JR姫新線(姫路～佐用)・大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

＼完全土日祝休みで私生活充実／（姫路市エリア担当より）
週末のお休みが固定されているため、ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、無理なく長く働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■姫路駅からバスまたは車で20分ほどの場所に位置しており、通勤の際はマイカー利用も相談可能です。
■処方箋は面対応で1日平均10枚から20枚程度を応需しており、幅広い科目の経験を積むことができます。
■薬剤師は常時1名から2名体制での勤務となっており、30代の女性管理薬剤師が在籍して店舗を支えています。

【法人特徴について】
■瀬戸内海エリアを中心に250店舗以上を展開しており、地域ナンバーワンを目指す大手グループ企業です。
■ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準としており、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開が特徴です。
■お客様の生活シーンに合わせ、お買い物のついでに薬や化粧品を受け取れる利便性の高い環境を提供します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の平均年齢は35歳前後となっており、若手から中堅まで幅広い年代のスタッフが活躍する職場です。
■処方箋枚数は一人あたり12枚程度の無理のない設計となっており、ゆとりを持って患者様に向き合えます。
■有給休暇の取得率は70パーセント以上と高く、希望休も通りやすいなどお互いにフォローし合う環境です。

【こんな方にオススメ】
■完全な土日祝日休みで勤務時間も固定されているため、プライベートの時間をしっかりと確保したい方です。
■様々な医療機関からの処方箋を応需する環境で、幅広い知識を身につけながらスキルアップを目指したい方です。
■大手グループならではの安定した経営基盤と、業界トップクラスの充実した福利厚生のもとで働きたい方です。

＼（充実の研修制度）／（姫路市エリア担当より）
専門性を学べる多様な研修コースが会社負担で受講でき、認定資格取得による手当等でキャリアアップを応援します。

【店舗情報と応需状況について】
■播磨高岡駅や姫路駅が最寄りのアクセス便利な立地であり、マイカー通勤も可能な兵庫県姫路市にある店舗です。
■近隣医療機関からの処方箋をメインに応需しており、耳鼻科中心に1日約60枚に対応しています。
■常勤の薬剤師が2名、事務員が1名から2名在籍しており、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■創立25年を迎え、全国42都道府県で700店舗以上を運営している安定した経営基盤を持つ大手チェーンです。
■95パーセントがマンツーマン出店であり、処方元との関係性がスムーズで検査値データの共有なども行っています。
■異業種とコラボレーションした店舗開発や、5年先を見据えた充実した教育システムで社員の着実な成長を後押しします。

【職場環境と雰囲気】
■座ってゆっくり投薬ができる造りになっており、落ち着いた雰囲気の中で日々の業務に集中できる快適な職場環境です。
■20代から30代の若手スタッフも多く活躍しており、質問や相談がしやすい風通しの良いアットホームな雰囲気です。
■社員育成や勉強会にも積極的に力を入れている会社であり、向上心を持って切磋琢磨できる活気あるチームワークが魅力です。

【こんな取り組みをしています】
■疾患別のWEB学習や、がん・緩和ケアなどの専任薬剤師育成を会社負担で実施し、従業員の専門性の向上を支援しています。
■患者様の利便性向上を目指し、駅構内やコンビニ等の異業種と連携した複合店舗の新しい開発にも積極的に取り組んでいます。
■マンツーマン出店による処方元との深い連携体制を構築し、トレーシングレポートの共有など質の高い医療を提供しています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

住宅街にある落ち着いた雰囲気の薬局です。

明るく親しみやすい解放感のある店舗で、
座ってゆっくり投薬ができる造りになっています。

地域の皆様の「医療アドバイザー」として活躍できるよう、
社員育成・勉強会にも力を入れている会社です。　

20～30代の方も多く活躍している薬局です。
未経験の方も一から学べますので、まずはお問い合わせください。

病院の門前にあり、幅広い診療科の処方せんを扱っている薬局です。
処方せん枚数は平均120枚程度、常勤薬剤師数も複数名で対応しています。

20～30代の方も多く活躍している薬局です。
未経験の方も一から学べますので、まずはお問い合わせください。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

病院の門前にあり、幅広い診療科の処方せんを扱っている薬局です。
処方せん枚数は平均120枚程度、常勤薬剤師数も複数名で対応しています。

地域の皆様の「医療アドバイザー」として活躍できるよう、
社員育成・勉強会にも力を入れている会社です。

20～30代の方も多く活躍している薬局です。
未経験の方も一から学べますので、まずはお問い合わせください。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

調剤薬局を併設している調剤併設型、「お買い物のついでにあのお薬や化粧品を・・・」というお客様の生活シーンに対応したインストア型、そのインストア型の中でも化粧品を専門に扱うコスメ店など地域のお客様のニーズに合わせた店舗展開をしております。
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域№１のドラッグチェーンです。
　今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に四国・中国エリアに228店舗展開しております。現在約3割が調剤取扱店舗です。
■環境の変化に応じ、ステージに合った研修を実施しております。薬剤師職に特化した研修を経験に応じて準備しております。
　実技研修では実際の業務さながらの体験とともに、幅広く薬剤師の仕事を学び、仕事への理解を深めることが出来ます。
■様々な福利厚生制度で、業界トップクラスの満足度を誇っております。誰もが安心して働ける職場づくりを目指しています。
■地域のお客様と共に取り組む地域支援・社会貢献活動も活発に行っております。