JR鹿児島本線(川内～鹿児島)の求人検索結果69件

≪こんな薬局です≫
■薬剤師は常時2名以上おります。
■事務は5名程いらっしゃいます。
■在宅業務にも力を入れております。
■残業はほとんどございません。
■患者様は70代の方が多いですが、幅広いご年代の患者様の対応をされております。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】鹿児島駅 (JR鹿児島本線)から車20分
【契約期間】即日～2・3カ月
【想定時給】3,000～3,200円
【勤務時間】
月～土
09:00～18:00(休憩60分)
※週32～40時間勤務
【応需科目】内科,呼吸器科,循環器科,消化器科肝臓内科、放射線科、代謝内科、糖尿病内科
【応需枚数】60枚＋在宅200件（施設・個人宅）
【人員体制】
薬剤師2名＋ヘルプ、事務5.6名

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■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

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≪こんな薬局です≫
●鹿児島県内に10店舗以上展開しているチェーン薬局です。
●こちらの店舗は在宅業務も行っています。
●時事講習の勉強会や店舗ごとに新薬及び最新トピックスの勉強会など、学べる環境になっています。
●産休・育休の取得実績もあり、復帰時も安心して働ける短時間正社員制度を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地はJR鹿児島本線鹿児島駅から徒歩10分ほどの立地にあり、耳鼻科や透析を含む総合科目の処方箋を1日50〜60枚応需しています。
■薬剤師は正社員1名とパート1名、さらに事務員1名という体制で、地域の中核病院からの様々な処方箋に対応する体制を整えています。
■月曜日から金曜日は8時30分から17時まで、土曜日は8時30分から12時30分までの開局時間で、プライベートの時間を確保しやすい17時終業が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■法人として積極的に店舗展開を予定していることから、今後の体制強化と事業拡大を見据えた増員募集であり、急募で薬剤師を求めています。
■法人の「そこにくらす一人ひとりの健康を支える」という理念に強く共感し、地域医療の発展に貢献したいという熱意を持つ方を歓迎しています。
■国が求める地域体制加算の取得など、業界の変化にも柔軟に対応し、積極的に新しい業務に取り組む意欲的な方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■社長が社員と同じ店長職を兼任するなど、経営層との壁が薄く、トップダウンではなくボトムアップで共に薬局を創っていくという考えが浸透しています。
■薬剤師、事務、その他すべての職種間で対等の関係性が求められており、互いに尊重し高め合える、風通しの良い人間関係が特徴です。
■人事評価制度を導入し、半期ごとの面談を通して目標に対する実績を公正に評価しており、社員一人ひとりの働きがいを大切にしています。

【こんな取り組みをしています】
■図書購入補助制度やスポーツクラブ補助制度など、薬剤師の自己啓発や健康維持をサポートする独自の福利厚生制度が充実しています。
■薬局薬剤師会だけでなく日本病院薬剤師会にも加入しており、日々進歩する医療情報に対応できる専門的な知識を学ぶ機会を提供しています。
■店内のレイアウトコンテストを実施するなど、セルフメディケーションに力を入れており、医薬品以外のノウハウも患者様へ提供できる薬剤師を育成しています。

【病院情報と応需状況について】
■最寄りの鹿児島中央駅からは車で12分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤も可能です。
■内科や循環器科などを応需しており、主に入院患者への調剤や監査業務を担当することになります。
■現在は常勤薬剤師が2名と非常勤が1名在籍しており、協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり、即戦力となる病院での勤務経験をお持ちの薬剤師を急募で探しています。
■医療連携が重要視されるため、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方を求めています。
■年齢や性別は問わず、協調性を持って業務に取り組める方であれば歓迎いたします。

【法人特徴について】
■一般病床や地域包括ケア病床などを持つ71床のケアミックス型病院を運営しています。
■看護体制は10対1を取得しており、近代的医療設備も整えて地域医療に貢献しています。
■ワークライフバランス推進事業への参加など、働きやすい環境づくりに注力しています。

【求人情報について】
■想定年収は480万円から600万円となり、経験やスキルを考慮して決定されます。
■正社員としての採用であり、勤務時間は9時から18時までのシフト制勤務となります。
■年間休日は107日確保されており、毎月9日程度の休みで無理なく働くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR鹿児島本線の鹿児島駅で、車で約20分ほどの距離に位置する地域密着型の薬局です。
■内科、呼吸器科、循環器科など多岐にわたる科目の処方箋を1日平均60枚応需している店舗です。
■施設および個人宅の在宅業務も行っており、合計で200件以上の対応実績があり地域医療に貢献しています。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師の欠員補充による募集であり、即戦力としてご活躍いただける経験者を歓迎しています。
■特に高齢の患者様とのコミュニケーションが必須となるため、親身に対応できる方を求めています。
■変化にも柔軟に対応でき、新しい知識を積極的に学ぶ意欲のあるスピード感のある薬剤師を募集しています。

