茨城県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県｜正社員｜の求人検索結果12,640件

【店舗情報と応需状況について】
■藤沢駅より徒歩1分の非常にアクセスしやすい好立地にある調剤併設型のドラッグストアです。
■眼科メインに加え駅前という立地特性から総合科目も幅広く応需しており、1日あたり80枚から85枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤1名、パート3名の計4名体制で運営されており、常時3名体制で業務にあたっています。

【法人特徴について】
■創業昭和31年の歴史を持ち、本社のある藤沢地区を中心に湘南エリアで地域密着の店舗展開をしている法人です。
■湘南・横浜・東京・熱海を含めて23店舗を展開し、そのうち十数店舗が調剤併設店として機能しています。
■お客様の健康と美しさのためのサポート役として地域とともに歩むことを経営理念としています。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年代の薬剤師が在籍しており、特に薬局長は20代女性と若手が活躍している職場です。
■調剤業務全般の向上を目的とした全薬剤師対象の教育研修が毎月1回程度開催されています。
■コスメや漢方など豊富な商品の取り扱いがあり、お客様の「健康と美しさ」のサポートが実現できます。

【こんな取り組みをしています】
■全薬剤師と調剤スタッフを対象に毎月1回程度、タイムリーな内容での教育研修を実施しています。
■お客様の健康で美しい暮らしをサポートするため、OTC販売を含めたきめ細やかな対応を行っています。
■社員購入割引制度など、嬉しい福利厚生が充実しており、日々の生活にも役立てられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東京メトロ各線の日本橋駅から徒歩わずか4分という、通勤に大変便利な立地にあります。
■処方箋調剤は行わず、漢方相談を専門としており、1日に約20名のお客様の相談に丁寧に対応します。
■医師免許を持つ専門家を含む総勢20名以上のスタッフが在籍し、連携を取りながら業務にあたります。

【想定される業務内容】
■主な業務は処方箋調剤ではなく、お客様の健康に関するお悩みや症状に対する漢方相談が中心です。
■お客様一人ひとりのプライバシーに配慮された専用の相談スペースで、時間をかけて向き合うことができます。
■お客様の症状や体質に合わせた最適な漢方薬や健康食品の提案を行い、健康をサポートします。

【こんな方が活躍中】
■中医学に関する深い知識と豊富な経験を持つ、ベテランの先生方や専門スタッフが中心となって活躍中です。
■お客様との心温まる対話を楽しみ、長期的な信頼関係を築くことが得意な方が多く在籍しています。
■医師免許を持つ専門家も在籍しており、非常に高いレベルの知識を日常的に共有できる環境です。

【こんな方にオススメ】
■漢方薬や中医学の分野でご自身の専門性を磨き、その道のプロフェッショナルを目指したい方におすすめです。
■調剤業務よりも、お客様との対話を通じて健康を直接サポートすることに喜びを感じる方に最適です。
■将来的に店舗運営や独立も視野に入れながら、長期的な視点でキャリアを築いていきたい方に最適な環境です。

≪こんな病院です≫
○内科および老年内科と認知症の治療を主体とした精神科を併設する病院です。
○病床数587床の療養型メインの病院です。
○認知症の専門の病院として40年の実績があります。

≪こんな病院です≫
○残業がほぼ無いので、プライベートと両立したい方のお勧めです！

【店舗情報と応需状況について】
■西新井駅から徒歩15分の場所に位置しております。
■オンライン服薬指導や自社システムを積極活用しており設備面でも充実しております。
■20代から30代の若手層が中心となっており、成長意欲を持って日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅案件の急増に伴い体制強化が急務で、来春までに複数名の薬剤師を採用したいと考えています。
■地域医療への貢献意欲が高く、チームワークを重視して助け合いながら業務を進める方を歓迎します。
■調剤経験は必須ですが、在宅業務を通じて成長したい方や生産性向上に関心がある方に最適です。

【法人特徴について】
■設立から約3年の成長企業で、公式サイトでも店舗へのアクセスや情報を積極的に発信しています。
■代表との距離が近く現場の声が届きやすい環境で、困った際のサポート体制も十分に整っています。
■薬剤師業務に加え、エンジニアやメディア運営など多角的な視点を学べるユニークな風土です。

