秋田市｜認定薬剤師取得支援あり｜の求人検索結果25件

★☆　こんな薬局です　☆★
■整形外科・小児科・歯科を応需しています。
■1日処方箋枚数80枚でスキルアップしたい方にオススメです！
■薬剤師様は常時2名、非常勤の方1名体制で協力して働ける環境です。
■近隣の医療機関はもちろん大学、組合病院など他の医療機関の処方箋も対応しているので、地域の方からも信頼されている薬局様です！
■患者様にじっくりと向き合えるよう、座りカウンター有！
■広々とした駐車場と明るく開放的な店内で働きやすい環境です♪

★☆　こんな会社です　★☆
■秋田県を中心に東京都・神奈川県にも店舗展開をしている歴史ある企業様です。患者様のお役に立つために、薬に携わるプロとして、同じ目標に向かう仲間とのチームワークを大切にしていらっしゃいます。
■動画マニュアルを使用し業務手順を一律化することでミスの防止とヘルプ時の業務がスムーズになるようにしております。また、ピッキング監査システム、散薬監査システムや電子薬歴システムなどを導入することで調剤ミスの軽減に取り組んでおります。

★☆　働きやすい環境がございます　☆★
■地域の健康生活支援ステーションを目指すと共に、社員の人柄も能力も向上する企業を目指していらっしゃいます。年2回の経営層との面談の機会があり、現場の意見も取り入れるような風通しの良い社風・環境作りを行っています。
■住宅手当制度があり、持ち家の方月額20,000円、アパート等入居者の方は月額 15,000円支給！また、本人の意思に添わない転勤命令はないため、腰を据えて通勤可能エリア内でご勤務いただけます。
■育児短時間勤務制度を導入！正社員のままお子様が小学校に入学するまで1日の勤務時間を6時間～8時間未満の間で変更でき、子育てとの両立をサポート！育児休暇取得者については男性も取得実績があります。

≪こんな会社です≫
■秋田県を中心に東京都・神奈川県にも店舗展開をしている歴史ある企業様です。患者様のお役に立つために、薬に携わるプロとして、同じ目標に向かう仲間とのチームワークを大切にしております。
■動画マニュアルを使用し業務手順を一律化することでミスの防止とヘルプ時の業務がスムーズになるようにしております。また、ピッキング監査システム、散薬監査システムや電子薬歴システムなどを導入することで調剤ミスの軽減に取り組んでおります。
■薬剤師人数が整っている為、無理無くご就業頂けます。
■OTC薬などのラインナップも充実。地域の健康生活支援ステーションとしての役割を担っております。
■充実した研修制度、学会の参加や海外研修のチャンスもあります！
■残業が少ない上、有給取得しやすくメリハリ勤務が可能です。
■社員にはipadが支給され、社員同士のコミュニケーションが取りやすい様な環境を整えております。

≪こんな薬局です≫
■小児科クリニックの門前にある薬局です。
■店舗内にはキッズスペースを完備しているため、親御さんに安心して来局していただけるよう工夫しております。
■ゆとりある人員配置をしておりますので、お休みなども取りやすい環境を作られております。

≪働きやすい環境がございます≫
■地域の健康生活支援ステーションを目指すと共に、社員の人柄も能力も向上する企業を目指していらっしゃいます。年2回の経営層との面談の機会があり、現場の意見も取り入れるような風通しの良い社風・環境作りを行っています。
■住宅手当制度があり、持ち家の方月額20,000円、アパート等入居者の方は月額 15,000円支給！また、本人の意思に添わない転勤命令はないため、腰を据えて通勤可能エリア内でご勤務いただけます。
■育児短時間勤務制度を導入！正社員のままお子様が小学校に入学するまで1日の勤務時間を6時間～8時間未満の間で変更でき、子育てとの両立をサポート！育児休暇取得者については男性も取得実績があります。

【法人特徴について】
■創業が江戸時代初期にまで遡るとされる、秋田県内で最も知名度の高い歴史と信頼のある企業です。
■「地域の健康生活支援ステーション」を目指し、人々の健康貢献を通じて社員の人柄と能力の向上を支援しています。
■動画マニュアルの活用により全店舗で業務手順を共通化し、ミスの防止や応援時の業務をスムーズに行えるよう工夫しています。

【店舗情報と応需状況について】
■追分駅から徒歩10分圏内に位置し車通勤も可能で、内科と消化器科の処方箋を1日あたり120枚程度応需しております。
■常勤薬剤師が7名と事務員4名の体制で業務を行っており、患者様と丁寧に向き合える環境です。
■医薬品の備蓄数は約1,600品目を常備しており、糖尿病療養指導士が常駐する検体測定室も開設している店舗です。

