更新日: 2026/05/26薬剤師求人ID: 721050
- NEW
- 正社員
- 調剤薬局
【京都市上京区/出町柳・神宮丸太町駅】<2026年12月開局のキレイな薬局◎>年休120日以上♪京都市内中心部でのお仕事!総合病院門前で学べる環境です
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
京都府 京都市上京区
出町柳駅 (京阪本線)/神宮丸太町駅 (京阪本線)
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| 給与 |
年収415万円~600万円
月給251,000円~364,000円 ※ご経験、ご年齢等考慮の上決定 |
| 法人名 |
株式会社ゆうホールディングス
府立医大前ゆう薬局
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| 勤務時間 |
月火水木金/09:00~18:00(休憩60分)
土/09:00~13:00(休憩0分) ※週平均40時間を基本とする1ヵ月単位の変形労働時間制勤務 |
\多彩なキャリアパスが魅力/(京都市上京区エリア担当より)
病院前や在宅専門など多様な店舗があり、本社勤務へのキャリアアップも可能です。幅広い知識を身につけ、将来的に経営やマネジメントに携わりたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の神宮丸太町駅・出町柳駅から徒歩12分程度の場所に位置しています。
■総合病院の門前の為、あらゆる科目を応需、学べる環境です
■薬剤師は正社員4名とパート3名、事務スタッフ数名の体制で業務に取り組んでいます。
【法人特徴について】
■京都府をメインに100店舗以上出店している、創業70年以上の歴史を持つ大手調剤薬局チェーン様です。
■約9割の店舗で在宅訪問業務を実施しており、高度在宅医療やターミナルケアに必要な体制も整えています。
■店舗をドミナント展開しており、ブロック毎で応援など助け合いながら対応できる文化が根付いています。
【勤務実態について】
■勤務シフトは基本的に固定で完全週休2日制のため、プライベートの予定も立てやすいのが魅力です。
■産前産後休業・育児休業の取得率は100%で復帰率も100%と、子育て支援体制が大変充実しています。
■時短勤務制度はお子様が小学校4年生になるまで延長可能(条件あり)と長く働き続けられる環境です。
【こんな取り組みをしています】
■調剤や監査に必要な最新システムを積極的に導入し、より患者様対応の時間を確保できるようにしています。
■スポーツ協賛活動やくるみんマークの取得など、地域社会への貢献や従業員の働きやすさ向上に努めています。
■従業員が長く勤務できるよう、お子様が小学校4年生になるまで時短勤務を延長できる制度を設けています。
更新日: 2026/04/20薬剤師求人ID: 578253
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- 正社員
- 調剤薬局
【大阪市中央区】≪平日18:00まで開局・土日祝休み/総合病院門前♪≫福利厚生充実◎薬剤師のサポートに定評あり◎天満橋駅から徒歩6分・大阪城公園の近くです♪
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- ブランク可
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 積雪なし
- 教育制度あり
- シフト制
- かかりつけ薬剤師
- 大手チェーン
- 総合科目
- 在宅
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区
天満橋駅 (京阪本線)/天満橋駅 (京阪中之島線)/天満橋駅 (大阪メトロ谷町線)
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| 給与 |
年収400万円~600万円
※ご経験・ご年齢等を考慮いたします |
| 勤務時間 |
月~金 09:00~18:00(休憩60分)
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≪こんな薬局です≫
■「天満橋」徒歩6分!総合病院門前薬局です。
■薬剤師は常時複数名体制、手厚い人数・最新の機械化と安心の勤務体制!
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています!
■配属先につきましては面接にて適性を含め最終決定いたします。
≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方!
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方!
■18時までの正社員をご希望の方!
≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です!
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的・継続的に対応できる
≪研修体制が非常に整っています!≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人(ネーベン)に指導役の先輩(オーベン)がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
2年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。
≪システム化が進んでいます!≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています!
