茨城県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県｜正社員の求人検索結果13,005件

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線などの東村山駅から徒歩7分ほどの立地にあり、毎日の通勤がスムーズで通いやすい職場環境です。
■処方箋は内科や外科に加えて小児科にも対応しており、1日平均60枚ほどを応需して地域医療を支えています。
■薬剤師3名と事務スタッフが在籍しているため人員体制に余裕があり、協力しながら業務を進めることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員として勤務できる方を緊急度高く急募しており、即戦力として活躍できる方を求めています。
■今回は管理者の募集も兼ねているため、裁量権を持って店舗運営に携わりたい意欲的な方には最適な環境です。
■調剤経験があれば年齢は60代前半の方まで幅広く相談可能であり、ベテラン薬剤師の知見も歓迎しています。

【勤務実態について】
■平日は18時30分までの勤務であり、残業時間が少なくなるよう配慮されているためワークライフバランスが整います。
■土曜や日曜の勤務は13時までとなっているため、午後の時間を有効活用してリフレッシュすることが可能です。
■週休3日の常勤勤務も相談可能であり、年収等の調整はありますが自分のペースに合わせて働くことができます。

【こんな方が活躍中】
■調剤薬局での経験を活かしたいベテラン薬剤師が、年齢に関わらず知識と技術を発揮して現場で活躍しています。
■出産や育児などで現場を離れていたブランクのある方も、周りのサポートを受けながら無理なく復帰しています。
■大手チェーンのマニュアルにとらわれず、患者様との対話を大切にしたいと考える方がやりがいを感じています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■大泉学園駅からバスで15分ほど、住宅街の一角にある店舗です。
■内科や整形外科をメインに応需し、1日30から40枚の処方箋に対応しています。
■施設在宅を6施設担当しており、薬剤師4名と非薬剤師5名の正社員体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅業務拡大に伴い、体制強化のため増員募集しています。
■在宅医療に強い関心があり、自身のスキルアップに意欲的な方を求めています。
■円滑なコミュニケーション能力があり、柔軟な対応ができる方を歓迎しています。

【こんな取り組みをしています】
■在宅訪問薬局のパイオニアとして、ノウハウを活かしたコンサルティングも手掛けています。
■自社グループ内で給食会社を設立し、栄養学の観点からも患者様の健康をサポートします。
■タブレット端末や自動調剤分包機など、最新の設備導入で業務効率化を進めています。

【こんな方にオススメ】
■在宅未経験から在宅医療のプロフェッショナルを目指したい方におすすめです。
■高年収を希望し、自身のスキルと頑張りを正当に評価されたい方におすすめです。
■車を運転することが好きで、外勤業務にも積極的に取り組みたい方におすすめです。

＼　店舗の特徴　／
■在宅をメインで行っている店舗です。
■施設在宅は8施設対応。
　1施設あたり100名ほどの患者様がいらっしゃいます。
■施設のエリアは青梅・立川・福生。
■機材はレセコン連動の散剤分包機、カメラ付きの散剤監査システム、クリーンベンチがあります。
■外来は一日15～30枚ほどです。
■正社員でも残業がほとんどなく、皆さん18時に終業されています。

＼　企業の特徴　／
■八王子市を中心に日野市、調布市、あきる野市、瑞穂町に調剤薬局を11店舗展開しています。
　転居を伴う異動もなく地域に密着しご勤務することができます。
■調剤薬局事業以外にも介護事業の関連会社を運営しており、安定した経営基盤がございます。
■病院門前、面対応店舗、在宅メイン店舗など様々な店舗にてご経験が積むことができます。
■在宅医療も以前から積極的に取り組み、八王子市において最も施設・在宅が多く地域に根ざした展開を行っております。
■門前のドクターとも良い信頼関係ができているため疑義照会等もしやすく
　勉強会も処方元と行うなどストレスなくご勤務ができます。
■一般薬剤師から薬局長（管理薬剤師）というキャリアだけでなく、
　複数ある専門チーム活動の要職のポジションもあり
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。
■研修制度は3ヶ月に1回メーカーの講師を招いての外部研修あり。
　教育チーム主体のOJT研修、勉強会（各店舗）。e-learningは全額会社負担です。
■1店舗辺りの人員が多く、本部付けの薬剤師も配置している為、
　お休みが取りやすくライフワークバランスのよい会社です。
■年間休日125日程度！
　有給休暇取得率は80％以上！
　残業は月10時間程度！
　仕事とお休みのメリハリが効きワークライフバランスがとれる環境です。
■実働週30～35時間の準社員制度もあり！
■産休・育休の実績も多く取得後に復帰している方も数多くいらっしゃいます。
■平均勤続年数10年と長くご就業できる環境です。
■社員の自主性を大事にしており、若手社員の意見も取り入れてくれるなど、
　社員と社長との垣根が低く、雰囲気やチームワークを大事にしています。
■管理薬剤師、マネージャーなどポジションも複数あり、
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。

