宮崎市｜転勤なし｜の求人検索結果43件

■土日祝休みです！
■年間休日は120日以上！
■残業が少ないため、プライベートと両立できます。
■一人薬剤師ですが、しっかりと引き継ぎは行われます。
■整形外科病院として病院薬剤師の経験を積むことが出来ます。

≪こんな薬局です≫
■現在、薬剤師は正社員1名、パート1名体制です。
■事務の方は3名所属しております。
■処方箋枚数は在宅施設を含め1日50枚程です。
■在宅施設は管理薬剤師の方が対応されております。
■お休みや希望休は取りやすく、お子様の行事等のお休みにもご理解いただけます。

≪こんな法人です≫
■宮崎県に2店舗の薬局を展開しています。
■地域医療に貢献できる薬局を目指されております。
■患者様のニーズに応えられるようにコミュニケーションを大事にされております。
■社長も薬剤師の方で現場で働かれております。
■Wワークも可能な法人です。

≪こんな方にオススメです≫
■高時給3,000円で働きたい方
■扶養内で働きたい方
■Wワークで働きたい方
■シフト固定で働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線宮崎駅から車で5分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤が非常に便利です。
■内科や精神科神経科の処方箋をメインに、1日平均80枚から100枚程度を応需しています。
■常勤の薬剤師3名と事務スタッフ3名が在籍しており、協力し合いながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う欠員補充の募集であり、即戦力として活躍できる方を積極的に採用しています。
■患者様との丁寧なコミュニケーションを大切にし、相手に寄り添った対応ができる方を求めます。
■在宅医療や新しいシステムにも柔軟に対応でき、変化を前向きに捉えられる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■宮崎県を中心に広域に展開している安定企業で、地域医療に貢献する薬局運営を行っています。
■ノルマや数値目標をトップダウンで課すことはなく、現場の自主性を最大限に尊重しています。
■転居を伴う無理な異動はないため、腰を据えて長く安心して勤務できる環境が整っています。

【勤務実態について】
■残業は月4時間から5時間程度と非常に少なく、定時での退社が可能な日が多い職場環境です。
■始業前の準備にかかる時間も残業として10分単位で計上するなど、労務管理が徹底されています。 ■子育て中のママさん薬剤師も多く在籍しており、家庭の事情に理解がある働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR日豊本線の宮崎駅で、そこから車で6分ほどの距離に位置しています。
■内科や呼吸器科を応需し外来は1日平均50枚ほどですが、在宅業務が中心です。
■薬剤師は常勤が5名とパートが1名在籍しており、事務員も2名配置されています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い、在宅業務にも柔軟に対応できる意欲的な方を募集しています。
■患者様と円滑なキャッチボールができるコミュニケーション能力を重視しています。
■30代から40代の方を歓迎していますが、経験があれば50代の方も検討可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、プライベートの時間も大切にできます。
■週休2.5日の勤務も相談可能で、柔軟な働き方ができる点が大きな魅力です。
■始業前の準備にかかる10分間も残業として計上されるなど、労務管理が適正です。

【職場環境と雰囲気】
■子育て中のママさん薬剤師が多く在籍しており、家庭との両立に理解があります。
■2階に在宅専門の調剤室を設け、全自動分包機などの最新機器を導入しています。
■人間関係が良好で、トップダウンではなく現場の自主性を尊重する風土があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR日豊本線「加納駅」からは車で3分ほどの距離にあり、マイカー通勤が便利な立地です。
■主に脳神経外科の処方箋を応需しており、専門的な知識を深めながら業務に取り組むことができます。
■1日あたり平均で80枚から100枚の処方箋に対応しており、落ち着いて業務に集中できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在勤務されている方が病気で休業されることに伴い、即戦力として活躍いただける薬剤師を募集しています。
■これまでのご経験年数よりも、協調性をもってお仕事に取り組んでいただけるお人柄を重視しています。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら、チーム医療に貢献してくださる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、終業後のプライベートな時間を有効に活用していただくことが可能です。
■従業員が休みを取りやすい環境を整えることを目指しており、ワークライフバランスを重視しています。
■無理なく働くことができるシフト制を採用しており、ご家庭の都合などにも柔軟に対応しやすいです。

【職場環境と雰囲気】
■従業員同士の関係は良好で、業務上の連携はスムーズに行われており、働きやすい職場環境です。
■余裕のある人員体制を目指しており、急なお休みなどにもスタッフ同士で協力し合える風土があります。
■経営者と従業員の間には適度な距離感があり、プロフェッショナルな関係性の中で業務に集中できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の清武駅から徒歩2分と非常に近く、毎日の通勤負担が少ない好立地です。
■産科と婦人科の処方箋をメインに、1日あたり平均で70枚から80枚ほど応需しています。
■正社員の薬剤師1名とパート3名、事務スタッフ4名で連携し業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■50代までの方を対象としており、経験の有無を問わず幅広い層からの応募を歓迎しています。
■地域医療への貢献を目指し、患者様一人ひとりに寄り添った対応ができる方を求めています。
■安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長く働き続けたいとお考えの方に最適な環境です。

【求人情報について】
■年収は500万円から600万円の提示が可能であり、経験やスキルを考慮して決定されます。
■産科や婦人科がメインの科目となるため、専門的な知識を深めることができる環境です。
■賞与は年2回支給され、業績に応じた昇給制度も整っているため高い意欲で働けます。

【こんな方が活躍中】
■産科や婦人科の処方経験がない方でも、意欲的に学ぶ姿勢を持つ方が活躍しています。
■子育て中のパートスタッフとも協力し合い、チームワークを大切にする方が在籍しています。
■地域医療への貢献にやりがいを感じ、患者様とのコミュニケーションを大切にする方です。

【店舗情報と応需状況について】
■南宮崎駅から車で5分ほどの場所に位置しており、地域住民の方々が安心して通える温かい雰囲気を大切にしている店舗です。
■主な応需科目は整形外科が中心ですが、大学病院や県立病院など広域からの多様な処方箋を1日平均30枚ほど受けています。
■現在は薬剤師1名に加えてヘルプ体制を敷いており、事務2名と共に一人ひとりの患者様へ丁寧な服薬指導を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなる地域貢献と体制強化を見据えた急募案件であり、特にお人柄や周囲とのコミュニケーション能力を重視した採用です。
■今までの働き方やスキルを面接でしっかりとアピールでき、入社後にどのようなメリットを生み出せるかを話せる方を求めます。
■年齢や性別は一切不問ですが、常に学ぶ意欲を持ち続けながら地域医療を支えたいという向上心のある方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■鹿児島県に本社を構え、宮崎県内でも地域に根ざした「かかりつけ薬局」を目指して多角的なアクセスを追求している法人です。
■人と人との繋がりを第一に考えており、患者様に寄り添うソーシャルアクセスなどの理念を大切に日々の運営に励んでいます。
■30代の若手採用担当者が柔軟な視点で舵取りを行っており、スタッフが働きやすい環境作りを常に模索し続けている組織です。

【勤務実態について】
■残業をしないという方針を全社的に徹底しており、業務の見直しを行うことで時間外勤務がほぼゼロの環境を実現しています。
■万が一の残業が発生した場合には時間外手当が支給されますが、基本的には定時で帰宅してプライベートを充実させられます。
■従業員がしっかりと休日を休めるよう現場への配慮がなされています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の清武駅から徒歩2分と非常に近く、毎日の通勤負担が少ない好立地です。
■産科と婦人科の処方箋をメインに、1日あたり平均で70枚から80枚ほど応需しています。
■正社員の薬剤師1名とパート3名、事務スタッフ4名で連携し業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■50代までの方を対象としており、経験の有無を問わず幅広い層からの応募を歓迎しています。
■地域医療への貢献を目指し、患者様一人ひとりに寄り添った対応ができる方を求めています。
■安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長く働き続けたいとお考えの方に最適な環境です。

【こんな方が活躍中】
■産科や婦人科の処方経験がない方でも、意欲的に学ぶ姿勢を持つ方が活躍しています。
■子育て中のパートスタッフとも協力し合い、チームワークを大切にする方が在籍しています。
■地域医療への貢献にやりがいを感じ、患者様とのコミュニケーションを大切にする方です。

【法人特徴について】
■宮崎市を中心に、宮崎県内において地域に根ざした薬局を複数店舗展開している法人です。
■「安心できる調剤薬局を、すべての皆さまへ」を理念に掲げ、地域医療への貢献を目指します。
■売上よりも、患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことを大切にする運営方針を持っています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、年収550万円から600万円の範囲で給与が設定される見込みです。
■賞与の支給はありませんが、日々の頑張りをしっかりと評価へつなげる昇給制度が整っています。
■退職金制度なども完備しており、社会保険とあわせて長く安心して勤務できる環境が魅力です。

<こんな薬局です>
■2020年に開局の在宅訪問に特化した薬局です。
■女性が働きやすい職場を作れるようにコンサル・社労士を入れており、会社を良くして行くための取り組みを実施しております。
■退院時カンファレンスや担当者会議への参加、Dr.と訪問診療同行も実施。看取りや緩和医療の症例も多く担当しています。
■在宅は、8割が施設で個人宅が2割となっております。
■ICTを先進的に導入し、スマホやタブレットを用いて社内、Dr.、コメディカルと効率的かつシームレスな連携を行い医療機関や事業所と関係は良好です。