JR鹿児島本線(川内～鹿児島)｜正社員｜の求人検索結果44件

≪こんな病院です≫
■内科の患者様、安定した患者様が多い病院です。
■内科をメインとした39床の病院です。
■多職種との連携がとれる病院です。
≪特徴≫
■経験、資格等に合わせた昇給がございます。
■将来的なキャリアパスを応援しております。
■病院薬剤師未経験の方も募集しております。

＜店舗情報＞
■産婦人科クリニックから応需している店舗です。
■車通勤場が便利な立地です。
■近隣の他店舗もあり、応援体制が整っている為、お休みも取りやすい環境です。

＜こんな薬局です＞
■鹿児島県・宮崎県にグループ薬局店舗を含め20店舗以上展開している会社です。
■かかりつけ薬剤師を取得された場合は、しっかり評価に反映する制度がございます。
■施設業務を強化している為、施設専門の店舗もあります。業務負荷を減らすため各自タブレットを使用、経験豊富な社員も多いのでサポート体制もあり学べる環境です。
■在宅療養支援薬剤師や緩和医療認定薬剤師も在籍しています。

＜薬局としての取り組み＞
■子育て支援を促進するため、従業員の仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業「かごしま子育て応援企業」(ワーク・ライフ・バランス)として登録しています。
■育児休暇からの復帰率100%！子育て応援企業です。
■お子さんがいる方も多数活躍されており、無理なく両立出来るよう変形労働制を取り入れています。

＜充実の研修制度＞
■E-ラーニング・社内外の研修会への参加も可能。資格取得支援制度や受講料・旅費等の補助もあります。
■社内研修はこれまでの経験や社歴に応じて実施しています。

＜人材育成システム＞
■専門性の高い薬剤師育成の為、希望や適性にあったコース選択が可能です。
マネジメントコース（マネジメント・経営を学びたい）・スペシャリストコース（プロフェッショナルな薬剤師を目指したい）

＜店舗情報＞
■2024年秋オープンした店舗です。「上伊集院駅」周辺での開局を予定しています。
■新たな店舗で一から人間関係・店舗作りに参加できます。
■在宅を主とした企業ですが、在宅経験は問いません。これから学びたい方、是非ご応募下さい！

＜こんな薬局です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しております。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に福岡県・佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に38店舗展開しております。(2022年6月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅対応を積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。今後も安定して成長が見込まれる安定営業の会社です。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しております。

＜女性もご活躍いただける環境＞
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■女性の育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。カムバックパス制度、きらりミルククラブなど働く女性を応援する環境が整っています。
■子育て中の方は時短勤務も可能な為、性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜ワークライフバランスを推進＞
■社内平均の残業時間は10時間～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
在宅で想定される臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業が発生することはありません。
■年間休日は117日＋1日(バースデー休暇)で終日休みの日数となります。月によっては半休の組み合わせ等もシフトに組み込めるのでプライベートと両立が可能です。
■店舗異動に関しては、基本転居を伴わない異動となります。九州エリアから関東エリアへなど転居を伴う異動がないため、地域に根付いた勤務が可能です。
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっております。

＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もございます。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができ知識・スキル向上も図れる環境です。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができスキルアップ・キャリアアップが形成出来る環境です。
■薬剤師から営業職など社内でのジョブチェンジも相談の上、可能です。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの川内駅から車で約6分と通勤しやすい立地にあり、もちろんマイカーでの通勤も可能です。
■整形外科を主軸に、内科や消化器科など多岐にわたる処方箋を1日に平均50枚から60枚応需しています。
■管理薬剤師1名を含む複数の薬剤師と、2名から3名の事務スタッフで協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現社長が経営業務に専念し、他店舗への支援体制を強化するための後任の管理薬剤師を募集します。
■調剤スキルよりも、患者様やスタッフと円滑な関係を築けるコミュニケーション能力を重視しています。
■明るくフレンドリーな対応を心掛け、地域の方々に親しまれる薬局を一緒に作ってくださる方を求めます。

【職場環境と雰囲気】
■30代から40代のスタッフが多く在籍しており、勤続年数5年以上と定着率が高いことが特徴です。
■細かいルールで縛るのではなく、スタッフ一人ひとりの自主性を尊重する、大らかで風通しの良い職場です。
■新年会や歓迎会といった3店舗合同の食事会を定期的に開催し、スタッフ間の親睦を深めています。

【こんな方にオススメ】
■残業が少なく17時30分に終業できるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
■社長の後任として店舗をお任せするため、管理薬剤師としてのキャリアアップを目指す方におすすめです。
■地域に密着した薬局で、患者様とのふれあいを大切にしながら働きたいという方にぴったりです。