茨城県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県の求人検索結果19,133件

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■複数路線からの通勤可能。アクセス便利。
■駅近の店舗なので通勤が非常に便利です。
■文京区北区周辺にて3店舗を運営する薬局です。
■複数科目応需の薬局なので様々な科目が経験できます。
■希望されれば、キャリアに応じて異動し勉強することも可能です。
■社長は薬局運営だけではなく、働く方のことをきちんと考えていただける方です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■複数路線からの通勤可能。アクセス便利。
■駅近の店舗なので通勤が非常に便利です。
■北区周辺にて2店舗を運営する薬局です。
■複数科目応需の薬局なので様々な科目が経験できます。
■希望されれば、キャリアに応じて異動し勉強することも可能です。
■社長は薬局運営だけではなく、働く方のことをきちんと考えていただける方です。

＜こんな病院です＞
■2017年9月から160床の所沢駅の前にある病院です。
■地域にお住まいの方から信頼される医療貢献をかかげ日々チーム医療を提供している病院です。

＜こんな働き方です＞
■勤務時間は9時～17時！
　毎日がせわしない現場よりもある程度余裕をもって対応をしたい方にオススメ。
■脳神経外科を中心に、消化器外科、整形外科、内科含めて幅広く学べます！
■病棟薬剤師業務を実施、抗がん剤、高カロリー輸液の混注業務まで幅広く行っています。
■薬剤師さんは8名在籍。病棟業務へ対応ができるように配置人数を整備しています。

＜こんな方にオススメです＞
■所沢駅近くで働きたい
■病棟業務もしっかり対応したい
■スポーツファーマシストの資格を活かしたい方もご相談ください。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の竹ノ塚駅から徒歩7分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利です。
■竹ノ塚駅周辺にドミナント展開しており、店舗間の連携やヘルプ体制が非常に充実しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献体制を強化するため、私たちと共に働いてくださる方を増員募集します。
■チームワークを大切にし、周囲と助け合いながら柔軟に業務に取り組める方を歓迎します。
■腰を据えて長く働きたいと考えており、地域に根差した医療に貢献したい方に最適です。

【法人特徴について】
■1959年の創業以来、半世紀以上にわたり地域住民の健康を支え続けている安定企業です。
■経営層と現場の距離が近く、意見が通りやすい風通しの良さが魅力の職場環境です。
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は120日以上あるためプライベートも充実します。

【職場環境と雰囲気】
■社長自らが現場を気にかけ、人手不足の際はヘルプに入るなど温かいサポートがあります。
■勤続10年以上のベテランスタッフも多数在籍しており、定着率が非常に高い職場です。
■産休や育休からの復帰実績も多く、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の竹ノ塚駅から徒歩3分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利です。
■竹ノ塚駅周辺にドミナント展開しており、店舗間の連携やヘルプ体制が非常に充実しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献体制を強化するため、私たちと共に働いてくださる方を増員募集します。
■チームワークを大切にし、周囲と助け合いながら柔軟に業務に取り組める方を歓迎します。
■腰を据えて長く働きたいと考えており、地域に根差した医療に貢献したい方に最適です。

【法人特徴について】
■1959年の創業以来、半世紀以上にわたり地域住民の健康を支え続けている安定企業です。
■経営層と現場の距離が近く、意見が通りやすい風通しの良さが魅力の職場環境です。
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は120日以上あるためプライベートも充実します。

【職場環境と雰囲気】
■社長自らが現場を気にかけ、人手不足の際はヘルプに入るなど温かいサポートがあります。
■勤続10年以上のベテランスタッフも多数在籍しており、定着率が非常に高い職場です。
■産休や育休からの復帰実績も多く、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼病院特徴／
◎2025年12月に移転開業を予定しています
◎新しい環境で一緒に働いてくださる方を募集しています
◎救急医療・総合診療・外科・内科・整形外科・在宅医療を中心に展開していく予定です
◎在宅医療にも力を入れており、
退院を予定される患者様及びご家族様を支援する体制を整えております

＼業務内容／
◎院内、院外の処方と服薬指導がメインです
◎処方箋のPCへの入力、薬剤の在庫管理、発注業務、電話応対、など
◎薬剤師2～3名体制での勤務となります
◎増員の為、新しいメンバーを募集中！

＼福利厚生／
◎お子様いらっしゃる方に嬉しい、託児所完備！（夜間、延長保育も可！）
◎有給取得も推奨中。プライベートの時間も確保できます
◎育休復帰率100%！

＼求める人材／
◎病院経験をお持ちの方
◎病院経験のない方も、調剤経験があればご応募可能です
◎新しい病院で働きたい方
◎託児所付きの職場をお探しの方

■主に八王子市内でクリニック・老健・GH・訪問看護ステーションなどを運営する大規模な法人ですので、経営も安定しています
■各種勉強会や学会等に参加いただくことも可能です。

