車通勤可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（1291ページ）

＼こんな薬局です／
■非営利団体の薬局で、
　利益より医療による地域貢献と、
　薬剤師の地位向上を目指した運営を行っています。
■門前の診療所から内科系・小児科・皮膚科・外科の
　処方箋を応需し全体の85％を占めます。
■残りはその他の病院からの処方になりますが、
　処方箋だけおいて出直す患者様もおり、
　落ち着いて調剤業務を行うことができます。

＼働く環境について／
■残業は一般薬剤師で月3時間ほど、
　管理薬剤師でも月10時間未満と少なめです♪
■土曜日は2回以上勤務できる方を希望しますが、お休みの希望も通りやすくご旅行の際も気兼ねなく長期休暇を取得できます。
■パートでのご就業の場合は、主に正社員薬剤師様のサポートをして頂く流れとなり、在宅業務なども発生しません。

＼研修制度について／
■新人研修としては、疾患別学習・薬害問題
　副作用・症例検討をテーマとした学習会がございます。
■中堅薬剤師向けには、研修会・委員会への参加や、
　年1回の症例発表会へ参加をし、プレゼンテーションの学習も可能です。

＼こんな調剤薬局です／
■皮膚科クリニックを中心に在宅業務にも積極的に取組まれている薬局です。
■住宅街の中にある地域に根差した薬局です。
■18時閉局のワークライフバランスの取りやすい店舗となります。

＼休日休暇・福利厚生について／
■年間休日は113日、半日＋半日で1日休みというカウントはせず、1日単位でのお休みです。
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、介護休暇・看護休暇などございます。
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能です。
■会社都合でのご自宅からの通勤ができない場合は、社宅制度（規定あり）も適用されます。

＼こんな会社です／
■全国に店舗展開をしている大手調剤・ドラッグストアの企業です。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、ヘルスケア事業を手掛けています。

＼こんな調剤薬局です／
■18：30まで勤務の調剤薬局にて正社員募集です！
■内科・小児科を中心に扱っており、処方箋は1日80枚程度、在宅業務も取り組まれております。
■住宅街の中にあり地域のお子様や幅広い年齢層の患者様が来局される薬局です。

＼休日休暇・福利厚生について／
■年間休日は113日、半日＋半日で1日休みというカウントはせず、1日単位でのお休みです。
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、介護休暇・看護休暇などございます。
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能です。
■会社都合でのご自宅からの通勤ができない場合は、社宅制度（規定あり）も適用されます。

＼こんな会社です／
■全国に店舗展開をしている大手調剤・ドラッグストアの企業です。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、ヘルスケア事業を手掛けています。

☆ ★　募集　概要　★ ☆ ★
■滅多に中途採用を行わない姫路市に本社を構える地場のチェーン薬局にて増員での正社員募集となります！
■配属店舗に関しては面接の上、お住まいの住所・希望条件・勉強したい内容などを考慮して決まります。
■薬剤師の教育に定評があり、また福利厚生も充実しておりますので長期的に活躍されている薬剤師が多く、定着率の高い企業様でございます。
■薬剤師としてこんな業務に取り組みたい！こんな勉強をしてみたい！こんな薬剤師像を目指したい！などなど、、、向上心の高い薬剤師様を積極的に募集しております！

☆ ★　企 業 紹 介　★ ☆ ★
■姫路市を中心に27店舗展開をしている地場のチェーン薬局でございます。
■医療人としての知識を高め、心を磨き、人々に喜ばれ必要とされる、地域一番薬局を目指しています。
■門前の医療機関の外来対応を始め、広域病院・診療所からの依頼によるグループホームや特別養護老人ホームなどの在宅訪問を行っています。
■薬剤師としての向上心を強く持つ従業員が多く、その中でも有志を募り、通常業務の効率化・スキルアップ・過誤防止・地域への貢献活動等の委員会活動を行っています。それぞれにテーマを持ち、目的達成に向けて日々活動を続けています。
■クリニック門前・病院門前・在宅専門店など様々な業態の薬局があり、希望に応じ様々な店舗で経験を積む事が可能です。
■様々な研修制度や勉強会を行っており、薬剤師として成長できる環境が整っております。
■福利厚生も充実しており、様々な手当や産休・育休からの復帰実績も多く、女性の働きやすい環境でございます。

新卒から病院にお勤めになられた、代表が1代で築いた調剤薬局です。薬局だけでなく、介護やコンサルの分野でも事業を行っております。

平日は最大でも19：00までの勤務のため
遅くなることはありません。
午前のみや週1日のみ、扶養内など少ない時間数でもご相談可能です。

調剤経験のない方にもご応募いただけます。
年齢に関係なく、お人柄を見て判断しています。

とにかく従業員が働きやすい環境を心がけており、特に残業時間削減にしっかり取り組んでおり、全店で残業はすくない状況です。

＼こんな店舗です！／
■内科を中心に､市民病院や大学病院などの処方箋を対応しております。
■外来調剤だけでなく在宅業務や生活習慣病をはじめとする慢性病の患者様の対応も積極的に取組んでおります。
■平日は18時閉局の店舗ですので、プライベートとの両立のしやすい店舗となります！

＼こんな求職者様におススメです！／
■内科を中心とした幅広い処方箋を勉強したい方！
■在宅業務にも積極的に取組んでいきたい方！
■夜がおそくならない薬局でワークライフバランスを重視した勤務を希望されている方！
■兵庫県で複数店舗展開している大手企業で働きたい方！
■産休・育児休暇などの福利厚生の充実した企業で働きたい方！

