JR紀勢本線(きのくに線)(新宮～和歌山)・シフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

＼驚くほど休みやすい環境／（田辺市エリア担当より）
年間休日120日以上で有給も自由に使えるため、ワークライフバランスを重視してプライベートを充実させたい方に最適の職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線の朝来駅からお車で6分ほどの場所に位置しており、敷地内に駐車場も完備しているためマイカー通勤が非常に便利です。
■近隣の耳鼻咽喉科クリニックからの処方をメインに応需しつつ、周辺の約20から30にのぼる医療機関の処方箋を面で受け付けます。
■1日の処方箋枚数は平均150枚から200枚ほどですが、常時複数名の薬剤師を配置した手厚い体制で無理なく運営しています。

【想定される業務内容】
■門前の耳鼻科クリニックや広域病院から届く多種多様な処方箋に基づき、正確な調剤業務やスピーディーな監査業務を行います。
■来局された患者様に対して親切丁寧な服薬指導を行うほか、健康相談を通じた食養生のアドバイスや生活指導なども担当します。
■日本薬局協励会に加盟している強みを活かし、市販では出回っていない特殊な漢方薬やOTC医薬品の相談販売業務に携わります。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師5名とパート2名に加え、登録販売者2名や事務スタッフが揃っており、とても活気がある職場環境です。
■30代から60代までの幅広い年齢層の男女がバランスよく活躍しており、お互いを尊重し合うアットホームな人間関係が自慢です。
■美しい海が近くマリンスポーツが盛んな地域という土地柄から、趣味を楽しむために遠方から移住してきた正社員も在籍します。

＼一人薬剤師でスキルアップ／（田辺市エリア担当より）
ゆくゆくは管理薬剤師として店舗運営をお任せします。代表も現役で現場に出ているため、経営視点やコミュニケーションのスキルも直接学ぶことができます。
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【店舗情報と応需状況について】
■芳養駅から車で6分ほどの場所に位置し、車通勤が可能で無料の駐車場も完備されているため通勤に便利です。
■近隣の眼科や内科クリニックからの処方箋をメインに、1日平均30枚、月に約500枚の処方箋を応需しています。
■眼科の処方が中心となっているため、粉薬の混合や一包化といった手間のかかる業務が一切ない環境です。

【法人特徴について】
■和歌山県田辺市・西牟婁郡に3店舗経営する個人経営の調剤薬局です。
■代表者の方も現役で店舗勤務しており、田辺市エリアの事情には非常に詳しいです。
■どの店舗も18:30までの開局時間となり、クリニック門前と面対応の薬局で店舗展開されていらっしゃいます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は管理薬剤師として一つの店舗を全面的に任されるため、早い段階で店舗運営のノウハウを習得できます。
■個人薬局の強みを生かして代表から直接経営の視点を学ぶことができ、将来的な独立を目指す方にも最適です。
■今後人員が増加した際には他店舗へのヘルプ業務なども経験でき、より幅広いエリアの地域医療に貢献できます。

＼有給休暇の取得率90％超／（田辺市エリア担当より）
ラウンダー薬剤師が在籍しており緊急時のヘルプ体制が万全なため、高い有休取得率を維持しながら正社員として安定して働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線の朝来駅から車で7分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場も完備しているためマイカー通勤が便利です。
■独立行政法人の大型医療センターの門前に位置しており、眼科や耳鼻科をはじめとした総合科目の処方箋を広く受けています。
■1日あたり平均70枚から80枚の処方箋を応需しており、多様な疾患に対応できるよう1,200品目以上の医薬品を揃えます。

【想定される業務内容】
■大病院の門前薬局として、来局された患者様への親切な服薬指導や正確な調剤業務および監査業務の全般を担当します。
■外来の対応だけでなく、地域住民の健康を支えるため通院が困難な患者様への個人在宅訪問管理業務にも携わります。
■薬歴の記入ルールが比較的穏やかで個人の裁量が大きいため、過度な事務作業のプレッシャーなく調剤に集中できます。

