正社員｜の求人検索結果32,488件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は南永山駅で、車で約6分の立地のためマイカー通勤が便利です。
■応需科目は主に内科と耳鼻科で、1日の処方箋枚数は平均40枚程度となっています。
■勤務体制は薬剤師1名と事務職2名が配置されており、地域に密着した対応を行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日と充実しており、残業も月平均4.6時間程度と非常に少ない環境です。
■開局時間は18:00まで、水曜日と土曜日は12:30までの半日勤務で、終業後の予定も立てやすいです。
■有給休暇は1時間単位での取得が可能で、育児短時間勤務は小学3年生卒業まで利用できます。

【職場環境と雰囲気】
■社員同士の関係性が良く、穏やかな人が多い温かい社風が魅力で、入社理由になることも多いです。
■産休育休後の復帰率は100％を誇り、各店舗で子育て中の薬剤師も多数活躍されています。
■ピッキングサポートシステムなど調剤機器の導入により、薬剤師の業務負担軽減を図っています。

【求人情報について】
■ご経験に応じて年収400万円から最大560万円まで提示可能で、昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。
■薬剤師手当や勤務コース手当、店舗指定手当などが支給され、時間外手当は1分単位で計算されます。
■借上社宅制度（コースによる規定あり）や退職金、従業員持株会など大手ならではの福利厚生が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄東西線「宮の沢駅」1番出口直結の利便性高い立地にある薬局です。
■内科と循環器科が処方箋の約7割を占めており、心療内科は約4割程度と幅広い疾患を経験できるバランスの良い応需環境です。
■基本的には常時薬剤師3名程度の体制を維持できるようにシフトを組み立てていますので薬剤師同士で協力し合える環境です。
■アクセスのしやすさは勿論、雨や雪の影響を受けることなく薬局に患者様がお越しになられることも大きなメリットで患者様からも好評です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤室も広く、休憩室もゆったり休める空間がございますので働く職員にも良い環境が整っています。
■薬局内はバリアフリーで広々とした空間でゆったりとお待ちいただける環境で、患者様も過ごしやすい安心できる作りです。
■電子薬歴（yuyama/Melphin）、分包機（yuyama/charty-Ⅲ）など導入しており、業務効率化に努めています。
■錠剤手撒きいらずで調剤負担も軽減されます。

【勤務実態について】
■外来患者様の対応がメインで在宅（居宅）対応は現状1件のみ。徒歩圏なので運転スキルも求められませんので車が乗れない方も大丈夫です。
■内科・循環器科は予約制ではなく内科全般を幅広く診察される傾向があるクリニックさんで様々な処方に触れることができます。
■心療内科は比較的若年層の患者様が多く、軽度な方が大半ですので処方内容も複雑ではなく1～3剤などで一包化もほぼありません。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円と高水準であり、経験やスキルを正当に評価して給与条件を個別に提示させていただきます。
■完全週休二日制を採用しており、年間を通しても休日数が多い求人です。
■昇給制度は年1回4月に実施されており、勤続1年以上を経過することで着実に収入をステップアップさせることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄各大通駅から徒歩1分という抜群の立地にあり、悪天候や積雪がある冬の時期でもストレスなく通勤することが可能です。
■内科と歯科、面応需がそれぞれ3分の1ずつの割合となっており、1日平均90～100枚程度応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート2名が在籍しており、事務スタッフも3名体制で、連携を取りながら円滑に業務を進めています。

【勤務実態について】
■月曜から金曜は19時まで、土曜日は18時までのシフト制ですが、残業が少なくプライベートの時間を大切にできる環境が整っています。
■日祝に加えて平日1日がお休みとなる完全週休2日制を採用しており、年間休日は123日と業界内でも高水準な休日数を誇ります。
■有給休暇の取得率は100％を継続中！スタッフ同士で調整しながら連休を取得することも可能です。代表も薬剤師なのでもしもの時も安心です。

【こんな方にオススメ】
■現在は子育て中のスタッフや、家庭と両立しながら働く女性スタッフが多く活躍中。雰囲気・働きやすさ重視の方にオススメです。
■1店舗経営で転勤がなく、残業も少ないため、札幌市内で長く安定して働き続けたい方に最適です。
■大人気の大通エリアで、通勤ストレスもなくアフターワークも楽しみたい方にオススメです。
■冬場の通勤ストレスを大幅に軽減できるこの環境は非常に大きなメリットです。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円となっており、これまでのご経験やスキルを正当に評価し、条件を提示いたします。
■昇給は年1回に実施されるため、日々の頑張りが着実に給与へ反映される仕組みとなっており、モチベーションを維持できます。
■週休2日制でお休みの融通が利きやすく、働きやすい環境です！立地から通勤もしやすく、冬場も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■応需科目は内科・形成外科・整形外科・外科・在宅(施設)・循環器科の複数科目を扱っています。
■1日あたり120枚から130枚の処方箋を応需しており、薬剤師7名体制で協力して業務にあたっています。
■いずれ管理薬剤師などチャレンジしたい方も積極採用！経験が無くてもしっかりフォロー可能な体制です。

