茨城県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県｜正社員｜年収:600万円～｜の求人検索結果5,933件

【店舗情報と応需状況について】
■五反田、渋谷、池袋、蒲田駅から徒歩2～6分と通勤に大変便利な立地です。
■内科系の処方から皮膚科、婦人科、心療内科など様々な科目の経験が積めます。
■枚数は店舗によりますが1日平均60から140枚の処方箋を応需しています。

【想定される業務内容】
■都内にある4店舗をヘルプで回っていただきます
■主な業務は外来対応で、処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導をお願いします。
■残業ゼロと有給休暇消化率100％が徹底され、心身ともにゆとりを持って働けます。

【法人特徴について】
■調剤薬局事業のほか、医療コンサルティング事業など医療分野で幅広く事業を展開しています。
■東京、北海道、兵庫に計6店舗の調剤薬局を運営しており、安定した経営基盤があります。
■信頼できる医師の開業支援に合わせ出店するため、医療機関と良好な関係が築かれています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である武蔵境駅から徒歩3分という、アクセスに便利な好立地にある店舗です。
■近隣のクリニックから皮膚科の処方箋をメインで応需しており、1日の平均枚数は30～40枚です。
■薬剤師は常勤が2名、非常勤が2名の計4名体制で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は業務体制の強化に向けた定期採用であり、腰を据えて長く働ける方を求めています。
■年齢は20代から40代前半までの方を歓迎しており、薬剤師経験が3年以上ある方を募集しています。
■管理薬剤師経験者、かかりつけ薬剤師に理解のある方を歓迎しています。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣との個別面談を定期的に実施しており、風通しの良い職場環境が特徴です。
■オートメーション化を積極的に導入しており、効率的に業務を進めることができます。
■従業員意識調査を通して現場の声を吸い上げ、働きやすい環境づくりに努めています。

【やりがい/おすすめポイント】
■個人ノルマがなく、コンピテンシー評価制度により個人の成長を正当に評価します。
■評価の結果が悪くても給与が下がることはなく、良ければプラスになる仕組みです。
■転居を伴う異動がないため、地域に根差し安心して長く働くことができる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■26年4月新規開設予定の店舗で、オープニングスタッフの募集を開始しました
■西武多摩湖線の一橋学園駅から徒歩5分とアクセスしやすい立地です。
■在宅業務を中心に、外来の処方箋も応需する予定です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局に伴い、在宅業務に特化した薬局を一緒に創り上げていただける方を募集しています。
■在宅医療に興味があり、車を運転できる方を歓迎しておりますが、在宅医療の経験は問いません。
■過去の経験にとらわれず、現場での実務経験を重視し自己研鑽の意欲が高い方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■社内ツールで情報共有が活発に行われており、困った時はすぐに相談できる環境です。
■全員が中途採用なので、入社歴や経験に関わらずお互いを尊重する文化があります。
■薬剤師がより専門性を発揮できるよう、会社全体で業務効率化に取り組んでいます。

【こんな方にオススメ】
■在宅業務に本格的に携わり、地域医療に貢献していきたいと考えている方におすすめです。
■薬剤師として処方提案など、患者様とより深く関わる仕事がしたい方です。
■最新の機器やシステムを活用し、効率的に働きたいと考えている方です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の新井薬師前駅から徒歩わずか1分という、通勤に大変便利な立地です。
■駅前の好立地のため、近隣の複数の医療機関から処方箋を応需しています。
■地域に根差したかかりつけ薬局として、幅広い年代の患者様が来局されます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗の体制強化を目的とした、欠員補充による管理薬剤師の募集です。
■固定観念にとらわれず、変化に柔軟に対応できる方を歓迎しております。
■周囲と円滑なコミュニケーションを取り、前向きに業務に取り組める方を求めます。

【職場環境と雰囲気】
■社員総会やBBQなどの社内イベントが豊富で、風通しの良いアットホームな社風です。
■1人1台iPadが貸与され、電子薬歴の活用により業務効率化が進んでいます。
■おしゃれで綺麗な内装の店舗が多く、患者様もスタッフも快適に過ごせます。

【こんな方が活躍中】
■漢方やアロマなど、自身の専門性を活かして活躍している薬剤師が多数在籍します。
■常に前向きな姿勢で、新しいことにも積極的にチャレンジする方が活躍中です。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築いている方が多いです。

【店舗情報と応需状況について】
■東急線の旗の台駅から徒歩4分圏内で、毎日の通勤に大変便利な薬局です。
■心療内科や精神科を中心に、1日平均20～30枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師1名体制ですが、事務員が常駐し業務をしっかりと支えてくれています。