【職場環境と雰囲気】
■現在は30代後半の気さくで頼れる男性管理薬剤師が在籍しており、何でも気軽に相談しやすい良好な人間関係が魅力です。
■処方箋の受付や入力実務を行う事務スタッフが常時2名から3名体制で支えているため、薬剤師業務に専念できる環境です。
■若手からベテランまで幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いを尊重し合う温かいチームワークが根付いています。

＼平日18時終業で土曜は応相談／（日高郡みなべ町エリア担当より）
基本は月〜金の9:00〜18:00勤務が可能です。ベテランの経営陣が現場に出ているため土曜勤務の相談もでき、年間休日120日以上と抜群の働きやすさです。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線の南部駅から車で5分ほどの場所に位置しており、敷地内に無料の専用駐車場があるためお車通勤が大変便利です。
■特定の病院やクリニックの門前ではなく、地域に根ざした面対応の薬局として広域から様々な処方箋を受け付けています。
■処方箋応需枚数は1日平均50枚程度となっており、多種多様な科目の処方に触れることで幅広い知識をキープできます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査をはじめ、患者様に優しく寄り添った丁寧な服薬指導を行います。
■外来の面応需に加えて近隣の施設在宅業務にも取り組んでおり、多職種と連携しながらお薬の管理や指導に携わります。
■電子薬歴システムや円盤型の散剤分包機などの設備を操作しながら、安全かつスピーディーに日々の実務を実践します。

【職場環境と雰囲気】
■薬局はアットホームな一軒家の造りになっており、常勤薬剤師2名の体制で常時2名が連携を取りながら運営しています。
■社長であるお母様をはじめ、家族経営ならではの和気あいあいとした活気があり、困ったことも何でも相談しやすい雰囲気です。
■他社のように煩雑な求人票の記入に縛られず、紹介会社とも直接会って腹を割って話をしてくれる人間味あふれる環境です。

≪こんな薬局です≫
■優しい男性薬剤師様が立ち上げた薬局です
■内科・整形外科処方がメインになります
■開局時間は8時～18時半まで、残業はあっても30分/日程度になります。
■処方枚数は70枚/日程度になります。
■午前中は薬剤師2名、午後1名体制になります。
■調剤事務と受付事務さんも常駐しています
■在宅業務はしておらず外来のみとなるためメリハリをつけて業務に取り組めます

◆和歌山エリアに4店舗展開している地域密着型の薬局です。
◆薬剤師数も常時4名以上いますので、学びあいながらのお仕事が叶います。

～～こんな会社です～～
■和歌山県に4店舗展開していらっしゃる個人薬局です。
■今後、新規開局、特別養護老人ホームの運営も検討されていらっしゃいます。
■社長様も薬剤師として勤務していらっしゃいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線の湯浅駅から徒歩で8分ほどの距離に位置しており、無料駐車場を完備しているためマイカー通勤も可能です。
■近隣にある児島医院から内科や消化器科、小児科をメインに応需しており、地域に根ざした医療サービスを提供しています。
■薬剤師は常勤2名と事務2名の体制で運営を予定しており、連携を取りながらテキパキと効率よく日々の業務に取り組みます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる事業拡大とサービス向上を見据えた増員募集であり、即戦力として活躍いただける方を急募にてお待ちしています。
■代表が人柄を最も重視して採用を行っているため、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる協調性のある方を求めています。
■外来業務だけでなく施設への在宅業務にも関心があり、患者様お一人おひとりに寄り添った対応ができる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■和歌山県内を中心に4店舗の調剤薬局を展開しており、平成27年の事業継承以来、着実に増収増益を続けている安定企業です。
■代表は元MRの経歴を持ち現場の薬剤師としても活躍しており、多角的な視点から風通しの良い組織づくりを推進しています。
■今後は新規開局や特別養護老人ホームの運営も計画しており、地域医療を支えるために積極的な事業展開を目指している法人です。

