函館市｜寮・借上社宅あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

■閑静な住宅街にある、内科クリニック受けの薬局です
　門前の処方箋をメインに、市内総合病院の処方箋など多くの処方箋にふれることができます
■薬局内はとても雰囲気がよく働きやすい環境が整っています
■地域に密着した「なんでも気軽に相談できて居心地のいい薬局」を目指しています
　外来で気になることや生活習慣病等の質問などにも親身にご相談をお受けしています
■函館エリアでの固定勤務もＯＫ
■年齢経験不問です　お気軽にお問い合わせください

■薬局内はとても雰囲気がよく働きやすい環境が整っています
■地域に密着した「なんでも気軽に相談できて居心地のいい薬局」を目指しています
　外来で気になることや生活習慣病等の質問などにも親身にご相談をお受けしています
■函館エリアでの固定勤務もＯＫ
■年齢経験不問です　お気軽にお問い合わせください

■年収600万円以上ご相談可能　※年齢、経験を考慮
■借り上げ社宅制度（自己負担2割）があるので、安心♪赴任費用会社負担も相談可◎
■土日休みの安定ペースで、残業もほとんどなくご就業いただける予定です☆
■大手チェーン薬局　福利厚生充実　安定就業です

■年収600万円以上ご相談可能　※年齢、経験を考慮
■借り上げ社宅制度（自己負担2割）があるので、安心♪赴任費用会社負担も相談可◎
■土日休みの安定ペースで、残業もほとんどなくご就業いただける予定です☆
■上場企業ならではの福利厚生の充実は、働くうえで心強い味方です
■産休育休や介護休暇、お子さまの具体が悪いときなどにもお休みの取得が可能
　時短勤務制度あり！ライフスタイルに合わせることができるので長く勤続することができます
■医薬品・商品知識や接客を中心とした教育体制が構築されています
　新入社員研修をはじめとした階層別研修を核に、職能別研修、資格取得講座や海外研修制度、通信教育制度があり、全社員が充分な教育を受けられるように整備されています
■昇格基準の明確なキャリアプラン/確実にステップアップしていける仕組みが確立されています

≪こんな会社です≫
■北海道の札幌市を拠点として道内に15店舗を展開する調剤薬局チェーン。
■社長や役員との距離が近いです。本部からのトップダウンではなく現場の声も聞いてくれる環境です。
■薬剤師の9割が中途入社です。中途社員の受入体制も万全です。新卒の研修体制もございます。
■函館エリアは社宅取り扱いあり！家賃上限65,000円まで自己負担0円！

≪働きやすさの秘密≫
■道内各地に店舗展開しておりますが、転居を伴う異動は原則ございません。
■年齢層は20～30代が約45％、40～50代が約42％と幅広く活躍されています。
■産育休取得実績多数！復帰率100％です！

≪主な仕事について≫
■隣接する皮膚科クリニックからの処方箋を中心に取り扱います。その他市内の医療機関からの処方箋も若干応需しています。
■患者層は小さなお子さんから高齢者まで幅広い年齢層の患者様に対応しています。
■1日あたり90枚程度の処方箋枚数を受け付けています。皮膚科メインのため軟膏練機なども導入されています。

〈こんな薬局です 〉
■総合病院門前の薬局でスキルアップに最適◎
■薬剤師3名体制で60～70名程の患者様に対応しています。
■函館市内に複数店舗展開しており、ヘルプ体制があります。
　土日連休の取得も可能です☆

〈働きやすい環境が揃っています〉
■研修制度充実！勉強会や認定薬剤師取得支援制度など様々なコンテンツで、働く薬剤師さんのスキルアップへの取り組みも充実しています。
■年間休日120日以上！なんと年1回、最大9日の連続休暇制度あります！連続休暇で帰省やご旅行の予定も組みやすく、メリハリをもてます。
■産休育休取得実績多数！将来的にご結婚やご出産を視野に入れている方にもおすすめのポイントです。
■育児短時間勤務制度（1日最大2時間の勤務
時間を短縮できる制度）もありますので、ライフスタイルが変化しても仕事を続けやすい環境が整っています。

〈企業紹介〉
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。

■年収600万円以上ご相談可能　※年齢、経験を考慮
■借り上げ社宅制度（自己負担2割）があるので、安心♪赴任費用会社負担も相談可◎
■土日休みの安定ペースで、残業もほとんどなくご就業いただける予定です☆
■福利厚生充実！確定拠出年金や財形貯蓄、持株会等を利用することが可能です
■年間休日110日以上！プライベートと両立しながらお仕事を続けていくことができます

<こんな薬局です>
■函館市のショッピングモール「昭和タウンプラザ」内にある皮膚科を応需しています
■朝はゆっくり9：30始業、木曜日の半日休みとゆとりを持つことが可能です
■残業少なめも嬉しいポイント♪
■皮膚科に特化して勉強できます
　お子様から高齢の方まで幅広い年齢層の患者様に合わせ、丁寧な服薬指導を心がけています
■モール内にはスーパーやドラッグストアなどの他業種ショップがそろっており終業後のお買い物にも大変便利です
■店舗内の人間関係や応需先との関係性がとても良いです♪安心して働ける環境です
■高年収可能　MAX800円　ご年齢やご経験を考慮のうえご相談させていただきます
　
<こんな会社です>　
■北海道内に調剤薬局を展開するグループ企業です
　函館市外への異動は基本的にありません　地元で腰をすえてのご就業です
■風通しの良い社風です！経営陣と現場の社員の距離が近く、意見交換もスムーズです
■会社全体の職員の平均年齢は44歳　20代～60代まで幅広い年代が活躍しています
　※こちらの店舗の年齢層は若手がメインです♪
■産育休取得＆復帰率100％！
■社宅取り扱い可能！上限65,000円まで自己負担なしです

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

<こんな薬局です>
■函館市石川町にあるメディカルモール応需の薬局です。
　多科目を勉強してみたい方、スキルアップしたい方に最適です☆
■函館市内に複数店舗展開しており、ヘルプ体制もあります◎
　勤務店舗についてもお気軽にご相談ください。　

<こんな会社です>
■調剤薬局事業の他、経営コンサルティングや医療モール開発・運営、開業・継承支援、医療機器のリース・販売等の多岐事業を展開しています。
■「医薬連携」をキーワードに、地域に根ざしたかかりつけ薬局を全国に747店舗（ 2021年12月時点）展開しています。変化するライフプランに合わせて勤務コースが選択できます。
■住宅補助制度、借上社宅制度で住宅について会社がサポートしてくれます。
■合宿型導入研修やフォローアップ研修など、手厚い研修制度が新入社員の着実なレベルアップを支援します。また、スペシャリスト研修やマネジメント研修など実践を重視する多彩な研修制度は、個人で選択可能です。知識やスキルの習得だけでなく、社員一人ひとりの成長とチャレンジを後押ししています！
■プラチナくるみんマーク取得済み！育児休業取得率は女性100％、男性25.7％（2021年3月時点）。
　短時間勤務制度や看護休暇、育児助成金など育児中の手厚いサポートがあります。
■健康経営優良法人2022を取得しました。年次有給休暇取得率は64.1％★ （2021年3月時点）
■各種休暇制度も充実！連続休暇制度では連続5日間の年次有給休暇が取得できます。

<こんな方にオススメ>
■福利厚生重視の方
■出産や子育てをしながら長く働ける会社をお探しの方
■旅行や帰省に…連続休暇があると嬉しい方☆