町田市（東京都）・神奈川県の正社員・年収650万円以上の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
■横浜支内に4店舗展開している調剤薬局
■4店舗全てが戸塚区内にあり、ヘルプ体制も整っております
■代表は薬剤師で在宅をメインで対応しております。
■こちらの店舗は戸塚駅から徒歩3分の好立地
■近年オープンした綺麗な店舗です
■個人在宅を中心に力を入れております。
■クリーンベンチ導入済みです
■有給休暇・育児休暇取得率100％、年間休日117日

≪業務内容≫
■施設・個人在宅をメインに対応していただきます
■薬剤師は常時3名で１施設と個人100名弱を対応
■外来は、内科・婦人科・産科をメインで、1日10枚弱応需しております

≪こんな方にオススメ≫
■在宅に興味がある方、在宅経験が無くてもOKです！

≪研修制度≫
■現場社員によるOJTでサポートがございます。

＼仕事と休日の両立が叶う環境／（横浜市青葉区エリア担当より）
年間休日がしっかりと確保されており、残業も1分単位で計算されるため安心です。育休や時短制度も充実しており、長期的に働きやすい環境が整っています。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■市が尾駅から徒歩10分ほどの好立地にあり、通勤に便利な調剤薬局でのご勤務となります。
■個人宅100名や施設8軒を対象とした在宅業務を行っており、地域医療に貢献できる環境です。
■平日の午前中は外来対応を行いますが、午後は在宅業務に専念していただく体制を整えています。

【法人特徴について】
■関東や東海エリアを中心とした住宅街に多数の店舗を展開しており、安定した経営基盤を誇ります。
■業界トップクラスの利益を継続して生み出しており、長年にわたる連続成長を更新し続けています。
■地域の方々のニーズに合わせた店舗運営を行っており、24時間営業は行わない方針を貫いています。

【こんな取り組みをしています】
■社内教育を通じて知識の底上げを図るため、症状から疾患を推測する実践的な症候学研修を実施しています。
■入社直後に本社での集合研修を実施し、業務の手順や機材の操作方法を確実に習得できる体制を整えています。
■患者様の自宅をリアルに再現した在宅研修センターを設け、訪問時の業務を実践形式で学べるようにしています。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に密着した店舗展開を行っているため、患者様との深い信頼関係を築きながら日々の業務に取り組めます。
■充実した研修制度が用意されているため、常に最新の知識をアップデートしながら自信を持って働ける点も魅力です。
■患者様の健康を第一に考えたサービスに専念でき、ご自身の頑張りが正当に評価されることに大きなやりがいを感じます。

＼仕事と家庭の両立を応援／（横浜市青葉区エリア担当より）
年間休日118日で残業代は1分単位支給、さらに小3まで利用できる時短勤務など、無理なく長く働ける環境が整っています。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■市が尾駅から徒歩3分ほどの駅チカに位置し、通勤に大変便利な立地にある調剤専門の店舗です。
■近隣の内科や皮膚科や整形外科をはじめ、駅前という立地から広域の処方箋を1日約40枚応需しています。
■居宅や施設への在宅業務にも幅広く対応しており、地域医療に深く貢献できるやりがいのある環境です。

【法人特徴について】
■関東および東海の住宅街を中心として、調剤併設型の店舗を幅広く展開している業界大手の安定企業です。
■連続成長を30年以上更新しており、業界トップクラスの経常利益と安定した経営基盤を誇る法人の求人です。
■社内教育にて知識の底上げを図るなど、専門的な知識を持つプロの薬剤師を育成するための投資を惜しみません。

【こんな取り組みをしています】
■入社後2日間は本社で手厚い集合研修を実施し、調剤の手順や機材の使用方法などを実践的に学ぶことができます。
■患者様の居宅をリアルに再現した在宅研修センターを用いて、実際の訪問業務を想定した模擬体験研修を実施しています。
■基礎の徹底から専門性の向上までを網羅する社内教育プログラムにより、全体の知識レベルの底上げを実現しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■有給休暇とは別に自身の結婚や配偶者の出産時などに利用できる特別有給休暇制度が完備されており安心できます。
■労働組合の組織があり社員慰労金の支給や従業員割引購入制度など、大企業ならではの手厚い福利厚生が魅力です。
■お子様が小学校3年生の学年末を迎えるまで最大5時間の時短勤務が可能であり、育児と仕事の両立が非常に容易です。

