更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 11470
- 正社員
- 調剤薬局
【高岡市/高岡駅】<I・Uターン歓迎>●年間休日120日前後!子育て支援も充実しており長くお勤め頂けます●
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 高収入
| 勤務地 |
富山県 高岡市
高岡駅 (JR城端線)/高岡駅 (JR氷見線)/高岡駅 (万葉線)/高岡駅 (あいの風とやま鉄道線)
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| 給与 |
年収420万円~600万円
月給262,500円~375,000円 ※ご経験・ご年齢等を考慮の上決定 ※紹介予定派遣利用可能 |
| 法人名 |
株式会社アモール
たかおか南星薬局
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| 勤務時間 |
月火木金/8:30~18:30(休憩60分)
水/08:30~17:30(休憩60分) 土/08:30~13:00(休憩00分) ※週平均40時間を基本とする1ヵ月単位の変形労働時間制勤務 |
■富山県を代表する地域密着型の調剤薬局で常勤薬剤師様の募集です!富山県には20店舗以上、関東にも数店舗を展開しています。
■人数にゆとりがあるため、有給休暇取得の状況もよく、仕事とプライベートの切替を上手くつけてお仕事ができます。
■住宅手当(家賃の半額/上限4万円)もありますので、県外からの方も安心して就業いただけます。Iターン・Uターンも歓迎!
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 85043
- パート・アルバイト
- ドラッグストア(調剤あり)
★急募★【氷見市】≪高時給2600円≫週20時間で社保加入可能◎社員割引制度あり♪曜日・時間ご相談ください!
- 週休2.5日以上
- 週32h以上
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- 総合科目
| 勤務地 |
富山県 氷見市
氷見駅 (JR氷見線)
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| 給与 |
時給2,600円~2,600円
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| 勤務時間 |
月火水木金/9:00~19:00(休憩60分)
土/9:00~14:00(休憩なし) ※曜日・時間相談可能 ※1日8時間、週40時間以内でのシフト制勤務 |
■業界最大手の調剤併設ドラッグストアで安心!富山県内にも複数店舗がございます。
■調剤併設型の店舗ですので、保険調剤・OTC、両方の知識を身に付けることができます。
■曜日・時間のご相談可能なパート薬剤師様の募集!週20時間から社会保険にご加入いただけます。
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 169460
- 正社員
- 調剤薬局
【高岡市/高岡駅】<年収550万円も可>●子育て支援制度充実!教育制度も整い長くお勤めされたい方にオススメです
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
富山県 高岡市
高岡駅 (JR城端線)/高岡駅 (JR氷見線)/高岡駅 (万葉線)/高岡駅 (あいの風とやま鉄道線)
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| 給与 |
年収420万円~600万円
月給262,500円~375,000円 ※ご経験・ご年齢等を考慮のうえ決定 |
| 法人名 |
株式会社アモール
駅南あさがお薬局
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| 勤務時間 |
火水木金/09:00~18:00(休憩60分)
土/09:00~17:30(休憩60分) ※週平均40時間を基本とする1ヵ月単位の変形労働時間制勤務 |
■富山県を中心に、北陸・関東地方に店舗展開する、地域密着型の調剤薬局チェーンです。
■ブランクがある方も無理なくスムースにお仕事が出来るよう、研修制度がございます。また、eラーニング受講料の助成制度もあり、認定薬剤師取得サポートを行っています。
■ライフイベントに合わせて雇用形態の変更も可能です。また、育児時短勤務制度や延長保育料補助制度など、子育て支援もしっかりしております。
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 630010
- 正社員
- 病院・クリニック
【氷見市/氷見駅】<病院薬剤師募集/年収450万円~>残業ほぼなし!17時まで勤務でプライベート充実◎お休みも取得しやすい環境で薬剤師2名体制の病院で増員募集!
