■在宅業務では施設2件、約160名の患者様を担当しており、地域医療に貢献しています。

【法人特徴について】
■大阪・京都・兵庫の京阪神エリアに20店舗以上を展開する地域密着型の薬局です。
■社長の目が届く範囲での堅実な店舗展開を続け、安定した経営基盤を築いています。
■ほとんどの店舗で在宅医療を実践しており、訪問看護ステーションの運営もしています。

【求人情報について】
■ご自身の経験やスキル、前職給与を最大限に考慮し、年収400万円から600万円で応談します。
■給与は年俸制を採用しているため、月々の収入が安定し、年間の計画が立てやすいです。
■昇給については年に1度、社長との直接面談の場を設け、そこで正式に決定されます。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日を確保しており、完全週休2日制で心身ともにリフレッシュできます。
■店舗の業務状況やシフト調整によっては、数週間の長期休暇を取得することも可能です。
■時間外に勤務した分は閑散期などに代休として消化できる、柔軟な勤務体系をとっています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の長尾駅から徒歩でわずか4分という非常に便利な好立地にあり、電車通勤はもちろんのことマイカー通勤も可能です。
■処方箋は内科の広域科目をメインに1日平均55枚ほど応需しており、薬剤師は常勤3名とパート3名の計6名体制で運営しています。
■常時3.4名の手厚い人員配置を維持しているため、一人ひとりの患者様に対してゆとりを持って丁寧な服薬指導を行うことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗数拡大を見据えた定期採用として正社員を急募しており、将来的に薬局長などを担える意欲的な方を強く求めています。
■20代から40代までの幅広い層を対象としており、特に成長意欲のある若手薬剤師や、現場でのマネジメントに興味がある方は大歓迎です。
■これまでの経験年数以上に退職理由を重視した選考を行っているため、転職回数に不安がある方もまずはお気軽にご相談ください。

【法人特徴について】
■大阪と奈良を中心にドミナント展開を推進しており、約90店舗を運営しながら大阪府下500店舗の達成を目指して成長を続けています。
■地域密着を掲げ、高齢者の方が徒歩10分圏内で通えるよう半径500m以内に店舗を構えるなど、生活者に寄り添う出店戦略が特徴です。
■現社長は薬剤師資格を持つ3代目で、現場の苦労ややりがいを深く理解しているため、社員を非常に大切にする温かい社風があります。

■大阪、兵庫、奈良、を中心に地域に根づいた調剤薬局を展開しています。
■JR学研都市線沿線にも数店舗展開しています。

■当社は1999年に設立され、現在は大阪を中心に関西圏に約60店舗展開をする地元調剤チェーン薬局様で、
　主にクリニックの門前薬局の展開を得意としており、マンツーマン型・モール型への出店がメインとなります。
■2017年にＩ＆Ｈ株式会社の一員となり、教育制度や充実した福利厚生を受けられるメリットに加えて、
　地域密着型薬局ならではの温かさを持ち合わせた会社です。
■長くお勤めの方が多く離職率が非常に低い企業様です。
　薬局経営において厳しくなってきている昨今ですが、職員一人一人を大切にされており、その方々の生活背景を鑑みて頂けるため、
　無理な異動の相談や上層部からの厳しいノルマが課せられることも少なく、従業員の満足度を高く保つことができています。
■人員配置も都度見直しがあり、状況に合わせてグループ企業からの出向依頼を行ったり、職員に負担のかからないように考えてくださる会社です。
■代表は患者様と向き合う時間を増やせるよう、機械化に積極的なため、各薬局には必要な機器類は一通り揃っています。
■安心して働いて頂きたいという考えから、病気入院補償制度（1回の入院につき最高50万円を限度に補償）を開始致しました。
　産前産後休暇・育児休暇は100％取得。常時3-4名は取得されています。
■年間休日は暦により変動がありますが120日以上ございます。
　また、入社後3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇を付与されています。
　有給休暇の利用推進も行っておりますので、120日＋有給休暇5日＋リフレッシュ休暇5日と実質年間休日130日～の組織になっており、
　ワークライフバランスに定評があります。
■自社社内の教育研修だけでなくＩ＆Ｈ株式会社で実施している年間50講座以上の研修プログラムへの参加も可能！

・・・こんな薬局です・・・
■東大阪市を中心に4店舗の調剤薬局を展開する企業です。
■全店舗とても雰囲気が良く、定着率抜群♪長くお勤めの方が多いです。
■店舗間の連携が良いため、何かあった時もヘルプで協力されています。