＼多彩な経験で確実なステップ／（横浜市青葉区エリア担当より）
近隣の皮膚科クリニックをはじめ幅広い処方箋に触れられます。手厚い研修や症候学の勉強会もあり、最短2年目で管理薬剤師を目指すなど積極的なキャリアアップが可能です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の青葉台駅からバスで6分ほどの場所に位置している、駐車場も完備された郊外型の併設店舗です。
■近隣にある皮膚科クリニックからの処方箋を主に受けており、専門性の高い調剤スキルを深く磨ける環境です。
■皮膚科以外にも、地域の多様な医療機関から広域に処方箋を応需しており、幅広い知識を吸収することが可能です。

【法人特徴について】
■関東や東海の住宅街を中心に700店舗以上を展開している、極めて経営基盤が安定した大手の併設型チェーンです。
■東京と神奈川における合計店舗数は業界トップクラスを誇り、人口が増加している首都圏で高いシェアを誇ります。
■30年以上の売上連続成長を更新し続けており、業界トップクラスの経常利益を達成しているため将来性も抜群です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として採用を行っており、主に調剤業務をメインとして行いながらOTCにも関わっていきます。
■想定される年収は500万円から650万円となっており、これまでの実務経験やスキルを考慮した上で決定されます。
■昇給の機会は年に1回設けられているほか、賞与は年に2回しっかりと支給される仕組みが構築されています。

＼多彩なキャリアと手厚い研修／（横浜市青葉区エリア担当より）
模擬調剤や在宅体験ができる先進的な研修センターを完備しています。段階的な社内教育が用意されているため、将来的に管理薬剤師や薬局長を目指す方にも最適な環境です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の藤が丘駅から徒歩6分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い調剤併設型の店舗です。
■処方箋の応需枚数は1日あたり約10枚で、月に換算すると約260枚となっており、丁寧な対応ができる環境です。
■開局時間は月曜日から土曜日の10時から18時30分までとなっており、夜遅い勤務が発生しにくい点が魅力です。

【法人特徴について】
■関東や東海の住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、地域に密着した運営を続けている大手企業です。
■東京と神奈川における合計店舗数は業界トップクラスを誇り、人口が増加している首都圏で安定したシェアがあります。
■連続成長を30年以上更新し続けており、業界トップクラスの経常利益を誇るため経営基盤が極めて安定しています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての採用を行っており、調剤業務を中心にOTC医薬品のカウンセリングにも携わります。
■想定年収は500万円から650万円となっており、これまでのご経験やスキルを考慮した上で決定されます。
■昇給の機会は年に1回設けられているほか、賞与は年に2回支給される仕組みがしっかりと整っています。

＼キャリアアップを応援／（横浜市青葉区エリア担当より）
充実した研修や設備投資により、在宅医療や店舗マネジメントを深く学べます。経験を活かして最短2年目で管理薬剤師を目指すなど、意欲的に上を目指したい方に最適です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の藤が丘駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、駅から一直線のルートで通勤できます。
■近隣の内科や脳神経外科の処方箋をメインに受け付けており、1日あたり約45枚の処方箋を応需しています。
■周辺にお住まいの患者様から広域の処方箋も集まるほか、居宅や施設への在宅業務にも積極的に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■関東や東海地方の住宅街を中心に600店舗以上を展開している、大手調剤併設型ドラッグストアチェーンです。
■33年以上の連続売上成長を達成しており、業界トップクラスの経常利益を誇る非常に安定した経営基盤があります。
■地域のお客様の問題解決に集中できる環境を整えており、個人のノルマなどは一切設定していません。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として募集を行っており、想定される給与条件は年収500万円から650万円です。
■これまでの実務経験やスキルがしっかりと考慮されて決定し、昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。
■入社時点で研修認定薬剤師を取得しているか、あるいは入社後1年以内に取得できることが条件となります。

＼確かな成長を描ける環境／（横浜市青葉区エリア担当より）
模擬施設での調剤や在宅研修など、独自の教育体制が強みです。調剤経験2年以上の方であれば、早期の管理薬剤師登用や多彩なキャリアパスを目指してステップアップできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の市が尾駅から徒歩1分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い調剤併設型の店舗です。
■心療内科や小児科をはじめとした幅広い医療機関から処方箋を面で応需しており、1日あたり約30枚を対応しています。
■開局時間は月曜日から土曜日の10時から18時30分までとなっており、遅い時間帯の勤務が発生しにくい環境です。

【法人特徴について】
■関東や東海地方の住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、首都圏で高いシェアを誇る安定した企業です。
■30年以上の連続成長を継続しており、業界トップクラスの経常利益を誇る強固な経営基盤が大きな特徴です。
■患者様へのサービス本質を追求するためノルマの設定はなく、地域の方のニーズに合わせた運営を行っています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての採用を行っており、想定される年収は500万円から650万円と高水準の設定です。
■これまでの経験やスキルを正当に評価して給与が決定され、昇給は年1回、賞与は年2回しっかりと支給されます。
■入社時点で研修認定薬剤師を取得されているか、もしくは1年以内に取得できる方を対象とした募集です。

＼病院からの転職も応援します／（横浜市青葉区エリア担当より）
薬局経験が浅い方や病院経験のみの方もご相談ください。調剤研修センターでの実践的な研修があるため、安心して業務をスタートできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■青葉台駅から徒歩5分の好立地にあり、近隣の複数クリニックや大学病院などから処方箋を応需しています。
■精神科、内科、形成外科、皮膚科などの処方箋を1日約40枚応需しており、幅広い知識を身につけられます。
■在宅業務にも対応している店舗のため、地域医療に深く貢献したい方に大変おすすめできる環境です。

【法人特徴について】
■関東や東海の住宅街を中心に700店舗以上を展開する、業界トップクラスの安定した経営基盤を持つ法人です。
■34年連続で成長を更新し続けており、人口が増加している首都圏での確固たるシェアと経営基盤を誇ります。
■全地域一律の給与体系を採用しており、勤務地によって給与が変動することなく安定した収入を得られます。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に密着した店舗展開を行っており、顔なじみの患者様から直接感謝の言葉をいただける機会が多くあります。
■会社全体で有給休暇の取得を奨励しており、半日単位での取得も可能なため、柔軟な働き方が実現できます。
■入社1年以上の社員は育児休業中に週1日から2日のフレキシブル勤務が可能であり、スムーズな職場復帰が叶います。

【こんな取り組みをしています】
■労働組合が組織されており、社員慰労金の支給や退職金制度、社員持株会など、長く働ける福利厚生が充実しています。
■従業員やそのご家族も利用可能な割引購入制度があり、日用品や医薬品をお得に購入できる嬉しい特典があります。
■妊娠中は就業時間を最大5時間まで短縮できるほか、妊産婦検診の際は有給を消費せずに時間を確保できます。

≪オススメポイント≫
■ドラッグストアを併設しているからこそ、処方箋だけではない健康サポートが出来ます
　在宅医療にも力を入れており、調剤薬局以上に経験を積むチャンスがあります
■5日間の連続休暇制度あり！
　取得率96.7％と高く、帰省や旅行に使えます
■有給取得日数は平均10日以上
■残業が全社で月5～15時間と少なく、メリハリ持ったお仕事が出来ます
■一人暮らしも安心の住宅手当制度や社員持ち株制度、社員慰労金、資格取得支援など充実
■チェーン企業のためマネジメントや教育担当、店舗開発などキャリアパスが豊富にあるのもポイント！

≪こんな企業局です≫
■首都圏を中心に店舗展開をしているドラッグストア企業
■店舗と調剤は分離申請を行っているため勤務時間は調剤薬局並み
■業務内容は採用から別ルートで行っていますので
　調剤部門でご入社いただいた場合、OTC販売部門への異動はありません。
　（希望した場合は相談可）
■産休・育休実績も多数あり、復帰後時短勤務でお仕事されている方も多数いらっしゃいます。
　整った福利厚生で長く働ける環境があるのは、大手ならではですね。