＼年休120日以上で抜群の優しさ／（西牟婁郡上富田町エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、有休も気兼ねなく消化できます。スタッフ同士が和をもって助け合っており、長期連休を取得して実家へ帰省することも歓迎される温かい風土です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線の朝来駅から徒歩7分ほどの場所に位置しており、敷地内には広々とした専用駐車場を完備した調剤薬局です。
■地域に根ざした面対応にて処方箋を1日あたり60枚程度応需しており、お馴染みの患者様が多く来局されるのが特徴です。
■施設在宅3件や個人在宅数件の対応を行っているほか、健康相談やOTC医薬品、本格的な漢方薬の需要も非常に高い店舗です。

【想定される業務内容】
■店舗における正確な調剤、鑑査、服薬指導のほか、日本薬局協励会オリジナルの豊富なOTC医薬品のカウンセリングを行います。
■刻みや煎じを専門に行う本格的な漢方相談のほか、地域住民の健康増進に向けた食養生や生活習慣のアドバイスも担当します。
■在宅医療におけるお薬の配達業務もございますが、お車の運転ができない場合は事務員が運転を代行するため心配ありません。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には正社員3名、パート1名、社長のほか、登録販売者2名、事務2名、調剤補助1名が在籍する大変賑やかな職場です。
■30代から60代までの幅広い年齢層のスタッフがバランスよく勤務しており、男女比は1対1と男性薬剤師も多数活躍しています。
■社長自ら現場の健康相談に入っているため距離が非常に近く、和気あいあいと緩やかに雑談を交えながら働ける居心地の良さが印象的です。

■薬剤師が運営・経営し、ワークライフバランス充実へも取り組んでいる企業です。
■横のつながりも大事にする明るい社風と、みんなで助け合う風土が根付いています。
■「自分の可能性を広げたい！」という志の方が多く、成長できる環境です。

≪こんな薬局です≫
■海南駅よりお車で約15分ほどのところにございます。お車通勤が便利。
■地域の基幹病院門前にある薬局です。
■最新の機械化と安心の勤務体制！
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■配属先につきましては面接にて適性を含め最終決定いたします。
　当店舗以外での配属となる場合もございます。

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪こんな薬局です≫
■「海南駅」が最寄！車通勤も可能！総合病院門前薬局です。
■1日平均135枚程の応需数。薬剤師は常勤7名が中心となり運営中☆
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■土日祝休みの薬局です！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■18時までの正社員をご希望の方！
■土日祝休みの薬局をお探しの方

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

＜こんな薬局です＞
■紀三井寺駅 (JR紀勢本線)より徒歩7分ほどとのところにございます。
■病院出口より徒歩すぐの歩道に面した調剤薬局です。
■薬剤師人数は常勤3名在籍されています。
　事務も2名いらっしゃいます。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋対応他薬局業務全般をお願いいたします。
■総合病院門前の処方箋を主に対応しています。
■処方箋枚数は月間674枚ほど応需しています。

＜法人特徴＞
■全国展開している薬局です。総合病院前～漢方薬局まで展開しています。
■展開の約6割は病院門前薬局、その他クリニックモール、健康サポート薬局、
　在宅専門薬局、漢方専門薬局(グループ会社)と調剤薬局の全ての形態で展開を行っています。
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、
　どの店舗でも共通の研修が可能です。本部には模擬調剤室もあるなど、研修も充実しています。
■店舗の機械化が進んでいる為、安心して調剤業務に取り組める環境作りがされています。

■全国展開している薬局です。総合病院前～漢方薬局まで展開しています。
■展開の約6割は病院門前薬局、その他クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門薬局(グループ会社)と調剤薬局の全ての形態で展開を行っています。
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能です。本部には模擬調剤室もあるなど、研修も充実しています。
■店舗の機械化が進んでいる為、安心して調剤業務に取り組める環境作りがされています。

◆全国に店舗展開中の大手ＤＧＳチェーン薬局です。
◆ドラッグストア・調剤薬局・調剤併設店を展開しています。
◆地域医療の担い手として、より身近で安心できるサービス、親切第一をモットーとしています。
◆今後の出店計画も多数あり、将来性も抜群の企業様です。
◆先進システム導入への投資も惜しまず、効率良く正確な業務をサポートしてくれます。
◆さまざまな支援や制度を整えており、長く安定した勤務をお望みの方におすすめです。

