秋葉原駅 (JR山手線)の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

≪企業の特徴≫
■全国展開をしている大手の調剤薬局チェーンとなります。
■創業以来、一貫して日本全国に、医師と薬剤師双方が専門家として患者様の健康管理に
あたる『医薬分業』を広めることを理念に揚げて、調剤薬局のチェーン展開に注力しています。
■企業の質＝現場の薬剤師の質と考え、教育専任のスタッフを設ける等、教育システムは充実しています。

≪福利厚生が充実しています≫
■働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
■ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、精一杯サポートさせて頂きます。

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前のため、複数科目を学べる環境が整っています。
■18時閉局で、日祝は定休日の薬局です。
■待合席が10席ほどあり、店内は広くゆとりのある環境です。

＼こんな会社です／
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
代表は60代女性社長様で薬剤師様で、病院薬剤師様としての勤務経験もございます。
子育ても経験されており、女性の働き方に対して大変理解のある社長様です。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを
基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、
地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、
クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。

＼働き方について／
■年間休日118日です
■福利厚生も充実。
認定薬剤師支援制度、産前・産後休暇制度、 保養所（和歌山県白浜町3ヶ所、ハワイワイキキにコンドミニアム5部屋、会員制リゾート施設）、記念行事・懇親会・海外旅行など

＼こんな店舗です／
■管理薬剤師として勤務頂ける方での募集！
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。
■メンタルクリニックの応需がメイン。
■日曜も開局ですので平日も休みが欲しい方歓迎
■複数路線利用可能な好立地！駅目の前のビルにある薬局です
■2022年5月に新規オープン！新しく綺麗な薬局です
■平日は10:00～19:00の開局で通勤ラッシュを避けて通勤できます

■総合的にお客様をカウンセリング出来るので、コンサルティング力が身に付けられます
■「こだわりの専門店」を創り上げるために、職種や雇用形態に拘らず提案が出来る風通しの良さが魅力です
■一般用医薬品（OTC医薬品）のほか、化粧品や日用品など幅広い商品を扱うことが出来、お客様への提案の幅が広がります
■お客様の健康サポート拠点の一員として働いてみませんか？

○こんな会社です○
■グループで計560店舗ほどの大手チェーングループです
■展開の約6割は病院門前薬局、その他クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門と調剤薬局の全ての形態での展開があります。総合病院敷地内薬局への出店もございます
■2020年健康経営優良法人ホワイト500・大手企業部門認定法人。年間休日123日、1人当たりの処方箋枚数は20枚～25枚と余裕を持った人事配置。エリアマネージャーのヘルプ体制もありしっかり休暇の取れる会社風土です
■小学校１年生の1学期が終わるまで時短勤務の取得が可能！9割以上の方が復帰されています。
■現場マネジメント業務や本部業務、グループ会社の本部社員、教育・研修部門など様々なキャリアプランがあります
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能。
本部には模擬調剤室もあり！
調剤過誤防止の為の監査機器・調剤機器の導入も積極的に行っています。
■管理栄養士も全国70名配置し、薬だけでなく総合的に患者様をサポートしていく考えが御座います。

■全国展開！総合病院前～漢方薬局まで展開をするグループです。
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能です。
■本部には模擬調剤室もあり、未経験・ブランクのある方も安心できる環境です。※病院経験者、未経験の方も多く、現場の受入体制も整っています。

<こんな病院です>
・新お茶の水駅からすぐの病院です。
・同法人のクリニックも隣接しており、オフィス街にある綺麗な外装です。
・耳鼻科がメインの病院です。
・創業100年を越える、地域に根付いた病院です
・30床と小規模、患者様としっかり時間を使ってお話できます