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。
更新日: 2026/05/26薬剤師求人ID: 532260
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- 正社員
- 調剤薬局
【門真市】≪外来と在宅を学べる薬局≫往診同行あり!福利厚生も充実♪子育てに理解ある職場で活気あふれる定着率の高い薬局です!
- 駅チカ
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 在宅
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
大阪府 門真市
古川橋駅 (京阪本線)
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| 給与 |
年収530万円~600万円
月給320,000円~360,000円 ※ご経験・スキルにより決定いたします。 |
| 勤務時間 |
月火水木金09:00~19:00
土 09:00~13:00 ※上記時間内で週40時間勤務シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
■当法人は大阪府に現在7店舗、兵庫県に2店舗展開している調剤薬局です。
■代表も経営幹部も薬剤師として現場で勤務されているため、現場に理解があります。
■年間休日は115日(うちリフレッシュう休暇最大4日)、有給休暇も積極的に消化しております。
■在籍している薬剤師の年齢層は30代が中心で、若年層を中心に活躍されています。もちろん、40代の職員も活躍されておりますが、どの店舗も活気があり、闊達なコミュニケーションが取れる薬局です。
■奨学金代理返済精度あり:会社が借入先に月々の返済額を振り込みし、その返済額を給与から天引きします。
■研修費用は全面的にバックアップします!
eラーニングなどの研修に関しましては会社でしっかりと負担していただきます。
■産育休取得実績多数!男性職員も数名取得されています!
更新日: 2026/05/22薬剤師求人ID: 324415
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- 正社員
- 調剤薬局
【京都市伏見区/墨染駅】<年間休日123日×産休育休取得・復帰率100%>●創業70年を超え、今後の出店計画も複数ある京都府地場の『ゆう薬局様』!安定性抜群です
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 生活環境充実
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 高収入
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区
墨染駅 (京阪本線)
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| 給与 |
年収415万円~600万円
月給251,000円~325,000円 ※ご経験・ご年齢等を考慮のうえ決定 |
| 法人名 |
株式会社京都南調剤薬局
すみぞめ駅前ゆう薬局
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| 勤務時間 |
月火水金/09:00~20:00(休憩60分)
木/09:00~17:00(休憩60分) 土/09:00~13:00(休憩0分) ※週平均40時間を基本とする1ヵ月単位の変形労働時間制勤務 |
【法人特徴について】
■京都府を中心に100店舗近くを展開しており、創業70年以上の歴史を持つ地域に根差した薬局チェーンです。
■全店舗の約9割で在宅訪問業務を積極的に実施しており、地域の在宅医療を支える重要な役割を担っています。
■最新の調剤システムや監査システムを導入し、薬剤師が患者様と向き合う時間を確保できるよう努めています。
【求人情報について】
■ご経験やご経歴、年齢を総合的に考慮し、年収415万円から520万円の範囲で優遇いたします。
■年間休日は125日と豊富で、完全週休2日制を採用しており、仕事と私生活の調和を図りやすい環境です。
■月額3万円の住宅手当または借上げ社宅制度があり、従業員の生活基盤をしっかりとサポートいたします。
【こんな方が活躍中】
■向上心が高く、会社の支援制度を積極的に活用しながら、認定資格の取得などに励むスタッフが活躍しています。
■チームワークを重視し、店舗やブロックの仲間と協力しながら、より良い薬局づくりに貢献しています。
■産休・育休などの制度を利用してライフイベントと仕事を両立させ、長期的なキャリアを築いています。
【こんな方にオススメ】
■駅から徒歩1分という通勤に便利な職場で、日々の時間的負担を減らして働きたい方に大変おすすめです。
■年間休日125日や充実した福利厚生のもと、仕事もプライベートも大切にしながら働きたい方に最適です。
■創業70年以上の安定した経営基盤を持つ企業で、安心して腰を据えて長く働きたい方にぴったりです。
更新日: 2026/05/22薬剤師求人ID: 325862
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- 正社員
- 調剤薬局
【京都市伏見区/藤森駅】<年間休日120日以上>京都中心の店舗展開!●勤務薬剤師からエリアマネージャーなどキャリアップも叶います!
