JR和歌山線・未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

・・・こんな企業です・・・
■大阪府本社の東証1部上場企業です。調剤併設店を増やしているドラッグストアで、総合病院前に調剤専門店も出店！全売上の20％の売上を調剤でカバーできるような経営方針があり、今後調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく予定です。
■カウンセリングに力をいれており、お客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています。1人あたりの処方箋枚数は約20枚ほどで、ゆとりをもって働けます。
■非常に離職率が低い事もあり、新卒の20代～60代と幅広い年齢層の方がご活躍されています。
■残業代も1分単位でつくため、サービス残業がないよう会社としても取り組まれています。年間休日110日と別で7日間有給休暇取得義務があり、連続での取得や個別での取得など選ぶことが出来る為、ライフワークバランスも充実できます。

＜こんな企業です＞
■正社員・契約社員・パートと雇用形態に関わらず共通の制度が多数ございます！
■資格取得支援や、買い物割引制度、育児求職など、薬剤師さんがキャリアの幅を広げる事のできる職場環境です。
■安定経営の大手ドラッグストアで長期的に働けます！
　転居の際にも店舗異動のご相談も可能です。
■e-ラーニングシステムなど研修制度が充実しています！
■嬉しい社割制度あり◎日用品を社員割引で購入できます！

＜こんな薬局です＞
■中飯降駅より徒歩5分ほどのところにございます。
■病院駐車場を出てすぐ、2階建ての店舗です。
■薬剤師5～6名在籍しています。事務も3名在籍。
■配属先については面接等にて適性をみて最終決定いたします。
　当店舗ではなく近隣店舗での配属となる可能性もございます。

＜設備も充実＞
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済みです。
　過誤がおきた際は、24時間以内に社長まで報告があがります。
　個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っているので安心して勤務することができます。

＜業務内容＞
■門前にある総合病院の処方箋を主に取り扱います。
■処方箋枚数は1日あたり平均70枚。
■調剤・投薬・監査等外来処方箋対応がメインです。
■在宅患者様の対応も必要に応じて行っています。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、
　リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間。本社においても残業管理を徹底、ノー残業デー制度もございます。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることから
　無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境づくりを行っています。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の店舗展開です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
　社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。
　（例1）現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
　（例2）本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリア
　（例3）現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリア
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能で、選択後の適宜変更も可能です。

＜こんな方にもオススメ＞
■休暇制度・研修制度など、福利厚生制度の充実した企業をお探しの方
■将来的に現場以外も含めて幅広くキャリアを考えていきたい方
■ご家庭の状況に合わせて勤務や職種変更の相談を行いながら長く働ける先をお探しの方
等々…少しでも気になった方はお問い合わせ下さい。

◆日本全国に400店舗以上を展開している大手調剤薬局です。
◆経営の安定性は勿論、現場薬剤師をフォローする部署を設けるなど、サポート体制もしっかり整っています。
◆新卒に行っているマンツーマン教育を中途にも行っていますので安心です。
◆薬剤師としてのスキルを伸ばせるのは勿論、目標を持って仕事に取り組める環境が整っています。

＜こんな薬局です＞
■五条駅より徒歩7分程度のところにございます。
■ドラッグストア内にある調剤併設薬局です。
■比較的こじんまりとした薬局内。
　投薬口は1か所ございます。
■患者様に調剤薬局内でお待ち頂くことも可能ですし、
　お買い物をしながらお待ち頂けるので焦らずお薬の準備をすることができます。
■調剤監査システムが導入されているので安心して業務ができる環境です。
■ラウンダー勤務者が20名以上いますので、
　急なお休みに対してのヘルプ体制もばっちりです★

＜業務内容＞
■近隣にある内科・皮膚科からの処方箋を主に受けています。
■処方箋枚数は平均90枚/日。
■外来患者様の対応をメインでお願いいたします。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の流れを習得頂きます。

