名古屋市営地下鉄東山線｜車通勤可の求人検索結果68件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である名古屋市営地下鉄東山線の藤が丘駅からは、車で12分ほどの場所に位置しております。
■処方箋科目は皮膚科や泌尿器科をメインに応需しており、1日平均140枚ほどを対応しております。
■薬剤師は常勤で4名、事務スタッフは2名在籍しており、手厚い人員体制で業務を行っております。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、30代で年収650万円、40代で700万円程度の高水準な給与が可能です。
■ワークライフバランス休暇として年間9日間の休日が付与され、連続休暇の取得も推奨されております。
■特別休暇の取得率は100％を誇っており、プライベートの時間も大切にしながら勤務いただけます。

【勤務実態について】
■薬剤師一人ひとりにiPadが支給されており、効率的な薬歴管理が可能で入力待ち時間がありません。
■調剤、OTC販売、その他の業務割合が9対1対0となっており、薬剤師本来の業務に集中できます。
■最新のシステム導入により薬歴記載時間を大幅に短縮し、患者様との対話時間を確保しております。

【想定される業務内容】
■主に皮膚科や泌尿器科の処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導などの業務を担当していただきます。
■ドラッグストア併設店におけるOTC医薬品の販売や相談対応を通じて、セルフメディケーションを支えます。
■1日140枚という多くの処方箋に触れることで、スピーディーかつ正確な調剤スキルを磨くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である一社駅から徒歩2分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利な薬局です。
■応需科目は耳鼻咽喉科と呼吸器科がメインで、1日あたり100枚程度の処方箋を見込んでいます。
■新規開局のため、これから入職される方々と共に、最適な人員体制を構築していく予定です。

【募集背景と求める人物像について】
■積極的に関わり、リーダーシップを発揮していただける方を求めています。
■ご経験の有無は問いませんので、新しい環境でチャレンジしたいという意欲を重視いたします。
■管理薬剤師として、保険調剤や監査、服薬指導といった薬剤師業務全般を担当していただきます。

【法人特徴について】
■「個を尊重し、和を育む」という企業理念を掲げ、地域医療への深い貢献を目指しています。
■調剤薬局事業を基盤としながら、在宅医療や栄養相談といったヘルスケア事業も展開中です。
■従業員一人ひとりのキャリアプランを尊重し、独立支援制度なども設けて成長を後押しします。

【こんな方にオススメ】
■自身の薬剤師としての価値を高めたい方におすすめです。
■年収700万円という高水準の給与を目指し、これまでのキャリアを正当に評価されたい方です。
■ワークライフバランスを重視し、ゆとりのある勤務体系で長く働き続けたいとお考えの方です。

【店舗情報と応需状況について】
■一社駅から車で11分ほどの場所に位置し、整形外科をメインとして1日あたり50枚から60枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の体制で、事務員も常時1名から2名が在籍しており、安心して日々の業務に専念できます。
■近隣にある京明クリニックの門前薬局として良好な関係を築いており、整形外科の処方が中心のため複雑な調剤は少なめです。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師が退職予定のため、次期管理薬剤師として店舗を支えていただける方を急募にてお迎えしたいと考えています。
■これまでの管理職経験は一切問いませんので、40代から50代の意欲ある方で誠実に日々の業務に取り組める方を募集します。
■ミスなく丁寧に患者様へ対応できる方を求めており、特に近隣の患者様と温かくコミュニケーションが取れる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■名古屋市千種区を中心に地域に根差した薬局運営を行っており、門前ドクターとの信頼関係を第一に考えている法人です。
■社長自らが医療事務として現場に立っているため、経営陣との距離が近く現場の悩みや相談も迅速に共有できる環境です。
■派手な拡大路線ではなく、一つの店舗を大切に守りながら地域住民の健康を支えるという堅実なビジョンを掲げています。

【店舗情報と応需状況について】
■名古屋市営地下鉄東山線の本郷駅から徒歩でわずか2分という、非常に利便性の高い立地にある調剤薬局です。
■処方箋は広域の医療機関より面応需のスタイルで1日平均20枚ほどを受け付けており、丁寧な服薬指導が可能です。
■薬剤師1名から2名体制の少人数環境ですが、本郷駅前の賑やかな立地で地域住民の健康を支える重要な拠点です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は調剤研修センターにて実戦形式の教育を受講できるため、最新の機器操作や調剤技術を確実に習得して業務を開始します。

■管理薬剤師へのステップアップはもちろん、本人の希望や適性に応じて在宅医療のスペシャリストなど多様な道が用意されています。
■社内教育にて全体的な知識の底上げを実現しており、充実した研修制度で薬剤師としてのさらなる飛躍を強力に後押しします。

【想定されるモデル年収】
■28歳で調剤経験が4年前後の場合、これまでのキャリアを考慮して年収530万円程度の提示が期待できる実績がございます。
■30代で病院や薬局での経験が豊富な方の場合は、これまでの実績を反映して初年度から年収550万円以上となるケースも多いです。
■薬剤師手当が月額8万円と高水準に設定されているため、基本給が安定しており、納得感のある給与体系が非常に魅力的です。

【こんな取り組みをしています】
■実際の患者様の居宅を再現した在宅研修センターを設置しており、訪問業務の模擬体験を通じて実践的なスキルを磨くことができます。
■妊娠中から5時間までの短時間勤務が可能な制度を導入しており、働く薬剤師がライフステージに合わせて無理なく継続できます。
■失効した年次有給休暇を積み立てて、本人や家族の病気、介護の際に利用できる積立制度があり、万が一の際も非常に安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの中村公園駅など複数の駅から車で10分ほどで、マイカーでの通勤が便利な立地です。
■内科や小児科、整形外科など複数の科目を応需しており、幅広い処方箋に触れる機会があります。
■地域に根差した医療を提供しており、患者様一人ひとりと向き合った対応を大切にしています。

【法人特徴について】
■東海エリアを中心に、関東や関西へも展開しておりグループ全体で約50店舗を運営しています。
■出店形態はクリニックの門前がほとんどで、今後100店舗体制を目指し積極的に拡大中です。
■チャレンジ精神が評価される社風で、若手が多く活躍しており独立開業支援も行っています。

【求人情報について】
■ご経験と実力次第で年収650万円という高水準の給与が可能です。
■年間休日は120日程度あり、有給休暇の消化率も80%以上と非常に高い実績です。
■会社都合の異動の場合、家賃半額負担の住宅手当など手厚い福利厚生が整っています。
■お休みの希望を週休2日と週休3日で選べ、ご自身にあったスタイルでご勤務が可能です。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています

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■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
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■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
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■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
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■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
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■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
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■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています