目黒区｜調剤薬局｜正社員｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（2ページ）

<法人特徴>
■都内に3店舗程展開している調剤薬局です。
■経営陣が全員薬剤師の為、現場との距離が近く現場で働く薬剤師目線の方針で経営されております。
■地域住民の皆さまに身近な“お薬のパートナー“として
　薬のことだけでなく、健康サポートができる存在として活動をされています。
■かかりつけ薬剤師の配置・迅速正確な対応・丁寧な接客の
　３つを軸として取り組まれております。同じ気持ちをもって仕事に臨める方歓迎です♪
■研修制度はOJTを中心に、eラーニング受講サポートなど
　個人の知識補填のフォロー制度もしっかりございます。
■年間休日120日以上！事とプライベートをきっちり分けて働く社風があります。
■インフルエンザ予防接種など、スタッフの健康面のサポート制度も充実♪

<残業はしない方針！>
■仕事とプライベートをきっちり分けて働く社風が強いです。
■不要な残業はしないという会社の方針で残業時間は全店舗で2019年度平均で6～7時間と低く推移。
　繁忙期でも月10時間を超える事はほとんどございません。
■業務は全員が協力する考えが根付いております。就業時間間際も一人に業務が偏ることはございません。

<こんな方におすすめ>
■メリハリつけて働きたい方
■切磋琢磨、お互いを高め合える意識のある方
■社内外共にコミュニケーションを大切に業務に取り組める方

<こんな薬局です>
■東急東横線　学芸大学駅最寄、面対応にて様々な処方箋を取り扱う店舗です。
■店舗営業は20時までですので、営業時間に合わせた早番遅番のシフト制となります。
■仕事とプライベートをきっちり分ける考えを持っている為
　お休み申請などもしやすく、豊島区にも系列店舗があるので
　応援体制も充実でございます。

＼　こんな薬局です　／
■東京都目黒区・大田区・荒川区などに5店舗程展開している薬局です。
■門前クリニックは6割小児科。ドクターとの関係も良好で丁寧な処方をされており、薬剤師の負担も多くありません。
■他、科目は内科・消化器内科が多いです。
■現在は外来のみの対応となっております。
■本部からのヘルプや他店舗との協力体制をあるため急なお休みなどにも対応可能です。

＼　こんな方募集中　／
■ゆくゆく管理薬剤師を担えるような方を募集中！
■近い将来、管理薬剤師になってみたいなど
キャリアアップ希望のある方歓迎！
■後輩の教育担当だった、将来的に育成という面でも
活躍したいなど、育成経験やご興味ある方も歓迎です♪

＼　法人特徴　／
■福岡県～全国に約100店舗展開しているチェーン薬局グループです
■毎年40店舗近くの薬局がグループに仲間入りしている急成長企業です！
■地域密着のあたたかさを感じていただける薬局である事を、大切にしています。
■腰を据えて働くことができます。異動の頻度も多くございません。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

≪店舗特徴≫
■最寄りの都立大学駅から徒歩3分と非常にアクセスしやすい立地
■ドラッグと併設型の薬局のため、OTCから食品、衣類なども扱っており
　周辺住民の方がお買い物がてら寄っていかれる薬局です。
■周辺の病院の処方箋から面での対応を行ってる店舗です。
■薬剤師2名体制・50～60枚/日程。メリハリ付けて勤務されている環境です。

≪頑張った分はしっかり評価≫
■やる気と頑張りはしっかりと評価してくださる企業です！
　20代で薬局長・ブロック長になる方もいらっしゃいます。
■ラウンダーなどのポジションもある為、幅広いキャリアアップ環境あり！
■年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意してお、風通しの良い社風です