＜法人特徴＞
■大阪府本社の東証1部上場企業です。
　調剤併設店を増やしているドラッグストアで、総合病院前に調剤専門店も出店！
　全売上の20％の売上を調剤でカバーできるような経営方針があり、
　今後調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく予定です。
■カウンセリングに力をいれており、
　お客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています。
　1人あたりの処方箋枚数は約20枚ほどで、ゆとりをもって働けます。
■非常に離職率が低い事もあり、新卒の20代～60代と幅広い年齢層の方がご活躍されています。
■残業代も1分単位でつくため、サービス残業がないように
　会社としても取り組まれています。
　年間休日110日と別で7日間有給休暇取得義務があり、
　連続での取得や個別での取得など選ぶことが出来る為、
　ライフワークバランスも充実できます。

＜こんな方にもオススメ＞
■土日休みでお仕事したい方
■お子様のお迎えなどで閉局までのご勤務が難しい方
■少ない日数でも社会保険に加入をご希望の方
■福利厚生制度が充実した企業で働きたい方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。

＜店舗特徴＞
■JR和歌山線「名手駅」から徒歩10分！
■総合病院門前で、1日80枚ほど応需しています。施設在宅・透析も対応しています。
■薬剤師は3名体制で、事務も3名います。

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます。

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています

≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■全国展開している薬局です。総合病院前～漢方薬局まで展開しています。
■展開の約6割は病院門前薬局、その他クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門薬局(グループ会社)と調剤薬局の全ての形態で展開を行っています。
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能です。本部には模擬調剤室もあるなど、研修も充実しています。
■店舗の機械化が進んでいる為、安心して調剤業務に取り組める環境作りがされています。

・・・こんな企業です・・・
■大阪府本社の東証1部上場企業です。調剤併設店を増やしているドラッグストアで、総合病院前に調剤専門店も出店！全売上の20％の売上を調剤でカバーできるような経営方針があり、今後調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく予定です。
■カウンセリングに力をいれており、お客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています。1人あたりの処方箋枚数は約20枚ほどで、ゆとりをもって働けます。
■非常に離職率が低い事もあり、新卒の20代～60代と幅広い年齢層の方がご活躍されています。
■残業代も1分単位でつくため、サービス残業がないよう会社としても取り組まれています。年間休日110日と別で7日間有給休暇取得義務があり、連続での取得や個別での取得など選ぶことが出来る為、ライフワークバランスも充実できます。

＼連続5日休暇でリフレッシュ／（紀の川市エリア担当より）
年度に最低1回は連続5日間の年次有給休暇を取得できる制度があり、ほぼ全員が取得しています。各種特別休暇も豊富で私生活を大切にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線の粉河駅から徒歩で10分ほどの場所に位置しており、敷地内のスペースを利用したお車通勤も大変便利な薬局です。
■隣接する「こかわリハビリクリニック」から主に整形外科や脳外科、リハビリテーション科の処方箋を受け付けています。
■外来の処方箋応需枚数は1日平均10枚程度と少なめであり、一方で地域に深く根ざした在宅医療の割合が高い特徴的な店舗です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査、および患者様の不安を解消するための丁寧な服薬指導を行います。
■整形外科や脳外科といった専門的な処方箋に向き合いながら、個人宅や高齢者施設への配達や服薬指導などの在宅業務を担います。
■かかりつけ薬剤師・かかりつけ薬局としての基準を満たすため、健康相談を通じたセルフメディケーションの推進に携わります。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内には常時1名から2名の薬剤師体制を配置し、お互いに質問や相談がしやすい余裕のある人員体制を敷いています。
■医療事務のスタッフが在籍して受付や入力作業を支えてくれるため、薬剤師は専門の調剤や服薬指導に深く集中できます。
■男性薬剤師の育児休暇取得実績もあるなど、性別に関わらず全ての職員を第一に大切にする優しい風土が根づいています。