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 生活環境充実
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 総合科目
- 高収入
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区
藤森駅 (京阪本線)
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| 給与 |
年収415万円~600万円
月給251,000円~364,000円 ※ご経験・ご年齢等を考慮のうえ決定 |
| 法人名 |
株式会社京都南調剤薬局
ふかくさゆう薬局
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| 勤務時間 |
月火水木金/09:00~18:00(休憩60分)
土/09:00~12:00(休憩0分) ※週平均40時間を基本とする1ヵ月単位の変形労働時間制勤務 |
【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後のさらなるサービス拡充と体制強化を目的とした、増員での募集となっております。
■幅広い診療科を扱うため、新しい知識を積極的に学び、スキルを高めたいという向上心のある方を歓迎します。
■複数人体制で業務を行うため、周囲と円滑に連携できる協調性やチームワークを大切にする方を求めています。
【法人特徴について】
■京都府を中心に100店舗以上を展開しており、創業70年以上の歴史を持つ地域に根差した薬局チェーンです。
■全体の約9割の店舗で在宅訪問業務を積極的に行っており、地域の在宅医療をリードする存在です。
■薬剤師でもある経営トップが、現場の意見を尊重しながら「地域で一番信頼される薬局」を目指しています。
【職場環境と雰囲気】
■中途入社者向けのOJT研修やeラーニングはもちろん、年3回の全体研修など、教育制度が非常に充実しています。
■常に複数の薬剤師が勤務しているため、お互いに不明点などを相談し、協力しながら業務を進められます。
■最新の調剤過誤防止システムなどを積極的に導入しており、薬剤師が安心して働ける環境作りに注力しています。
【想定されるキャリアイメージ】
■ご本人の意欲と実績次第で、中途入社からでも管理薬剤師やブロック長、部長への早期昇進が可能です。
■総合病院門前という環境で多様な症例に触れることで、薬剤師として専門性の高いスキルを磨けます。
■将来的には在宅専門の薬剤師や、複数店舗をマネジメントする管理職など、多彩なキャリアが描けます。
更新日: 2026/05/22薬剤師求人ID: 440009
- NEW
- 正社員
- 調剤薬局
【八幡市/橋本駅】<希少!短時間正社員>●週30時間程度の勤務×年俸制、遅番の勤務は週1~2回程度、働きやすさ重視の方にオススメの地域密着型個人薬局様です
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
京都府 八幡市
橋本駅 (京阪本線)
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| 給与 |
年収300万円~350万円
月給250,000円~290,000円 ※ご経験・ご年齢等を考慮の上決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金/09:00~20:00(休憩60分)
土/09:00~14:00(休憩0分) ※上記時間の中で週30時間程度の勤務、遅番(~20時まで)のシフトは週1~2回 |
【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の橋本駅から徒歩12分の立地にあり、内科をメインとして1日に50枚から90枚の処方箋を受け付けている店舗です
■薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で運営されており、処方箋集中率は40%から50%程度と広域からも応需しています
■1,400品目以上の医薬品を備蓄しており、地域に根差した役割を果たしながら在宅業務にも注力している急募の環境です
【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員のための急募であり、新卒や第二新卒の方から調剤未経験の方まで幅広く積極的に採用しています
■周囲のスタッフと円滑な連携を図りつつ、患者様に対して誠実かつ丁寧な対応を心がけていただける方を優先して募集しています
■ブランクがある方も歓迎しており、地域医療に貢献したいという意欲を持ち自ら学び続ける姿勢がある方を高く評価いたします
【法人特徴について】
■京都府と大阪府に計2店舗を構えており、ご夫婦で経営されている地域密着型のアットホームな運営体制が大きな特徴です
■2つの店舗は近隣に位置しているため互いに応援を出し合える体制があり、急な欠勤などにも柔軟に対応できる環境があります
