京都市営地下鉄烏丸線・年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

＼多彩なキャリアパス／（京都市北区エリア担当より）
薬剤師の職能を高めるスペシャリストの道や、店舗管理、本社機能など多彩なキャリアが描けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■北大路駅から徒歩で15分の場所に位置し、近隣にある3つの医院から1日40～50枚の処方箋を応需しています。
■皮膚科や泌尿器科をはじめ内科や外科など幅広い科目を応需しており、施設への在宅業務も実施しております。
■薬剤師は3名体制で事務員も2名在籍しており、複数科目を経験しながらスキルアップできる人員体制です。

【法人特徴について】
■全国に400店舗近くを展開する大手調剤薬局であり、医療モール開発のパイオニアとして安定した経営を続けています。
■社長自身も薬剤師であり育児休暇の取得経験を持つことから、女性が長く働き続けられる企業づくりを推進しています。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受けにくい強固な経営基盤を持っており、長期的に安心して勤務できる法人です。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の方の多くが雰囲気の良さを入社の決め手に挙げており、人材定着率が非常に高い水準を誇る職場です。
■ノルマなどが設定されておらず、スタッフがのびのびと成長できる環境を会社全体で意識して整えております。
■近隣の医院やクリニックの医師との関係性が非常に良好であり、疑義照会などもスムーズに行える風通しの良い環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は充実した研修制度を通じて業務の基礎をしっかりと固め、複数科目の処方箋対応で専門知識を深めます。
■店舗での実務経験を積んだ後は、店長や管理薬剤師としてマネジメント業務に挑戦し店舗運営のノウハウを学びます。
■将来的にはエリアマネージャーや本社部門での勤務など、ご自身の適性や希望に応じた多彩なキャリアパスが描けます。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
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■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■京都市内には他店舗もございますので、お気軽にお問い合わせください

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充となり、新たな戦力としてご活躍いただける方を求めます。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、温かみのあるコミュニケーションができる方を歓迎します。
■未経験や経験の浅い方でも、積極的に学びながら成長していきたいという意欲のある方に最適です。

【勤務実態について】
■勤務は基本的に固定シフト制を採用しており、完全週休2日制で予定を立てやすいのが特徴です。
■産休育休の取得と復職の実績は100%で、お子様が小学4年生まで時短勤務を利用できます。
■勤続年数に応じてリフレッシュ休暇が付与され、心身ともにリフレッシュする機会があります。
【こんな取り組みをしています】
■中途入社者向けの合同研修を年2回実施しており、経験者でも安心して入社できる体制です。
■在宅訪問薬剤師の育成に力を入れており、未経験からでも専門スキルを習得することが可能です。
■最新の調剤機器や監査システムを導入し、薬剤師が対人業務に専念できる環境を整えています。

【こんな方が活躍中】
■ライフワークバランスを大切にしながら、安定した基盤の上で地域医療に貢献しています。
■充実した研修制度を活用し、常に新しい知識を学びながらスキルアップを目指す方が多いです。
■産休育休などの制度を利用しながら、ライフステージの変化に合わせて長く勤務されています。

■1950年に創業し、今年で72年を迎えた京都府出店数№1の調剤薬局『ゆう薬局』様でのご勤務です！

【想定される業務内容】
■調剤や監査、服薬指導といった基本的な業務に加え、患者様の健康を継続的にサポートするかかりつけ業務を担います。
■法人として約9割の店舗で在宅業務を実施しており、こちらの店舗でも居宅や施設への在宅訪問をお任せします。
■OTC医薬品の販売も行っており、セルフメディケーションの推進にも貢献できる幅広い業務を経験できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社の方でも、入社後1年で管理薬剤師、5年で複数店舗を統括するブロック長へ昇進した実績がございます。
■年に1度、自身のキャリアプランについて上長に直接相談できる自己申告制度が設けられています。
■店舗業務で経験を積んだ後、適性や希望に応じて本部スタッフとして活躍する多様なキャリアパスが用意されています。

