高松市｜正社員｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（4ページ）

＜こんな薬局です＞
■中徳三谷高松線（43号線）沿いにある薬局です。
■白を貴重とした新しい薬局です。
　隣接する耳鼻科からの処方箋がメインです。
　薬局の前には広々とした駐車場がございます。
　デザイン性も重視しており、患者様が立ち寄りたくなるような内装に仕上げています。
■内観はホワイトウッドを基調にした
　落ち着いた雰囲気の清潔感のある店内です。
■投薬台は2台あり、座り投薬1台と立ち投薬1台ございます。
■２階には休憩室とミーティングスペースがあります。
■実務実習生を毎年受け入れられており、次世代の育成にも力を入れています。

＜設備も充実＞
■今後の新しいニーズに対応できるように、
　無菌調剤で注射薬の供給が可能な店舗です。
■電子薬歴はもちろんの事、散剤監査システムも導入しています。

＜業務内容＞
■現状は外来がメインとなっています。
■処方箋は1日40枚程度ですが、シーズンによってばらつきがございます。
■薬剤師は常時2名体制です。
■疑義照会が必要となった際も、電話やFAXではなく
　ｉＰａｄのフェイスタイムで対応されています。

＜研修制度＞
■入職後まずは数週間のローテーションで全店舗での研修がございます。
　各店舗にて様々な手技が存在し、先輩薬剤師から現場で学ぶ事が出来ます。
■自社で研修室を完備しており定期的な社員発表がございます。
　無菌調剤室での実技研修も行なっております。
■その他にもマナー研修や、e-ラーニング・学会発表の補助もございます。
　学びたい姿勢をしっかりフォローしてくれる環境です。

＜法人特徴＞
■1982年設立の香川県内の老舗調剤薬局です。
■薬剤師とその他職種の業務内容を明確にしており、
　コンプライアンス意識の高い企業です。
■設備投資も積極的に行っています。
■高松市を中心に店舗を展開されている為、店舗移動となった際も通勤しやすい環境です。
■専門薬剤師や認定薬剤師取得後は各種手当が支給されます。

＜こんな方にもオススメ＞
■無菌調剤の利用を学べる環境で働きたい方
■スキルアップのために会社からもフォローしてもらえる環境がいい方
■転居を伴う転勤なしで様々な店舗で経験を積みたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

＜こんな薬局です＞
■太田駅 (琴電琴平線)から徒歩17分、車で5分の位置です。
　レインボーロード沿いにある薬局です。
■大きな通りに面しているため、門前以外からも
　様々な医療機関からの処方箋を対応しています。
■投薬口は2台ございます。
　投薬口には仕切り版もあり、患者様のプライバシー保護にも配慮しています。
■血圧計や体組成計、脳年齢系などを店内に設置しています。
　患者様が毎日の健康チェックに利用していただいたり、
　お薬や健康についての相談に答えられる相談コーナーもございます。
　
＜設備も充実＞
■電子薬歴はもちろんの事、全自動散剤分包機等も導入しており、
　正確・迅速に調剤が出来る様な環境を整えています。
■調剤過誤防止システムも導入済みです。
■広々とした調剤室ですので、ゆったりとした環境で調剤に取り組めます。

＜業務内容＞
■精神科・心療内科がメインです。
■処方箋は80枚/日程度、薬剤師は3名体制です。
■科目柄、一包化業務も多く発生します。

＜研修制度＞
■入職後、数週間はローテーションで全店舗で勤務頂き、
　各店舗にて先輩社員から様々な事を教えて頂けます。
■自社で研修室を完備しており定期的な社員発表がございます。
　無菌調剤室での実技研修も行なっております。
■薬剤会やメーカー研修会に積極的に参加しています。
■「人」を大切に考えた人間教育にも力を入れ、
　スキルと人間性を兼ね備えた信頼できる薬剤師の育成に努めています。

＜法人特徴＞
■香川県内にて複数店舗展開中企業です。
　高松市を中心に店舗を展開されている為、
　店舗移動となった際も通勤しやすい環境です。
■社内イベントや休暇取得も積極的に行われており、
　働きやすい環境づくりも行っています。
■専門薬剤師・認定薬剤師取得後は各種手当がございます。
■薬剤師とその他職種の業務内容を明確にしており、
　コンプライアンス意識の高い企業です。
■バスボムづくり体験やアロマづくり体験などを交えた
　健康フェアへの取り組みを行われています。
■人事考課制度を取り入れられているので、
　不明瞭な給与の差が発生しないよう取り組まれています。


＜こんな方にもオススメ＞
■設備の整った環境で効率よく業務に取り組みたい方
■１店舗だけではなく、複数の店舗で働きたい方
■若い世代が活躍している法人で働きたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

＜こんな薬局です＞
■施設調剤が多く外来の応需処方箋枚数は少なめですので、ご自身のペースでご勤務いただける店舗です。
■円座駅徒歩圏内！公共交通機関での通勤も可能です。近隣にコンビニエンスストアあり。
■複数店舗展開されているので応援体制◎異動して幅広い経験を積むこともできます。

＜設備も充実＞
■電子薬歴はもちろんの事、全自動カセット分包機も導入しています。
■広々とした調剤室ですので、ゆったりとした環境で調剤に取り組めます。

＜業務内容＞
■処方箋による施設調剤ほか調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■薬剤師は常時2名体制です。