＜こんな薬局です＞
■志都美駅より車で10分程度
■駐車場完備で車通勤可能です
■クリニックから内科・小児科を中心に処方箋を応需
■在宅医療にも対応しています
■代表の方は薬剤師の方で店舗に入られているため、現場のことにとても理解がございます。
■未経験者の方やブランクのある方のご入社実績もございますので、丁寧にしっかりと教えていただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線紀伊長田駅から車で5分の立地にあり、マイカー通勤が可能で駐車場も完備しています。
■隣接する小児科クリニックからの処方箋を中心に、1日平均40～60枚を応需しています。
■薬剤師は正社員2名、事務スタッフ2名の体制で、チームワーク良く業務を行っています。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心とした関西圏に60店舗以上を展開する調剤薬局グループで、安定した経営基盤を持っています。
■多様な店舗形態を持ち、地域医療のニーズに応えるべく認定薬剤師取得支援などにも力を入れています。
■社長自身が現役薬剤師として現場に立ち、現場目線の働きやすい環境づくりを推進しています。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、550万円から最大650万円までの提示が可能となっております。
■年俸制を採用しており、月々の給与が高めに設定されているため安定した生活設計が可能です。
■昇給は年1回あり、日々の頑張りや貢献度が着実に年収アップにつながる仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線の打田駅から徒歩で9分ほどの国道沿いに位置しており、お車やバイクでの通勤も非常に便利な、視認性の高い店舗です。
■眼科や内科、循環器科をメインに応需しており、1日平均40枚から50枚の処方箋を、常勤1名とパート4名の体制で丁寧に受け付けています。
■医療法人泉谷眼科や宮井内科など、近隣クリニックとの顔の見える信頼関係を築きながら、地域住民の健康を支える役割を担っています。

【法人特徴について】
■和歌山県内に最も多くの店舗を展開する最大手の地場企業であり、地域からの信頼と知名度は県内でも群を抜いている安定法人です。
■代表が医療関係に広いネットワークを持っており、地域のクリニックと密に連携したマンツーマン出店を軸に、質の高い医療を提供します。
■社名の由来である和歌山城の井戸「銀明水」のように、地域の方々の生活を支える不可欠な役割を担うことに誇りを持つ企業です。

【職場環境と雰囲気】
■40代以上のベテラン薬剤師が多く在籍しているため、経験が浅い方でも落ち着いた環境の中でじっくりと指導を受けられる職場です。
■スタッフ同士の親睦を深めるボーリング大会や忘年会などの行事も多く、地域に根ざした企業ならではの温かな結束力がございます。
■明るく清潔感のある店内はバリアフリーにも配慮されており、患者様だけでなく働くスタッフにとっても快適な空間が保たれています。

【こんな方が活躍中】
■和歌山に根を張って働きたい地元出身の薬剤師が多く、地域医療の担い手として患者様からの信頼を励みに日々の業務に邁進しています。
■子育てをしながら勤務する女性薬剤師も多く、産休や育休の実績に加えて、近隣店舗からのヘルプ体制があるため互いに支え合っています。
■専門知識の習得に意欲的なスタッフが多数在籍しており、研修会で得た最新の情報を店舗内で共有し、一丸となってサービスの向上に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線の打田駅から徒歩11分ほどの国道沿いに位置しており、お車やバイクでの通勤も非常に便利な、視認性の高い店舗です。
■眼科や内科、循環器科をメインに応需しており、1日平均50枚から60枚の処方箋を、常勤1名とパート6名の体制で受け付けています。
■泉谷眼科や宮井内科など、近隣クリニックとの顔の見える信頼関係を築きながら、地域住民の健康を支える役割を担っています。

【法人特徴について】
■和歌山県内に最も多くの店舗を展開する最大手の地場企業であり、地域からの信頼と知名度は県内でも群を抜いている安定法人です。
■代表が医療関係に広いネットワークを持っており、地域のクリニックと密に連携したマンツーマン出店を軸に、質の高い医療を提供します。
■社名の由来である和歌山城の井戸「銀明水」のように、地域の方々の生活を支える不可欠な役割を担うことに誇りを持つ企業です。

【職場環境と雰囲気】
■40代以上のベテラン薬剤師が多く在籍しているため、経験が浅い方でも落ち着いた環境の中でじっくりと指導を受けられる職場です。
■スタッフ同士の親睦を深めるボーリング大会や忘年会などの行事も多く、地域に根ざした企業ならではの温かな結束力がございます。
■明るく清潔感のある店内はバリアフリーにも配慮されており、患者様だけでなく働くスタッフにとっても快適な空間が保たれています。