【やりがい/おすすめポイント】
■「京都の在宅といえば」と評されるほど地域からの信頼が厚く、社会貢献性の高い業務に携われる点が魅力です。
■産休育休の取得・復帰率が100%という実績があり、安心してキャリアを継続できる環境が整備されています。
■充実した福利厚生に加え、勤続5年ごとにリフレッシュ休暇が付与されるなど、長く働く社員を大切にする企業です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献と体制強化を目指した増員募集で、新たな仲間としてご活躍くださる方を求めます。
■皮膚科領域の専門知識を深め、スキルアップしていきたいという学習意欲の高い方を歓迎します。
■患者様一人ひとりのお悩みに寄り添い、丁寧な服薬指導ができる方に最適な職場です。

【勤務実態について】
■完全週休2日制で固定シフトが基本のため、プライベートの予定も計画的に立てやすいです。
■産休育休からの復職率はほぼ100%で、ライフステージの変化に柔軟に対応できる職場です。
■近隣店舗への応援勤務を通じて、幅広い処方内容を経験しスキルアップできる機会があります。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師が経営の主体となっているため、現場の意見が尊重されやすい風通しの良い社風が特徴です。
■30代から40代が中心となって活躍しており、お互いにサポートし合う文化が根付いています。
■最新の調剤過誤防止システムや電子薬歴を導入し、薬剤師が安心して働ける環境を整備しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■皮膚科領域に特化して深く学べるため、薬剤師として専門性の高いスキルを身につけることができます。
■京都No.1の店舗数を誇る大手薬局グループならではの、安定した経営基盤と教育体制が魅力です。
■年間休日123日と福利厚生が充実しており、安心して長くキャリアを形成していける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄烏丸御池駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な好立地に位置している薬局です
■泌尿器科、心療内科、形成外科の処方箋を中心に、1日あたり40枚から60枚程度を応需しています
■薬剤師は常に3名体制を維持しており、事務スタッフも在籍しているため、協力しながら業務を進めています

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス拡充と、より質の高い医療提供体制を強化していくための増員募集となります
■地域に根差した医療への貢献意欲が高く、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します
■チームワークを尊重し、周囲のスタッフと協調しながら前向きに業務に取り組める方を求めています

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力を十分に考慮し、年収は415万円から520万円の範囲で提示される予定です
■年間賞与は計4.5ヶ月分の支給実績があり、安定した収入を得ながら働くことが可能となっています
■年間休日は123日と豊富で、完全週休2日制を採用しているためプライベートの時間も大切にできます

【職場環境と雰囲気】
■近隣店舗とのブロック制を導入しており、急な休みにも対応できる万全のヘルプ体制が整っています
■過誤防止システムや電子薬歴などを積極的に導入し、薬剤師が働きやすい環境を整備しています
■経営陣も薬剤師であるため、現場の意見や提案が経営に反映されやすい風通しの良い社風です

【店舗情報と応需状況について】
■京都市営地下鉄_今出川駅から徒歩1分の場所に立地しており、毎日の通勤アクセスも非常に良好で通いやすい環境です。
■処方箋は皮膚科・心療内科をメインに応需しており、1日あたり50~60枚程度の処方箋を対応していただきます。
■店舗の勤務体制については、薬剤師が2名、事務スタッフも在籍しており、協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■全国42都道府県にて722店舗の調剤薬局を運営している非常に安定した大手企業です。
■95%の店舗が医療機関とマンツーマン出店をしており、医師とのスムーズな連携を実現しております。
■駅構内やコンビニエンスストアなど異業種とコラボレーションした複合店舗開発も積極的に行っている企業です。

【職場環境と雰囲気】
■マンツーマン出店により患者様が継続して来局される割合が高く、顔なじみの関係性を築きやすい温かい雰囲気です。
■異業種併設型の店舗ならではの活気があり、多様なニーズを持つ患者様と接することで幅広い経験が積めます。
■経験豊富なスタッフがしっかりとサポートを行うため、新しい環境に不安を感じる方でも安心して馴染める職場です。