【求人情報について】
■給与は年齢・経験により430万円から600万円で応相談となり、前職での実績や意欲も高く評価されます。
■住宅手当や家族手当、地域割増手当など各種手当が充実しており、生活基盤をしっかりサポートする体制です。
■認定薬剤師の取得支援や海外研修を含む充実した教育制度が整っており、スキルアップを目指せる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣との定期的な個別面談が年に2回実施されており、風通しの良い社風の中で意見を伝えやすい環境です。
■iPadが社員に支給されており、店舗間での情報共有や連携が図られ、チームワークを重視する職場作りを心掛けています。
■従業員一人ひとりのニーズに合った働き方を重視しており、従業員満足度の高い企業を目指していることが特徴です。

≪こんな会社です≫
■秋田県を中心に東京都・神奈川県にも店舗展開をしている歴史ある企業様です。患者様のお役に立つために、薬に携わるプロとして、同じ目標に向かう仲間とのチームワークを大切にしております。
■動画マニュアルを使用し業務手順を一律化することでミスの防止とヘルプ時の業務がスムーズになるようにしております。また、ピッキング監査システム、散薬監査システムや電子薬歴システムなどを導入することで調剤ミスの軽減に取り組んでおります。
■薬剤師人数が整っている為、無理無くご就業頂けます。
■OTC薬などのラインナップも充実。地域の健康生活支援ステーションとしての役割を担っております。
■充実した研修制度、学会の参加や海外研修のチャンスもあります！
■残業が少ない上、有給取得しやすくメリハリ勤務が可能です。
■社員にはipadが支給され、社員同士のコミュニケーションが取りやすい様な環境を整えております。

≪こんな薬局です≫
■内科, 皮膚科をメインに応需している薬局です。
■秋田駅から徒歩15分と立地も抜群ですが、薬局には8台停められる駐車場もございますので車通勤にも便利です。

≪働きやすい環境がございます≫
■地域の健康生活支援ステーションを目指すと共に、社員の人柄も能力も向上する企業を目指していらっしゃいます。年2回の経営層との面談の機会があり、現場の意見も取り入れるような風通しの良い社風・環境作りを行っています。
■住宅手当制度があり、持ち家の方月額20,000円、アパート等入居者の方は月額 15,000円支給！また、本人の意思に添わない転勤命令はないため、腰を据えて通勤可能エリア内でご勤務いただけます。
■育児短時間勤務制度を導入！正社員のままお子様が小学校に入学するまで1日の勤務時間を6時間～8時間未満の間で変更でき、子育てとの両立をサポート！育児休暇取得者については男性も取得実績があります。

【法人特徴について】
■江戸時代初期に創業した歴史ある企業であり、秋田県内を中心に神奈川県や東京都でも店舗展開を行っている調剤薬局です。
■「地域の健康生活支援ステーション」をビジョンに掲げ、動画マニュアルの活用により全店舗で高い業務品質を維持しています。
■プロバスケットボールチームのスポンサーを務めるなど地域貢献に積極的で、地元での知名度と信頼が非常に高い法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■秋田駅から車で10分ほどの場所に位置しており、内科や消化器科をメインに1日平均125枚の処方箋を応需している店舗です。
■門前クリニックの集中率は約60％となっており、在宅業務や広域からの処方箋もバランス良く取り扱っているのが特徴です。
■常勤薬剤師5名体制で運営されており、全自動分包機2台や監査システムなどの最新設備を導入して業務効率化を図っています。

【求人情報について】
■想定年収は430万円から600万円となっており、これまでの経験や前職での実績、年齢を考慮した上で正当に評価されます。
■住宅手当は賃貸だけでなく持ち家の方にも支給され、家族手当や地域割増手当などの諸手当が非常に充実している求人です。
■退職金制度や育児短時間勤務制度が完備されており、将来を見据えて腰を据えて長く働ける福利厚生が整っています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導をメインに、集中率6割を支える内科疾患への深い専門性を発揮できる環境があります。
■門前の処方箋のみならず、在宅業務や広域処方箋への対応を通じて、多岐にわたる症例や薬学的管理を経験することが可能です。
■全社員にiPadが支給されており、最新の在庫管理システムや情報共有ツールを駆使したスムーズな業務遂行が期待されます。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】秋田駅 (JR奥羽本線),秋田駅 (JR羽越本線)から車6分
【契約期間】2026/4/1～2026/6/30
【想定時給】3,500～4,000円
【勤務時間】
月火水金9:00～18:00（休憩60分）
木　　　9:00～13:00（休憩なし）
土　　　9:00～14:00（休憩なし）
※上記より1日8時間以内、週40時間以内のシフト制勤務
【応需科目】耳鼻科
【応需枚数】80枚/日
【人員体制】薬剤師3名、事務員
【住居手配】有
【住居備考】レオパレスを手配予定（会社負担）
水道光熱費（会社負担）

