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  • 駅チカ
  • 新卒可
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • 在宅
  • ~18時までの職場
勤務地
北海道 札幌市手稲区 手稲駅 (JR函館本線)
給与
年収400万円~500万円
月給250,000円~310,000円
※年齢、経験による
法人名
株式会社なの花北海道 なの花薬局 手稲駅前店
勤務時間
月~金09:00~18:00(休憩60分)
土09:00~13:00(休憩0分)
※1日8時間以内、週40時間以内シフト勤務
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〈こんな薬局です〉
■JR「手稲駅」南口徒歩1分!駅チカ薬局です。
■メディカルスクエア1階にあり、同ビル内2~3階にある医療機関からの処方せんを応需しています。
■薬剤師10名在籍の大型店舗
■内科、循環器、眼科、泌尿器科、心療内科、小児科、アレルギー科と複数科に対応しています。
 また、無菌調剤室を設置し、在宅医療にも注力しています。
 忙しくもやりがいある環境で知識や経験の幅を広げていきませんか。

〈充実の教育サポート体制が魅力です〉
■様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポート!
■地域の患者様のニーズにこたえる薬局をめざして、人材育成・教育研修にも注力しています。 
 新入社員研修からフォローアップ研修、テーマ別研修、e-learning、など
 各目的に応じた研修プログラムを用意し、働く薬剤師の活躍を支えています。
■認定薬剤師取得をバックアップしています    
 実務に加え資格習得でさらに自信をつけませんか!

〈福利厚生充実!〉
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています!
 産休育休実績多数!出産や育児をサポートしています。
 また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心!
 復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
 大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3%!地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。

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  • 駅チカ
  • 新卒可
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • かかりつけ薬剤師
  • 大手チェーン
  • 在宅
  • ~18時までの職場
勤務地
北海道 札幌市手稲区 星置駅 (JR函館本線)
給与
年収400万円~500万円
月給250,000円~310,000円
※年齢、経験による
法人名
株式会社なの花北海道 なの花薬局 手稲稲穂店
勤務時間
月火木金09:00~19:00(休憩60分)
水09:00~17:00(休憩60分)
土09:00~13:00(休憩0分)
※1日8時間以内、週40時間以内シフト勤務
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〈こんな薬局です〉
■JR星置駅から徒歩10分程、北5条・手稲通沿いにある医療ビルに隣接しています。
■内科、呼吸器科、整形外科、眼科、歯科クリニックからの処方せんを応需、在宅にも対応しています。
 複数科を扱っていますので、様々な内容にふれスキルアップも可能です。
■薬剤師3名在籍、チームワークを大切に取り組んでいます。

〈様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポート!〉
■地域の患者様のニーズにこたえる薬局をめざして、人材育成・教育研修にも注力しています。 
 新入社員研修からフォローアップ研修、テーマ別研修、e-learning、など
 各目的に応じた研修プログラムを用意し、働く薬剤師の活躍を支えています。
■認定薬剤師取得をバックアップしています    
 実務に加え資格習得でさらに自信をつけませんか!

〈福利厚生も充実!〉
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています!
 産休育休実績多数!出産や育児をサポートしています。
 また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心!
 復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
 大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3%!地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。

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