札幌市西区｜調剤薬局｜正社員｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（2ページ）

■上場企業ならではの福利厚生の充実は、働くうえで心強い味方です
■産休育休や介護休暇、お子さまの具体が悪いときなどにもお休みの取得が可能
　時短勤務制度あり！ライフスタイルに合わせることができるので長く勤続することができます
■医薬品・商品知識や接客を中心とした教育体制が構築されています
　新入社員研修をはじめとした階層別研修を核に、職能別研修、資格取得講座や
　海外研修制度、通信教育制度があり、全社員が充分な教育を受けられるように整備されています
■昇格基準の明確なキャリアプラン/確実にステップアップしていける仕組みが確立されています

■メディカルビルを応需　複数科目にふれることのできる環境です
　若年層から活躍しており、活気があります♪
■スタイリッシュな店内で気持ちよく働くことができます
■患者様のプライバシーに配慮し、個室設計の投薬カウンターを設けています
■札幌市内限定勤務！交通アクセスのよい店舗が多く、異動があっても転居を伴わず通勤することが可能です

<こんな薬局です>
■地下鉄東西線琴似駅またはJR琴似駅から徒歩でアクセス可能！
■病院からの処方箋を応需。内科・リウマチ科メインに取り扱います。
■店舗内の人間関係◎幅広い年齢層が活躍しています。
　新卒時からの社内外研修でしっかり教育面のサポートがあります。

<充実の教育体制☆>
■新入社員から管理薬剤師まで段階的な人材育成を行う為の研修を行っています。
　全社員の知識・スキルの向上をサポート！
　入社後5年間で管理者前段階に必要な知識・スキルを習得し、薬剤師としての能力をフルに発揮出来る人材の育成に取り組んでいます。
■入社1年で1人で勤務できるように先輩薬剤師が教えてくれます。
　その後は3年でリーダー前段階業務を習得、4～5年目はティーチングスキルの向上と、将来的には薬局長として患者様目線での自店舗問題点の把握、及び解決する力をつけていきます。
■保険薬局業務のみにとらわれず、やる気に応じたスキルアップをサポート！会計・ＩＴ・英語等の講座を希望受講することもできます。
<こんな会社です>
■医薬品・医療機器・介護事業にも取り組むグループ企業です。
　経営母体安定◎北海道の企業で働きたい方にお勧めです。
■若手から活躍している活気のある会社です　
　 産休・育休の取得実績も多数あります♪　

〈こんな薬局です〉
■東西線線「発寒南駅」より新琴似通沿い徒歩2分のアクセス！駅チカ薬局です。
■同ビル2階にあるメンタルクリニックからの処方せんをメインに対応しています。
■薬剤師6名在籍しています。
■17時30分閉局、土曜日は隔週お休みです。プライベートとの両立もしやすい環境です。

〈安心の調剤システム〉
■過誤防止システムを導入しており、働く薬剤師様が安心して調剤・服薬指導にのぞめる環境づくりをしています。
　患者様とのコミュニケーションの時間を大切にしています。

〈研修制度について〉
■専門性を深め、幅広い知識を吸収できるよう独自の研修制度でスキルアップをサポートしています。
■接遇・マナー研修会、店舗別勉強会の他、年に数回の全職員で取り組む全体研修会などもあり、研修体制も充実しています。

〈企業紹介〉
■北海道内に調剤薬局を40店舗以上を展開する他、臨床検査事業、医薬品の卸売販売業も行っている会社です。
　どの店舗も複数科目を応需しているので勉強できます。
■ライフスタイルの変化にも柔軟に対応！
　子育て世代もも安心して働ける環境が整っています！
　家庭の環境に併せて就業形態・就業時間の調整を行っています。
　子育て世代の方も家庭と仕事を両立しながら働ける職場環境です。
■配属店舗は通勤可能な範囲の中で面接後に適性を判断し決定となります。

