賃貸物件（家具なし）｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

≪企業について≫
現役薬剤師が代表を務めており、何かあればすぐに駆け付けてくださるフットワークの軽い方です。勤務で感じる不安や業務改善など相談しやすい風通しの良さが魅力の企業です。地域医療を支えるという薬剤師としての職能を発揮していきたいというモチベーション高い代表の下、しっかり身につけていきたいという方歓迎！オン・オフの切り替えがしっかりしているので、ワークライフバランスを重視したい方にもマッチします。

≪企業ポイント≫
調剤の工程を論理的にシンプルすることで、待ち時間の圧縮を実現。最短1分以内での投薬は患者さまにご好評を頂いています。また、門前の医師も全店40代と若いため、10年・20年と長く働くことが可能です。残業は極力しない社風のため、オンオフがハッキリ区別できるところも自慢の企業風土です。

≪安心のフォロー体制≫
フットワークの軽い代表。何かあれば駆けつけてくださいます。仕事のフォローや希望のお休みなども相談しやすい環境です。そのため定着率も◎離職率：10％と低い水準です。産育休取得率100％と働く女性を応援しています。他店舗の社員もお互い様精神でフォローしあっており、公平感もございます。初めての診療科目やブランクなども、不安があればしっかりフォローします。

≪薬局について≫
門前のドクターが幅広く診られるので、クリニック門前の店舗ですが、処方の偏り無く触れられます。かかりつけ薬剤師としてのやりがいを感じられる職場です。1日あたり40枚ほど処方箋応需しておりますが、枚数増加の見込みもあり増員での募集です。

≪こんな方におススメ≫
★地域医療に貢献したい方
★患者様に寄り添った対応ができる方
★かかりつけ薬剤師としてやりがいを感じたい方
★仕事もきっちり、プライベートも充実させたい方

≪こんな薬局です≫
■日曜日勤務できる方募集！週1～5日で相談可能です♪
■秋田県に数店舗展開の地元企業様です。
■処方箋枚数1日40枚程度と安定しています。
■日曜日就業が可能な方の募集のため、日曜日のご勤務手当として7,000円／日の手当がつきます！効率よく稼ぎたい方にオススメです！
■水剤自動分注機・軟膏練機を導入しており、調剤は半分以上自動化されております。その地区の小児医療を担うやりがいのある薬局です。
■小児科がメインの為、飲み合せなど丁寧な対応ができる方、じっくりと服薬指導にのぞみたい方にオススメです。

≪こんな会社です≫
■若い世代のキャリアアップはもちろん、子育て世代も応援しており、働きやすい環境で安心して働けます。
■秋田市内、湯沢市内を中心に5店舗の調剤薬局を展開しています。
■地域の方々・当社スタッフとのコミュニケーションを大切にしている薬局です。
■また、大手調剤チェーンのグループ傘下であり、研修・福利厚生・安定性は充実しています。
■グループ内での研修は年間100回以上！学びたい人が活用できる環境です。
■薬学的知識の取得・人間性の向上を目的とした研修など様々ございます。
■グループ傘下企業全体での学術大会にも参加しています。

≪こんな薬局です≫
■新庄駅徒歩約15分の立地！お車での通勤もOKです。山形市等からの通勤も相談ください。
■最寄駅は山形新幹線停車駅！
■就業曜日・時間はお気軽にご相談ください。
■週３日からの就業相談が可能です。高速での通勤もOK！

≪当社の派遣就業ポイント≫
◇充実した福利厚生！
福利厚生サービス利用可能・スポーツクラブ利用可能・特別休暇制度・慶弔見舞金制度などがございます。
◆研修制度も充実！
e-ラーニング受講無料・ファーマシーセミナーへの参加無料・情報メディア「ファルマラボ」 などがございます。
◇各種社会保険完備！
雇用保険・社会保険は週20時間以上勤務で入れます。
◆就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
「個人責任保険」が適用されますので 安心してご就業いただけます。
◇有給休暇も取得(6ヶ月以上勤務)可能です。
◆産休・育休取得実績多数！
◇勤務評価により時給アップがあります！

■迅速・正確・丁寧、元気とキレイをモットーに優れた専門知識を持つ人材の育成に力を入れています。
■様々な診療科目の処方せんに対応できる体勢をとり、複数の医療機関に通われる患者様のお薬を一元管理しています。
■過去派遣スタッフの方の就業実績があるため、安心してお仕事に集中できる環境です。
■管理薬剤師は大変優しい30代の男性の方。事務の方も大変テキパキお仕事される方なので、非常に連携をとって勤務しやすい環境です。
■店舗内も大変明るく、OTCの他日用品や雑貨がありますが、薬剤師の仕事は調剤のみとなります。
レジ打ちもありません。
■ドラッグストア内の調剤薬局で勤務が未経験の方でも大歓迎です。

