教育制度あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（7ページ）

＜こんな会社です＞
■全国にグループ全体で418店舗経営している大手調剤薬局です（2022/06現在）。
大手でありながら、地域に根差した薬局運営を心掛けており、各地域の特性やニーズに沿った医療を提供しております。
■近畿圏内だけでも50店舗以上出店しており、各店舗間での情報共有など強い連携が取れております。
病院門前2割、クリニック門前/モール8割と様々な立地で店舗展開しており、地域連携から高度薬学まで幅広い知識を習得できる環境がございます。
■新入社員アンケートでは約8割の社員が、入社の理由を「薬局の雰囲気の良さ」と回答。
薬剤師の平均年齢は36歳で、若手から経験豊富なベテラン薬剤師様まで幅広い年齢層が活躍しております。
■若手の成長だけでなく、長くご活躍している社員を大切にする社風があり、勤続10年ごとの節目には表彰金が支給されます。

＜こんな薬局です＞
■2020年10月に開局したキレイな薬局です。
■川西能勢口駅直結の商業施設内にあり、天候に左右されず快適にご通勤頂けます。
■駅前立地を活かして広域からの処方箋を受ける為、スキルの向上に最適な環境です。
■同商業施設内や周辺は多くの飲食店やスーパーがあり、ランチタイムや勤務終了後にお買い物をして帰る際にも便利なロケーションです。
■待合室・調剤室共に広くスペースを確保しており、ストレス少なくお仕事に専念して頂けます。
■薬剤師は正社員が5名在籍しており、急なお休みにも柔軟に対応できる人員体制を整えております。

＜業務内容＞
■同商業施設内の内科、心療内科、整形外科を中心に広域の処方箋も応需し、1日当たり140枚程度の処方箋を受けております。
■近隣の在宅にも注力しており、従業員が分担して対応しております。

＜充実の研修制度＞
■基礎研修からマネジメントに特化した研修まで様々な段階別に様々な研修制度を設けております。
■未経験の方は、入社後11日間の合同研修を受講し、社会人としての基礎から薬剤師としての業務まで一連の流れを学ぶことができます。
その後も、3年間はフォローアップ研修を定期的に受講でき、先輩薬剤師の皆様が個々の成長をしっかりサポートしてくれる環境が整っております。
■更に、「管理薬剤師研修」や「ブロック長研修」など、職位別に専門の研修も用意されておます。
薬学知識向上のために、eラーニングも完備されており、科目別に学びたい領域を選択し知識を深めて頂けます。
■定員数が決まっているため社内からの推薦が必要ですが、ご希望される方には提携している病院内に出向し、一定期間実習を受けるプログラムも完備しております。

＜福利厚生について＞
■年間休日120日、年末年始休暇･夏季休暇等
各種休暇制度もございます。
■産育休後の復帰率も95％以上！　
小学校1年修了時までの時短制度もあり。
■若手の成長だけでなく、長くご活躍している社員を大切にする社風があり、勤続10年ごとの節目には表彰金が支給されます。

＼職場環境について／
■阪急「逆瀬川駅」から川を渡ってすぐのアクセスです。
■病床数約130床の総合病院の門前ですが、
　土日祝も開局している珍しい店舗のため、
　様々な医療機関からの処方箋を応需しています。
■コンパクトな店舗デザインですが、
　1000品目以上の医薬品と漢方薬も完備しています。
■店内には医薬品、医療雑貨などの販売スペースもございます。

＼平均勤続年数18年！働きやすさ／
■産休・育休の取得率、休暇からの復帰率はそれぞれ100％！
　ライフスタイルが変わっても働き続けたいという社員様が多く、
　平均勤続年数は18年にものぼります。
■時短勤務制度、従業員購入割引制度などもあり、
　働きやすい、働き続けるメリットのある福利厚生を完備！
■有給消化率は約90％、仕事は仕事、休みは休みと
　メリハリをつけてプライベートを楽しむ方が多いそうです。

＼こんな会社です／
■阪神間の尼崎・西宮・宝塚・豊中を中心に
　約20店舗の薬局・併設ドラッグストアを展開しています。
■創業以来、地域とのつながりを大切にし続け、
　より必要とされる薬局となるべく、
　一人ひとりの可能性を伸ばす人材育成に力を入れております。

＼多種多様な資格取得支援・キャリアアップ／
■学びたい気持ちを尊重し、
　専門性を伸ばす、ポジションアップを支える
　各種研修制度を準備しています。
■患者様のニーズに応えられるよう、
　漢方アドバイザー、サプリメントアドバイザー、
　ビューティーケアアドバイザー等の中から
　身に着けたい資格を選び、全額会社負担で取得支援がございます。
■一般薬剤師から、主任職・管理職・薬局長・マネージャーなど
　様々なポジションが用意されています。
　教育担当や在宅・施設担当など、会社の基盤を支える
　フィールドで活躍される方もいらっしゃいます。

