愛知県｜大手チェーン以外｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（2ページ）

■岐阜県恵那市に本社を構え、愛知県安城市に1店舗展開の法人。※グループ全体で岐阜・愛知県内に3店舗展開
■24年度中に愛知県内で2店舗目の開局も決まっており、今後もチャンスがあれば店舗拡大予定。
■従業員採用において、スキル経験に捉われることなく人柄重視につき、人間関係や職場環境は非常に良好。
■オーナーは非薬剤師だからこそ、薬剤師を尊重し現場の意見を尊重してくださる環境。

■岐阜県恵那市に本社を構え、愛知県安城市に1店舗展開の法人。※グループ全体で岐阜・愛知県内に3店舗展開
■24年度中に愛知県内で2店舗目の開局も決まっており、今後もチャンスがあれば店舗拡大予定。
■従業員採用において、スキル経験に捉われることなく人柄重視につき、人間関係や職場環境は非常に良好。
■オーナーは非薬剤師だからこそ、薬剤師を尊重し現場の意見を尊重してくださる環境。

■名古屋市中区に本社を構え、現在、愛知、静岡、神奈川に6店舗展開をしています。
■事業は調剤薬局だけでなく、訪問看護など他の事業も展開をされています。
■現場にも入っておられますので、現場目線で会社運営を行われておられます。

≪こんな企業です≫
■地域ヘルスケア連携基盤を運営するCHCPグループになります。
■政府の推進する地域包括ケアの担い手として中小企業を支援しています。
■薬局現場の課題を解決し、様々な支援を行い調剤薬局を発展させています。
■立ち上げてからまだ数年ですが、店舗数は既に150店舗を超え今後も拡大していきます。
■グループ全体では病院も運営し、全国で697床の病床数を保有しています。
■薬局事業のほか、バリューアップ事業なども行い病院と薬局の連携基盤を創っています。
■医療従事者とのコミュニケーションを大切にし、患者ファーストで働ける環境を構築しています。
■若手でもグループ社長に抜擢されるなど、実績によりキャリアポストがたくさんあります。

≪薬局の特徴≫
■うれしい週休2.5日の正社員求人！
■内科・歯科をメインに処方箋を応需しています。
■在宅の応需件数も多くスキルアップが可能な店舗です。
■将来的な管理薬剤師候補の募集となります。
■在宅（施設・個人）にも注力しています。車の運転が可能な方を募集！

≪こんな企業です≫
■地域ヘルスケア連携基盤を運営するCHCPグループになります。
■政府の推進する地域包括ケアの担い手として中小企業を支援しています。
■薬局現場の課題を解決し、様々な支援を行い調剤薬局を発展させています。
■立ち上げてからまだ数年ですが、店舗数は既に150店舗を超え今後も拡大していきます。
■グループ全体では病院も運営し、全国で697床の病床数を保有しています。
■薬局事業のほか、バリューアップ事業なども行い病院と薬局の連携基盤を創っています。
■医療従事者とのコミュニケーションを大切にし、患者ファーストで働ける環境を構築しています。
■若手でもグループ社長に抜擢されるなど、実績によりキャリアポストがたくさんあります。

≪薬局の特徴≫
■うれしい週休2.5日の正社員求人！
■小児科・整形外科をメインに処方箋を応需しています。
■薬剤師常時2名、調剤事務2名の人員体制です。
■残業の平均時間は5時間/月♪

■在宅の応需件数も多くスキルアップが可能な店舗です。
■在宅（個人メイン）にも注力しています。車の運転が可能な方を募集！

＼ 働く環境について ／
■整形外科単科中心の店舗で、採用品目数は900ほどです。
　広域処方は少ないので扱う薬品は一定の者が多く
　調剤経験が浅い方もスタートしやすい環境です◎
■応需している処方箋は30～50枚/日ほど。
　薬剤師さんは常時2名体制ですので安心！


＼ こんな会社です ／
■愛知県安城市に本社を構え、グループ全体で5店舗展開の企業です。
■弊社から紹介実績のある薬局で、安心してご就業いただけます。
■勉強会や研修会の実施もしています。（学会出席の受講料・交通費会社補助あり）
■経営者も薬剤師さんで、薬剤師が働きやすい環境づくりに努めています。
■産育休の取得実績が高く、ママさん薬剤師としてパート復帰される方が多くいらっしゃいます。

