更新日: 2026/03/05薬剤師求人ID: 353132
- 正社員
- 調剤薬局
【台東区/上野駅】≪上野周辺に展開中≫年収600万円、ヘルプ体制も充実!20~30代に人気の薬局です♪
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- ブランク可
- 転勤なし
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 生活環境充実
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
東京都 台東区
上野駅 (JR山手線)/上野駅 (JR宇都宮線)/上野駅 (JR常磐線)/上野駅 (JR京浜東北線)/上野駅 (上野東京ライン)/京成上野駅 (京成本線)/京成上野駅 (京成成田空港線)
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| 給与 |
年収480万円~600万円
月給340,000円~420,000円 ※上記は30代経験者モデル、経験・役職により異なります |
| 勤務時間 |
月火水木金祝 10:00~19:30(休憩60分)
土 10:00~18:00(休憩60分) ※週40時間を基本とする変形労働時間制 ※1日8時間・週5日のシフト制勤務 |
≪企業の特徴≫
■上野を中心に8店舗を展開しており、店舗数も拡大している薬局です。
■職場全体で仲が良く社員旅行もあります!
■平均年齢30代の活気ある薬局です
■電子薬歴・自動錠剤分包機などの最新の機器を導入し、薬剤師の負担を減らしています。
■研修制度や資格取得制度などの福利厚生も充実しています。
■代表自身も薬剤師で、現在も現場に入られております。
≪魅力がたくさん♪≫
■残業は月平均5時間程度!定時であがれるようなシフトを組んでいます
■600万円ほどまで相談可能です!
■研修体制が整っているため、未経験の方もご応募可能です!
≪こんな薬局です!≫
■JR上野駅入谷口より徒歩1分!駅チカのため通勤が便利です!
■LINEで、お薬に関してのご相談や処方箋の受付をしています。
■電子薬歴・自動錠剤分包機などの最新の機器を使うことで薬剤師さんの負担を減らし、働き易い職場を目指しています。
更新日: 2026/03/05薬剤師求人ID: 610558
- 正社員
- 調剤薬局
【台東区/上野駅】急募★駅構内にあるため雨に濡れずに通勤できます♪科目に偏りなくご経験できる為スキルアップにもなる環境です☆
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 土日休み(相談可含む)
- 週32h以上
- 未経験可
- ブランク可
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 総合科目
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
東京都 台東区
上野駅 (JR山手線)/上野駅 (JR宇都宮線)/上野駅 (JR常磐線)/上野駅 (JR高崎線)/上野駅 (JR京浜東北線)/上野駅 (上野東京ライン)/京成上野駅 (京成成田空港線)/上野駅 (東京メトロ銀座線)/上野駅 (東京メトロ日比谷線)
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| 給与 |
年収400万円~500万円
月給280,000円~350,000円 ※上記は30代経験者モデル、経験・役職により異なります。 |
| 勤務時間 |
月~日・祝
9:00~21:00(休憩60分) ※週40時間を基本とする1ヶ月変形労働時間制 ※上記の内、1日8時間・週5日のシフト制勤務 |
\福利厚生が充実/
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度(年に1回、最大9連休を取得できる制度)」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費(年2回5万円まで)と帰省休暇(連続4日間)を受けられます。
\こんな企業です/
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる(敷地内・病院門前・医療モール・CL門前)ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業&自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています!


