茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線のお花茶屋駅から徒歩5分という通勤に便利な駅チカの立地で、近隣には堀切菖蒲園駅もあり複数駅からのアクセスが可能です。
■応需科目は整形外科、内科、眼科、歯科と多科目にわたっております。
■常勤薬剤師2名と事務スタッフが在籍しており、無理なく患者様と向き合える環境です。

【法人特徴について】
■関東を中心に東海・北陸・関西へとドミナント展開しており、店舗形態は病院前から医療モールまで幅広く安定した経営基盤を誇ります。
■現場の意見を尊重するボトムアップ型の社風が浸透しており、店舗ごとに大きな裁量権があるため機材導入の決裁も非常に早いです。
■正社員比率が70％強と業界内でも非常に高い水準にあるため、急な欠員時も組織全体でバックアップできる協力体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■従業員の平均年齢は約40歳と落ち着いた層が多く、離職率も低いため一度退職された方が再入社を希望するほど風通しの良い職場です。
■現場の裁量を重視しているため、店舗ごとに最適な運用方法を模索できる面白さがあり、薬剤師としての主体性を発揮できる雰囲気です。
■産休・育休の取得率はほぼ100％を誇り、男性の育児休暇取得も推進されているため、ライフイベントを控えた方も安心して働けます。

【こんな取り組みをしています】
■オンライン資格確認の導入はもちろん、Amazonとの提携や新しいシステムの導入など、業界の先を見据えた施策に積極的に挑戦しています。
■地域連携部を本社内に設置しており、施設在宅の開始時などの複雑な調整や指導を専門部署がバックアップする体制を構築しています。
■ボトムアップを具現化するための現場主導の店舗運営を推進しており、スタッフが自分たちの店舗をより良くするための意見を歓迎します。

≪こんな薬局です≫
・有給消化率82.9％！幹部社員のヘルプ対応があるため、お休みも取りやすい職場です
・残業時間、全社平均5~6時間程度。早番遅番シフトでしっかりと調整ができます
・産休・育休取得率100％！男性薬剤師の育児休業の実績もございます

≪研修制度≫
・領域別専門研修、在宅研修、OJTトレーナー研修、海外視察研修など様々な研修がございます
・外部研修や認定薬剤師取得の際の支援もおこなっております
・管理薬剤師～エリアマネージャーへのキャリアアップもあり、企画力を高め、企業の幹部として活躍して行ける力を養う幹部研修もございます

≪企業特徴≫
・全国80店舗展開する薬局です
・ボトムアップ型の社風なので、非常に風通しがよく、現場の意見が通りやすく、個々に裁量権を持たせた店舗運営しているので決裁が早いです。
・異動、他店舗ヘルプも基本ありません（双方了承ならばあり）
・離職率が低く、平均勤続年数10年程度！退職された方も数年後に再入社されることもあるなど非常にアットホームな社風です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■中規模調剤薬局チェーン。
■関東・北陸・東海・関西に出店し、毎年3～5店舗程度ずつ店舗数を増やしている状況です。
■異動、他店舗ヘルプも基本ありません（双方了承ならばあり）
■離職率が低く、平均勤続年数6年程度です、退職された方も数年後に再入社されることもあるなど、円満退職が多いです
■年間休日120日以上！その他もライフスタイルに合わせ無理なく働ける環境が整っております

【店舗情報と応需状況について】
■JR新小岩駅から徒歩6分の場所にあり、内科や耳鼻科、整形外科などの面処方箋を1日平均100枚ほど応需しています。
■在宅業務については個人宅60名を対象としており、外来対応と並行しながら地域に密着した医療サービスを提供しています。
■薬剤師常時5～6名の厚い体制で日々の業務に取り組んでいる職場です。

【法人特徴について】
■品川区や大田区を中心に都内で複数の薬局を展開しており、大手チェーンにはない柔軟性と風通しの良さが大きな特徴です。
■地域の方々が気軽に立ち寄れる場所を目指しており、多職種がチームワークを大切にしながら質の高い医療を追求しています。
■現場の声を経営に反映させやすい環境が整っており、働くスタッフが主体となって店舗の成長を支えている活気ある法人です。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師は40代の男性が務めており、スタッフ同士の隔たりがなく誰とでも気軽に意見交換ができる和やかな雰囲気の職場です。
■2名在籍する事務スタッフとも連携が取れており、薬剤師が本来の業務に専念できるよう組織全体でサポートし合う体制があります。
■ベテラン層の採用に積極的であるため、年齢を気にすることなく培ってきた経験を存分に発揮できる落ち着いた労働環境です。

【こんな取り組みをしています】
■地域のコミュニティー薬局として健康相談窓口の役割を担い、処方箋をお持ちでない方へも適切なアドバイスを行う活動をしています。
■薬剤師会への加入や定期的な勉強会の開催を推奨しており、スタッフ全員が高いプロ意識を持って業務に臨めるよう支援しています。
■勤続4年目からはがん保険に加入できる独自の制度を設けるなど、長く貢献してくれる従業員の健康と生活を大切に守っています。