【求人情報について】
■管理薬剤師の募集で、ご経験やスキルによっては年収650万円から最大700万円まで検討可能です。 ■在宅経験をお持ちの男性薬剤師の方は、特に高年収でのご案内が可能で、活躍を期待しています。 ■給与とは別に時間外手当が支給されるため、働いた分はしっかりと報酬として還元される仕組みです。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は2名体制で、さらにヘルプの方も入るため、一人で抱え込まずに業務に取り組めます。
■事務スタッフは5〜6名体制で、薬剤師の業務サポートを徹底しており専門業務に専念しやすいです。
■従業員の平均年齢は40代半ばで、幅広い年齢層の方が活躍されており落ち着いた環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である広木駅から車で約10分ほどの場所にあり、マイカーでの通勤が可能です。
■地域に根差したかかりつけ薬局として、近隣の医療機関から様々な科目の処方箋を応需しています。
■薬剤師が複数名在籍しており、医療事務スタッフと協力しながら日々の業務に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据え、鹿児島市内を拠点としながら他店舗への応援にも対応できる方を募集します。
■組織の安定化のため、まずは人員を確保したいと考えており、即戦力となる経験者を歓迎します。
■調剤業務にブランクがある方もご応募いただけますので、まずはお気軽にご相談ください。

【求人情報について】
■鹿児島市内での勤務となり、ご経験に応じて年収550万円～650万円の高水準な給与をご提示します。
■週に2～3回程度の応援勤務をお願いしており、1日につき4,000円の応援手当を別途支給します。
■応援勤務の際に発生する交通費は、フェリー代などを含めて実費で全額が支給されます。

【想定されるキャリアイメージ】
■複数の店舗での勤務を経験することで、幅広い処方箋に触れ、薬剤師としての対応力を高められます。
■将来的には、大手グループが提供する質の高いeラーニング研修を無料で受講できるようになります。
■組織が大きく変わっていく変革期に携わることで、貴重な経験を積みキャリアアップできます。

≪こんな会社です≫
●鹿児島市内を中心に10店舗展開している個人薬局です。
●店舗間の連携が取れており職種間の壁も無く社員同士の仲がとても良いです。
●社員のスキルアップを応援しており、資格取得などを全力でサポートしています。
●やりたい事を経営層に相談出来る風通しの良い会社です。

≪こんな病院です≫
●病床数100床以下のケアミックス型病院になります。
●外来患者は院外対応です。入院患者さんへの調剤業務がメイン

≪こんな薬局です≫
■鹿児島市内に店舗展開している個人薬局です。
■異動もなく腰を据えてご勤務可能です。
■在宅も行っており、地域に根付いた薬局です。

＜店舗情報＞
■整形外科・リハビリを主とするクリニックからメインに応需しています。
■外来だけでなく、在宅業務にも注力している会社です。
■近隣の他店舗もあり、応援体制が整っている為、お休みも取りやすい環境です。

＜こんな薬局です＞
■鹿児島県・宮崎県にグループ薬局店舗を含め20店舗以上展開している会社です。
■かかりつけ薬剤師を取得された場合は、しっかり評価に反映する制度がございます。
■施設業務を強化している為、施設専門の店舗もあります。業務負荷を減らすため各自タブレットを使用、経験豊富な社員も多いのでサポート体制もあり学べる環境です。
■在宅療養支援薬剤師や緩和医療認定薬剤師も在籍しています。

＜薬局としての取り組み＞
■子育て支援を促進するため、従業員の仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業「かごしま子育て応援企業」(ワーク・ライフ・バランス)として登録しています。
■育児休暇からの復帰率100%！子育て応援企業です。
■お子さんがいる方も多数活躍されており、無理なく両立出来るよう変形労働制を取り入れています。

＜充実の研修制度＞
■E-ラーニング・社内外の研修会への参加も可能。資格取得支援制度や受講料・旅費等の補助もあります。
■社内研修はこれまでの経験や社歴に応じて実施しています。

＜人材育成システム＞
■専門性の高い薬剤師育成の為、希望や適性にあったコース選択が可能です。
マネジメントコース（マネジメント・経営を学びたい）・スペシャリストコース（プロフェッショナルな薬剤師を目指したい）