京成本線の求人検索結果667件

【店舗情報と応需状況について】
■京成船橋駅から徒歩1分というアクセス抜群の立地で、通勤に非常に便利です。
■医療モールとして内科や小児科など多科目を応需し、1日平均56枚を扱います。
■現在は正社員の薬剤師2名と事務員1名が在籍し、連携して業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の医療ニーズに応えるための体制強化を目的として、新たな仲間を募集します。
■多様な処方に触れながら、意欲的に知識やスキルを吸収していける方を求めます。
■将来的に店長を目指すなど、キャリアアップへの意欲をお持ちの方を歓迎いたします。

【こんな方が活躍中】
■育児と両立しながら、時短勤務制度を活用してキャリアを継続させている方がいます。
■医療モールでの経験を積み、医師との連携を深めながら地域医療に貢献する方がいます。
■eラーニングなどの研修制度を活かし、未経験の分野を学びスキルアップした方がいます。

【やりがい/おすすめポイント】
■駅徒歩1分という好立地に加え、医療モール内で多科目を経験できるのが魅力です。
■人材定着率90%以上という数字が示す通り、働きやすい社風と環境が整っています。
■年間休日123日や手厚い育休制度など、長くキャリアを築ける制度が充実です。

≪こんな会社です≫
■創立25年、全国で722店舗を運営する大手薬局チェーンです。
■「コンビニと一体化店舗｣「JRと提携した店舗」もあり、戦略的に事業展開をしております。
■「派遣事業」や「治験事業」といった“BPO受託事業等”や異業種とコラボした店舗展開にも力を入れています。
■教育制度も充実…「5年先、10年先」も活躍出来る薬剤師になれるように充実した研修システムで成長を後押ししてくれる企業！学術大会が海外研修もあります。

≪働きやすい環境≫
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■財形貯蓄や持株会など、大手ならではの福利厚生も充実しています。
■昇進にも中途入社のハンデは一切なし！頑張りをきちんと評価してくれます。

≪こんな病院です≫
■創業85年、船橋市で最も歴史ある二次救急病院！
1940年の開院以来、地域医療の要として信頼を積み重ねてきました。
救急・予防・在宅医療を柱に、近隣の「かかりつけ医」とも連携した地域密着型の医療を提供しています。

■「病院が地域をつくり、地域が病院をつくる」というビジョンのもと、従来の枠にとらわれない活動を展開しています。
「お酒の飲み方教室」「子ども食堂」「メディカル体験」などを行い、健康に関心がない層とも接点を持つ開かれた病院づくりを行っています。

■91床、職員数280名でほぼ全員顔見知りと、小規模ならではの風通しの良さが病院の魅力です。
院長の「プライベートが充実してこそ患者様に還元できる」という方針のもと、残業は少なめ！
各線・船橋駅からのアクセスも良く、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適な環境です。

≪働く環境≫
■ 「やりたい」を全力応援！充実のスキルアップ環境！
認定・専門薬剤師など、高度なスキルを持つ先輩が在籍しています。
資格取得のサポートはもちろん、「こんな業務に挑戦したい」という意欲を全面的にバックアップする風土があり、着実にキャリアを積める環境です。

■院内物流管理導入で、薬剤師業務に集中できる環境◎
医薬品の発注、期限チェック、注射セットの作成（下準備）などの対物業務を外部委託し、業務効率化を徹底しています。
患者様への服薬指導や、医師・看護師との連携といった「対人業務」に時間を割くことができます。
チーム医療の中で専門性を発揮したい方に最適です！

■病棟業務と調剤業務を1ヶ月毎にローテーションするため、基礎業務と臨床業務のスキルをバランスよく磨けます。
病棟では各階の「サテライト薬局」に常駐。医師や看護師のすぐ側で、スピーディーかつ密な連携が可能！

■チーム医療の最前線で活躍！
複数の委員会への参加に加え、週2～3回の回診（ラウンド）や週1回のカンファレンスにも薬剤師が主体的に参加しており、他職種から頼られる存在として活躍できます。

■働きながら「実践的な知識」が身につく
現場での多職種連携や充実した研修会を通じ、日々の業務の中で自然と臨床知識が深まる環境です。

≪福利厚生が充実≫
■年間6万円の選べる手当がございます！
（住宅ローン・賃貸料補助・子供の教育費・旅行代・研修費等、ご自由に選択可能です！）
■扶養手当・住宅手当もございます（持ち家でも支給あり！）
■院内託児所は3歳未満のお子様までご利用可能です。
■社員食堂もございます！
■インフルエンザ予防接種、人間ドッグ受診料、当院受診医療費補助もございます！

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線の鬼越駅から徒歩わずか1分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■応需科目は内科、耳鼻科、小児科が中心で、1日の処方箋枚数は約100枚です。
■薬剤師は正社員2名ほか、パート薬剤師と事務が在籍しています。

【法人特徴について】
■千葉県市川市にて1店舗のみを運営しており、転居を伴う異動はありません。
■創立から40年以上、地域医療に貢献してきた家族経営のアットホームな薬局です。
■経営陣も現場で勤務しており、経営との距離が近く風通しが良い点が特徴です。