■全国に店舗展開中の大手安定企業です。
■大型ショッピングセンター内にあるドラッグストアでのお仕事です。
■ご家庭を大事にしながら薬剤師としても活躍・貢献したい…
しっかり働きしっかり休んでまた頑張る…
など、ワークライフバランスを大事にしたい方にもおすすめの環境です。
■買い物割引き制度もございます。

■和歌山市・海南市に展開している薬局です。
■和歌山市内を中心に１０店舗以上展開していますので、異動があっても和歌山県内に限定したい方にお勧めです。
■薬剤師の育成に力を入れている会社ですので若手も多く活躍しています。

＼　こんな薬局です！　／
■JR「南部駅」徒歩4分！駅チカですが、もちろんお車通勤可能です。
■内科, 小児科, 歯科をメインに、1日30枚～40枚応需しています。
■内科クリニックに隣接しており、平日のみの開局で終業も17時か18時と早い店舗です。


＼　こんな企業です！　／
■大阪・奈良・和歌山でグループ合わせて30店舗以上展開している調剤薬局です。
■2020年に大手調剤薬局のホールディングスに加わって、福利厚生や教育研修も利用可能です。
■社内を３つのエリアに分け、それぞれにエリア長を配置。その他、ラウンダー勤務の薬剤師も在籍しておりますので、応援体制が整っています。
■今後の薬局の生き残りを図るべく、「地域に求められる薬局」を目指し、かかりつけ薬局・薬剤師の積極的な推進や地域連携薬局への認定、
　在宅・施設調剤の促進など、社会ニーズに対応した薬局づくりを行っております。
■グループ共通で運用する「基幹システム（在庫・経理）」、「監査及び過誤防止システム」なども導入され、安心して調剤業務ができる環境も整備しております。
■原則として、配属店舗での勤務となりますが、他店舗での勤務やマネジメント等級への昇格などの要望にも対応しています。
■グループ水準の人事評価制度を導入（予定）し、評価に基づく公平・公正な昇降級・昇降格を行うほか、
　退職金制度も、現状の積立方式から将来的には企業型確定拠出年金（企業型DC）への移行も予定しております。
■年間休日120日以上、また年次有給休暇の取得率（実績：70％前後）も高く、プライベートの両立もとりやすい環境です。
■産休・育休制度を取得され復帰した従業員も多いほか、介護休業制度も整備され、どなたでも働きやすい環境が整っています。
■研修は、取引業者との勉強会のほか、人事、コンプライアンス、接遇、等級・職種別研修などにも参加することができます。
■社員割引やレジャー施設の利用など、福利厚生も充実しております。
■本人からの希望がない限り、基本的には会社都合の無理な異動はございません。

■阪南市、紀の川市、和歌山市、海南市で6店舗展開されている調剤薬局です。
■いちから新規開局をした店舗もありますが、M&Aにも積極的なので店舗のカラーはそれぞれ違いがあります。
■社長は40代男性で、薬剤師として店舗で勤務をされながら薬局経営をされておられますので、
　現場の意見に寄り添った考え・視点で社員の方々と接していらっしゃいます。
■急なお休みなどの緊急時には社長がヘルプに来てくださるので安心してお休み頂けます。
■個々のポテンシャルを尊重され現場に任せるスタンスなので、ルールの押し付けやノルマなどの縛りはなく自由な社風です。
■自ら情報を取りに来る社員には、しっかりと教育をしてくださるので放任主義という感じではありません。
■総合病院の門前からクリニック門前まで幅広く取り扱っており、スキルアップできる環境です。
■基本的には店舗異動はなく、全店残業がほぼ無いのも特徴の1つです（全社平均残業5時間未満/月）
■労働時間はフレックスタイム制を導入されており、所定労働時間を満たしていれば自由にシフトを調整できます。

■和歌山県海南市・有田郡有田川町にある地域密着型の薬局です。
■耳鼻科、アレルギー科がメインとなります。
■未経験・ブランクのある方も丁寧に教えていただける環境があります。