＼こんな企業です！／
■地域密着化、店舗作業の効率化、業態・立地ごとの店舗フォーマットの最適化などを推進し、
地域のお客様により一層ご支持いただける店舗づくりを目指している企業です。
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護など、
ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が出来ます。
■1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめとなっていますので、焦らずに働く事が可能です。
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり過誤率は驚異の0.0031％前後！となっています。
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、自分にあったキャリアパスを選択することも可能です。
■「敷地内薬局･医療モール･門前薬局」と様々な薬局を経験する事出来るのも魅力の1つです。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、有給消化を含めると
実質年間休日120日以上の休日がありプライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■時短制度あり！業界内で最長クラスです。
■育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております。

＼こんな店舗です！／
■門前の消化器内科を中心に､加古川中央市民病院や加古川医療センターなど幅広い処方せんに対応します｡
■OTC薬品､健康食品・サプリメントや生活習慣など様々な健康相談を受け付けています｡
■外来業務だけでなく在宅業務も積極的に行っており、幅広い経験を積む事が可能です。
■朝は少し早めですが、夕方は18：30までの営業なので、比較的早く帰宅できます◎

＼こんな求職者様におススメです！／
■幅広い応需科目や在宅業務も勉強していきたい方！
■夜がおそくならない薬局でワークライフバランスを重視した勤務を希望されている方！
■兵庫県で店舗数の多い大手チェーン企業で就業したい方！
■安定した企業体制！充実した福利厚生の企業で働きたい方！

＼こんな企業です！／
■地域密着化、店舗作業の効率化、業態・立地ごとの店舗フォーマットの最適化などを推進し、
地域のお客様により一層ご支持いただける店舗づくりを目指している企業です。
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護など、
ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が出来ます。
■1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめとなっていますので、焦らずに働く事が可能です。
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり過誤率は驚異の0.0031％前後！となっています。
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、自分にあったキャリアパスを選択することも可能です。
■「敷地内薬局･医療モール･門前薬局」と様々な薬局を経験する事出来るのも魅力の1つです。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、有給消化を含めると
実質年間休日120日以上の休日がありプライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■時短制度あり！業界内で最長クラスです。
■育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております。

＼こんな店舗です！／
こちらの店舗はすぐ近くに大型スーパーがあり、人が行き交う賑やかな場所にあります。
小児科の処方が多く、お子様連れの方への対応など、きめ細かな配慮を心掛けています。
朝は少し早めですが、夕方は18時までの営業なので、比較的早く帰宅できます。
ワークライフバランスを重視して勤務したい薬剤師にはおススメの店舗となります♪

＼こんな求職者様におススメです！／
■ワークライフバランスを重視して勤務したい方！
■兵庫県で店舗数の多い大手チェーン企業で就業したい方！
■福利厚生の充実した安定した企業で就業したい方！

＼こんな企業です！／
■地域密着化、店舗作業の効率化、業態・立地ごとの店舗フォーマットの最適化などを推進し、
地域のお客様により一層ご支持いただける店舗づくりを目指している企業です。
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護など、
ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が出来ます。
■1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめとなっていますので、焦らずに働く事が可能です。
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり過誤率は驚異の0.0031％前後！となっています。
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、自分にあったキャリアパスを選択することも可能です。
■「敷地内薬局･医療モール･門前薬局」と様々な薬局を経験する事出来るのも魅力の1つです。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、有給消化を含めると
実質年間休日120日以上の休日がありプライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■時短制度あり！業界内で最長クラスです。
■育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております。

＼こんな薬局です／
■非営利団体の薬局で、
　利益より医療による地域貢献と、
　薬剤師の地位向上を目指した運営を行っています。
■門前の診療所から内科系・小児科・皮膚科・外科の
　処方箋を応需し全体の85％を占めます。
■残りはその他の病院からの処方になりますが、
　処方箋だけおいて出直す患者様もおり、
　落ち着いて調剤業務を行うことができます。

＼在宅業務について／
■門前の医療機関以外にも4～5ヶ所の医療機関と提携し、
　個人宅への在宅業務をメインとしています。
■施設も3ヶ所ほど受け持っておりますが、
　往診同行は無く定期薬の配達が中心です。
■お車の運転が必要になりますが、
　これから運転スキルをつけようとしている方も
　ご相談可能です。

＼働く環境について／
■平日は基本17:00までですが、
　月曜もしくは水曜のいずれか1日だけ
　遅番シフト12:40～20:30となります。
■1週間の所定労働時間は37時間25分！
■残業は一般薬剤師で月3時間ほど、
　管理薬剤師でも月10時間未満と少なめです♪
■土曜日は隔週でシフト勤務となり、
　土日祝休みが発生する週もございます！

＼研修制度について／
■新人研修としては、疾患別学習・薬害問題
　副作用・症例検討をテーマとした学習会がございます。
■中堅薬剤師向けには、研修会・委員会への参加や、
　年1回の症例発表会へ参加をし、プレゼンテーションの学習も可能です。

調剤薬局を併設している調剤併設型、「お買い物のついでにあのお薬や化粧品を・・・」というお客様の生活シーンに対応したインストア型、そのインストア型の中でも化粧品を専門に扱うコスメ店など地域のお客様のニーズに合わせた店舗展開をしております。
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域№１のドラッグチェーンです。
　今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に四国・中国エリアに228店舗展開しております。現在約3割が調剤取扱店舗です。
■環境の変化に応じ、ステージに合った研修を実施しております。薬剤師職に特化した研修を経験に応じて準備しております。
　実技研修では実際の業務さながらの体験とともに、幅広く薬剤師の仕事を学び、仕事への理解を深めることが出来ます。
■様々な福利厚生制度で、業界トップクラスの満足度を誇っております。誰もが安心して働ける職場づくりを目指しています。
■地域のお客様と共に取り組む地域支援・社会貢献活動も活発に行っております。