久喜市｜~18時までの職場の求人検索結果15件

≪こんな病院です≫
■埼玉県久喜市で40床を有する小児科専門病院です。
■1964年に設立以来、地域の皆様だけでなく
県外からいらっしゃる皆様の健康をサポートしてきました。
■総病床数40床、一般病棟・感染病棟・抗菌病室と3つの機能に分かれているのが特徴です。
■小児科を中心に、アレルギー科・皮膚科・精神科など、患者様を幅広くサポートする診療体制を整えています。
■アレルギー科は「日本アレルギー学会アレルギー専門医教育研修施設」として指定を受けています。

<業務内容>
■調剤・監査業務・病棟における服薬指導のほか、院内調剤になりますので外来の服薬指導業務にも従事していただきます。
■小児専門病院ですので、小児の投薬に興味のある方にオススメです！
■終業時間は8:30～17:30の勤務で、1ヶ月単位の変形労働時間制になります。
■残業は月10時間程度、プライベートとの両立も可能です！
■薬局内には自動調剤機（散剤用）も導入しており、薬剤師業務の効率化も図っています。

≪こんな方にオススメ！≫
■小児の投薬に興味のある方！
■17：30終業で家庭と両立して就業したい方！
■病院薬剤師として地域医療に貢献したい方！

≪こんな薬局です≫
■世代交代の過渡期にあり管理薬剤師をはじめとして多数のキャリアを選択出来きます。

＜キャリアデザイン例＞
管理薬剤師・専門薬剤師・ラウンダー・マネージャー・教育研修・人事・経営戦略・企画・開発まで多数選択することが出来ます。

＼こんな企業です／
東京都をメインに埼玉県、神奈川県に展開する20店舗規模の保険薬局です。
健康の総合案内所として地域医療を提供しています。
■1950年に勝鬨橋のたもとで町の小さな薬局として開局。
　創業以来70年以上、長きに渡り地域医療に貢献して参りました。
■「顧客第一主義」としてご利用者に満足頂く為に何をすべきかを常に考え、
　皆様の健康の為に調剤を通じて「治療から予防」を柱としています。
■「元気とかがやきをかちどき薬局で」を合言葉に医療品のお渡しだけでなく、
　ご利用者へ安心して生活して頂けるよう、情報・サービスを提供しています。
■在宅医療にも対応しております。

≪オススメポイント≫
■年間休日125日と休み多め
■残業が月10時間と少なく、終業後の予定も入れやすいです
■複数科目の処方箋を受けているおり、品目数も約1700品目あり、勉強になる薬局です
■有休消化率は75％、年々取得率がアップしています
■育休取得率100％、復帰率も100％！
　復帰後の短時間勤務制度も完備
　すでに取得している方が多いので、周囲の理解も高く、安心して産育休が取れます
■10年刻みの勤続表彰制度や新卒には奨学金支援制度も用意されています
■産前産後休業、育児短時間勤務はもちろんのこと、育児両立支援奨励金制度など珍しい福利厚生も揃っています
※結婚や出産を機に退職することはなく長く働ける環境が整った会社です

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇都宮線および東武伊勢崎線の久喜駅から車で約10分の場所に位置しています。
■内科や小児科を中心に総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約70枚です。
■薬剤師は常時2～3名体制で、調剤補助者も在籍し協力しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■創業から70年以上の歴史を持ち、首都圏に19店舗の調剤薬局を堅実に展開しています。
■大手医薬品卸のグループ企業であり、安定した経営基盤と充実の福利厚生が魅力です。
■「顧客第一主義」を理念とし、治療から予防までを支える地域のかかりつけ薬局です。

【勤務実態について】
■完全週休2日制で、夏季休暇や年末年始休暇もあり、しっかりと休息を取れる環境です。
■1分単位で残業代が支給され、月平均の残業時間も約7時間40分と少なめです。
■有給休暇の取得率は75%を超えており、休みを取得しやすい風土が根付いています。

【こんな取り組みをしています】
■AI薬歴の導入を推進しており、薬剤師の業務負担を軽減し効率化を図っています。
■e-ラーニングの補助制度や階層別研修など、スキルアップを支援する教育体制が充実です。
■リフィル処方箋やオンライン資格確認にもいち早く対応し、新しい仕組みを導入しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■茨城県に16店舗展開
■「人を大事にする心」と併せて「皆様が幸せになるお手伝いをさせていただく」気持ちを忘れずに、調剤、介護を両輪として地域に貢献できる企業を目指しています。
■～在宅医療への取り組み～株式会社サンテでは、医師、訪問看護師、施設スタッフやケアマネージャーと連携し、患者さまのご自宅や各種高齢者施設を訪問、お薬をお届けし、薬剤管理、お薬に関するご説明やご相談に応じています。
■新卒薬剤師はもちろん、他の企業で勤務経験のある中途採用の薬剤師の方も歓迎します。調剤の経験のない方も、集合研修、ＯＪＴを通してスキルアップしていただけます。
家庭的な環境のなかで経験豊かなスタッフが親身になって指導します。