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
富山県 氷見市
氷見駅 (JR氷見線)
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| 給与 |
年収450万円~550万円
月給290,000円~330,000円 ※ご年齢、ご経験等考慮の上、決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金/9:00~17:00(休憩45分)
土(第1・3・5)/9:00~12:45(休憩0分) ※夜勤なし |
■職員駐車場は無料です。なお氷見駅からの無料送迎便での通勤も可能です◎
■薬局は現在、薬剤師常勤2名、パート看護師がお手伝いで勤務している会社です
■65歳定年で再雇用の可能性もございます。また、子育て中の方も歓迎します(育休1年。職場復帰も支障ありません。)
■療養型病院にてゆったりと業務を行える、雰囲気良い病院様で長くお勤め頂けます
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 628472
- 正社員
- 病院・クリニック
【氷見市/氷見駅】年間休日122日☆病院では嬉しい土日休みの正社員募集でございます!残業も少なくワークライフバランスも整います
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 転勤なし
- 車通勤可
- 大手チェーン以外
- 一人薬剤師
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
富山県 氷見市
氷見駅 (JR氷見線)
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| 給与 |
年収365万円~400万円
月給243,800円~266,800円 ※スキル、経験による |
| 勤務時間 |
月火水木金/08:30~17:30(休憩60分)
※週5日、固定シフト勤務 |
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更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 660407
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【高岡市/高岡駅】<整形外科メインの調剤薬局・働き方相談可能>●時給2,500円まで検討可能!全国的に見ても高時給◎富山県・石川県に展開する地場薬局です
- 土日休み(相談可含む)
- 未経験可
- ブランク可
- Wワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- 扶養内勤務OK
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
富山県 高岡市
高岡駅 (JR城端線)/高岡駅 (JR氷見線)/高岡駅 (万葉線)/高岡駅 (あいの風とやま鉄道線)
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| 給与 |
時給2,000円~2,500円
※ご経験・ご勤務条件等考慮の上決定 |
| 勤務時間 |
月火水金/9:00~18:00(休憩60分)
木土/09:00~13:00(休憩0分) ※週2日~相談可能 ※土日お休み、扶養内勤務の相談も可能です |
■富山県・石川県に9店舗を展開する地場のチェーン薬局様で薬剤師様の増員募集です!
■弊社からの紹介実績も複数あり安心してオススメできる薬局様です
■雰囲気良く長くお勤め頂ける環境です
■こちらの店舗は土日も開局しておりますので、ご勤務曜日・時間等お気軽にご相談ください♪
■ご経験・ご勤務条件等を考慮の上時給2,500円まで検討可能です!
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 659015
- パート・アルバイト
- その他
【氷見市/氷見駅】<エリアで珍しい老人保険施設の薬剤師勤務>週20時間程度の勤務、勤務日数や時間数、時間帯も自由に設定可能!ゆったりと勤務いただける環境☆
- 年間休日120日以上
- 週休2.5日以上
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- 一人薬剤師
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
富山県 氷見市
氷見駅 (JR氷見線)
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| 給与 |
時給2,000円~3,000円
※スキル・経験によって変動 |
| 勤務時間 |
月火水木金土/08:30~18:00
※週13~24時間程度で自由に検討可能 ex)週3日/09:00~16:00(休憩45分) ex)週4日/08:30~14:00(休憩なし) ex)週5日/09:00~13:30(休憩なし) ※日数や時間数、曜日も相談乗ります ※休憩の時間も60分まで調整可 ※週20時間以上で社会保険加入 |
■ワードやエクセルが一般的に利用できる方歓迎!
■今後慣れてきたら、委員会活動も積極的に参加いただける方を求めております
■看護師とは月1回業務内容に関する問題点や改善点などを話合う場を設けています。話しやすい環境でございます!
更新日: 2025/10/17薬剤師求人ID: 652396
- 正社員
- 企業
【高岡市】≪正社員≫≪品質管理・保証≫大手製薬企業のグループ法人で安定した環境の中で勤務が出来ます♪
- 土日祝休み
- 転勤なし
- 車通勤可
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
富山県 高岡市
越中中川駅 (JR氷見線)
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| 給与 |
年収400万円~500万円
※経験と年齢を考慮 |
| 勤務時間 |
月火水木金 8:30~17:00
※休憩60分 |
★製薬メーカーでの品質管理または品質保証の経験が必要です。
■大手製薬企業の一員として社会的価値と経済的価値を創出し、社会と共に持続的な成⻑を続けています。
■持続可能な成長を実現するため、「健康」「コミュニティ」「環境」という3つの主要な社会的課題に重点的に取り組んでいます。
■環境負荷となる排出物の再資源化を行い、排出物の抑制に努めたり、資源の節約や事務用紙のFSC認証紙や古紙の使用に取り組んでいます。
■健康で質の高い豊かな人生の実現をめざして取り組みの方向性を共有し活動しています。


