阪急千里線｜シフト制｜の求人検索結果80件

<こんな薬局です>
■大阪府下に6店舗の調剤薬局を展開しています。
■スタッフの意見を取り入れ、自主性を尊重し、各店舗の自由な雰囲気を大事にされています。
■グループに開業支援コンサルティング会社・税務会計事務所・介護事業会社がございます。
■定期的にドクターからの出店依頼があり、新規開局から独立開業支援制度も採用されています。
■ベテラン薬剤師も多数在籍しており、未経験、ブランクがある方でも丁寧に教えていただけます。

<メリハリのある勤務が可能>
■年間休日120日！残業時間少なめですので、メリハリのある働き方ができる環境です。

<こんな店舗です>
■外来は1日70枚ほどの処方箋を応需しています。
皮膚科・内科が中心です。
■薬局横にはショッピングモールがあり、勤務後のお買い物も便利です。
■居宅在宅も対応中！もちろんお車は社有車をご活用いただけます。
■薬剤師2名、事務1名、全て女性社員で運営中。

<こんな方にオススメ>
■人数少なめの環境で働きたいとお考えの方！
薬剤師の方は多くても2名体制＋事務さんの体制となります。
■雰囲気の良い社風を求める方！
社員同士仲が良く、家族ぐるみの付き合いをされている方々もおられます。

【店舗情報と応需状況について】
■南千里駅からバスや車で15分ほどの住宅街に位置しており、眼科や耳鼻科、内科をメインに1日平均70枚を応需しています。
■近隣のクリニックからの処方箋に加え広域からも受け付けており、常勤1名と非常勤1名、事務2名の体制で運営を行っています。
■地域住民の皆様の健康を支える地域密着型の店舗として、1200品目以上の幅広い医薬品を取り揃えて日々の業務に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■安定した経営基盤を背景にさらなるサービス向上を目指すための急募であり、将来的に管理薬剤師を志す意欲的な方を歓迎しています。
■患者様に寄り添った丁寧な対応を大切にできる方や、吹田市を中心とした北摂エリアに根ざして長期的に活躍したい方を求めています。
■若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しており、実務経験の浅い方であってもお人柄を重視した積極的な採用を行っています。

【想定される業務内容】
■眼科や内科など多科目の調剤業務をはじめとして、丁寧な服薬指導や監査業務といった基本的な薬剤師業務全般を担当します。
■居宅への訪問を含む在宅業務にも対応しており、地域の患者様の生活に深く関わりながら質の高い医療サービスを提供しています。
■月に一度開催されるエリア別の合同勉強会では、最新の医薬情報を共有するとともに他店舗の薬剤師と活発な交流を行っています。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢は40代半ばで幅広い層が在籍していますが、最近では若手の採用も積極的に進んでおり活気ある雰囲気に包まれています。
■子育て中のママさん薬剤師も多く在籍しており、産休育休の取得率は100％を誇るなどお互いを支え合う文化が根付いています。
■代表や役員が店舗の応援に入ることもあるため現場の苦労が伝わりやすく、困ったことがあればすぐに相談できる安心感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■山田駅などからアクセス可能で、地域に根ざした眼科や内科クリニックの処方箋を1日約90枚応需しています。
■処方箋枚数に対し薬剤師は常時3名体制を維持しており、一人ひとりの業務負担が抑えられ、余裕を持てる環境です。
■1,200品目以上の医薬品を採用しており、多様な科目の処方に触れることで、幅広い知識を習得することが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員を急募しており、未経験の方や子育て等でブランクがある方も積極的に採用したいと考えております。
■地域住民との信頼関係を大切にできる方を求めており、丁寧なコミュニケーションを心がけられる方を歓迎いたします。
■近隣店舗と密な連携を取っているため、周囲と協力しながら円滑な運営を支えてくださる意欲的な方を募集しています。

【想定される業務内容】
■主に内科や眼科の処方箋に基づく調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導といった一連の薬剤師業務を全般的に担当します。
■調剤併設型の特性を活かし、処方箋の調剤だけでなく一般用医薬品の選択や健康維持に関する相談にも幅広く対応いただきます。
■在宅業務に携わる場合は、地域のケアマネジャー等と連携を図りながら、個人宅への訪問薬剤管理指導を行うことも想定されます。

【職場環境と雰囲気】
■設立から半世紀以上の歴史がありながらも風通しが良い社風で、現場の意見が尊重されるアットホームな雰囲気が魅力です。
■常時3名の薬剤師と事務スタッフが在籍しているため、チームワークが非常に良く、困った時にはすぐに相談できる職場です。
■長年通われる地元の患者様が多く、名前で呼び合えるような親密な関係性が築かれており、温かい空気感の中で働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR新福島駅から徒歩わずか3分という好立地で、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■主に内科、消化器科、小児科などを応需しており、1日の処方箋枚数は平均100枚から120枚です。
■現在は正社員4名とパート2名の薬剤師が在籍し、事務スタッフと協力して業務を行っています。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に約44店舗を展開し、毎年新規出店を続ける成長中の調剤薬局チェーンです。
■自社でクリニックモールを開発しており、ドクターとの関係性が非常に良好な点が大きな特徴です。
■全店舗にピッキングサポートシステムを導入するなど、業務効率化と過誤防止に努めています。