【法人特徴について】
■首都圏や北海道を中心に、全国に35店舗の調剤薬局をチェーン展開している成長企業です。
■「最も好かれる調剤薬局」を目標に掲げ、売上よりも患者さまに寄り添う姿勢を重視します。
■平均年齢が約30歳と若手が中心となっており、活気があり風通しの良い組織です。

【勤務実態について】
■日月が定休日に加え土曜も午後休みのため、毎週必ず連休が取れる週休2.5日制です。
■処方箋枚数が落ち着いているため、残業はほとんどなく定時で退社することが可能です。
■産休・育休の取得実績も豊富にあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■一人薬剤師でも本部のヘルプ体制が万全なため、安心して休暇を取得できます。
■オープンなコミュニケーションを大切にしており、非常に風通しの良い社風です。
■チームワークを重視しており、スタッフ同士が協力し合う文化が根付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の六郷土手駅から徒歩圏内に、2025年12月にオープン予定の新しい薬局です。
■主な応需科目は呼吸器科と心療内科で、1日あたり60枚程度の処方箋を見込んでおります。
■管理薬剤師として、常勤薬剤師1名、パート1名、事務員1名をまとめ、店舗を運営していただきます。

【募集背景と求める人物像について】
■新規店舗の立ち上げに伴うオープニングスタッフの募集であり、中心的な役割を担う方を求めています。
■これまでのご経験を活かし、新しい環境で主体的に行動できるコミュニケーション能力の高い方を歓迎いたします。
■固定観念にとらわれず、変化に柔軟に対応しながら前向きに業務に取り組んでいただける方を求めております。

【想定されるキャリアイメージ】
■新店舗の管理薬剤師として成功を収めた後、複数店舗を統括するエリアマネージャーを目指せます。
■次世代の幹部候補を育成する研修に参加し、経営のノウハウを学びながらキャリアを形成できます。
■認定薬剤師の資格取得も支援しており、マネジメントと専門性の両方を高めていくことが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■海外研修制度や大学病院の専門医によるセミナーなど、薬剤師として成長できる研修制度が豊富にあります。
■認定薬剤師などの資格取得を目指す社員を応援するため、年間最大24,000円の費用補助制度を設けています。
■地域住民の方向けの健康フェアを積極的に実施しており、ご自身のアイデアを活かした企画も提案可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東急多摩川線「武蔵新田駅」から徒歩わずか1分という、毎日の通勤が非常に便利な好立地にある薬局です。
■近隣の様々な医療機関から処方箋を面で応需しており、幅広い知識と経験を積むことができる環境が整っています。
■現在は常勤の薬剤師1名と医療事務スタッフ1名が在籍し、お互いに協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営の安定化と、より質の高い医療サービスを提供していくため、新たに正社員を募集することになりました。
■薬局業務を単なる作業と捉えるのではなく、患者様一人ひとりと真摯に向き合えるコミュニケーション能力を重視します。
■面対応が中心となるため、自ら積極的に行動し、主体的に業務に取り組んでいただける方を心よりお待ちしております。

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤未経験からでも業務の基礎からしっかりと学び、一人前の薬剤師として着実に成長できる環境が整っています。
■将来的には管理薬剤師として店舗運営全般に携わっていただき、マネジメントスキルを磨くことも十分に可能です。
■今後開始予定の在宅医療の立ち上げにも関わることができ、専門性を高めてキャリアの幅を広げられます。

【こんな方にオススメ】
■仕事とプライベートのメリハリをつけ、ご自身の時間を大切にしたいと考えている方に最適な職場環境です。
■これまでの経験を活かしてキャリアアップを図り、管理薬剤師として高年収を目指したい方にオススメします。
■幅広い処方箋に触れながら、将来的に在宅医療など新しい分野にも挑戦してみたいという意欲のある方です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急多摩川線「矢口渡駅」から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な立地が魅力の薬局です。
■近隣の様々な医療機関から処方箋を面で応需しており、1日に20枚から30枚ほどを対応しています。
■薬剤師は常勤1名とパート3名が在籍しており、協力しながら業務に取り組める環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営の安定化と、より質の高いサービス提供を目指して正社員の増員を計画しています。
■薬局業務をただの作業と捉えず、患者様一人ひとりへ丁寧な対応を心がける方を歓迎いたします。
■面対応のため、自ら積極的に患者様と関わり、主体的に業務へ取り組む姿勢が重要視されます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師同士が互いに協力し合う風土があり、安心して業務に取り組むことができる職場環境です。
■患者様とのコミュニケーションを大切にしており、地域に根差した温かい雰囲気が魅力です。
■自分の意見やアイデアを発信しやすく、主体的に業務改善などに取り組める風通しの良さがあります。