【こんな方にオススメ】
■皮膚科や心療内科の処方箋応需を通じて、特定の専門分野に対する知識を深め、スキルアップを図りたい方に最適です。
■お休みがしっかりとれる環境で、仕事とプライベートのバランスを保ちながら長期的にキャリアを築きたい方にお勧めです。
■大手企業ならではの充実した福利厚生や研修制度を利用し、将来的なキャリアの選択肢を幅広く持ちたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■京都市営地下鉄_五条駅から徒歩2分の場所に立地しており、毎日の通勤アクセスも非常に良好で通いやすい環境です。
■処方箋は内科・整形外科をメインに応需しており、1日あたり40~50枚程度の処方箋を対応していただきます。
■店舗の勤務体制については、薬剤師が2名、事務スタッフも在籍しており、協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■全国42都道府県にて722店舗の調剤薬局を運営している非常に安定した大手企業です。
■95%の店舗が医療機関とマンツーマン出店をしており、医師とのスムーズな連携を実現しております。
■駅構内やコンビニエンスストアなど異業種とコラボレーションした複合店舗開発も積極的に行っている企業です。

【職場環境と雰囲気】
■処方元医療機関との連携が密に取れており、検査値データの共有などもスムーズに行える働きやすい職場環境です。
■調剤過誤を防ぐためのピッキングシステムを完備しており、安全面に配慮された設備のもとで安心して働けます。
■マンツーマン出店により患者様の継続率が高いため、地域に根ざしたアットホームで温かい雰囲気が魅力の店舗です。

【こんな方が活躍中】
■産休や育休から復帰したママさん薬剤師が多く在籍しており、育児短時間勤務制度を活用しながら活躍しています。
■充実した研修制度を利用して自己研鑽に励み、各種認定資格を取得して専門性を高めている方が多数在籍しています。
■患者様と顔なじみになり、一人ひとりの健康状態に寄り添いながら地域医療に貢献している薬剤師が活躍しています。

＼明確な評価で上を目指せる／（京都市下京区エリア担当より）
独自の研修ツールや評価制度が整っており、若手からでも管理薬剤師やエリアマネージャーなどへ着実にキャリアアップを目指せる環境です
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【店舗情報と応需状況について】
■四条駅から徒歩5分ほどの距離に位置しており毎日の通勤が非常に便利な調剤併設型ドラッグストアです
■開局時間は10時から20時までです◎
■面対応で処方箋を応需、OTC薬の対応もお任せいたします！

【勤務実態について】
■年間の休日は120日確保されており有給休暇の取得率も70％と高いためプライベートを大切にできます
■残業時間は月平均で7時間程度と業界内でも非常に少なく終業後の予定も立てやすいのが大きな特徴です
■勤務時間は月に150時間から173時間の間で1日あたり8時間をベースとした変形労働時間制です

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は経験に応じた等級からスタートし日頃の業績や行動評価の積み重ねによって昇給や昇格を目指せます
■段階的な昇格試験が用意されており2年から3年で管理薬剤師へキャリアアップすることも可能です
■将来的には調剤リーダーやエリアマネージャーといったマネジメント職へのキャリアチェンジの道も開かれています

【想定されるモデル年収】
■調剤未経験の方や新卒の方でも想定年収は515万円からのスタートとなり高い水準が維持されています
■調剤の経験が3年以上ある方の場合は年収545万円から相談可能であり経験に見合った待遇が得られます
■5年以上の調剤経験に加えて管理薬剤師の経験をお持ちの方であれば年収595万円からの提示も可能です

【こんな取り組みをしています】
■疾患別の学習ができる自社アプリやeラーニングなどの充実した教育ツールを全社で完備しています
■地域貢献の一環として店舗での栄養相談会や健康相談会を定期的に企画して開催する取り組みを行っています
■医療連携推進チームが中心となり無菌調剤の研修やクリーンベンチ等を使用した手技の向上を支援しています