<<当社の派遣には魅力いっぱい>>
◆研修制度充実
　　・ｅ-ラーニング受講（研修認定薬剤師の受講単位に対応）
　　・認定薬剤師制度対象研修会
　　・スキルアップ講座

◆保険もしっかり加入
・社会保険（健康保険・厚生年金）や雇用保険も完備しています
・当社負担にて薬剤師賠償責任保険（個人責任保険）が適用されます
・諸条件を満たせば産休・育休の取得や助成金も受給できます

◆収入も確保できます
（例）時給3,000円×週40時間×4週間＝月収48万円、年収624万円！
現在年収500万円の方は、100万円以上アップも目指せます♪

<<こんな方は派遣就業がおすすめです>>
○正社員で希望に合った転職先が見つかるまで収入を途切れさせたくない方
○期間を区切ってしっかり稼ぎたい方
○土日休みでプライベートを充実させたい方
○有休がきちんと取れる場所で就業したいという方
○転居したばかり、結婚予定があり家庭との両立が不安という方
○夜間学校や趣味に時間を費やす為、残業なしで働きたい方

《こんな病院です。》
■広島市佐伯区五日市にある急性期病院となります。
■公共交通機関の場合はバス停より、徒歩5分の位置にございます。
■一般病床合計180床・内訳は急性期一般病床 66床、SCU 6床、地域包括ケア 28床、回復期リハビリテーション病棟 80床を設置しています。
■入院患者患者数平均159.5名・在院日数平均24.1日・外来患者数127.3名となります。
■急性期救急病院の機能を持ち、脳神経外科を基軸として、内科、循環器内科、血液内科、消化器・内視鏡外科、整形外科を併設しています。
■「一次脳卒中センター（PSC）」の認定・脳卒中リハビリセンターを設置しています。
■特徴的な活動として、脳卒中教室を毎週開催されています。

《こんな業務です。》
■薬剤師人数は常勤6名、非常勤1.6名の体制となっています。
「薬剤師も積極的に臨床の現場で活躍すべき」との考えから、臨床薬剤科を目指されています。
■薬剤師病棟配置をされているため、医療チームの一員として活躍が可能です。
■外来業務・処方箋監査から入院患者の薬剤に関わる業務、臨床薬剤師としての業務まで多岐に渡ります。
■注射調剤業務としては、TPNや抗がん剤・末梢注射業務まで対応をされています。
■院内感染対策チームやNST、褥瘡対策委員会などへの参加
■専門資格の取得や学会発表、論文投稿の支援をされています。
感染制御認定薬剤師、抗菌化学療法認定薬剤師、緩和医療薬学会認定薬剤師、日本糖尿病療養指導士など、各種認定薬剤師も在籍。

《こんな研修体制です。》
■ご経験にあわせて指導担当者がつき、薬剤業務の指導はもちろん、やりがいを持って楽しく働けるよう、様々な支援を行う体制があります。
■新入職員導入研修・中途入職者フォロー研修があります。

《こんな法人です。》
■広島県広島市～廿日市エリアにて脳卒中を中心とした24時間救急病院・ホスピスと総合リハビリテーション病院を運営しています。
■運営病院は（公財）日本医療機能評価機構の認定病院です。
■福利厚生面充実しています。
■勤務年数に応じて、5年毎に特別休暇・リフレッシュ休暇奨励金を支給があります。
■法人内の病院で診療を受けた場合に医療費を半額補助（上限なし）
■職員食堂があり（日替わり弁当）がお手頃な価格で食べれます。
■研修・図書室・自習スペースがあります。
■職員互助会があり、福利厚生面、慶弔見舞金、レクリエーション企画、文化・体育活動への助成、相互扶助に関する事業を対応
■通勤をスムーズにできるように職員専用の有料駐車場を用意されています。

《オススメポイント》
■チーム医療に携わりたい方
　→ICTやNST、褥瘡対策委員会などにも
　　それぞれに薬剤師が配置されています！
■子育てと両立して働きたい方
　→託児所のご利用が可能です♪
■専門性を高めたい方
　→脳外科中心の病院です。
　　資格取得の支援・学会発表にも参加されていますので、
　　ご自身のスキルを磨きたい方にもオススメ♪
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

〈こんな薬局です〉
■2002年に内科・小児科クリニックの門前薬局としてオープンしている薬局です。
　その後近隣に心療内科が開院し、主に内科・小児科・心療内科の処方箋を応需しています。
■1割ほど鳥取大学付属病院の処方箋を受け付けており、毎月50か所以上の医療機関より処方箋を受け付けています。
■その他きざみ漢方の処方箋応需しています。
■1日70～100枚の処方箋を受け付けています。

〈業務内容〉
■調剤・監査・服薬指導の一連の業務をお願いします。
■漢方処方は月10名程度。
　門前クリニックからの処方箋を主に取り扱います。
　また2022年10月から門前に耳鼻科クリニックが増えるため3診制となります。
■漢方処方についても、漢方専用Vマスを使用して頂きますので、ご経験のない方もご安心ください。

