JR飯田線(豊橋～天竜峡)｜ヘルプ体制充実｜の求人検索結果31件

■設立は大正2年、出店地域は豊橋市を中心に13店舗展開しております。
■調剤はスピーディに行い、患者様との対話にしっかりと時間を掛けています。
■有給休暇は社員が交代で取得できるように企業努力をされています。しっかり働きしっかり休むというメリハリをつけたご勤務が可能です。

■北陸・関東・関西を中心に600店舗以上展開している東証プライム上場のドラッグストアチェーンです。
■代表は男性薬剤師様で、薬剤師様だからこそ現場への理解が非常にある社長様です。その為機器類に関しては、音声入力の薬歴・ピッキングサポートシステム・投薬カウンターに薬歴閲覧用タブレット設置など、薬剤師様の安全を守るため・効率を図るために最新の機械を導入されています。
■キャリアアップを目指される薬剤師様に関しては、2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー（ＳＶ）に昇格できるなど、非常にチャンスも多い会社様となります。地域に根差して長く勤務したという薬剤師様には、残業も少ない地域限定社員という選択肢もございます。
■有給取得率も全社員平均で80％近くまで取得されており、年間で一回7連休もしくは、4連休を2回取得できるリフレッシュ制度もございます。

■未経験・ブランクのある方も歓迎！
入社オリエンテーション研修やE-ラーニング、エキスパートを目指すコースやセミナーなど、教育研修制度が充実しています
■福利厚生ももちろん充実！勤務地限定制度や社員割引制度、連続休暇制度などもございます！
■弊社からの紹介実績も複数あり、安心してオススメできる企業様です

＼会社情報／
■愛知と静岡に店舗を構える会社です。
■患者さまとドクターの橋渡しを目指す地域密着型の会社です。

＼薬局について／
■東新町駅から徒歩5分の立地です◎公共交通機関でのご通勤も可能です！
■主な応需科目は内科となります。
■枚数は約70枚/日、3人体制です。
■介護ショップとも連携しており、在宅業務に力を入れております！

■未経験・ブランクのある方も歓迎！
入社オリエンテーション研修やE-ラーニング、エキスパートを目指すコースやセミナーなど、教育研修制度が充実しています
■福利厚生ももちろん充実！勤務地限定制度や社員割引制度、連続休暇制度などもございます！
■弊社からの紹介実績も複数あり、安心してオススメできる企業様です

■未経験・ブランクのある方も歓迎！
入社オリエンテーション研修やE-ラーニング、エキスパートを目指すコースやセミナーなど、教育研修制度が充実しています
■福利厚生ももちろん充実！勤務地限定制度や社員割引制度、連続休暇制度などもございます！
■弊社からの紹介実績も複数あり、安心してオススメできる企業様です

＼　こんな企業です　／
・同社は現在東三河エリアに調剤薬局を4店舗展開をしております。
・代表も薬剤師で他の店舗で管理薬剤師として就業されています。

＼　こんな方にオススメです　／
家事と仕事を両立したい方に◎
同店はお昼休憩が長いため、休憩中は帰宅する事も可能です！
家事をされてからまた出勤できるので、両立しやすい働き方かと思います！

地元で長く働いていきたい！という方に◎
同社は別法人の店舗を併せても三河エリアに集中しております。
無理な異動もないため、地元で長く働いていく事が可能です！

＼　同店の特徴　／
・薬剤師複数人体制で来局される患者様をお迎えしております。
　※時間帯により一人になるケースもございます。
・整形外科の患者様が来局されるケースが多い薬局です。
・整形外科門前は遅い時間までやってるイメージがあるかもしれませんが、
　同店は時間通りに終わる事が多いです！

■給与水準が高く、経験・勤務条件等考慮のうえ、
　時給2,300円～2,700円がご相談可能です！
■1日4時間程度よりご相談可能♪
　空いた時間にダブルワークしたい方にもおすすめです！
■透析も行っている門前医療機関より
　内科・泌尿器科・腎臓内科などの処方箋をメインに応需！
　専門知識が身につきます！
　1日あたり70～80枚ほど対応しております。
■最寄り駅は豊川駅で、徒歩でもお通いいただけます。
　もちろん車通勤もOK！

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。