【こんな方が活躍中】
■和歌山に根を張って働きたい地元出身の薬剤師が多く、地域医療の担い手として患者様からの信頼を励みに日々の業務に邁進しています。
■子育てをしながら勤務する女性薬剤師も多く、産休や育休の実績に加えて、近隣店舗からのヘルプ体制があるため互いに支え合っています。
■専門知識の習得に意欲的なスタッフが多数在籍しており、研修会で得た最新の情報を店舗内で共有し、一丸となってサービスの向上に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線の下井阪駅から徒歩で13分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場も完備しているため、お車やバイクでの通勤も非常に便利な店舗です。
■主な応需科目は内科となっており、近隣の上田内科クリニックから1日平均40枚から50枚の処方箋を、常勤1名とパート3名の体制で丁寧に受け付けています。
■明るく清潔感のある店舗設計が特徴であり、地域住民の方々との距離が近く、顔の見える信頼関係を築きながら日々の業務に励むことができる環境です。

【法人特徴について】
■和歌山県内に最も多くの店舗を展開する最大手の地場企業であり、地域からの絶大な信頼と知名度は県内でも群を抜いている非常に安定した法人です。
■代表が医療業界に広いネットワークを持っており、クリニックとのマンツーマン出店を軸に、地域に根ざした質の高い医療サービスを提供し続けています。
■社名の由来である和歌山城の井戸「銀明水」のように、地域の方々の生活を支える不可欠な役割を担うことを誇りとし、誠実な運営を信条としています。

【こんな方が活躍中】
■和歌山に根を張って働きたい地元出身の薬剤師が多く、地域医療の担い手として患者様からの信頼を日々の活力にしながら業務に邁進しています。
■子育てをしながら勤務する女性薬剤師も多く、産休や育休の実績に加えて、近隣店舗からの相互ヘルプ体制があるため、安心して長く働いています。
■専門知識の習得に意欲的なスタッフが多数在籍しており、研修会で得た最新の知見を店舗内で共有し、一丸となってサービスの向上に努めています。

＼＼こんな病院です／／
■当院は県下最大の訓練室とスタッフ数を持つリハビリテーション専門病院です。
■2008年の増築に伴い24時間救急医療を整え、外傷を中心とした二次救急に対応できるようになりました。
■2012年には回復期リハビリテーション病棟を開設し、急性期からリハビリ、慢性期、在宅医療に至るまで包括的かつ質の高い医療を目指しています。
■2014年には社会医療法人の認定を取得し、公益性の高い地域医療・福祉に貢献しております。
■地域住民からの信頼も厚く、院長先生の診察は1日に200～250名の患者様が来院されます。

＼＼こんな職場です／／
■人数体制は常勤3名と非常勤3名が在籍しており、常時4名体制で勤務しております。
■職場内は全員女性で30～50代の方々がご活躍されています。
■調剤室は常時4人以上がいても圧迫感もなく、快適にご勤務いただけます。

＼＼こんな働き方です／／
■月～金08:30～17:30（休憩60分）で、カレンダー通りの休みなので年間休日は病院では高水準の121日です。
入院調剤と一般病棟（60床）のうち30床ほどは病棟業務も行っている。
■調剤に関しては抗がん剤対応もなく、粉薬水薬の対応もほとんどありません。
■オンコールはございますが、年に数回程度で、救急時には予製しているものを使うので、病院まで来ることはほとんどありません。

＼実質年休130日！私生活も満喫／（和歌山市エリア担当より）
年間休日120日に加え、5日間のリフレッシュ休暇や有給消化で実質130日以上お休みできます！残業も月10時間未満と少なめで、仕事終わりの時間も大切にできますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR各線が乗り入れる和歌山駅から徒歩5分という抜群の立地にあり、駅前通りは屋根がある所も多いため雨の日でも快適に通勤できます。
■主に近隣の眼科や内科クリニックから1日50枚枚程度の処方箋を受け付けており、地域の「かかりつけ」として親しまれています。
■在宅業務については居宅を数件担当しており、外来メインでありながら地域密着の多職種連携についても経験を積むことが可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づいた調剤業務や監査、患者様への丁寧な服薬指導が主な役割となり、正確性と寄り添う姿勢の両立が求められる業務です。
■眼科の処方箋応需が多いため、目薬の正しい使い方や点眼順序の指導など、眼科領域に関する専門的なスキルを深く習得いただけます。
■将来的には管理薬剤師として、店舗の医薬品在庫管理や事務スタッフとの連携、店舗運営の統括業務にも携わっていただく予定です。