■多科目応需　薬剤師としてのスキルアップを求める方にもぴったり
■産休育休取得実績多数　時短勤務制度あります　働く女性が出産や子育てを通じ活躍できる職場です
■福利厚生充実◎将来的をみすえ、長く安定的に働ける就業環境をお探しの方におすすめです
■ＤＩ活動、学術活動、委員会活動などで情報共有をしながらよりよい薬局をめざしています

〈こんな薬局です 〉
■JR八軒駅より琴似・栄町通/道道277号 経由を経由して徒歩10分程にある薬局です。
■隣接する内科、消化器科、循環器科クリニックからの処方せんをメインに応需しています。
■地域連携薬局の認定を受けており、地域医療機関との連携や在宅にも対応しています。
■薬剤師6名在籍　チームワークを大切に日々業務に取り組んでいます。


〈働きやすい環境が揃っています〉
■研修制度充実！
　勉強会や認定薬剤師取得支援制度など様々なコンテンツで、働く薬剤師さんのスキルアップへの取り組みも充実しています。
■年間休日120日以上！なんと年1回、最大9日の連続休暇制度あります！
　連続休暇で帰省やご旅行の予定も組みやすく、メリハリをもてます。
■産休育休取得実績多数！
　将来的にご結婚やご出産を視野に入れている方にもおすすめのポイントです
　育児短時間勤務制度（1日最大2時間の勤務
時間を短縮できる制度）　がありますので、ライフスタイルが変化しても仕事を続けやすい環境が整っています。

〈企業紹介〉
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。

〈こんな薬局です〉
■駅チカ！東西線「二十四軒駅」6番出口徒歩1分すぐ隣！
　環状通沿いにあるメディカルスクエアビル2階にある薬局です。
■同ビル内にある4施設、内科消化器科、泌尿器科、耳鼻咽喉科、心療内科クリニックからの処方せんをメインに応需しています。
　処方せん枚数は70～80枚程度、在宅にも対応しています。
■薬剤師4名在籍、地域に密着したかかりつけ薬局を目指し、スタッフ一同親切・丁寧に、やさしい対応を心がけています。

〈福利厚生充実！〉
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています！
　産休育休実績多数！出産や育児をサポートしています。
　また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心！
　復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

〈人材育成・教育研修にも注力しています〉
■様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポート！　
　新入社員研修からフォローアップ研修、テーマ別研修、e-learning、など
　各目的に応じた研修プログラムを用意し、働く薬剤師の活躍を支えています
■認定薬剤師取得をバックアップしています　　　　
　実務に加え資格習得でさらに自信をつけませんか！

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
　大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3％！地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。

〈こんな薬局です〉
■東西線「二十四軒駅」から徒歩9分、JR琴似駅からも徒歩10分程、宮の森・北24条通沿い、メディカルスクエアビル1階にある薬局です。
■同ビル内にある5つの医療機関、内科、皮膚科、産婦人科、整形外科、精神科クリニックからの処方せんを応需しています。
■処方せん枚数は1日約140枚程扱っており、在宅にも対応しています。
■薬剤師5名在籍、チームワークを大切にし、忙しくもやりがいのある環境です。
■薬局は商業複合施設内にありますので、スーパーやカフェなどもあり便利！
お仕事後のお買い物、お食事なども楽しむことができます。

〈教育制度充実！様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポート！〉
■地域の患者様のニーズにこたえる薬局をめざして、人材育成・教育研修にも注力しています　
　新入社員研修からフォローアップ研修、テーマ別研修、e-learning、など
　各目的に応じた研修プログラムを用意し、働く薬剤師の活躍を支えています
■認定薬剤師取得をバックアップしています　　　　
　実務に加え資格習得でさらに自信をつけませんか！

〈福利厚生も充実！〉
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています！
　産休育休実績多数！出産や育児をサポートしています。
　また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心！
　復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
　大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3％！地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。