＼　企業の特徴　／
■多摩地区を中心に60以上の店舗を展開する調剤チェーン薬局です。
　多摩地域において最も多くの調剤薬局を運営されています。
■「あたたかみ」や「ご縁」を大切にしており、患者様はもちろんのこと、
　関係する医療従事者の方や地域の方、一緒に働く仲間を大切にする会社風土です。
■全店舗のうち9割がマンツーマン薬局で、ドクターと連携した地域密着薬局を展開しています。
■ご紹介を受けたドクターと連携を取りながら新規出店を進めています。
　そのため門前のドクターとも関係は良好です。
■やりたいことを会社が応援していただける社風で、社員の自主性を重んじています。

＼　働きやすさ◎　／
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数は平均20枚以下に抑え、
　しっかりと患者様に向き合える環境を整えています。
■平均残業は20時間以下！
■年間休日は123日以上。有給休暇も半日から取得が可能です。
■無理な異動はございません。
　店舗異動があっても所属エリア内のみ（1エリア3～4店舗のみ）！
　中規模チェーンですが、お住まいエリアで腰を据えて働くことが可能です。

＼　福利厚生・お休みについて　／
■家賃補助制度や奨学金返済制度あり！
■産育休の復帰率は100％！
　時短勤務はお子様が3歳になるまで利用可能です。
　産育休中でもEラーニングの利用が出来、復帰時の不安解消に努めています。

＼　教育制度・キャリアについて　／
■管理薬剤師の他、エリアマネージャーやラウンダーとして活躍出来る道があります。
■OJT形式の現場研修を中心としていますが、
　中途入社の方でも3ヶ月ほどの中途社員研修があり、企業風土や基礎を習得することが出来ます。
■キャリアに応じた階層別研修、症例ごとのオープン型勉強会、
　グループ内学術大会など、研修制度も充実しています。
■認定薬剤師資格取得者については、資格取得費用を会社が負担します。
　更新の際の費用補助もあり、法人契約のEラーニングも利用可能です。

＼　店舗の特徴　／　
■整形外科の門前のため、患者様一人ひとりに寄り添った対応を行なっています。
■処方枚数は一日60～80枚程。
　薬剤師は正社員3名在籍しているため、業務の偏りなく負担も少ないです。
■ベテラン薬剤師様が管理を担っているため、
　ためキャリアアップを含め成長をしたい方にオススメ！

＼　企業の特徴　／
■多摩地区を中心に60以上の店舗を展開する調剤チェーン薬局です。
　多摩地域において最も多くの調剤薬局を運営されています。
■「あたたかみ」や「ご縁」を大切にしており、患者様はもちろんのこと、
　関係する医療従事者の方や地域の方、一緒に働く仲間を大切にする会社風土です。
■全店舗のうち9割がマンツーマン薬局で、ドクターと連携した地域密着薬局を展開しています。
■ご紹介を受けたドクターと連携を取りながら新規出店を進めています。
　そのため門前のドクターとも関係は良好です。
■やりたいことを会社が応援していただける社風で、社員の自主性を重んじています。

＼　働きやすさ◎　／
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数は平均20枚以下に抑え、
　しっかりと患者様に向き合える環境を整えています。
■平均残業は20時間以下！
■年間休日は123日以上。有給休暇も半日から取得が可能です。
■無理な異動はございません。
　店舗異動があっても所属エリア内のみ（1エリア3～4店舗のみ）！
　中規模チェーンですが、お住まいエリアで腰を据えて働くことが可能です。

＼　福利厚生・お休みについて　／
■家賃補助制度や奨学金返済制度あり！
■産育休の復帰率は100％！
　時短勤務はお子様が3歳になるまで利用可能です。
　産育休中でもEラーニングの利用が出来、復帰時の不安解消に努めています。

＼　教育制度・キャリアについて　／
■管理薬剤師の他、エリアマネージャーやラウンダーとして活躍出来る道があります。
■OJT形式の現場研修を中心としていますが、
　中途入社の方でも3ヶ月ほどの中途社員研修があり、企業風土や基礎を習得することが出来ます。
■キャリアに応じた階層別研修、症例ごとのオープン型勉強会、
　グループ内学術大会など、研修制度も充実しています。
■認定薬剤師資格取得者については、資格取得費用を会社が負担します。
　更新の際の費用補助もあり、法人契約のEラーニングも利用可能です。