＼ 働く環境について ／
■皮膚科の処方箋をメインに応需しており、
　1日の応需枚数は20～40枚ほど。
■薬剤師は常勤1名・非常勤2名が在籍しています。
　薬剤師1名体制での対応も必要となりますが、
　じぶんのペースでお仕事可能な環境です！
　医療事務の方も1名いらっしゃいます。
■紙薬歴の店舗です。

＼ こんな会社です ／
■愛知県安城市に本社を構え、グループ全体で5店舗展開の企業です。
■弊社から紹介実績のある薬局で、安心してご就業いただけます。
■勉強会や研修会の実施もしています。（学会出席の受講料・交通費会社補助あり）
■経営者も薬剤師さんで、薬剤師が働きやすい環境づくりに努めています。
■産育休の取得実績が高く、ママさん薬剤師としてパート復帰される方が多くいらっしゃいます。

＼ 働く環境について ／
■整形外科を中心に応需している店舗です。
　調剤経験が浅い方もスタートしやすい環境◎
■応需している処方箋は60～70枚/日ほど。
　薬剤師さんは常時複数名体制ですので安心！

＼ こんな会社です ／
■愛知県安城市に本社を構え、グループ全体で5店舗展開の企業です。
■弊社から紹介実績のある薬局で、安心してご就業いただけます。
■勉強会や研修会の実施もしています。（学会出席の受講料・交通費会社補助あり）
■経営者も薬剤師さんで、薬剤師が働きやすい環境づくりに努めています。
■産育休の取得実績が高く、ママさん薬剤師としてパート復帰される方が多くいらっしゃいます。

≪店舗の特徴≫
■上飯田駅から徒歩5分の好立地で、車通勤もＯＫです。
■休憩60分のシフト制勤務です♪
■曜日固定の完全週休2日制で年間休日は120日以上！プライベートを充実させたい方にもオススメです。
■在宅にも注力しており、経験を積むことができる環境です！

≪充実した教育制度≫
■「eラーニング‣研修」が豊富に用意されており、薬剤師‣社会人としての知識を身に付ける事が可能です。
■経験の少ない方には、OJT研修なども用意されています。
■医療モール‣個人医院‣総合病院前など様々な形態で運営しており色々な経験を積む事が可能です。
■医療モール受けの薬局では、医師との距離が近合同勉強会などへの参加など貴重な経験ができます。

≪様々なキャリアプランがあります≫
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。

≪地域密着型の薬局運営≫
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。

≪働きやすさは抜群！≫
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的に多い会社です。
■働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定して長期勤務できます。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■医療モール出店では、殆どのドクターを誘致し開局している経緯もあり処方医との関係性は非常に良好なので疑義照会などでスムーズです。

≪充実した福利厚生≫
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■お薬代サポートでは、7割を会社が負担してくれます。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有休(日数変動)が付与されるので病欠などでも安心です。
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄‣インフルエンザ補助制度‣確定拠出年金など様々制度があります。

＜こんな調剤薬局です＞
■当該店舗は薬剤師が4名おり、常時複数名で対応しています。
■電子薬歴の導入や、キッズルームの設置など、最新の設備を整えております。

■大手医薬品・医療機器メーカーのグループ企業です。基盤が安定しており、安心してご入社いただけます。
■大阪市北区に本社を置く企業／東証プライム上場企業のグループ

＜充実の教育制度＞
認定薬剤師取得支援などははもちろん、独自の教育システムや社内認定制度、eラーニングなどで段階的にスキルアップできるようになっています。

＜充実の休暇・待遇＞
■年間休日は120日以上あり！
夏季休暇3日、年末休暇4日も必ず取得できます。
■店舗異動は本人の同意なしに異動させることはないため、同じ環境で長くご勤務いただくこともできます。
■賞与は創業以来5ヶ月支給！
本人の頑張り次第では5ヶ月以上支給されている職員様もいらっしゃるようです。
■産育休取得実績も多数！エリアマネージャーによる応援体制も充実している為、急なお休みも対応して頂けます。

＜業務内容＞
地域の基幹病院の幅広い内容の処方せんを受け付けしますので、経験値もアップ！