■地域の方々に親しまれるかかりつけ機能を重視し、患者様一人ひとりに寄り添った質の高い医療サービスの提供を目指しています
【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士の人間関係が非常に良好であり、お互いに助け合う風土があるため中途入社の方でもすぐに馴染める雰囲気です
■子育て世代への理解が深く、お子様の急な発熱の際にもスタッフ全員で協力してフォローし合える体制が自然とできています
■車やバイクでの通勤が全面的に認められており、専用駐車場も完備されているため天候に左右されずストレスなく通勤できます
更新日: 2026/05/22薬剤師求人ID: 665791
- NEW
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【京都市東山区/清水五条駅】<希少!AM9:00~13:00のパート求人!>アクセス良好●未経験・ブランク有の方も歓迎◎常時複数名体制で安心//曜日ご相談可能◎
- 未経験可
- ブランク可
- Wワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 生活環境充実
- 新規オープン
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
| 勤務地 |
京都府 京都市東山区
清水五条駅 (京阪本線)
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| 給与 |
時給2,000円~2,100円
※ご経験・ご勤務条件等を考慮のうえ決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金土/09:00〜13:00(休憩0分)
※1か月単位の変形労働時間制 ※ご勤務曜日・時間等相談可能です |
■京都府内を中心に100店舗以上を展開される薬局様での募集です!京都の地で長くお勤めされたい方にピッタリです
■弊社からの紹介実績も有り安心してオススメできる企業様です
■在宅業務に力を入れており、9割の店舗で在宅訪問実績がございます。また京都府内に無菌調剤室を12店舗配置をしています。
更新日: 2026/05/22薬剤師求人ID: 705848
- NEW
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【京都市東山区/三条京阪駅】<AMパート募集>京都市内中心部でのお仕事!整形外科がメインの薬局です♪
- 駅チカ
- 未経験可
- ブランク可
- Wワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
京都府 京都市上京区
神宮丸太町駅 (京阪本線)
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| 給与 |
時給2,000円~2,300円
※ご経験、ご年齢等考慮の上決定 |
| 法人名 |
株式会社ユーピーディー
河原町丸太町ゆう薬局
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| 勤務時間 |
月火水金/09:00~20:00(休憩60分)
木土/09:00~17:00(休憩60分) ※週平均40時間を基本とする1ヵ月単位の変形労働時間制勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の神宮丸太町駅から徒歩5分圏内という非常に便利な立地にある薬局です。
■主な応需科目は消化器科と内科であり、1日あたり平均40枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、事務スタッフ1名の計4名体制で業務に取り組んでいます。
【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員での募集となるため協調性があり新しい環境に馴染める方が求められています。
■門前のクリニックに集中しつつも広域からの処方箋も応需しており幅広い知識と対応力を磨きたい方を歓迎しています。
■働く意欲と向上心があり、異動や店舗間の応援も柔軟に受け入れられる人材を積極的に募集しています。
【求人情報について】
■年間休日は125日と業界でも屈指の多さであり、仕事とプライベートのバランスがとりやすい環境です。
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、最大で年収600万円も検討できる高水準の給与体系です。
■世帯主の方には月3万円の住宅手当が支給され、さらに借り上げ社宅制度もあり生活基盤を支援しています。
【勤務実態について】
■勤務シフトは基本的に固定で完全週休2日制のため、プライベートの予定も立てやすいのが魅力です。
■産前産後休業・育児休業の取得率は100%で復帰率も100%と、子育て支援体制が大変充実しています。
■時短勤務制度はお子様が小学校4年生になるまで延長可能(条件あり)と長く働き続けられる環境です。
更新日: 2026/05/22薬剤師求人ID: 691004
- NEW
- 正社員
- 調剤薬局
