JR牟岐線｜調剤薬局の求人検索結果67件

＜こんな薬局です＞
■JR徳島駅から徒歩8分の立地です。
■最寄りの内科クリニックからの処方を応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制です。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査・在宅など薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は40枚/日程度です。
■応需科目は内科, 循環器科, 皮膚科です。
■施設調剤も対応しています。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■各店舗ごとにメーカーによる新薬勉強会など実施しています。

＜法人概要＞
■徳島県を中心にグループ企業を含め13店舗展開されている地元企業です。
■かかりつけや後発品については患者様やDrのニーズもございますので各店舗に任せています。
■地域体制加算は13店舗中4店舗でとれている状況です。
■祝日がある週については代わりの出勤等はございません。
　徳島県内でも比較的休日が多い企業です。
■昇給率は人事考課次第ではありますが、平均5,000円～15,000円/月と高め。
■離職率は低く、従業員の皆さんがストレスなく働けるような環境づくりを行ってらっしゃいます。
■設備投資は全国大手に負けないレベルで行っており、
　ほぼ全店に監査レンジを導入され、分包機はユニバーサルカセット付きを導入。
　小児科門前ではロボットアーム式の散剤調剤ロボットを導入されている店舗もございます。
■年に1店舗のペースで新規出店も行われています。
■薬剤師会の会費は会社負担となります。
■週休3日制や時短正社員での採用形態もあり。ご希望の働き方をまずはご相談ください！
＜こんな方にもオススメ＞
■休暇制度も充実！プライベートとの両立を大切にしたい方
■調剤設備の充実した薬局で働きたい方

等々…少しでも気になった方はお早めにお問い合わせ下さい

【店舗情報と応需状況について】
■阿南駅から徒歩8分の立地で、整形外科と小児科をメインに1日平均90枚ほどの処方箋を受け付けております。
■常勤3名に事務5名の体制で、在宅業務は個人宅2名程度と比較的ゆとりを持って対応できる職場環境です。
■近隣の整形外科クリニックと連携しており、専門性の高い調剤知識を現場でじっくり習得することが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■県内に多数の店舗を展開しており、欠員補充だけでなく組織全体の質を高めるための定期採用を行っております。
■患者様に真摯に向き合える方を求めており、未経験やブランクがある方のチャレンジも積極的に歓迎いたします。
■基本的には本人の希望がない限り店舗異動がないため、地域に根ざして長く腰を据えて働きたい方に最適です。

【法人特徴について】
■徳島県下で最大級の店舗数を誇り、地域医療のインフラとして医薬分業の推進に長年取り組んでいる法人です。
■既存店舗の質向上や在宅医療の充実に注力しており、現場の声を大切にする風通しの良い運営方針を掲げています。
■多面評価制度を導入しているため、管理薬剤師やブロック長など個人の能力に応じたキャリアステップが明確です。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から630万円で、これまでのご経験やスキルを十分に考慮した納得の条件を提示します。
■管理薬剤師やラウンダーとしての勤務が可能な場合は、年収600万円以上の高待遇も十分に検討いただけます。
■昇給は年1回で昨年度実績は最大1万2千円となっており、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR牟岐線の中田駅から車で8分ほどの場所にあり、内科や消化器科をメインに1日平均32枚の処方箋を応需しています。
■地域に密着した医療を提供しており、外来業務に加えて現在1から2件程度の居宅訪問などの在宅業務も担当しています。
■薬剤師はパート1名と事務1名の体制で運営されており、現在は体制強化のために正社員として参画できる方を急募中です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様へより手厚いサービスを提供するため、店舗の中核となって活躍いただける正社員の薬剤師を募集しています。
■複数の店舗を経験することに前向きな方や、患者様一人ひとりに真摯に向き合い、誠実な対応ができる方を求めています。
■未経験やブランクがある方の応募も打診ベースで相談可能であり、新たな環境で一歩を踏み出したい方を積極的に支援します。

【法人特徴について】
■徳島県下で最も多い店舗数を展開しており、県下一円の強力な店舗連携によって盤石な経営基盤を築いている地元大手企業です。
■創業以来、レベルの高い薬剤師を育成するノウハウを蓄積しており、教育体制と実績には四国地方でも屈指の定評があります。
■今後は新規出店よりも在宅医療の強化や既存店舗の質を高める方針を掲げ、地域医療の質を追求する運営を大切にしています。