【想定されるキャリアイメージ】
■地域医療に貢献すべく外来対応のかかりつけ薬剤師としての活躍だけでなく在宅医療にも力を入れています。
■オンオフしっかりメリハリつけて働けます。幅広い経験のある薬剤師や子育て後の復帰率も高く、腰を据えて働きたい方におススメ。
■将来的に管理薬剤師などへのキャリアアップを希望される方も歓迎！チャレンジ精神を応援できる体制があります。

【募集背景と求める人物像について】
■外来から在宅業務まで幅広い経験を積むことが可能です。専門領域でのご経験も積めるため勉強できる環境です。
■子育て中の薬剤師が多く在籍しているため、急な休みなど、お互い様精神で助け合える方を歓迎します。
■専門病院門前の軟膏処方がメインですが、未経験でも丁寧にOJTで教育が受けられるため安心です。

【法人特徴について】
■札幌市内に3店舗、恵庭市内に1店舗を展開する地域に根差した経営を続けている調剤薬局グループです。
■風通しの良い社風で、代表も話しやすく、社員が相談しやすい関係性を大事にしており、定着率の良さにも繋がっています。
■社員それぞれの努力をしっかりと条件面でも反映してくださるため、やりがいをもって働ける環境を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄東西線のバスセンター前駅から徒歩2分とアクセス至便で、小児科や内科を中心に1日平均10~20枚の処方箋を受け付けています。
■地域に根ざした薬局として、個人宅や施設への在宅医療を積極的に担っており、外来と在宅の両面から患者様を支えています。
■現在は薬剤師2名と事務員2名体制で運営しており、近隣クリニックの処方箋のほか施設3件の在宅業務にも対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療ニーズのさらなる拡大を見据え、体制強化のための増員募集です。
■これまでの経験よりもやる気を重視しており、在宅医療に積極的に挑戦したい方を歓迎します。
■iPadの支給など新しいシステムの導入を予定しており、ICT活用に抵抗のない方を求めています。

【想定されるモデル年収】
■20代の若手薬剤師であっても年収520万円以上が期待でき、同年代と比較しても非常に高い水準からのスタートとなります。
■これまでの調剤経験やスキルを正当に評価し、40代までの方であれば最大で年収600万円程度の提示も十分に可能です。
■昇給制度が整っており、今期も3名ほどの大幅な昇給実績があるため、長く勤めるほど着実な年収アップが見込める環境です。

【こんな方にオススメ】
■若いうちからしっかりと収入を得て、自身の市場価値を高めていきたいと考えている方です。
■ワークライフバランスを大切にし、土日祝休みの環境でメリハリをつけて働きたいという方です。
■札幌市内で転勤の心配なく、地域に密着しながら在宅医療の専門性を高めたいという方です。

【店舗情報と応需状況について】
■旭川駅から車で14分程度の場所に位置し、駐車場も完備された通勤に便利な立地です。
■呼吸器内科を中心に1日平均約40枚以上、月間1000枚超の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤複数名体制で、事務スタッフも充実しており業務分担が明確になされています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のための増員募集で、長く勤務いただける若手から中堅層の方を歓迎しています。
■地域医療に貢献したいという意欲をお持ちで、チームワークを大切にできる方を求めます。
■経営者との距離が近いため、自分の意見や提案などチャレンジ精神のある方も大歓迎です。

【法人特徴について】
■旭川市内に密着して店舗展開を行っており、地域住民からの信頼も厚い安定した経営基盤です。
■転居を伴う無理な店舗異動がないため、地元で腰を据えて長く働きたい方に最適です。
■現場の意見を大切にする風通しの良い社風で、経営陣との距離も近く話しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は札幌市電「西線１６条駅」で、徒歩約3分と通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は精神科、心療内科が中心で、1日の処方箋枚数は約40枚から50枚となっています。
■薬剤師は正社員2名とパート1名の3名体制で、事務員も2名在籍し業務をサポートします。

【求人情報について】
■1年後を目安に管理薬剤師にチャレンジしてくださるような方、大歓迎です☆年収は450万円から600万円です。
■給与はご経験やスキルを考慮して面接後に決定され、賞与は年2回（7月・12月）支給されます。
■社会保険完備はもちろんのこと、退職金制度や産休・育休の取得実績もございます。