★急募【京都市伏見区/伏見稲荷駅】年間休日111日/グループ店舗を含め420店舗展開の大手!●京都市内では希少な年収500万円~駅徒歩8分とアクセス抜群◎
- 未経験可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 総合科目
- 高収入
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区
伏見稲荷駅 (京阪本線)
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| 給与 |
年収500万円~650万円
月給400,000円~540,000円 ※経験者例・スキル等考慮 |
| 法人名 |
株式会社ウィーズ
アピス薬局 勧進橋店
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| 勤務時間 |
月火水木金/9:00-17:00(休憩60分)
土/9:00-14:00(休憩0分) ※1か月単位の変形労働時間制、週平均40時間勤務 ※休憩:実働6時間以内は0分、実働6時間超は45分、実働8時間超は60分 |
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の「伏見稲荷駅」から徒歩約8分と、通勤にも便利な立地です。
■応需科目は内科がメインで、1日あたりの処方箋枚数は約20枚程度です。
■現在の薬剤師体制は1名となっており、管理薬剤師としてご活躍いただきます。
【法人特徴について】
■ITや臨床検査、農業など約50社から成る大手グループの中核企業であり、安定性は抜群です。
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、年間100店舗拡大と急速に成長を続けています。
■役職に関わらずフラットに意見交換ができる風土で、全員で考え行動する方針です。
【勤務実態について】
■シフトは1週間単位で、本社の業務支援部が全社の状況を見て一括作成しています。
■有給休暇や急な病欠の際も、本部がシフトカバー体制を整えているため安心です。
■残業は月平均20~30時間程度ですが、30時間を超えるとアラートが出る管理体制です。
【職場環境と雰囲気】
■『業務支援(変動シフト制)』により、固定された人間関係に縛られず働くことができます。
■人間関係が偏らないよう工夫されており、ストレスを最小限に抑えられる職場環境です。
■部長などの役職者も流動的に勤務しているため、困ったことがあれば気軽に相談できます。
更新日: 2026/05/22薬剤師求人ID: 689716
- NEW
- 正社員
- 調剤薬局
【京都市東山区/三条京阪駅】<住宅手当あり>年休120日以上♪京都市内中心部でのお仕事!整形外科がメインの薬局です♪
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
京都府 京都市上京区
神宮丸太町駅 (京阪本線)
|
| 給与 |
年収415万円~600万円
月給251,000円~364,000円 ※ご経験、ご年齢等考慮の上決定 |
| 法人名 |
株式会社ユーピーディー
河原町丸太町ゆう薬局
|
| 勤務時間 |
月火水金/09:00~20:00(休憩60分)
木土/09:00~17:00(休憩60分) ※週平均40時間を基本とする1ヵ月単位の変形労働時間制勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の神宮丸太町駅から徒歩5分圏内という非常に便利な立地にある薬局です。
■主な応需科目は消化器科と内科であり、1日あたり平均40枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、事務スタッフ1名の計4名体制で業務に取り組んでいます。
【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員での募集となるため協調性があり新しい環境に馴染める方が求められています。
■門前のクリニックに集中しつつも広域からの処方箋も応需しており幅広い知識と対応力を磨きたい方を歓迎しています。
■働く意欲と向上心があり、異動や店舗間の応援も柔軟に受け入れられる人材を積極的に募集しています。
【求人情報について】
■年間休日は125日と業界でも屈指の多さであり、仕事とプライベートのバランスがとりやすい環境です。
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、最大で年収600万円も検討できる高水準の給与体系です。
■世帯主の方には月3万円の住宅手当が支給され、さらに借り上げ社宅制度もあり生活基盤を支援しています。
【勤務実態について】
■勤務シフトは基本的に固定で完全週休2日制のため、プライベートの予定も立てやすいのが魅力です。
■産前産後休業・育児休業の取得率は100%で復帰率も100%と、子育て支援体制が大変充実しています。
■時短勤務制度はお子様が小学校4年生になるまで延長可能(条件あり)と長く働き続けられる環境です。


