JR鳴門線｜積雪なし｜の求人検索結果6件

＼こんな企業です／
■全従業員の幸福を追求し、人間性・人間力を高めるという理念のもと家族のように支え合う下記の社風を目指しています。
・何事にも前向きに積極性を持つこと
・社員全員が会社の経営を担うパートナーであること
・仕事に対しては本気で取り組み手を抜かず、誠実さ、真面目さ、厳しさを持つこと
・仲間に対しては協力を惜しまず、思いやりを持ち、お互いに手を差し伸べること
・常にコミュニケーションをとり、感謝は言葉で伝え、報告・連絡・相談をわすれないこと
・困難に立ち向かう勇気と行動力と忍耐力を持つこと
・常に問題意識を持って、改善に努めること
・整理整頓、きれいな職場、当たり前の挨拶など、凡事を徹底すること

＼こんな方におすすめ／
■ 未経験からキャリア形成を目指す方
■ 研修を通じて着実に成長したい方
■ 協力し合える温かな職場を求める方

【求人情報について】
■医薬品の品質を守る、社会貢献性の高い品質管理または品質保証職の募集です。
■年間休日は123日と非常に多く、土日祝日もしっかりと休める環境が整っています。
■給与はご自身の経験や年齢、面接での評価を総合的に判断して決定されます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と組織体制の強化を見据えた、増員での正社員募集となります。
■品質管理または品質保証の業務経験が1年以上ある方を、特に歓迎しております。
■未経験でも、医薬品業界で専門性を高めたいという意欲のある方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■一般職からスタートし、最短2～3年で主任、その後係長、課長へと昇進する道があります。
■ご自身の能力や業務評価、組織の状況に応じて、係長や課長職への道も拓けます。
■入社後半年から1年間の研修で適性を見極め、本人に合った部署へ配属されキャリアが始まります。

【こんな方にオススメ】
■医薬品の品質を守るという、責任感と誠実さが求められる仕事に挑戦したい方。
■年間休日120日以上の環境で、仕事と私生活の調和を大切にしたいとお考えの方。
■安定した経営基盤を持つ企業で、腰を据えて着実にキャリアを築きたい方に最適です。

＜こんな薬局です＞
■28号線沿い、吉野川の手前にある店舗。
■平日18時までの薬局です。
■隣接する内科系クリニックからの処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり55枚程度です。施設調剤も対応しています。
■薬剤師は常時2名体制です。（常勤1名+ヘルプ1名）

＜研修体制＞
■配属先店舗にてOJT研修をおこなっています。
■各種勉強会にも参加頂けます。

＜設備導入＞
■電子薬歴、ユニバーサルカセット付き自動分包機、監査レンジを導入済みです。

＜法人概要＞
■徳島県を中心にグループ企業を含め12店舗展開されている地元企業です。
■かかりつけや後発品については患者様やDrのニーズもございますので各店舗に任せています。
■地域体制加算は12店舗中4店舗でとれている状況です。
■祝日がある週については代わりの出勤等はございません。
　徳島県内でも比較的休日が多い企業です。
■離職率は低く、従業員の皆さんがストレスなく働けるような環境づくりを行ってらっしゃいます。
■設備投資は全国大手に負けないレベルで行っており、
　ほぼ全店に監査レンジを導入され、分包機はユニバーサルカセット付きを導入。
　小児科門前ではロボットアーム式の散剤調剤ロボットを導入されている店舗もございます。
■年に1店舗のペースで新規出店も行われています。
■薬剤師会の会費は会社負担となります。

【求人情報について】
■ 今回は、組織体制の強化を目的とした品質保証部門での増員募集となります。
■ 薬剤師手当や年2回の賞与（4-5ヶ月分）など、手厚い待遇をご用意しています。
■ 年間休日は117日、土日休みで転勤もないため、腰を据えて長く働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は事業拡大に伴う組織力強化のため、将来の品質保証部を担う人材を募集します。
■ 薬剤師の資格をお持ちで、未経験からでも専門性を高めたいという意欲のある方を求めています。
■ 新しい知識やスキルを積極的に吸収し、ご自身のキャリアの幅を広げていきたい方を歓迎します。

【1日の流れ】
■ 顧客からの依頼に基づく書類作成や、製造部門との連携などが主な業務内容となります。
■ 日々の業務は固定されておらず、発生した案件に応じて柔軟に業務を進めていきます。
■ 不具合発生時など緊急性の高い案件があれば、他の業務より優先して対応を行います。

【会社特徴】
■ 硫酸マグネシウムの国内トップシェアを誇り、安定した事業基盤を築いている企業です。
■ DX化を積極的に推進しており、効率的で円滑なコミュニケーション環境を整備しています。
■ 現実的な目標設定と、その達成に向けたプロセスを大切にする堅実な企業文化が根付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鳴門線の金比羅前駅から車で約7分の場所に位置している調剤薬局です。
■主に内科や小児科など複数の診療科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約55枚です。
■薬剤師は常勤1名とヘルプ1名の常時2名体制で、安心して業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■スタッフの退職予定に伴う欠員補充のため、即戦力として活躍してくださる方を募集します。
■これまでの調剤経験を活かし、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■チームワークを大切にし、他のスタッフと協力しながら業務を遂行できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■徳島県を中心にグループ全体で12店舗の調剤薬局を展開している地域密着型の企業です。
■最新の調剤設備への投資を積極的に行っており、業務効率化を常に推進しています。
■年に1店舗のペースで新規出店を続けており、安定した成長を遂げている法人です。

【こんな方にオススメ】
■ご家庭の事情やプライベートの時間に合わせて、柔軟な働き方を希望される方におすすめです。
■最新の調剤機器が整った環境で、安全かつ効率的に業務を行いたい方に向いています。
■少人数のアットホームな職場で、落ち着いて患者様と向き合いたい方に最適です。

＜こんな薬局です＞
■JR鳴門駅より、徒歩約9分に位置する店舗です。
■隣接する精神科系クリニックからの処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり20枚程度です。

＜研修体制＞
■配属先店舗にてOJT研修をおこなっています。
■各種勉強会にも参加頂けます。

＜設備導入＞
■電子薬歴、ユニバーサルカセット付き自動分包機、監査レンジを導入済みです。

＜法人概要＞
■徳島県を中心にグループ企業を含め12店舗展開されている地元企業です。
■かかりつけや後発品については患者様やDrのニーズもございますので各店舗に任せています。
■地域体制加算は12店舗中4店舗でとれている状況です。
■祝日がある週については代わりの出勤等はございません。
　徳島県内でも比較的休日が多い企業です。
■昇給率は人事考課次第ではありますが、平均5,000円～15,000円/月と高め。
■離職率は低く、従業員の皆さんがストレスなく働けるような環境づくりを行ってらっしゃいます。
■設備投資は全国大手に負けないレベルで行っており、
　ほぼ全店に監査レンジを導入され、分包機はユニバーサルカセット付きを導入。
　小児科門前ではロボットアーム式の散剤調剤ロボットを導入されている店舗もございます。
■年に1店舗のペースで新規出店も行われています。
■薬剤師会の会費は会社負担となります。
■週休3日制や時短正社員での採用形態もあり。ご希望の働き方をまずはご相談ください！

＜こんな方にもおススメ＞
■ご家庭やプライベートにあわせた働き方をお探しの方
■調剤設備の整った薬局をお探しの方
■少人数の薬局で働きたい方

などお気軽にお問い合わせください！