【想定される業務内容】
■主な業務は、保険調剤、監査、服薬指導といった一連の薬剤師業務となります。
■近隣の医療機関（内科・小児科、耳鼻咽喉科）からの処方箋が中心です。
■そのほか、居宅の在宅業務にも携わっていただく可能性があります。

【こんな方にオススメ】
■転勤の心配なく、一つの場所で腰を据えて長く働きたい方に最適です。
■京成線鬼越駅から徒歩1分のため、電車通勤の利便性を重視する方におすすめです。
■ワークライフバランスを保ち、残業の少ない職場で働きたい方に適しています。

≪こんな薬局です≫
■千葉県市川市にて1店舗のみを運営しており、転居を伴う異動はありません。
■創立から40年以上、地域医療に貢献してきた家族経営のアットホームな薬局です。改装しており、店舗は綺麗です。
■経営陣も現場で勤務しており、経営との距離が近く風通しが良い点が特徴です。
■患者様はお年寄りから子供まで幅広く、ご近隣の方がいらっしゃいます。
■残業はほとんどありません。
■社員の定着率◎人間関係も良く、現在働かれている方も長くお勤めです。

≪著しい成長を遂げている会社です≫
■首都圏をメインに、全国に約90店舗展開しています。創業以来連続で増収・増益を達成しております。
■無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現しています。
■過去10年の平均売上高の成長率115％、今後も毎年7～8店舗の出店計画しています。

≪社員の働きやすさも大切にしています≫
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月30,000円の住宅手当がございます。(条件あり)
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、休みを取ることに理解のある職場です。
■最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。

≪キャリアアップを目指せる環境≫
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武線や都営新宿線の本八幡駅から徒歩3分の好立地に位置しています。
■整形外科と内科を中心に、1日約120枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は正社員が3名在籍しており、20代から30代が中心の活気ある職場です。

【法人特徴について】
■埼玉県と千葉県に2店舗を展開する、地域密着型の調剤薬局法人として運営しています。
■社長自身が薬剤師であり、現場の状況を理解した経営を行っているのが特徴です。
■大手チェーンとは異なり、現場の意見が通りやすく風通しの良い社風があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■転居を伴う異動がないため、慣れ親しんだ地域で長期的なキャリア形成が可能です。
■現場目線の経営者のもとで、店舗運営やマネジメント視点も自然と身につきます。
■認定薬剤師取得支援制度があり、専門知識を深めながらスキルアップを続けられます。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

＜こんな薬局です＞
■JR船橋駅、京成船橋駅より徒歩すぐ！ビル内にある調剤併設ドラッグストアです。
■同ビル内にある内科クリニックよりメインで応需しています（呼吸器科・内科・循環器科・糖尿病内科・腎臓内科・乳腺科等）
1日の処方箋枚数は1日40～50枚程、薬剤師は正社員2名が在籍しております。
■ラスト20：00まで勤務できる方を募集します。1日4時間～、週2日～勤務できる方是非お問い合わせください。
17：00以降は時給2,500円までご相談可、高時給で働きたい方必見の希少なパート枠です。

＜こんな会社です＞
■1935年創業、調剤薬局・調剤併設型ドラッグストア・ドラッグストアの3つの業態で店舗を展開しております。
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗など、バリエーションのある店舗展開をしており、様々な経験を積むことができます。
■調剤専門薬剤師、併設店勤務、OTC販売専従と勤務先のご相談が可能で、入社後の変更も柔軟にご対応いただけます◎
■1人当たりの処方箋枚数は平均20枚以下の店舗が多く、投薬にもしっかりと時間が掛けられる環境がございます。

＜社風・教育体制＞
■人事異動は無理な配置はなく、相談の中で決めれる社風がございます！
■年1回の上長との面談があり、相談しやすい環境です♪
■社内専門資格や薬剤師様向けe－ラーニングなどもあるため、勉強のできる環境も整っています◎
■中途入社の方にはOJT研修が基本！
社内資格を保有されている社員の方々を中心にしっかりと教育・研修を行っていただけます！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である船橋駅からバスで約15分ほどの、落ち着いた環境にある薬局です。
■主に精神科の処方箋を応需しており、専門性を高めたい方に最適な環境といえます。
■1日の処方箋枚数は約50枚で、正社員薬剤師3名と事務員2名で対応しています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開し、医療モール開発においては業界トップクラスの実績です。
■地域に根差した店舗展開を重視しており、患者様一人ひとりと向き合うことを大切にします。
■現場を熟知した薬剤師が社長を務め、働きやすい環境づくりを常に追求しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■専門性を極めるスペシャリストの道や、店長やマネージャーを目指す道があります。
■年に1度の自己申告制度を利用し、将来のビジョンやキャリアについて相談ができます。
■本部スタッフとして、採用・教育や医療モール開発などに携われるチャンスもあります。

【こんな方にオススメ】
■精神科領域の専門知識を深め、患者様とじっくり向き合いたいと考えている方です。
■仕事と家庭を両立させながら、長期的なキャリアプランを築いていきたい方に最適です。
■安定した経営基盤と高い定着率を誇る企業で、安心して働きたい方におすすめです。