【想定されるキャリアイメージ】
■未経験からでも調剤業務の基礎からしっかりと学び、一人前の薬剤師として成長できます。
■将来的には管理薬剤師として店舗運営に携わり、マネジメントスキルを磨くことも可能です。
■在宅医療の立ち上げなどにも関わることができ、専門性を高めてキャリアの幅を広げられます。

■ □ ■　特 徴 ・ ポ イ ン ト　■ □ ■
★創業300年以上の歴史！医薬品開発から調剤まで行う「複合型医薬品企業」！配置薬の創業からスタートした富士薬品は300年以上の歴史があり、配置薬に於いては300万件を抱える全国シェア率№１の企業です！現在では配置薬のほか、医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア、調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」として、他にはない企業の独自性を発揮しております！

★企業テーマは‟地域の健康インフラ”！
グループ全体で全国に1,357店舗を展開する当社は、゛地域の健康インフラ“をテーマに取り組んでおります！医薬品の開発～調剤まで行っている富士薬品の強みを活かし、地域の健康ニーズをカバーできる店舗をづくりを心掛け、『何かあれば富士薬品へ相談しよう！』という地域密着薬局を目指しております！

★働きやすい企業へ！2年連続で「健康経営優良法人」の資格取得！育児休暇制度、育児時短勤務制度は共に業界最長クラスで、女性が安心して活躍できる環境です！残業時間については各エリアマネージャーに削減目標値が定められており、会社全体で平均で月6～10時間に抑えられております！

★「えるぼし最高位３つ星認定」を取得！
女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です！
育児休暇の延長が3歳まで可能や育児ギフト制度、男性の育児休暇取得の促進など、ライフイベントの影響を受けやすい女性が、長期的に活躍できる仕組みづくりに挑戦しております！

★多様な店舗形態で幅広い経験が積める環境です！
ドラッグストアをメインに展開する富士薬品ですが、店舗出店形態は多種多様です！
ドラッグ併設店は勿論のこよ、調剤単独店の出店があるほか、応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、面応需型と多岐に渡り、富士薬品内で多様な店舗での就業経験が可能です！
その他、期間限定で地方圏のグループ会社への出向も可能ですので、店舗だけでなく全国あらゆるエリアにて経験を積むことも可能です！

★分申請推進でドラッグストア特有の深夜勤務はございません！会社としてドラッグストアと調剤室の営業を分ける分離申請を推奨しております！
薬剤師は調剤部門への配属になりますので、店内のレジ打ちや品出しへ駆り出されることはございません！
調剤室も「19時まで営業」や「日祝休み」の店舗が多いので、調剤薬局と大差なくご就業いただくことができます！

★薬剤師の就業サポートが充実！
大宮本部に「メディカルサポートセンター」が設置されており、店舗の処方箋入力を遠隔操作にて代わりに入力してもらえるシステムを導入！これにより現場の医療事務がピッキングサポートに入りますので、薬剤師が対人業務に集中できる環境が整っています！
機械化も各店舗ニーズに合わせて進めており、自動調剤分包機や無菌調剤室も導入されております！薬歴に関しては全店共通で音声入力システムを導入しておりますので、薬歴入力による残業軽減につながっております！

★充実の研修制度！
新卒研修は勿論のこと、キャリアＵＰ研修やe-learning補助制度など多彩な研修プログラムがございます！
各々の成長フェーズに合わせた研修制度がありますので、安心して就業できる環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線「東小金井駅」から徒歩わずか3分という、通勤に大変便利な立地にあります。
■皮膚科3割、小児科2割、内科2割を中心に、精神科や歯科など多様な科目を応需しています。居宅在宅も数件受けておりますが、ご近隣の方が中心の為、運転業務はございません。
■1日の処方箋枚数は約174枚で、常時5～6名の薬剤師と4名の事務体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と、より充実した地域医療サービスを提供していくために薬剤師を募集しています。
■在宅医療や健康サポート薬局の取り組みに対し、前向きな意欲を持って取り組める方を求めています。
■チームワークを尊重し、組織の方針に柔軟に対応できる協調性のある方を歓迎しております。

【こんな方が活躍中】
■様々な診療科目に触れながら、薬剤師として幅広い知識とスキルを習得したい方が活躍中です。
■ワークライフバランスを重視し、オンとオフのメリハリをつけて仕事と私生活を両立させています。
■かかりつけ薬剤師として、地域にお住まいの患者様の健康を親身にサポートしている方がいます。

【やりがい/おすすめポイント】
■医療モール内の店舗のため、ドクターと緊密に連携しながら専門性を高められる環境が魅力です。
■経営層に直接提案できる月報制度があり、自らのアイデアが会社をより良くする実感を得られます。
■社員の働きやすさを考えた福利厚生が手厚く、特に有給休暇の買取制度は大変好評です。