調剤薬局では数少ない、ISOを取得している薬局です。安全で安心できる職場環境作りを徹底しています。

出産・育児休暇取得実績も多数あり、復帰後も無理なくはたらける制度があります。
また有給休暇の消化率は98％以上です。

こちらの店舗は総合病院の門前にあり、多種多様な処方を扱っています。
処方箋枚数は1日平均150枚以上あり、活気ある職場です。薬剤師も常時7～8名おり、複数薬剤師で安心の環境です。
電子薬歴・分包機・監査システムも導入しています。

1日7時間5分の所定労働時間を超えた時間からは残業手当が支給されますので、遅番対応の日は残業扱いになり、給与がUPします。

調剤薬局では数少ない、ISOを取得している薬局です。
安全で安心できる職場環境作りを徹底しています。
出産・育児休暇取得実績も多数あります。
また有給休暇の消化率は100％です。

こちらの店舗は総合病院の門前にあり、多種多様な処方を扱っています。
処方箋枚数は1日平均150枚以上あり、薬剤師数7名以上の活気ある職場です。
電子薬歴・分包機・監査システムも導入しています。

兵庫・大阪に3店舗展開の創業80年の薬局です。
当店舗は阪急・JRともにアクセス抜群の立地です。
車・バイク・自転車通勤も可能です！

正社員は週40時間の変形労働制です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼職場環境について／
■阪急「仁川駅」からロータリーすぐの調剤薬局です。
■クリニックフロアに内科・整形外科・皮膚科・歯科が入り、
　1日110枚ほどの処方箋を応需しています。
■施設・居宅在宅も対応、地域医療のニーズに応えます。

＼こんな会社です／
■関西に50店舗以上、中国～関東にも展開し、
　全国で70店舗以上を展開する調剤薬局です。
■医療モール型から総合病院門前まで、幅広い出店です。
■無借金経営を続けており、中小企業ながらも経営は安定。
■全従業員とその家族を幸せにするという経営理念のもと、
　働く環境のバックアップから福利厚生まで手厚く完備されています。

＼労働条件について／
■年間休日120日以上、夏季休暇2日、年末年始4日あり。
■毎年定期昇給あり、年2回の賞与に加えて、決算賞与があります。
■残業代は1分単位で支給されます。

＼うれしいお祝い制度／
結婚お祝い金、出産お祝い金、進学お祝い金など、
家族の大切な瞬間を会社としてもお祝いする制度がございます。

＼「挑戦したい」をバックアップ／
■資格支援・独立支援など、薬剤師をバックアップする制度多数！
　薬剤師として専門性を磨く以外に、病院への出向や
　介護施設やコンサルタントなど他ジャンルへのキャリアチェンジも
　希望・評価次第で可能性がございます。
■実際に、マーケティング希望の方を店舗開発の部署に配属し、
　マーケティング・ドクター誘致などの業務をお任せしたこともあり！

≪ 職場環境 ≫
■生活介護事業所と併設し、
　在宅業務に力を入れている薬局です。
■近隣に姫路を代表する総合病院門前もあり、
　広域で処方箋を応需することもございます。
■薬剤師は常勤4名、パート2名、事務4名で構成され、
　在宅訪問から店舗内業務まで、協力しあいながら対応しています。

≪ 休日・福利厚生について ≫
■【年間休日は124日】
　※2021年実績｜夏季・年末年始休暇含む
　完全週休2日制、会社全体で、産前産後休暇・育児休暇の取得実績もあり、　
　元の店舗もしくは通勤時間が変わらない店舗への復帰を心がけ、
　多くが復帰後も現場で活躍されています。

■【住宅手当あり】
　単身者・既婚者ごとに規定を満たせば支給があります。
　大手企業ではありませんが、団体保険など福利厚生も充実です。

≪ 研修制度について ≫
■調剤経験が浅くご不安な方には、新入社員研修・中途社員研修からスタートし、
　店舗でのOJTに加え、復習テストの実施などでフォローして参ります。
　薬剤師になって3年間は育成期間と考え、支援する環境がございます。

■ご入社後は、社外専任講師による専門の研修や、
　指導薬剤師によるOJT研修、メーカーを招いての研修など、
　様々な研修をご準備しています。

≪ 会社について ≫
■兵庫・大阪を中心に約20店舗を展開する薬局
　姫路に本社を置き、従業員は120名以上（2022年時点）の会社です。
■創業以来、薬局事業を中心とした医療関連事業を積極的に展開し、
　『患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり』を推進しておられます。

・・＊ 安心できる就業環境 ＊・・
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
　薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は125日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

・・＊ こんな薬局です ＊・・
■JR姫路駅からバスで20分程度のところにある調剤薬局です。お車通勤が検討可能な店舗です。
■総合病院の門前に位置しており、幅広い科目を応需しております。在宅にも力を入れております。
■処方箋は１日120枚程度、薬剤師は6～7名配置。応援含め複数名でシフト対応をしています。

・・＊ 安心できる就業環境 ＊・・
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
　薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は125日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。