【職場環境と雰囲気】
■本社と店舗の距離感が近く、現場の意見を積極的に吸い上げてくれる風通しの良い社風です。
■店舗見学を設定すると、ほぼ全員が入職を決意するほど、明るく良好な職場環境です。
■社内行事が盛んで、社員同士のコミュニケーションの場が多く設けられています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤防止のため、最新の監査システムを積極的に導入し、薬剤師の業務をサポートします。
■定期的な個人面談を実施し、業務の進捗確認だけでなくメンタルケアにも注力しています。
■e-learningの受講費用を会社が全額負担し、薬剤師の継続的な学習を支援しています。

■患者様の立場に立った考え方や、行動ができる方、思いやりのある行動を心がけています。

【店舗情報と応需状況について】
■札幌市営地下鉄東西線宮の沢駅から徒歩2分の好立地で、通勤アクセスに非常に優れている店舗です。
■応需科目は呼吸器科と皮膚科を中心に1日平均160枚の処方箋を応需し、専門性の高い経験を積むことができます。
■薬剤師は正社員4名、パート3名の計7名体制です。ヘルプ体制も充実した環境で安心して勤務できます。

【法人特徴について】
■北海道札幌市内と東京都内を中心に展開！札幌以外への転勤がなく地域に根ざして長く働けます。
■積極的なM&Aで店舗数と事業規模を右肩上がりで拡大中であり、安定した経営基盤の下で勤務できます。
■働く者の権利を正しく守り仕事が正当に評価されるべきという理念に基づき、公平な会社規則を整備している企業です。

【想定されるキャリアイメージ】
■新入社員研修からキャリアアップ研修まで体系的な教育研修制度が整っており、着実に成長できる環境です。
■社内研修や認定薬剤師資格取得サポートを活用し、専門性を高めることが可能です。
■札幌市のみで腰を据えて長く働きたい、転居を伴う異動のリスクを避けたいというライフプランを持つ方に最適です。

【こんな方にオススメ】
■宮の沢駅から徒歩2分の駅チカの店舗で、仕事帰りのプライベートな時間も大切にしたい方に最適な立地です。
■年間休日123日という豊富な休日数を活用して、仕事と家庭生活をバランス良く両立させたい方に適しています。
■資格手当や役職手当が整備されているため、キャリアアップに伴ってさらなる収入増加が期待できる仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の手稲駅からは車で9分ほどの距離にあり、2025年12月にオープンしたばかりの新しい職場環境です。
■日曜と祝日は固定休となっており、週40時間シフトにより勤務いただきます。お盆や年末年始など応需先に合わせた休暇も発生するため無理なく勤務することが可能です。
■1日あたりの処方箋応需枚数は数十枚程度ですが、今後は施設処方なども増える予定です。

【法人特徴について】
■全国で20店舗以上の調剤薬局を運営しており、医療コンサルティング事業も手掛ける大変安定した経営基盤を持つ法人です。
■患者様に寄り添う想いを大切にしており、「恵み深い」「生気を与える」「尊い」という意味を込めた名称を掲げて展開しています。
■全体を7つのエリアに分割して各エリア長を的確に配置し、店舗間の連携を強化しながら質の高い医療サービスを提供しています。

【こんな方にオススメ】
■成長を続ける企業で自分自身のスキルを磨きながら、会社と共にステップアップしていきたいと考える成長意欲の高い方に最適です。
■頑張りや実績がしっかりと給与や役職に反映される環境を求めており、将来的に高い年収を獲得したいと考える方におすすめです。
■ドミナント展開の強みを最大限に活かし、決められたエリア内で腰を据えて長く安定して勤務を続けたいとお考えの方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高槻駅や阪急高槻市駅からバスで約10分、マイカーでの通勤も可能な立地です。
■病院門前薬局として、内科、小児科、皮膚科、耳鼻科など幅広い科目を応需しています。 ■1日の処方箋枚数は約160枚で、常勤4名、パート7名の薬剤師が常時4～5名体制で対応します。

【勤務実態について】
■年間休日は115日で、日曜・祝日固定休に加えてシフト制で平日1日お休みが取れます。
■有給休暇の消化率はほぼ100%で、公休と合わせると実質年間125日近い休日が取得可能です。
■勤務は2交代制シフトで、19時30分までの遅番は週2～3回程度に調整されています。

【こんな方が活躍中】
■産休・育休制度や託児所補助を活用し、子育てと仕事を両立させている方が多く活躍中です。
■有給休暇をほぼ100%消化し、長期休暇を取得して海外旅行を楽しむスタッフも在籍しています。
■地域医療への貢献意欲が高く、在宅業務にも前向きに取り組んでいる方が活躍しています。