＼キャリアアップを応援／（京都市中京区エリア担当より）
充実した研修制度や多彩なキャリアパスが用意されており、将来的に店長やエリアマネージャーも目指せます。
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【店舗情報と応需状況について】
■烏丸御池駅から徒歩5分というアクセス抜群の立地にあり、毎日の通勤負担も少なく快適に通うことができます。
■内科や小児科や婦人科などを中心に1日約110から120枚の処方箋に応需し、居宅の在宅業務にも対応しています。
■常勤薬剤師5名とパート1名に医療事務4名が在籍しており、スタッフ同士が協力し合いながらゆとりを持って働けます。

【求人情報について】
■給与はご経験やスキルを考慮のうえ年収400万円から600万円の範囲で決定され、毎年の昇給制度があります。
■年間休日は123日確保されており、シフト調整により夏季や年末年始に長期連休を取得できる場合もあります。
■借上社宅制度やインフルエンザ補助制度など、多彩な福利厚生が用意されており生活面での手厚いサポートも万全です。

【想定される業務内容】
■内科や小児科などの多科目の処方箋対応を中心に、地域にお住まいの患者様に対する丁寧な調剤や服薬指導を行います。
■かかりつけ薬剤師として責任を持って業務に取り組み、患者様一人ひとりに寄り添い健康サポート機能の充実を図ります。
■将来の管理薬剤師や店長を見据え、店舗運営に関わるマネジメント業務や後輩スタッフの育成などにも携わります。

【店舗情報と応需状況について】
■九条駅から徒歩わずか2分という好立地にあり、通勤にかかる負担を最小限に抑えることができる便利な店舗です。
■主に近隣のクリニックから内科や消化器科の処方箋を1日あたり約50枚応需しており、落ち着いて対応できます。
■薬剤師は常時2名体制で事務スタッフも配置されており、協力し合いながらスムーズに業務を進めることができます。

【法人特徴について】
■大手グループの一員として安定した基盤を持ちつつ、地域密着型薬局ならではの温かさを大切にしている会社です。
■職員一人ひとりの生活背景を考慮して無理な異動や厳しいノルマを課さないため、離職率が非常に低く定着率が抜群です。
■患者様と向き合う時間を増やすために機械化を積極的に進めており、業務効率を高めるための設備が十分に揃っています。

【勤務実態について】
■休日は日曜日と祝日が固定でお休みとなっており、年間休日はカレンダーの暦により変動しますが120日以上確保されています。
■入社3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇が付与され、有給休暇と合わせて実質年間休日130日以上が実現可能です。
■残業時間は1分単位で正確に計算されるため、働いた分の対価がしっかりと支払われる透明性の高い労働環境となっています。

＼確かなキャリアアップ／（京都市エリア担当より）
大手ならではの教育制度があり、管理薬剤師やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■北大路駅から徒歩5分という好立地にあり、近隣には大型ショッピングモールもございます。
■内科や整形外科をはじめ複数科目を応需し、1日平均40枚の処方箋に対応しております。
■薬剤師は常時2名体制で事務員も数名在籍しており、協力しながら業務を進められる環境です。

【法人特徴について】
■全国に450店舗以上を展開する大手調剤薬局であり、東証プライム上場企業を母体に持ちます。
■全国展開でありながら地域密着の取り組みを大切にし、愛される地域薬局を追求しております。
■エリアごとに運営会社を分けることで地域特性を把握し、近畿圏内だけでも50店舗以上を展開中です。

【こんな取り組みをしています】
■全国で年間400回以上の社内集合研修を開催しており、社員の学びたいという意欲にしっかりと応えています。
■患者様が安心してお薬を服用できるよう、全店舗に調剤過誤防止システムを導入し安全対策を徹底しております。
■オンライン学習システムを用いた単位取得を推奨しており、受講料のサポートを通じて自己研鑽を後押ししています。

【こんな方が活躍中】
■薬剤師の平均年齢は37歳となっており、経験豊富なベテラン社員が多数在籍して若手スタッフを牽引しています。
■大手企業の安定した基盤の中で、地域医療に貢献したいという熱い想いを持った幅広い年代のスタッフが活躍中です。
■子育てと仕事を両立させるため、小学校1年生終了時まで利用可能な短時間勤務制度を活用している方も多数います。

