横浜市, 川崎市, 相模原市, 横須賀市, 町田市, 平塚市, 鎌倉市,...｜駅チカ｜の求人検索結果2,173件

【店舗情報と応需状況について】
■JR横須賀線および江ノ島電鉄線の鎌倉駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利な好立地に店舗を構えています。
■駅周辺の医療機関からの処方箋を幅広く応需しており、多科目の処方に触れることでスキルアップが期待できます。
■処方箋調剤のみならず、OTC医薬品の相談販売も行っており、地域住民のセルフメディケーションを支援します。

【法人特徴について】
■東海エリアを基盤に全国で1500店舗以上を展開しており、調剤併設型ドラッグストアのパイオニアとして有名です。
■子育てサポート企業として「プラチナくるみん」の認定を受けており、従業員が長く安心して働ける環境を整備しています。
■毎年堅実に新規出店を続けている成長企業であり、安定した経営基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能な法人です。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗での実務経験を積んだ後は、管理薬剤師や薬局長として店舗マネジメントに携わるキャリアステップが用意されています。
■認定薬剤師の取得支援制度を活用して専門性を高めたり、在宅医療のエキスパートとして地域医療に貢献することも可能です。
■年に一度の自己申告制度を通じて、教育担当や本社部門など、薬局業務以外の多彩なフィールドへ挑戦する機会もあります。

【こんな取り組みをしています】
■超高齢社会を見据えて在宅医療に注力しており、無菌調剤室の設置や在宅訪問業務を通じて地域包括ケアに貢献しています。
■大学病院敷地内への出店や医療機関との連携を強化し、高度な薬学管理能力を持つ薬剤師の育成に取り組んでいます。
■地域住民の健康増進を目的とした健康相談会やイベントを定期的に開催し、未病や予防の観点からもサポートを行っています。

《こんな企業です》
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,500店舗以上を展開しています。
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です。
■社員の方が仕事と家庭を両立できるよう、雇用環境整備に努めています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく、任意で受講可能な研修も幅広く用意されています。
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドが用意されています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度がございます。
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）のどちらかの働き方を選択していただけます。
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれています。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の鶴川駅から歩いてわずか2分と、通勤に非常に便利な立地が魅力の薬局です。
■近隣クリニックビルから内科や心療内科、精神科、眼科、皮膚科などを中心に、面でも幅広く応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均60枚程度で、常勤薬剤師4名と事務スタッフ2名体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■経験やスキル以上に、協調性を持ち、周囲と穏やかにコミュニケーションが取れるお人柄を重視しています。
■「患者さま第一」の理念に共感し、周囲のスタッフと協力しながら丁寧な対応ができる方を求めています。
■将来的にマネジメントにも挑戦したいという意欲のある方や、長期的に勤務いただける方を歓迎します。

【法人特徴について】
■創業30年を迎え、東京都に本社を構え1都3県を中心に100店舗以上を展開する安定成長企業です。
■総合病院門前からクリニックマンツーマンまで多彩な店舗展開を行い、地域医療に深く貢献しています。
■全店舗の8割以上が在宅業務を実施しており、地域包括ケアシステムへの積極的な参画が特徴です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、有給休暇の平均取得日数も10日程と、お休みが非常に多い環境です。
■残業は全社平均で月10時間程度と少なく、週40時間を超えないようシフト調整を徹底しています。
■お休みは曜日固定制を採用しているため、プライベートのスケジュールが立てやすい点も魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■各線の藤沢駅から徒歩4分という非常に便利な場所に位置しており、通勤のストレスを感じることなく日々軽快に勤務できます。
■心療内科や消化器科など多岐にわたる科目を応需しており、1日あたり100枚から200枚の処方箋を丁寧に扱っております。
■常勤3名とパート4名の薬剤師が在籍しており、事務スタッフも3名体制と非常に手厚い人員配置で協力して運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的な世代交代を見据えた増員募集であり、数年後に中心的な役割を担っていただけるような意欲ある方を求めております。
■幅広い科目を扱うため調剤経験がある方を優遇しており、周囲のスタッフと連携して円滑に業務を進められる方が理想的です。
■長期間にわたって腰を据えて働きたい方を歓迎しており、地域の方々に親しまれる温かい対応ができる方を募集しております。

【勤務実態について】
■勤務時間は基本として18時30分までとなっており、業務がダラダラと長引くことがないよう効率的な運営を徹底しています。
■残業はほとんど発生しない環境が整えられており、仕事とプライベートをしっかりと切り分けて充実させることが可能です。
■有給休暇の取得についても労働基準法を遵守しており、夏季休暇や年末年始の連休を利用してリフレッシュも図れます。