<病院のご紹介>
■都営三田線　本蓮沼駅・志村坂上駅から徒歩7分程の場所にある病院です。
■大通りからも近いので夜道も安心して通勤ができます。
■様々な科目を診察しており、地域の患者様の健康を支えています。
■主な科目は、呼吸器科, 内科, 泌尿器科, 小児科, 皮膚科, 眼科, 整形外科, 外科, 消化器科, 循環器科です。
■医師や看護師とも距離が近く、アットホームな環境です。

<シフトについて>
■平日　8:40～17:30(休憩60分)
　土　　9:00～13:00(休憩なし)
　上記就業時間のうち週5日勤務となります！
■残業もほぼないので、平日は夕方に帰宅可能です
　お子様がいる薬剤師さんにもオススメです♩
■1日7時間50分を超えたら1分単位での残業代支給があります。
■夜勤・当直勤務もなく、落ち着いた環境です

<人数体制・教育について>
■常時４～６名体制で業務を回しています。薬剤師は全員女性で40代～50代、子育てにも理解がある環境です。
■病院未経験の方や、ブランクがある方も人数体制が整っており、教育もしっかりあるので
　安心して勤務いただけます！

<法人について>
■母体は板橋区にて回復期・療養型の病院を運営しています。
■病院の他に老人保健施設、診療所、訪問看護ステーション等20ヶ所の事業所を運営しています。
■板橋区の基幹病院として地域住民にとってなくてはならない病院です。

★病院未経験の方・ブランクがある方もお気軽にお問い合わせください★

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線志村坂上駅から徒歩1分と非常にアクセスが良い立地です。
■板橋中央総合病院の門前薬局として、多岐にわたる科目の処方箋を1日100枚応需しています。
■薬剤師は常時3名体制で業務にあたり、5名の薬剤師が在籍しているため安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■定期的な採用活動の一環として、正社員で長く勤務できる方を募集しています。
■40代までで調剤経験を3年以上お持ちの、特に経験豊富な男性薬剤師を求めています。
■職歴が多くない方や退職理由を明確に説明できる方を積極的に採用したいと考えています。

【職場環境と雰囲気】
■ノルマがないため、自分のペースでゆとりを持って日々の業務に取り組むことができます。
■勤続30年ほどのベテラン薬剤師も在籍しており、長く安心して働き続けられる環境です。
■おもてなしの心と誠意ある行動をモットーに、患者様に寄り添ったサービスを提供しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■都内限定で転居を伴う異動がないため、地域に密着して長く働き続けられます。
■有給休暇の消化率が高いので、仕事とプライベートのバランスを保ちやすいです。
■総合病院門前として幅広い科目を経験でき、スキルアップに繋がります。

＜こんな店舗です＞
【立地】分倍河原駅・中河原駅より徒歩15分
【科目】内科 整形外科を中心に、皮膚科 外科 リハビリテーション科など
【処方箋】40枚/日
【薬剤師】2名

＜ムリなく働きやすい環境です＞
■50代男性の管理薬剤師は面倒見の良い物腰柔らかい方なので、安心して就業が可能。
■土曜午前営業のため、週休2.5日が叶う！
■周辺に系列店舗があったり、ラウンダーの方もる為、お休み相談もしやすい環境。

＜長期で働ける環境です＞
■100店舗を超える規模感にもかかわらず、店舗に裁量権があるため、患者さまに寄り添った対応ができる環境です。
■店舗によっては、60-70代の薬剤師さまも活躍しており、末永く薬剤師としてご活躍できる環境です。
■無理な異動も少なく、将来的には管理薬剤師としてキャリアアップの道もあります。

＜企業特徴＞
■神奈川県を中心に、関東エリア、山梨県、滋賀県に店舗展開している企業です。
■全店舗のうち約9割がドクターからの紹介や、ドクターから直接の開局相談を受け、立ち上げています。
■ドクターとの信頼関係が出来ており、関係性も良好です。
■Ｍ＆Ａに頼らない出店をしています。
■マニュアルやノルマに縛られず、目の前の患者さまに合った臨機応変な対応を心掛けています。