【こんな方にオススメ】
■企業の安定性と、大手にはない風通しの良さや自由な社風の両方を求める方に最適です。
■年間休日121日や月平均10時間以下の残業など、ワークライフバランスを重視する方。
■人間関係が良好で、清潔感のあるおしゃれな職場で働きたいと考えている方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■成長企業であるため管理薬剤師などのポストが多く、キャリアアップのチャンスに恵まれています。
■医師との連携が非常にスムーズなため、疑義照会などを通じて薬剤師の専門性を発揮できます。
■会社負担で学会や研修に参加できるため、自身の成長を実感しながら働くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の山田駅からは徒歩3分という利便性の高い立地にあり、通勤に大変便利で通いやすい環境です。
■泌尿器科・内科・脳外科・整形外科・透析など多科目の処方箋を月間約2,000枚応需し、幅広い知識が身につきます。
■月間応需枚数のうち約500枚は施設在宅業務となっており、常時4～5名体制で対応し地域医療に貢献しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための募集であり、正社員として調剤経験5年以上の薬剤師を急募で求めております。
■地域医療に貢献したいという意欲があり、積極的に新しい知識やスキルを身につけたい方を歓迎いたします。
■運転免許をお持ちで施設への配薬業務に対応できる方、29歳から55歳まで幅広い年齢層の方を募集しております。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に11店舗の調剤薬局を展開しており、堅実かつ安定した経営基盤を持続しています。
■薬局事業のほかに8つの事業を多角的に展開しており、様々な観点から患者様をサポートする運営が特徴的です。
■国際事業部ではタイやマレーシアに薬局を展開し、超高齢化社会の知見を海外に展開するグローバルな視点を持っています。

【求人情報について】
■一般薬剤師として年収480万円から580万円の高水準での採用実績があり、経験やスキルを考慮し決定されます。
■年間休日120日以上に加え、夏季・年末年始休暇も確保されており、ワークライフバランスが整っています。
■退職金制度や産休・育休取得実績、資格取得支援制度など充実した福利厚生が用意されています。

＼店舗のご紹介／
■阪急「北千里」駅から自転車で５分。バス停もそばにあります！お車通勤もＯＫ
■クリニックモールで常時複数名体制のため安心してご勤務頂けます♪
■内科、整形外科、小児科、皮膚科をメインに、1日100～120枚を対応しています。常時4名体制です。

＼会社のご紹介／
■全国に約380店舗以上を展開する調剤グループです。
　30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■社長が女性で、自ら出産・育児を経験されたことから
　女性が働きやすい環境を目指されています。
■ノルマもなく働きやすい社風に定評あり、
　定着率91％と高水準！（2020年度時点）

＼働きやすさ・教育について／
■【年間休日は123日】
　大手ならでは！たっぷりの年間休日数と、
　有休消化率84％で、オン/オフ切り替えて働けます。

■【所定労働時間は月161時間ほど】
　法定労働時間よりも少なめの数字！メリハリ勤務が叶います。

■【育児休暇からの復帰率94％】
　産休・育休を経ても戻ってきたい！という社員がほとんどです♪

■【充実の教育研修】
年1回の試験や資格の有無、これまでのご経験によって
薬剤師のスキルを7段階にわけ、ランクごとに難易度の異なる研修がございます。
eラーニング・Web研修が中心で働きながらでも参加しやすい手法です。
ランクが上がるにつれ、ヒューマンスキルを磨く研修として
店長研修・管理業務研修などがあります。
専門性を磨く研修として、疾患別・在宅・漢方・認知症サポーター要請研修などもあります。

＼幅広いキャリアパス／
■薬剤師としての職能を極めることも大切ですが、
　現場での経験を活かし、マネージャーや支店長のほか、
　薬局運営支援、医療モール開発、教育研修…など
　会社を支える側へのチャレンジも可能です。
■年に1回ある自己申告制度にて、将来のビジョンを見直したり、
　社内公募制度も設けており、一人一人の夢を叶える機会がございます。
■大手では珍しく、「独立支援制度」もあります。調剤の基礎・経営の基礎を学び、一個人として成長した後に、店舗を承継し、独立ができる制度です。