＼完全週休2日制で安心／（京都市北区エリア担当より）
年間休日120日以上で完全週休2日制の環境です。平日も17時30分閉局と早く、産休や育休の取得実績も豊富で無理なく長く働ける職場環境が整っております。
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【法人特徴について】
■京都府を中心に100店舗以上の調剤薬局を展開しており、創業から70年以上の歴史と確かな実績を持つ安定した大手法人です。
■地域の皆様に安心を提供できる存在を目指し、全体の約9割の店舗で在宅訪問業務を積極的に実施しているのが大きな特徴です。
■無菌調剤に対応できる店舗を12店舗配置し、府下全域で高度な在宅医療やターミナルケアにも対応できる体制を整えております。

【勤務実態について】
■基本的には固定シフトが採用されているため、急な予定変更が少なく、プライベートのスケジュールが非常に立てやすくなります。
■ドミナント展開の強みを活かし、近隣の店舗間でスタッフが連携し合いフォローする温かい助け合いの文化が根付いております。
■平日は17時30分までの勤務となり、無理な通勤の強制は一切なく基本的には1時間圏内で配属されるため安心して働けます。

【職場環境と雰囲気】
■産前産後休暇や育児休暇の取得率および復帰率が100％を誇っており、子育て世代の方も安心して長く働き続けられる環境です。
■小学4年生まで利用可能な時短勤務の延長制度が設けられており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能な職場です。
■奥行きのある店舗内でスタッフ同士が声を掛け合い、調剤担当と訪問担当がしっかりと連携しながら効率よく業務を進めています。

【やりがい/おすすめポイント】
■外来を行わない在宅専門店舗として、居宅や施設での業務に専念できるため幅広い専門知識とスキルを身につけられる環境です。
■奨学金の返済支援制度や勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、生活を豊かにするための充実した福利厚生が用意されています。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、地域に根差した医療拠点として皆様から感謝される薬局づくりに貢献することができます。

＼充実の休日と福利厚生／（京都市下京区エリア担当より）
年間休日125日でお休みが固定されているため、プライベートの予定が非常に立てやすく仕事と私生活を両立できますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■四条駅および烏丸駅からそれぞれ徒歩2分という非常にアクセスの良い立地で、毎日の通勤負担を大幅に軽減できます。
■外科や心療内科をメインに応需しており、1日あたりの処方箋枚数は20枚から30枚程度と比較的落ち着いた環境です。
■常勤薬剤師1名と数名の医療事務が在籍しており、事務スタッフの十分なサポート体制のもとで業務に専念できます。

【勤務実態について】
■有給休暇のほかに勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度が設けられており、長期的な休暇を取得してリフレッシュできます。
■残業代は15分単位でしっかりと支給される仕組みとなっており、頑張った分だけ正当に評価され報酬に反映される環境です。
■配属店舗については無理な通勤の強制は一切なく、基本的にはご自宅から1時間圏内で通える店舗へと配属される仕組みです。

【法人特徴について】
■京都府内を中心に100店舗以上をドミナント展開しており、創業70年以上の歴史を誇る地場の調剤薬局チェーンです。
■経営幹部の全員が薬剤師の資格を保有しているため、現場の声を素早く吸い上げ経営に反映できる体制が整っています。
■全店舗の約9割で在宅訪問業務を実践しており、無菌調剤室も12店舗に設置するなど高度在宅医療に対応しています。

【こんな方が活躍中】
■患者様との対話を大切にし、地域医療の最前線で貢献したいという強い使命感を持った幅広い年代の薬剤師が活躍しています。
■子育てと仕事を両立させるため、時短勤務制度や充実した休暇制度を最大限に活用しながら長く勤務を続ける方が多数います。
■現状に満足することなく、多様な処方箋に触れて自己研鑽を積み、将来的な管理職を目指して努力を続ける方が活躍中です。