【こんな方にオススメ】
■徳島県内最大手の安心できる法人で正社員として着実にキャリアを築き、安定した高年収と休日を両立させたい方に強くお勧めします。
■教育体制が整った環境で消化器内科の知識を深め、将来的に管理職や在宅分野のスペシャリストを目指したい意欲的な方に最適です。
■有休消化率の高さを重視し、趣味や家族との時間を大切にしながら、無理のない範囲で地域医療に貢献したい方に好適な案件です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR牟岐線の立江駅から徒歩で11分ほどの場所にあり、眼科と整形外科の処方箋を1日平均22枚ほど受け付けています。
■処方箋枚数は1日22枚程度と比較的ゆとりがあり、一人ひとりの患者様に対して丁寧な服薬指導ができる環境です。
■現在は薬剤師1名と事務2名の体制ですが、体制強化のために正社員として腰を据えて働ける方を急募しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域密着の質の高い医療提供を継続するため正社員を急募しており、患者様に真摯に向き合える方を歓迎しています。
■調剤経験者はもちろんですが、未経験やブランクがある方も打診ベースで相談可能であり、成長意欲のある方を求めています。
■複数の店舗連携を大切にする法人であるため、他店舗との協力や異動に対して柔軟な姿勢をお持ちの方を募集しています。

【法人特徴について】
■徳島県下で最も多い店舗数を誇る安定した経営基盤があり、県下一円の店舗連携を通じて徳島の医療を支えています。
■創業以来、医薬分業の推進とレベルの高い薬剤師の育成に注力しており、教育ノウハウと確かな実績がある法人です。
■働き方改革を推進しており、有休消化率96％や残業時間の抑制など、従業員が長く働き続けられる環境を整えています。

【勤務実態について】
■開局時間は17時までとなっており、終業後の時間を有効活用できるため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■4名のラウンダーが在籍しており応援体制が非常に厚いため、急な休みや希望休も取得しやすい風通しの良さが自慢です。
■年間休日は115日で日曜は固定休みとなっており、生活リズムを一定に保ちながら健康的に働き続けることができます。

＜こんな薬局です＞
■二軒屋駅から徒歩5分。
■近隣の耳鼻咽喉科クリニックからの処方箋を応需しています。11月～GWが繁忙期の店舗です。
■薬剤師は常時3名体制です。

＜調剤設備＞
■電子薬歴・Vマス・散剤監査システム

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般
■処方箋枚数100枚/日

＜こんな薬局です＞
■JR阿南駅から車で5分です。
　店舗は門前クリニックの裏にあります。
■クリニック・薬局のどちらも別荘のように綺麗でスタイリッシュな建物です。
■内科・外科を中心に小児科処方箋も受け付けています。
■薬剤師は1～2名体制と少人数体制です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は50枚/日程度です。

＜研修制度＞
■研修施設があり、合同研修・中堅研修・親睦会などをおこなっています。
　各店舗で月1～2回の研修会、年3～4回の全店合同研修会を開催しています。
　薬剤師として必要な最新情報や、コミュニケーション能力も向上しながら服薬指導のレベルアップをはかっています。

＜法人概要＞
■徳島県に4店舗調剤薬局を運営されている法人です。
■医師からの信頼と“患者様に「まごころで接する」”という強い意志のもと、各店舗を運営されています。
■管理栄養士による健康・栄養相談も行っています。
■従業員のライフワークバランスを重視し、有給休暇完全消化を推進中です。
■全店舗電子薬歴を導入しています。
■調剤薬局の柱の他にレストラン運営（2店舗）もされている法人です。（※社員割引あります）
■代表は薬剤師として非常に勉強熱心で患者様目線でお仕事をされている方です。
■プライベート旅行への宿泊手当もあり、オフタイムの充実を図られています。

＜こんな方にもおススメ＞
■研修施設もございます。
　薬剤師としてスキルアップしていきたいお気持ちをお持ちの方
■プライベート旅行にも宿泊費用援助あり。旅行がお好きな方♪

などお気軽にご連絡くださいませ！

＜こんな薬局です＞
■北河内駅から車5分にございます。
■薬剤師1名体制です。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■精神科、内科、整形外科ほか応需
■処方箋枚数20～30枚/日

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
■勉強会の定期開催あり

＜法人特徴＞
■徳島市内を中心に徳島県下で最も多い店舗数の運営を行っています。
　創業当初より医薬分業に積極的に努め、独自のノウハウを構築した結果、四国の調剤薬局の中でも非常にレベルの高い勤務薬剤師の方々を育成されています。
■永年勤続表彰として、15年及び25年勤務者を対象として表彰しています。
　現在、従業員の満足度を上げるため有給休暇取得推進や残業を抑える等「働き方改革」を法人で取り組んでいます。
■在宅件数やかかりつけ薬剤師などの取り組み強化に取り組んでいます。

＜こんな方にもオススメ＞
■地域密着型薬局で働きたい方
■スキルアップを目指したい方