＼＼　こんな会社です☆　／／
■大阪府八尾市を中心に約35店舗展開。平成元年に開設をされた調剤薬局チェーン様です。
■毎年新規開局されており毎年増収増益で水準している調剤薬局となります。
■自社開発のクリニックモールを関西圏を中心に関東でも展開している勢いのある会社様です（関東・関西での人事異動はご希望されなければございません）
■ドクターからの信頼が厚い法人様で開局後もドクターとの大変良好な関係性が特徴的です♪
■駅前への出店やショッピングモール内への出店、視認性の高い幹線道路沿いのロードサイドなどに医療モールを建設されています
■離職率が非常に低いため平均年齢も30代後半で、男性3割・女性7割で勤務されており、若い方～50代・60代まで幅広く薬剤師様が活躍されています。

◇◆こんな働き方です◆◇
■疑義紹介などもスムーズに行え、ドクターが薬局で勉強会を開催してくださる事もございます。
■薬局内に自由に使えるIpadやアクアリウムが薬局内にあったりと、待合時間対策にも様々な工夫が施されています。
■全店舗にピッキングサポートシステム（ポリムス）を導入されています
■最新のシステムを各店舗の処方科目に応じて設置されており、調剤時間短縮や過誤防止の対策をされております。

◇◆研修制度・キャリアについて◆◇
■月に1、2回製薬メーカーによる社内勉強会、社外研修（学会・研修会・セミナー等）が実施されています
■研修費等は会社が負担し、学会への参加についても会社負担で参加も可能です◎
■研修に限らずキャリアアップに関しての支援がしっかりございます！入社3年で店長になられた薬剤師様もいらっしゃいます。
■キャリアチェンジなども柔軟に対応を頂けて、人事部への異動を希望して人事部の方と面談を実施し、1か月で人事部へ異動になった薬剤師様もいらっしゃいます。

◇◆福利厚生について◆◇
■年間休日119日以上。
■ブロック長様・ラウンダーが多数ご在籍されていらっしゃる為、応援体制が充実しています
■上記お休みが取りやすい環境が整ってるので、有休取得率は80%超です
■産休育休者も多数いらっしゃる為、子育てにも大変理解のある企業様です。
■駅チカに出店している為、育休後の復帰も非常にしやすい環境です
■残業は1分単位で支給
■住宅手当は対象者へ15,000円/月支給されます

＼＼　こんな方にオススメ☆　／／
■毎年増収増益の勢いのある会社で働きたい方！
■ドクターとの関係が良好な環境で医療連携に取り組みたい方！
■幅広いご年代の薬剤師様と一緒に働きたい方！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の豊津駅から徒歩3分という、通勤に大変便利な駅チカの店舗です。
■精神科や小児科など幅広い科目を応需しており、処方箋は1日30～40枚です。
■薬剤師は常時1～2名体制で業務を行い、個人宅への在宅も数件担当しています。

【法人特徴について】
■関西を中心に140店舗以上を展開する、安定した経営基盤を持つ大手調剤薬局です。
■利益よりもまず患者様を第一に考え、地域に貢献することを基本理念としています。
■医師の開業支援も手掛けており、クリニックと非常に深い協力関係を築いています。

【想定されるモデル年収】
■管理薬剤師としてご活躍いただける方には、年収550万円以上のご提示も可能です。
■20代でご入社された方でも、ご経験や人柄を評価し年収500万円を実現した例もあります。
■ご自身の入社月に合わせて毎年年俸改定が行われ、頑張りが給与に反映されやすいです。

【こんな取り組みをしています】
■シフト作成や事務作業は本部が一括して行い、薬剤師が専門業務に専念できる体制です。
■「楽しく幸せに仕事をしてほしい」という代表の想いを大切にした職場づくりをしています。
■採算が合わない地域の薬局も、患者様のために運営を続けるなど社会貢献を重視します。

《こんな薬局です》
■阪急千里線「豊津」駅から徒歩3分！駅チカです。
■マンション1階に位置しており、ウッディな外観が目を引きます。
■周辺クリニックをメインに応需しています。精神科、神経内科、小児科、内科、耳鼻咽喉科、泌尿器科と幅広いので、複数科目携わりたい方におすすめ◎
■1日30～40枚、1～2名体制で対応しています。

《研修制度》
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。
■新人社員研修、薬局OJT研修、在宅医療研修、認定薬剤師支援制度、月１回の定期全体研修会などがございます。

《こんな企業です》
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーン！
■代表は女性薬剤師の方で、子育ても経験されており、女性の働き方に対し、大変理解がございます。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこないます。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。
■定年制を設けておりますが、70歳でも現役で働いている薬剤師様もいらっしゃり、本人の意欲があればいつまでも活躍できるチャンスを与えてくれる会社です。

＊＊＊　こんな薬局です　＊＊＊
■阪急南千里駅から自転車4分の好立地
■内科領域の処方箋をメインに応需。併設店ですがメインの業務は保険調剤業務です。

＊＊＊　こんな会社です　＊＊＊
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています