大阪府, 奈良県, 和歌山県｜残業なし(ほぼなし含む)の求人検索結果1,578件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の新金岡駅から徒歩11分ほどの立地にあり、通勤の負担も少なく通いやすい環境が整っています。
■総合科目を応需しており1日の処方箋枚数は約250枚で、幅広い処方内容を経験しスキルアップが可能です。
■常勤薬剤師6名とパート薬剤師5名、さらに事務員が複数名在籍する手厚い人員体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■兵庫県と大阪エリアを中心に23店舗の調剤薬局を運営し、地域に根ざした医療サービスを提供しています。
■「患者さま中心主義」を企業理念に掲げ、常に現場の意見や薬剤師目線を取り入れた店舗運営を行っています。
■経営陣との距離が非常に近く、現場からの声や新しいプロジェクトのアイデアが反映されやすい社風です。

【求人情報について】
■年間休日が121日前後と多く、残業も月平均5時間程度と少ないため、ワークライフバランスが整っています。
■年収は経験やスキルを考慮のうえ500万円から650万円の範囲で相談可能となっており、高待遇の求人です。
■住宅手当や特別手当など各種手当が充実しており、退職金制度や教育制度など長く働ける環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■地域連携に力を入れており、町のお寺で健康相談会を開催するなど、ユニークな活動を積極的に実施しています。
■ウェアラブルグラスやスマートスピーカーなどを試験的に導入し、業務の効率化やオンライン服薬指導を進めています。
■各店舗が地域連携薬局や専門医療機関連携薬局を目指し、国から求められる医療体制を積極的に取り入れています。

＼平日のみ17時定時で無理なく／（大阪市天王寺区エリア担当より）
正社員への転職前に、まずは土日祝休みで残業なしの環境で働きませんか？ご家庭と両立しながら、無理なくペースを整えるのに最適な期間限定の求人ですよ。

【業　　種】一般病院
【アクセス】大阪上本町駅 (近鉄難波線),大阪上本町駅 (近鉄大阪線),谷町九丁目駅 (大阪メトロ千日前線),谷町九丁目駅 (大阪メトロ谷町線)から徒歩6分
【契約期間】2026/04/30～2026/08/17
【想定時給】2,500円
【勤務時間】
月～金
08:30～17:00（休憩45分）
※勤務日数・時間はご相談が可能です。
【応需科目】総合科目
【応需枚数】700枚/日、注射薬2,000枚/日
【人員体制】薬剤師：約54名

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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

■八尾市に2店舗展開する個人経営の調剤薬局となります。
■社長は薬剤師の方となり、店舗の管理薬剤師もおこなっています。
■在宅メインの薬局となり、外来は午前中に多くて10枚程度となります。

■大手企業グループに属し、安定感バツグン！創薬から介護まで幅広く事業を展開しています。
■社内の委員会活動も活発で、日々新しいチャレンジを行っている企業さまです！
■各種研修会をはじめ、調剤実務研修や外部研修など各種研修が充実！

◇こんな法人です◇
■1981年に開院、現在は病院経営の他に老人保健施設や特別養護老人ホームなど、若年層から高齢者まで医療・介護でサポートする地域に根差した医療法人です。
■産婦人科に力を入れており、その他乳腺外来や産後ケアなど、女性に手厚い医療を提供できるよう取り組みをおこなっております。
■病院・施設間の連携が密におこなわれており、職種間の隔たりもなく働きやすい環境作りを心掛けております。

◇こんな店舗です◇
■シャトルバス完備、車通勤も可能です。
■午前中のみや夕方まで等、希望の時間帯で就業することができます。
■一人薬剤師で周りを気にせず黙々と業務に励むことができます。
■職員皆さん優しい人ばかりでサポートしてくれます。
■定期薬の調剤業務がメインのため計画的に仕事ができ残業はほとんどございません。　

【求人担当からのコメント】※下記より1つ選択し反映させてください。

＼無理のない働き方／（大阪市平野区エリア担当より）
週休2日制で、平日1日のお休みと日曜祝日に加え、土曜日の午後もお休みが可能です。お買い物にも便利な立地で、オンオフの切り替えを大切にしながら長く安定して働ける環境ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■JR関西本線の平野駅から徒歩1分とアクセスが非常に良く、毎日の通勤も非常に快適な立地にある調剤薬局です。
■門前クリニックのビルに併設されており、地域の方々にとってなくてはならない「かかりつけ薬局」として機能しています。
■内科や小児科を中心に、1日あたり約120枚の処方箋を受け付けており、地域の医療ニーズを支える現場です。

【想定される業務内容】
■調剤業務を中心に、正確な監査や、患者様お一人おひとりに合わせた丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■店舗では3000品目の医薬品を取り扱っており、薬効順に陳列されているため、投薬業務を通じて知識を深められます。
■地域の患者様宅へ伺う在宅業務にも対応しており、面対応を含めた幅広い薬局業務のスキルを磨くことができます。

【職場環境と雰囲気】
■開局から3年という比較的新しい店舗であり、清潔感のある明るい雰囲気の中で気持ちよく勤務を開始できます。
■待合室は10名ほどが待機できる開放的な広さがあり、受付カウンターの他、投薬カウンターも2台完備しています。
■スタッフ同士の仲が良く、ベテランの事務スタッフも明るく話しやすい雰囲気でチームワークも非常に良好です。

≪　こんな薬局です　≫
■大和郡山市の環状線沿いにある医療ビレッジの入口にある薬局です。
■近隣には郵便局、コンビニ、外資大手ファーストフード店、ガソリンスタンド、などがあります。
■調剤室が大変広く大きなガラス張りになっており、調剤室を囲むようにカウンターや待合ソファーが設置されています。
■常勤の方は元々MRをされていた60代男性で、他はパートの皆様になります★30～50代まで幅広い年代の方が活躍中！

≪　業務内容　≫
■1日の平均処方箋枚数は120～130枚/日。
■薬剤師の方は常時4～5名が在籍されており、事務さんも常時3～4名在籍されています。
■内科, 外科, 小児科, 眼科, 整形外科, 皮膚科, 在宅(施設)幅広く対応していますが、メインは小児科になります。
■在宅に関しては敷地内の徒歩圏内にある施設を担当されています。

≪　こんな方にオススメ　≫
■管理薬剤師のご経験を生かしたい方
■患者様対応をしっかりと行いたい方
■広域処方対応のご経験のある方

≪　こんな会社です　≫
■医療モール内にある調剤薬局を1店舗運営されています。
■グループ会社としては介護施設やクリニックの運営も行っています。
奈良・京都・大阪などの関西を中心に介護施設の運営を行っています。

◇こんな企業です◇
■研修制度が充実しています！
（月1回の社内研修、月1～2回の薬局内研修、年2回の医薬品管理の研修などあります）
■薬学生実習の受け入れも行っています♪
■奈良市内と京都府木津市内で5店舗の調剤薬局を展開する企業です！

≪こんな薬局です≫
■1店舗のみ個人経営の調剤薬局ですので、異動はございません！
■社長は男性の薬剤師の方で、管理薬剤師として勤務されております。
　現場の方との距離が近く、風通しの良い環境です。
■門前に複数クリニックがあり、そちらの処方箋がメイン。
　駅チカということもあり、幅広い処方箋を応需されています。
■その他従業員の方は20～30代の方がメインとなり、若い世代の方が活躍中！
■調剤室の隣にはOTCコーナーがありますので店舗内は広々と感じられます。
■産休育休取得実績もあり、復帰されて長くご勤務されている方もいらっしゃいます。

・・・こんな薬局です・・・・
■奈良に13店舗展開（調剤店舗7店、内ドラッグ併設3店）しており、地元に根ざした企業です。
■社長との距離も近く、風通しが良く様々な面で融通の利く社風です。
■子育て時代～20年以上ご勤務されている方も多く、定着率の非常に高い会社です。助け合いの精神が根付いており、急なお休みなどにも柔軟に対応いただけます。
■勉強会も定期的に実施しており、新たな知識の習得にも積極的です。Elearningの費用についても全額会社負担となっております。

≪こんな店舗です≫
■筒井駅から徒歩8分の立地になります。
■アパートの1階テナントに入っている店舗です。
■薬局に隣接して応需先のクリニックがございます。

≪業務内容≫
■勤務薬剤師として対人業務を中心に活躍いただきます。
■内科処方を中心に応需しています。
■処方箋枚数は40枚ほどですが、1～3名の薬剤師と事務で対応しています。

≪こんな会社です≫
■大阪府に本社を構え、関西圏で60店舗の調剤薬局を展開しています。
■クリニックの門前薬局の展開を得意としており、マンツーマン型・モール型への出店がメインとなります。
■地域に根差したかかりつけ薬局として、地域の方々とのコミュニケーションを大切にしています。
■長くお勤めの方が多いため、平均年齢は40代中盤と高めの組織です。
■安心して働いて頂きたいという考えから、病気入院補償制度（1回の入院につき最高50万円を限度に補償）を開始致しました。
■大手調剤チェーンのグループ傘下であり、研修・福利厚生・安定性は充実しています。
■グループ内での研修は年間100回以上！学びたい人が活用できる環境です。
■薬学的知識の取得・人間性の向上を目的とした研修など様々ございます。
■認定薬剤資格取得のサポート制度がございます。
※プライマリ・ケア、外来がん治療、緩和薬物療法、精神科薬物療法、在宅療養支援、リウマチ登録、認知症ケア上級など
■グループ傘下企業全体での学術大会にも参加しています。
■教育体制の充実はもちろんのこと、夏期・年末年始の休暇制度など、働きやすい環境づくりにも注力しています。
■薬のプロフェッショナルとして患者様から信頼され、患者様の笑顔をやりがいと感じられる方を募集します。

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

■奈良県内を中心に22店舗展開している調剤薬局です。
■奈良県南部にも多数店舗があり、ヘルプ体制もございますので、比較的希望休は取りやすい環境です。
■正社員の方は年間休日120日以上で残業時間も平均10時間未満とプライベートと両立できる会社です。
■別途店舗ごとに研修会や、会社として資格取得や外部研修の支援があったりと、スキルアップをサポートしてもらえる環境も整っています。

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。