＜こんな職場環境ですです＞
・入院日数も5日～7日がメインとなる為、持参薬鑑別・退院時指導・病棟業務と様々な業務に常に関われます。
・病棟業務はベッドサイドまでいき服薬指導、薬のセットも薬剤師が行っています。
・外来なしで、基本的に入院患者対応に専念できます
・処方箋枚数は20～30枚/日
・調剤室とナースステーションが隣接している為コミュニケーションの取りやすい環境です。
・休憩は食堂利用可能です(持ち込みのみです)
・休日は4週7休。週37時間労働。祝日入院もある為、交代制で出勤ですがその分は代休取得します。
・品目数は500品目程度です
・教育制度はコロナ禍の影響を受け、YOUTUBE、DVDで講習をチェックできます。
　院外の研修会への参加は全額補助制度があります
・コロナ前はイベントも多く、ボーリング大会、屋形船での忘年会、勉強会は近くのホテルでPMを休診にしてみんなで参加などしており、従業員感の距離が近い職場です。

＜こんな方におすすめ＞
■耳鼻科領域を深く学んでいきたい方。
※外部講習への参加費は全額病院負担です！
■ワイフワークバランスを保ちたい方
■多職種連携を行いながら業務に取り組みたい方。

＜こんな薬局です＞
■秋葉原駅から徒歩1分の好立地
■内科クリニックが近隣あります、駅前なので広域を経験できます
■土日休みの店舗です（将来的に異動の可能性がございます）

＜こんな会社です＞
■東京都内をメインに、一都三県に12店舗ほどを展開する調剤薬局です。
創業60年を超え、地域の患者様の健康に貢献し続けています。
■OTCの取り扱いもあり地域の患者様のセルフメディケーションにも注力しています
■在宅医療にも力を入れております。無菌調剤室も設置しています
ご経験者様、今後携わっていきたい方にとってやりがいのある環境です。

＜こんな方におすすめ＞
■患者様や周囲とのコミュニケーションを大切にしていける方
■積極的に学んでいける方
■在宅医療にご興味のある方

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪様々な研修の受講が可能です！≫
■総合病院のなかでも高度医療を行う大型病院門前の薬局が多く、ハイリスク薬から特殊薬まで幅広い処方が経験できます。
■キャリアに応じたスキルアップ研修、サプリメント研修、OTC勉強会、大学病院研修制等、スキルアップできる環境が用意されております。
■東京都を中心とする首都圏で「日生薬局」ブランドの調剤薬局40店舗を展開しています。

≪福利厚生が整っています！≫
■育児休暇・産前産後休暇の取得実績が多数あり、取得・復職率は100％を誇っています。
■有給休暇取得率は8割程度消化でメリハリをつけた就業を推奨しており、長期旅行に出かける方が多くいます。
■残業は店舗により、残業時間は月5～15時間程度となっています。

≪こんな会社です！≫
■全店舗にミスゼロ子を導入するなど、調剤過誤防止への取り組みが徹底されております。
■社員の定着率が高く、新卒から60代のベテランまで、幅広い年代の薬剤師が活躍しています。
■都内を中心に店舗を展開しているため、転居を伴う店舗異動はありません。地域に密着して勤務することができる環境です。
■介護事業や保育事業も行っており、収益が多角化されており経営が安定しております。
■総合病院のなかでも高度医療を行う大型病院門前の薬局が多く、ハイリスク薬から特殊薬まで幅広い処方が経験できます。

≪派遣就業時の福利厚生・特典について≫
■弊社は全国に12拠点を展開し、全国各地の薬局・ドラッグストアなど、派遣先との信頼関係を大切にしながら、豊富な求人情報をご提供しています。
　また、今後ご転居された場合でも、全国各地のエリア情報に精通したコンサルタントが皆様をお迎えいたします。
■充実した福利厚生！
　福利厚生サービス利用可能・スポーツクラブ利用可能・特別休暇制度・慶弔見舞金制度などがございます。
■研修制度も充実！
　e-ラーニング受講無料・ファーマシーセミナーへの参加無料・情報メディア「ファルマラボ」 などがございます。
■各種社会保険完備(雇用保険・社会保険：週20時間以上勤務者)
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
　「個人責任保険」が適用されますので 安心してご就業いただけます。
■有給休暇も取得(6ヶ月以上勤務)可能です。
■産休・育休取得実績多数！
■勤務評価により時給アップがあります。