＜こんな病院です＞
■大正11年に開院して以来、地域のニーズに応えられるよう、軽症急性期を中心に診療所や病院と連携を取りながら医療を提供しています。
■充実した研修によるバックアップあり！若手で経験が浅い方も安心の教育体制があります。
■生涯働きながらスキルアップを積んでいただけるように、院内・院外研修への参加を奨励しております。
■福利厚生充実☆ 長くお勤めし続けられる環境が整っています。

＜働き方の特徴＞
■基本的な就業時間は朝8時半～夕方4：45までです。遅番が週1回程度ありますが（朝9時～夕方5：15）、正社員としては早く退勤することができます。
■残業もほとんど無い環境ですので、お仕事の後の予定も立てやすい♪
■病院ですが当直業務はありません。

＜こんな方におすすめ！＞
■プライベート重視の方！16～17時台に終業・残業ほぼナシです。
■通勤に車を使わない方！駅チカの病院です。
■病院での勤務経験を活かしたい方！

■糖尿病など、内科全般の処方を扱っております。
■住宅手当、家族手当などの各種手当から、各種資格取得支援まで福利厚生が充実しています。スキルアップを頑張る薬剤師様を全面バックアップする会社です。
■マネジメント研修などもございます。キャリア志向の方にもおすすめです。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■埼玉県を中心に、東京都・千葉県・神奈川県・大阪府に店舗展開する薬局グループです。埼玉県内では約25店舗展開しています。
■各種研修制度が充実しています。医薬の専門知識から調剤業務・服薬指導などの実務的な内容、マネジメントに関する内容まで、OJT研修や全体研修といった各種研修を通してしっかり学ぶことができます。
■e‐ラーニングもあり、ご自身のペースで知識をブラッシュアップできます。

＼こんな企業です／
東京都をメインに埼玉県、神奈川県に展開する20店舗規模の保険薬局です。
健康の総合案内所として地域医療を提供しています。
■1950年に勝鬨橋のたもとで町の小さな薬局として開局。
　創業以来70年以上、長きに渡り地域医療に貢献して参りました。
■「顧客第一主義」としてご利用者に満足頂く為に何をすべきかを常に考え、
　皆様の健康の為に調剤を通じて「治療から予防」を柱としています。
■「元気とかがやきをかちどき薬局で」を合言葉に医療品のお渡しだけでなく、
　ご利用者へ安心して生活して頂けるよう、情報・サービスを提供しています。
■在宅医療にも対応しております。

【店舗情報と応需状況について】
■久喜駅より徒歩10分に位置し、1日約150枚の処方箋を内科、皮膚科、眼科、リウマチ科など多岐にわたり受け付けています。
■薬剤師は常時6名、医療事務は常時5名という手厚い人員体制を整えており、一人ひとりの業務負担を軽減する工夫がされています。
■処方箋は隣接する複数のクリニックから応需しており、皮膚科や内科が中心となるため幅広い知識を習得することが可能な環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域密着型の「街の薬局」として、ドラッグストア196店舗、調剤薬局54店舗を広く展開している安定企業です。
■社長をはじめ経営陣の多くが薬剤師資格を保有しており、現場スタッフの気持ちに寄り添った店舗運営やチームワークが魅力です。
■売上高は年々向上しており、新規出店も加速させているため、将来的に役職やキャリアアップに挑戦できるチャンスが豊富にあります。

＜こんな病院です＞
埼玉県久喜市で40床を有する小児科専門病院です。
1964年に設立以来、地域の皆様だけでなく
県外からいらっしゃる皆様の健康をサポートしてまいりました。
一般病棟・感染病棟・抗菌病室と3つの機能に分かれているのが特徴です。
小児科を中心に、アレルギー科・皮膚科・精神科など、患者様を幅広くサポートする診療体制を整えており、
特にアレルギー科は「日本アレルギー学会アレルギー専門医教育研修施設」
として指定を受けており、当院の中でも専門性の高い領域です。


＜こんな方にオススメ！＞
★小児の投薬に興味のある方！
★17：30終業で家庭と両立して就業したい方！
★病院薬剤師として地域医療に貢献したい方！

■埼玉県を中心に展開している調剤併設型DGSでのパート募集です♪
■医療機関門前ではなく、面で処方箋を応需しております！
■薬剤師、医療事務共に人員が厚い為、急なお休みの際も安心です☆

・・＊企業の特徴＊・・
■埼玉県をメインに、関東エリアにて180店舗以上のドラッグストアと調剤薬局を展開している企業です。
■社長含む経営陣内に薬剤師がおり、経営的な視点だけでなく薬剤師としての視点も大事にされています。
■薬剤師の専門性を高めるため、教育に力を入れています（新入社員研修、各種セミナー、通信教育、月1回の薬剤メーカーによる新薬の勉強会など）
■有給消化率は70％を超え、6連休などの長期休暇の取得も可能です。