＜研修制度＞
■入職後、数週間はローテーションで全店舗で勤務頂き、
　各店舗にて先輩社員から様々な事を教えて頂けます。
■自社で研修室を完備しており定期的な社員発表がございます。
　無菌調剤室での実技研修も行なっております。
■入社後の研修体制や、資格取得支援、学会参加補助など
　制度も充実しています。

＜法人特徴＞
■香川県内にて複数店舗展開中企業です。
■高松市を中心に店舗を展開されている為、
　店舗移動となった際も通勤しやすい環境です。
■社内イベントや休暇取得も積極的に行われており、
　働きやすい環境づくりも行っています。
■専門薬剤師・認定薬剤師取得後は各種手当がございます。
■薬剤師とその他職種の業務内容を明確にしており、
　コンプライアンス意識の高い企業です。
■バスボムづくり体験やアロマづくり体験などを交えた
　健康フェアへの取り組みを行われています。
■人事考課制度を取り入れられているので、
　不明瞭な給与の差が発生しないよう取り組まれています。

＜こんな方にもオススメ＞
■調剤経験が浅く、まずはゆっくりと基本を学びたい方
■様々な店舗で経験を積み、幅広い知識を付けたい方
■設備も整っている法人で働きたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

＜こんな薬局です＞
■高松駅より徒歩10分！人気の好立地求人です。通勤方法ご相談ください。
■隣接する医院より整形外科, 内科, 外科など幅広い処方箋を応需しています。
■大手調剤薬局チェーンであり県内にも複数店舗展開しているためいざという時の応援体制もあります。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間です。（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境です。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済です。過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■2019年0402通知を受け、より薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立しました。
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションがございます。
①現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
②本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリアもあり
③現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリアもあり
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能です（適宜変更も可能です）

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生や研修制度が充実した会社で働きたい方
■プライベートも重視しながらメリハリつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■最寄り駅より徒歩15分！車通勤も可能です。
■隣接する病院より整形外科, 内科, 外科, 耳鼻科など幅広い処方箋を応需しています。
■大手調剤薬局チェーンであり県内にも複数店舗展開しているため、応援体制もございます。
■薬剤師は常勤1名+パート2名の方が在籍しています。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■1日の処方箋枚数は50枚程度

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間です。（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境です。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済です。過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■2019年0402通知を受け、より薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立しました。
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションがございます。
①現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
②本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリアもあり
③現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリアもあり
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能です（適宜変更も可能です）

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生や研修制度が充実した会社で働きたい方
■プライベートも重視しながらメリハリつけて勤務したい方

＜こんな企業です＞
■日本の治験業界をリードし業界トップクラスの治験支援実績とノウハウを誇っています。
■日本に新薬開発の約80%に関わり、医薬品の非臨床研究から製造・販売まで一気通貫の事業展開をしている企業です。
■人材育成にも力を入れており、様々な研修制度を整えており業界内でも随一です。

＜業務内容＞
■治験コーディネーター業務
・被験者である患者さんへの治験内容説明補助
・患者さんのケア・相談対応
・治験担当医師の補助
・院内スタッフとの調整
・検査・投薬スケジュールの調整
・治験で得られるデータ管理　など

＜研修制度＞
■入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。
■各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けることが出来ます。
■確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。

＜こんな方にもオススメ＞
■企業での勤務に興味のある方
■企業未経験・または経験の浅い方

<立地・アクセス>
■ことでん「瓦町駅」2階改札より徒歩7分。
■中央通り沿いにあるビルにございます。

＜企業について＞
■全国で700名のCRCが在籍している
　治験業界最大手の東証プライム上場企業です。
■日本の治験業界をリードし業界トップクラスの
　治験支援実績とノウハウを誇っています。
■日本に新薬開発の約80%に関わり、
　医薬品の非臨床研究から製造・販売まで
　一気通貫の事業展開をしている企業です。
■人材育成にも力を入れており、
　様々な研修制度を整えており業界内でも随一です。

＜代表的な業務＞
■治験コーディネーター業務
・被験者である患者さんへの治験内容説明補助
・患者さんのケア・相談対応
・治験担当医師の補助
・院内スタッフとの調整
・検査・投薬スケジュールの調整
・治験で得られるデータ管理　など

＜福利厚生面について＞
■【標準的な就業時間】09：00～17：30の中に
　【コアタイム】11:00～15:00を設けており、
　様々なライフイベントがある方も働きやすいです。
■残業時間は2021年平均で月当たり19.5時間、1日1時間程度です。
■産休育休の取得率も男性30％、
　女性98％と高い水準で取得できております。
■年間の有給取得率も73.4％と高く、
　心身ともに健康な状態で勤務できる環境です。
　※日本の平均有給取得率：56.6％
■担当マネージャーが各メンバーの割り当て数や
　コンディションを可視化しており、
　偏りがないようにバランスを取っております。
■在宅勤務制度も推進しています。
　リモートで可能な業務は自宅や
　サテライトオフィス等で行っていただいております。
■時短勤務制度や、小学校就学中まで
　子供の病気療養・学校行事参加のために
　1時間単位で有給取得が出来る
　ケアリーブ制度など制度も充実しています。
■ホワイト500・えるぼし最高評価など、
　外部機関からの評価も高く、
　従業員の能力が発揮できる環境を整えています。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生も充実している企業で働きたい方
■他職種の方との連携をとって働きたい方

等々…

少しでもご興味をお持ち頂ける方はご相談ください！