≪法人特徴≫
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■関連会社設立やM&Aを実施し成長中の企業です！
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■年間休日も120日あり、しっかりと休むことも大切と考えプライベートも充実する事が可能です。
■人材育成の体制や気持ち良く働くための環境整備など、今後も社員と一緒に成長していきます。
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
■薬剤師研修(服薬指導スキルアップ、薬歴指導、コミュニケーションスキルアップ
各種医薬品メーカー勉強会、など) ◎薬局長研修(管理職養成研修、調剤報酬対応講習、など)

＼　こんな薬局です ／
・目黒区にて在宅医療特化薬局を営んでおります
・施設往診同行や個人在宅業務を通じて薬剤師としてのスキルアップが可能です！
・長年勤めているベテランの方もおり、フォロー体制も整っております！
・役員も薬剤師で距離も近く、風通しの良い薬局です！

＼　こんな方におすすめ　 ／
・在宅業務に興味のある方におすすめです！
・在宅経験がなくても経験豊富な社員が教えてくれるのでご安心ください！
・患者様の生活背景に踏み込んでお仕事がしたい方におすすめです。
・基本、異動はございません。（近隣にもう1店舗あり、相談があれば異動も可能です。）

＼ 企業特徴 ／
・目黒区・大田区にて調剤薬局を2店舗運営しております。
・在宅業務に特化しており、優良老人ホーム、特養、グループホーム等への施設も対応しております。
　個人宅も約500名を対応しており、スキルアップができる環境がございます。
・無菌調剤（クリーンルーム）を設置、または共同利用の無菌調剤（クリーンルーム）が使用できる様、環境を整えています。
・本社は別事業を展開しておりますが、薬剤事業を運営しているのは、薬剤師として現場経験が豊富な方です。

■中規模薬局で都内にも店舗をどんどん増やしております
■経営層が近く、評価が反映されやすい環境です
■バイタリティーのある方・即日勤務できる方歓迎です！

＼ こんな薬局です ／
・活気のある中目黒商店街内の調剤薬局です。
　街灯も多いので安心して通勤可能。
・小児科クリニックの門前薬局です。
・管理薬剤師の募集です。
　異動もほぼないので腰を据えて働きたい方
　小児科のスキルを磨きたい方にもおすすめの環境です。

＼ 企業特徴 ／
・関東圏で約20店舗を展開中。
・地域のコミュニティの場として、いつでも相談ができる薬局を目指しております。
・無理な異動や会社都合の異動は原則ございません。
・薬局の管理薬剤師が採用に携わります！現場の意見を尊重する風土で一緒に働く方が気持ちよく働ける環境を重視！
・薬局の方針を大切にします！各エリアの特徴をよく知る薬局の意見を尊重して薬局運営に反映する会社です。
・学術大会への参加補助やe-ラーニング受講補助など手厚い研修・教育制度！学べる環境を大切にしています。

＼ 福利厚生も◎ ／
・2018年にLTD保険制度を導入するなど、大手並みの充実の福利厚生。長く働ける環境でございます。
　※LTD制度とは、従業員の皆様が病気やケガなどにより働けなくなった場合に収入を補償する制度です。
・産休・育休実績あり。男性従業員の育休取得実績もあり！従業員を大切にする会社です。

＼ 就業環境 ／
・休み取得がしやすい環境！
　年間休日120日以上！有給取得率80％以上！プライベートと業務を両立できる環境で仕事が可能です。
・結婚などにより転居が発生する場合等は転居先の店舗への異動の調整を行ってくれます。
　ライフイベントがあってもしっかりと耳を傾けてくれる体制が社内でも好評です。
・上司や本部との連携がとれるので、困ったことはすぐに相談できる環境が整っております。

■異動は積極的には行いません。腰を据えて働くことができます！
■2名体制のため休憩時間のみ一人薬剤師になるタイミングがあります
■他店からのヘルプも充実しているのでお休みはしっかり休めます
■在宅は現状個人1件のみなので個人の負担も少ないです

■無菌調剤あり・在宅経験ある方歓迎します！
■役員との距離も近く、風通しの良い薬局です
■薬局以外の事業も行っており、経営安定です