********************************
＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

遠方の方もお気軽にご相談ください！
まずはお気軽にお問い合わせください。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の土崎駅から徒歩5分という非常に便利な場所にあり、悪天候の日でも公共交通機関を利用して円滑に通勤が可能です。
■主な応需科目は小児科と精神科、耳鼻科となっており、広範な知識を習得しながら専門性の高い薬学的ケアを実践できる環境です。
■1日平均約80枚の処方箋に対し薬剤師3名体制を敷いており、一人ひとりの患者様と向き合えるゆとりある人員配置が特徴です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループの安定基盤を持つ、医療・介護・福祉の総合ヘルスケア企業です。
■在宅医療の分野では20年以上の実績を持つ先駆けであり、豊富なノウハウを蓄積しています。
■新卒3年定着率95.5%という数字が示す通り、社員が長く働ける環境づくりに注力しています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤業務や監査はもちろんのこと、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導を中心に担当して頂きます。
■20年以上の実績がある在宅医療業務にも携わり、居宅療養管理指導などを通じて多職種と連携しながら地域医療に深く貢献します。
■薬歴管理の電子化や最新の調剤設備を導入しており、業務の効率化を図ることで服薬フォローアップなどの対人業務に集中できます。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】追分駅 (JR男鹿線),追分駅 (JR奥羽本線)から徒歩8分
【契約期間】3/1～4/30※更新可能性あり
【想定時給】3,500～4,000円
【勤務時間】
月火水木金/08：30～18：00（休憩60分）
　　　　土/08：30～13：00（休憩なし）
※上記シフトより週3日、他2日は近隣店舗にて掛持ち勤務（車で2～3分程の位置）
※上記より1日8時間以内、週40時間以内のシフト制勤務
【応需科目】歯科,整形外科,小児科
【応需枚数】80枚/日
【人員体制】
薬剤師　常勤2名　非常勤1名
事務　2名
【住居手配】無
【住居備考】●住居：（レオパレスを想定）
●水光熱費：会社負担
●赴任費用：会社負担（上限5万円）

********************************
＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

遠方の方もお気軽にご相談ください！
まずはお気軽にお問い合わせください。

【法人特徴について】
■江戸時代初期から続く歴史を持ち、秋田県を中心に東京都や神奈川県にも店舗展開している法人です。
■「地域の健康生活支援ステーション」として、地域に深く貢献することを理念としています。
■転居を伴う異動がなく、社員の人柄と能力の向上を大切にする企業風土が特徴であります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線/羽越本線の秋田駅から車で10分ほどの立地で、駐車場も広く車通勤に便利です。
■内科、泌尿器科、消化器科をメインに応需しており、1日あたり90枚の処方箋を処理しています。
■常勤薬剤師2名、派遣薬剤師2名、事務員2名の体制で、チームワークの良い店舗です。

【想定される業務内容】
■内科、泌尿器科、消化器科をメインとした調剤、監査、服薬指導が主な業務内容になります。
■ピッキング監査システムや散薬監査システムを導入しており、調剤ミスの軽減に取り組んでいます。
■災害や新興感染症の発生時にも対応できる体制を整えており、地域への貢献が可能です。

≪　薬局について　≫
■土崎駅から徒歩5分の好立地！駅チカ薬局でお探しの薬剤師さんにもオススメです。
■お車通勤でのご通勤も可能です。
■小児科・精神科をメインに応需しておりますが、近隣に内科や耳鼻科もございます。
■1日あたりの処方箋枚数は80枚程で現在薬剤師様常勤2名にパート3名体制となっております。

≪　企業について　≫
■全国で薬局を運営しており、東証プライム上場企業のグループで安定した経営基盤がございます。
■調剤薬局事業のほか有料老人ホームや訪問看護ステーションなど多数の事業展開！
■薬局事業だけではない経営の多様性や安定性が魅力の一つです。

≪　福利厚生充実！　≫
世帯主を対象に住宅費を負担する制度や5年毎に勤続年数の長い社員を表彰する永年勤続表彰制度などがございます。