【こんな方にオススメ】
■藤沢駅周辺で安定して働きたい方や、大手チェーンの頻繁な異動に疲れ一つの店舗で長く勤務したい方に非常にお勧めです。
■心療内科や小児科など幅広い処方に触れることで、自身の知見を広げながら薬剤師としてブラッシュアップしたい方に最適です。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしの環境で規則正しい生活を送りながら高年収を目指したい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の「白楽駅」から徒歩わずか3分という、毎日の通勤に非常に便利な好立地にある薬局です。
■クリニックビルの1階にあり、内科や産婦人科など多科目を応需、1日の処方箋は約200～240枚です。
■薬剤師は常時7名体制と厚い人員配置のため、一人ひとりの業務負担が少なく、安心して働けます。

【法人特徴について】
■横浜市神奈川区内に2店舗を展開し、地域医療に深く貢献している地元密着型の薬局を運営しています。
■代表は地域の商店街会長も務めており、薬局業務だけでなく地域全体の活性化にも積極的に貢献しています。
■外来調剤に加え、個人宅や施設の在宅医療にも注力しており、薬剤師として幅広い経験を積むことができます。

【こんな方にオススメ】
■これから在宅医療の経験を本格的に積みたい方や、在宅スキルをさらに伸ばしたい方に最適な環境です。
■調剤機器の自動化が進んでいるため、対物業務よりも対人業務に集中したいと考えている方におすすめです。
■地域に根差した安定基盤のもとで、多様な処方に触れながら着実に成長していきたい方にぴったりです。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキング監査システムや水剤自動調整機など、最新の調剤機器を積極的に導入し業務効率化を図っています。
■20代の若手から勤続10年以上のベテランまで、幅広い世代のスタッフがチームワーク良く働いています。
■無菌調剤に対応できるクリーンベンチも完備しており、専門性の高い処方にも対応できる体制です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■小島新田駅から徒歩5分の場所に位置し、AOI国際病院の門前として多様な科目の処方箋を受け付けています。
■1日の処方箋枚数は130枚から140枚程度で、内科や小児科から外科まで幅広い症例を学ぶことが可能です。
■薬剤師は常時7名から9名体制と手厚く、一人ひとりの負担が少なくゆとりを持って業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■業容拡大に伴う増員のための急募であり、積極的に新しい知識を吸収し、患者様に寄り添える方を求めています。
■20代から30代の若手層を中心に、長期的なキャリア形成を目指す意欲的な薬剤師の方を歓迎しています。
■在宅業務では自転車での移動が必須となるため、フットワークが軽く、柔軟に対応できる方を募集しています。

【法人特徴について】
■大学病院や総合病院の門前を中心に展開しており、高度な医療連携を通じて専門性を高めることが可能です。
■グループ企業が不動産事業等も手掛けているため経営基盤が極めて安定しており、腰を据えて長く働けます。
■全店舗の調剤室が広々と設計されており、薬剤師が集中して安全に業務を行える環境整備に力を入れています。

【勤務実態について】
■年間休日は124日以上と業界トップクラスの水準で、最大9連休の取得も可能なためリフレッシュも容易です。
■残業は1分単位でカウントされる仕組みであり、月平均5時間程度と非常に少なく、定時退社が基本です。
■有給休暇の取得を全社的に推奨しており、スタッフ同士が助け合いながら自由に休みを取れる文化があります。

【店舗情報と応需状況について】
■ブルーラインの立場駅からすぐという好立地にあり、近隣の医療モールから1日約200枚の処方箋を応需しています。
■応需科目は皮膚科、整形外科、メンタル、泌尿器科、内科の順に多く、幅広い疾患に対する調剤スキルを磨ける環境です。
■薬剤師は常勤3名とパート5名が在籍しており、常時5名から6名体制で迅速かつ丁寧な調剤業務を分担して行っています。

【法人特徴について】
■神奈川県内に地域密着型の店舗を展開しており、地域連携薬局の認定取得を目指して在宅医療の拡充にも注力しています。
■社長自らが現場の従業員を非常に大切にする社風であり、風通しが良く意見交換が活発に行われる法人です。
■各種社会保険の完備はもちろんのこと、産休や育休の取得実績も多数あり、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。

【想定される業務内容】
■医療モールから応需する処方箋に基づく外来調剤や服薬指導がメインですが、今後は施設在宅業務も増加する予定です。
■電子薬歴にはパナソニックメディコムを導入しており、効率的な薬歴作成とミスのない監査業務を行うことが可能です。
■地域支援体制加算を算定している店舗があるため、かかりつけ薬剤師としての活動や地域貢献に繋がる業務も担当します。

【こんな方が活躍中】
■現在は40代から50代のベテラン層が中心となって活躍しており、お互いの経験を共有しながら切磋琢磨している職場です。
■子育てを経験した女性薬剤師も多く在籍しており、家庭の事情を相互に理解し合いながら助け合って勤務を続けています。
■枚数の多い多忙な環境を楽しみながら、正確かつスピーディーな業務遂行を心がけている薬剤師が多数在籍しております。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？