＼　企業の特徴　／
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、
　OTC･在宅医療･訪問介護など、ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■処方箋応需枚数は、1店舗あたり平均2,000枚と業界でもトップクラスの応需枚数を誇っております。
■ドラッグストアという形態ながら、月間1,000 枚以上の処方箋応需店舗が200店舗以上あり、
　面分業という特徴から多くの処方箋に触れる機会がございます。
■「敷地内薬局･医療モール･門前薬局」と様々な薬局を経験する事出来るのも魅力の1つです。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、
　有給消化を含めると「実質年間休日120日以上」
　プライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■福利厚生の中で時短制度は「小学校卒業まで」と業界内で最長クラスです。
■「育休の復帰率97.6％」という高水準！

＼　働きやすさ◎の理由　／
■「1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人」と多めに配置！
■「1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日」と少なめ♪
　焦らずに働く事が可能です。
■人数体制にゆとりがあるので急なお休み等も対応可能です。
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり「過誤率は驚異の0.0031％前後」となっています。

＼　キャリアアップも可能　／
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、
　ご自信にあったキャリアパスを選択することも可能です。

＼　研修について　／
■入社後3年間の基本教育、20年後のキャリアを見据えた教育プログラムなどを充実させています。
■入社3年間で薬局業界をリードする医療人となるよう、人財育成に大きな力を注いでいます。
■中途入社の方には、店舗でのOJTシートによる研修と会社全体での研修等の様々な研修があります。
■調剤研修以外OTCについても学習できる環境があり、OTC事業を幅広く展開している強みがあります。

＼　店舗の特徴　／
■昭島駅より徒歩2分の場所にある調剤店です。
■夜間の23時45分まで営業しているので、
　夜型の方にもオススメの店舗です。
■一日の応需枚数は160～180枚。
　薬剤師さんは12名在席しており、うち8名が正社員！
　お一人当たりの負担も少なめです。

【店舗情報と応需状況について】
■西武多摩湖線の一橋学園駅からバスで10分ほどの好立地にある店舗です。
■1日30枚から40枚の処方箋を応需しており、薬剤師2名体制でゆとりを持って対応できます。
■約1,780品目の医薬品を取り扱っており、幅広い処方箋に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、事業拡大に伴う体制強化のため、新たに薬剤師を募集しています。
■スキルや経験よりも、周囲と協力できる協調性や人当たりの良さを重視しています。
■活気あふれる職場で、患者さまと丁寧に向き合いたい方を歓迎します。

【法人特徴について】
■1都3県（東京・埼玉・神奈川）に36店舗の調剤薬局を展開する地域密着型の企業です。
■大手ドラッグストアチェーンのグループ企業であり、安定した経営基盤を誇ります。
■首都圏に限定して店舗展開しているため、転居を伴う異動の心配がありません

【やりがい/おすすめポイント】
■ゆとりある人員体制だからこそ、質の高い服薬指導を実践できる点が魅力です。
■調剤業務だけでなく、OTC販売などにも関わり、地域住民の健康を幅広くサポートできます。
■安定した経営基盤と充実した福利厚生のもと、安心して長くキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR三鷹駅からバスで約10分の場所にあり、近隣住民の方々に親しまれている地域密着型の薬局です。
■主に内科や消化器科、眼科を応需し、施設在宅にも対応しており、1日平均80枚の処方を扱います。
■薬剤師は常時4名から5名体制で、事務員も含めて周囲と連携しながら落ち着いて業務に臨めます。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の強化を目的とした増員募集であり、周囲と協力して誠実に業務へ取り組める方を募ります。
■スキルや経験よりもコミュニケーション能力を重視し、患者様に優しく寄り添える方を歓迎します。
■チームワークを大切にしながら現場を盛り上げてくれる方を歓迎しています。

【勤務実態について】
■年間休日は118日確保されており、夏季と冬季にそれぞれ5日間の休暇を取得できる体制があります。
■1日の平均処方箋枚数は薬剤師1人につき20枚程度と、ゆとりを持って正確な調剤が行える環境です。
■残業代は1分単位で支給されるため、努力が正当に評価され、サービス残業とは無縁の職場環境です。

【職場環境と雰囲気】
■人当たりの良い穏やかなスタッフが多く、分からないことも相談しやすいアットホームな雰囲気です。
■忙しすぎずゆとりを持って患者様と接することができるため、入社後のギャップが少ないのが特徴です。
■本部人事部による定期的なフォロー面談が実施されており、悩みや不安を解消しやすい仕組みです。