【職場環境と雰囲気】
■現在はベテラン薬剤師や中堅層が在籍しており、非常に面倒見が良くアットホームな雰囲気で、困った時もすぐに相談できる環境です。
■事務スタッフも常時2名体制となっており、薬剤師が専門業務に専念できるようしっかりとサポートしてくれる協力体制が魅力です。
■待合室は広々としており、青色の看板が目印の清潔感溢れる店内で、患者様一人ひとりと落ち着いて対話ができる空間が保たれています。

＼　こんな病院です　／
■280床の二次救急対応病院です。
急性期病棟・回復期リハビリテーション病棟・緩和ケア病棟などから構成され、様々な患者様に対応できる病院へと進化しています。
■医療の質が十分確保されている病院として、紀北地区では初めて"医療機能評価"の認定を受けた病院であり、その後も審査をクリアし続けています！
■子育て応援企業にも認定されており、働きやすい環境作りも進めています。院内保育所もあります！
■「地域に住む人々」の命と健康を守るとともに「働く人々」の命と健康を守ること。そして病院に働く人たちを大切にする事を謳っておられます。
■急性期一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、障害者施設等一般病棟、地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟、医療療養病棟を有し、急性期から慢性期までの病床を有効に利用してシームレスな医療ができる体制を構築しています。
■運営法人は、病院以外にもクリニックや健康管理センターといった医療施設、他には訪問看護センターやデイサービスセンター、特養老人ホームなどの介護系施設も運営しておられます。

＼　業務内容について　／
■調剤、注射薬調剤、病棟業務、DI業務、医薬品管理など病院薬剤師としての業務全般に関わることができます。
■栄養サポートチーム、褥瘡対策チーム、感染対策作業チーム、緩和ケアチーム、ブレストセンターの運営などのチーム医療にも薬剤師が参加しています。
■チーム医療の一員として、薬物療法を支援することで患者さまのQOL向上に貢献しています。
■薬剤師はベテランから若手まで13名以上おり、お互いに切磋琢磨しながらお仕事できます。

＼　こんな方におすすめ　／
■チーム医療の一員として貢献したい・経験を積みたい
■ワークライフバランスを大事に働きたい
■福利厚生など充実した環境で安心して長く勤務したい
■医療の質が十分確保されている病院で安心して勤務したい
■子育て中の方

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼独自のGOESで成長／（和歌山市エリア担当より）
社内等級制度や疾患別の専門薬剤師育成など、全国規模の大手だからこそ叶う多彩なキャリアステップがあります。店舗見学や条件面のオファー面談から進めることも可能です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■各線の和歌山駅から徒歩10分ほどの好立地にあり、門前のだけクリニック耳鼻咽喉科・アレルギー科に隣接している薬局です。
■耳鼻咽喉科の単科処方箋を中心に1日平均50枚ほど応需しており、地域密着の外来業務のほか個別での在宅医療も受けています。
■1,200品目の医薬品を取り扱っており、医療法人博文会児玉病院など近隣の医療機関からの面処方箋にもしっかりと対応します。
【想定される業務内容】
■和歌山市の薬局店舗にて、来局された患者様への親切な服薬指導をはじめ、正確な処方箋の監査や調剤などの基本業務を行います。
■隣接するクリニックとの良好な医薬連携を活かし、患者様の副作用情報などをドクターへ丁寧に共有する業務も担っていただきます。
■全店に標準導入されている最先端のピッキングサポートシステムを活用し、安全性を最優先に考慮した調剤業務を実践します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は2名から3名体制を敷いており、医療事務や登録販売者などのサポートスタッフも複数名が常時在籍している薬局です。
■ピッキング業務のほとんどを非薬剤師が分担しているため、薬剤師自身は服薬指導や患者様との会話にしっかり集中できます。
■事業部長をはじめとしてスタッフ全体の意識レベルが非常に高く、困ったときは周囲にいつでも質問できる温かい職場環境です。