【勤務実態について】
■自社システムを活用したスケジュール管理を徹底しており、効率的な業務運営で残業を削減しています。
■調剤や監査および服薬指導に加え、個人宅を中心とした在宅訪問業務をメインに担当いただきます。
■チャットツールを用いた業務連絡や負荷報告を行い、チーム全体で働きやすい環境作りをしています。
■月間190件という豊富な在宅実績があり、実践を通じて高度な専門性を習得できる点が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の戸部駅から徒歩わずか2分という、通勤に非常に便利な立地です。
■主に在宅医療の処方箋を応需しており、個人宅だけで約500件に対応しています。
■薬剤師は正社員8名とパート1名、事務スタッフは正社員6名が在籍しています。

【想定される業務内容】
■主に個人宅を訪問し、お薬のセッティングや服薬状況の確認、ご報告が中心です。
■1日あたり平均で10名ほどの患者様を担当し、訪問後には報告書の作成も行います。
■希望すれば往診同行やカンファレンスにも参加でき、在宅医療の知識を深められます。

【1日の流れ】
■出勤後は訪問準備や申し送りを行い、その日のスケジュールをチームで共有します。
■午後の時間帯を中心に、担当する患者様のご自宅へ訪問し、服薬指導を行います。
■帰局後は訪問内容の記録や報告書作成などの事務作業を行い、業務を終えます。

【勤務実態について】
■残業は少ない方で月2時間程度と、プライベートの時間も大切にできる環境です。
■年間休日は122日以上あり、日曜と祝日に加え、平日に1日お休みが取れます。
■オンコールは当番制ですが実際の出動はほぼ無く、安心してプライベートを過ごせます。

＼店舗の特徴／
■上大岡駅バス10分程度
■内科クリニック門前
■以前より店舗がありましたが2024年大手チェーン傘下となりました

＼企業の特徴／
■東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です。
■信頼される薬局であり続けるために
　ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した服薬指導、
　最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
■在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しています。
　たとえば、レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させ、
レセプト用コンピュータに処方内容を入力するだけで在庫情報がサーバーに集約できる環境を全店舗で展開！
　監査システムもピッキング・散剤共に整っている環境です！
■社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
■学会発表と調剤過誤防止研究会：学会発表は日々の取り組みから奨励し、
　調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

≪こんな薬局です≫
◇新丸子駅から徒歩1分
　武蔵小杉駅からも通勤可能な好立地
◇クリニックから耳鼻科をメインに受けているため
　専門性を養えます
◇外来対応がメインですので車の運転業務はありません
◇耳鼻科の繁忙期は残業がありますが、それ以外は残業ほぼなし！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR相模線の北茅ケ崎駅からは、徒歩でおおよそ10分ほどの通勤しやすい場所にございます。
■応需科目は内科や眼科、歯科など多岐にわたり、近隣の複数の医療機関から1日に約140枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常に5名から6名の体制で業務を行うため、安心して働くことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、より充実した医療サービスを提供するための体制強化を目的とした、欠員補充のためのスタッフ募集となります。
■地域包括ケアシステムの実現に向けて、チーム医療を意識しながら在宅医療や居宅療養管理指導に取り組める方を求めています。
■これから認定薬剤師などの資格取得を目指す方や、スキルアップ・キャリアアップをしていきたいという学習意欲のある方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて年収480万円から600万円の範囲で優遇され、あなたの頑張りを正当に評価する給与体系です。
■休日は完全週休二日制と祝日を合わせて年間123日となっており、プライベートの時間も十分に確保できる環境が整っています。
■認定薬剤師や専門薬剤師の資格をお持ちの方は特に歓迎しており、別途手当を支給するなど、専門性を高く評価しています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しない職場環境であり、万が一発生した場合でも残業代がしっかりと支給されるので安心です。
■有給休暇の消化率は約100%と非常に高く、スタッフ全員が気兼ねなく休暇を取得できる風土が根付いているのが特徴です。
■産休・育休の取得実績が豊富にあり、復職される方がほとんどのため、ライフステージの変化に合わせて長く働くことができます。

　
≪こんな企業です≫
◇首都圏で複数店舗を展開している調剤薬局
◇従業員の半数以上が35歳以下の活気のある企業です。
◇店舗での経験を積んだ後は店舗経営や教育部門などへのキャリアアップも可能！
　人事制度や評価制度がしっかりしているので働き甲斐があります。
◇社員を大事にしている企業で社員ものびのび働ける環境です。そのため定着率高い！
◇産休育休を利用される方が多く、ほとんどの方が復帰しています。
◇会社としてとても和気藹々とした雰囲気で社員旅行などもあります
◇ヘルプ体制が整っているのでシフトが組みやすく、休みが取りやすい！
◇エリアマネージャーの男女比率はほぼ半々
　女性もしっかり活躍できるフィールドが確保されています。