≪こんな店舗です≫
■駅から徒歩すぐの好立地
■クリニックモールに併設した店舗
■内科・循環器・皮膚科・眼科・小児科をメインに受けています

≪業務内容≫
■外来を中心に、個人在宅(数件)やＯＴＣ販売の業務があります
■外来は併設しているクリニックを中心に広域からも受けています

充実の研修で着実に成長（川崎市麻生区エリア担当より）
本物の薬局や居宅を模した実践的な研修センターを完備しています。基礎からしっかりと知識を底上げできる環境が整っており、将来的なキャリア形成を支援してくれます。

【店舗情報と応需状況について】
■新百合ヶ丘駅からバスで15分ほどに位置しており、多岐にわたる広域の処方箋や透析の処方箋にも対応しています。
■全体の約5割の店舗で在宅業務を応需しており、こちらの店舗でも在宅業務に携わっていただく可能性が高いです。
■1日あたり約40枚の処方箋を常勤薬剤師3名体制で対応しており、落ち着いて一人ひとりの患者様に向き合えます。

【法人特徴について】
■関東および東海の住宅街を中心に700店舗以上を展開する業界トップクラスの安定した経営基盤を持つ大手企業です。
■人口が増加している首都圏でのシェア確保により経営が安定しており、連続成長を34年間更新し続けている実績があります。
■全地域一律の給与体系を採用しており、勤務地によって給与水準が変動することなく安心して長く働き続けられます。

【求人情報について】
■正社員としての勤務であり、想定年収は500万円から550万円と経験やスキルに応じた安定した収入が見込めます。
■薬剤師手当などの各種手当が充実しており、年1回の昇給と年2回の賞与支給によりモチベーションを高く維持できます。
■掛け持ちでの勤務や副業は不可となっており、目の前の業務に専念してしっかりとキャリアを築いていただく環境です。

≪こんな企業です≫
◇首都圏を中心に多数店舗を展開している企業です。
◇ヘルプ体制も整っているため、シフト調整などもスムーズです。
◇経験を積んだ後にマネジメント職やバイヤー等のキャリアパスも充実♪高年収650万以上も可
◇育児中5時間までの時短勤務が可能など子育てしながらも働ける環境を準備しています。
◇社員慰労会・持株制度・社員購入割引制度もあり！

≪店舗について≫
◇町田駅よりバスで15分ほどの場所にある郊外型のドラッグストア併設店です。
◇調剤部門は平日18:30、土17:30と閉局時間も少し早めとなっています。
◇近隣に循環器・小児科・耳鼻科・皮膚科などのクリニックが点在しており、幅広い医療機関から処方箋を応需しています
◇外来に加え、在宅業務にも携われます。


≪教育制度≫
◇複数の研修センターを設置する等、実務に沿って学んでいただけます。
◇入社後2日間は本社で集合研修を行い、調剤基礎など丁寧に教えてもらえます。
◇症状から疾患を推測する症候学研修があり、大腸がんなどの重度の疾患を見抜いた実績もあります。

≪こんな薬局です≫
■伊勢原駅徒歩2分、週休2.5日の店舗
■外来のほか、在宅（居宅・施設）にも対応しています
■シンプルでおしゃれな外観、白を基調とした清潔感のある内装が人気
■2階に在宅調剤をストックしているため、1階の調剤室が乱雑になる事なくいつも使いやすく整っています
■管理薬剤師候補としての採用
■ご経験・意欲等を評価し、580～650万円も検討可能
■近隣にもう1店舗あり、相互フォロー体制が整っています
■残業は月10時間程度

≪こんな法人です≫
■神奈川県・東京都に展開
■まだ若い経営者の下、神奈川県を中心に急成長を遂げている企業
■30～40代の薬剤師が多数所属しています
■展開エリアが限られるため遠方への異動の心配がいりません

≪施設在宅に注力≫
■在宅医療を推進、業務効率化のため自社システムも開発
■施設対応は【薬剤師と事務のペア制】を採用し、お互いに安心してお休みを取れるような環境を整えています
■無節操に件数を受ける方針はなく、経営層が長期的に友好な関係を築けるよう配慮しています

≪求める人物像≫
■管薬経験者または早期に管理薬剤師を目指せる方
■成長企業でご自身も成長したい意欲のある方
■主体性を持って、社内のバランスや仕事とプライベートのバランスを自ら取れる方

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です