〈調剤設備〉
■電子薬歴（調剤くん）、散剤（円盤ユヤマ）2台、散剤・水剤監査システム、漢方専用Vマスを導入しています。

・・＊メディカルリソース派遣のオススメポイント＊・・
■弊社は全国に12拠点を展開し、全国各地の薬局・ドラッグストアなど、派遣先との信頼関係を大切にしながら、豊富な求人情報をご提供しています。
　また、今後ご転居された場合でも、全国各地のエリア情報に精通したコンサルタントが皆様をお迎えいたします。
■充実した福利厚生！
　福利厚生サービス利用可能・スポーツクラブ利用可能・特別休暇制度・慶弔見舞金制度などがございます。
■研修制度も充実！
　e-ラーニング受講無料・ファーマシーセミナーへの参加無料・情報メディア「ファルマラボ」 などがございます。
■各種社会保険完備(雇用保険・社会保険：週20時間以上勤務者)
■当社負担にて薬剤師賠償責任保険加入できます。
■有給休暇も取得(6ヶ月以上勤務)可能です。他にも、夏季休暇・結婚休暇・出産休暇（産休取得者以外）・産前産後休暇・忌引休暇・子の看護休暇・介護休暇が取得可能です。

＼　企業情報　／
大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に600店舗以上を展開する大手調剤薬局での募集です！医療用医薬品のプロフェショナルとして、総力をあげて真の医薬分業の実現に取り組んでいる企業様です

＼　最先端の知識を学べる環境があります！　／
高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに対する取り組みに力を入れていれています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入し、薬剤師が成長できる環境を整えています。
また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得には、手当がついたりと、頑張りをしっかり評価してもらぜる環境があります◎

＼　安心して長く働ける環境です　／
働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生が非常に充実しています！
産前産後・育児休業中のフォローや、住宅補助制度など、様々な福利厚生をご用意しています！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■全国津々浦々、薬剤師として色々な土地で働いてみたい方必見！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪充実の教育研修制度！≫
■接遇（CS）研修や管理薬剤師研修、在宅医療集合研修、症状解析・服薬指導勉強会、調剤過誤防止勉強会、学術発表会など学べる環境です

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪福利厚生も充実！≫
従業員持株会、退職金制度（確定拠出年金）、財形貯蓄、社内預金、団体定期生命保険、薬品使用料支給制度　など書ききれないほどございます！

＼　こんな店舗です！　／
■住宅手当支給対象店舗！7割会社負担で転居可能！
■内科・胃腸科領域のクリニックマンツーマン型薬局。
■1日30枚、薬剤師は常時１名体制の小規模薬局。1人管理薬剤師の募集です。
■和歌山県には3店舗展開中！（2022年8月現在）

＼　こんな方におススメ　／
■企業の安定性も欲しい！でも中小の自由度も欲しい！
■少人数体制の薬局での勤務を希望する方！
■住宅補助があれば転居して新しい土地で生活をしてみたい！

＼　こんな企業です！　／
■大阪・奈良・和歌山でグループ合わせて30店舗以上展開している調剤薬局です。
■2020年に大手調剤薬局のホールディングスに加わって、福利厚生や教育研修も利用可能です。
■社内を３つのエリアに分け、それぞれにエリア長を配置。その他、ラウンダー勤務の薬剤師も在籍しておりますので、応援体制が整っています。
■今後の薬局の生き残りを図るべく、「地域に求められる薬局」を目指し、かかりつけ薬局・薬剤師の積極的な推進や地域連携薬局への認定、
　在宅・施設調剤の促進など、社会ニーズに対応した薬局づくりを行っております。
■グループ共通で運用する「基幹システム（在庫・経理）」、「監査及び過誤防止システム」なども導入され、安心して調剤業務ができる環境も整備しております。
■原則として、配属店舗での勤務となりますが、他店舗での勤務やマネジメント等級への昇格などの要望にも対応しています。
■グループ水準の人事評価制度を導入（予定）し、評価に基づく公平・公正な昇降級・昇降格を行うほか、
　退職金制度も、現状の積立方式から将来的には企業型確定拠出年金（企業型DC）への移行も予定しております。
■年間休日120日以上、また年次有給休暇の取得率（実績：70％前後）も高く、プライベートの両立もとりやすい環境です。
■産休・育休制度を取得され復帰した従業員も多いほか、介護休業制度も整備され、どなたでも働きやすい環境が整っています。
■研修は、取引業者との勉強会のほか、人事、コンプライアンス、接遇、等級・職種別研修などにも参加することができます。
■社員割引やレジャー施設の利用など、福利厚生も充実しております。
■本人からの希望がない限り、基本的には会社都合の無理な異動はございません。
■定着率の高い会社で10年以上ご勤務されている薬剤師様も多数在籍されています。