＼最大年収630万円可能／（葛飾区エリア担当より）
年間休日が115日に増え、将来は120日になる予定です。残業も少なく、プライベートの時間もしっかりと確保しながら無理なく働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■新小岩駅から徒歩6分の場所にあり、内科や耳鼻科、整形外科などの処方箋を面で応需しています。
■外来の処方箋枚数は1日あたり50枚から60枚程度で、個人宅の在宅医療にも100名ほど対応しています。
■勤務するスタッフは常勤薬剤師5名とパート薬剤師3名、事務スタッフ2名で構成されています。

【求人情報について】
■正社員としての採用を行っており、勤務時間は9時から19時30分の間でのシフト制となっています。
■給与は400万円から630万円の提示ですが、経験やノウハウ次第で年収600万円以上も可能です。
■住宅手当や退職金制度などの充実した福利厚生が用意されており、手厚い待遇のもとで長く働けます。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で8時間程度と非常に少なく、仕事とプライベートを両立しやすい環境が魅力です。
■休日は完全週休2日制が導入されており、日曜日と祝祭日に加えて他1日が休みとなる安定したシフトです。
■年間休日はこれまでの113日から115日に増加しており、来年以降も少しずつ増える予定です。

【職場環境と雰囲気】
■30代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、お互いにフォローし合える温かい職場です。
■管理薬剤師は40代の男性が務めており、周囲とのコミュニケーションが取りやすく相談しやすい雰囲気です。
■在宅業務をメインとして取り扱っているため店舗が広く、休憩室もゆったりと過ごせる広さがあります。

＼完全週休2日制が自慢／（荒川区エリア担当より）
年間休日120日以上、有給取得率も高く残業は月10時間以下なので、プライベートの時間を存分に満喫できますよ！
※週休3日のご相談も可能です★
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【店舗情報と応需状況について】
■都電荒川線の小台駅より徒歩6分の立地に位置する、アクセスが非常に便利で通勤しやすい調剤薬局です。
■応需科目は内科と耳鼻科がメインとなっており、近隣クリニックから1日平均105枚前後の処方箋を受け付けています。
■店舗には常勤薬剤師4名と非常勤1名、さらに常勤事務3名が在籍し、余裕を持った複数名体制で運営しています。

【法人特徴について】
■地域医療への貢献を目指して、東京、神奈川、埼玉の関東圏と、関西エリアに調剤薬局のネットワークを展開しています。
■代表や経営陣が非常に若く、風通しの良い組織作りを行っており、現場の柔軟なアイデアや意見が通りやすい社風です。
■地域に根ざした運営を徹底しており、転勤は本人の希望がない限り実施せず、無理な異動もないため安心です。

【勤務実態について】
■残業は月平均で10時間以下に収まっており、仕事終わりの時間をご自身の趣味や家族との時間として使えます。
■完全週休2日制を取り入れており、日曜日と祝日に加えて平日が1日休みとなるため、生活リズムを整えられます。
■有給休暇の取得率が非常に高い水準を誇ることに加え、これまでに3名の産前産後育児休暇の取得実績があります。

【こんな方にオススメ】
■1人きりでの勤務を避け、常に仲間と助け合いながら安心して業務に取り組める環境を求めている方に最適です。
■「医療人である前に社会人であれ」という考え方に共感し、接遇マナーなどのビジネススキルを高めたい方に合います。
■会社負担のペーパードライバー講習を利用して、運転スキルを向上させながら業務に活かしたい方にもおすすめです。

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回薬局へ処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■後楽園駅や春日駅から徒歩1分とアクセスが非常に良く、複数路線が利用できるため毎日の通勤が非常にスムーズで快適です。
■面分業の特性を活かして多種多様な処方箋に触れられる刺激的な環境が整っています。
■1薬局あたりの薬剤師数は平均5.5人と手厚く、1人あたりの処方箋枚数は1日18枚程度のため、余裕を持って患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開する業界最大手のグループで、調剤事業を主軸にOTCや介護など幅広いヘルスケア事業を推進しています。
■人々のココロとカラダの健康を追求するという理念のもと、地域密着型の店舗展開と最新システムの導入による効率化を両立しています。
■マツモトキヨシホールディングスとの経営統合により、売上高1兆円規模の強固な経営基盤を誇る国内トップクラスの企業法人です。

【職場環境と雰囲気】
■自動錠剤監査システムや音声入力システムなどの最新機器を全店に導入しており、薬剤師が対人業務に集中できる環境が整っています。
■複数薬剤師体制を基本としているため、急な体調不良や家庭の事情によるお休みも周囲がフォローし合える温かい雰囲気の職場です。
■女性の活躍を推進する「えるぼし」の最高位認定を取得しており、性別を問わず誰もが自分らしく輝ける公平な職場環境を実現しています。

【こんな方が活躍中】
■育休復帰率が97.6％と非常に高いため、子育てと仕事を両立しながらキャリアを継続させているママ薬剤師が多く活躍しています。
■20代の若手から最高齢は81歳のベテランまで幅広い年齢層が在籍しており、世代を超えて技術や知識を継承し合う風土があります。
■中途入社の方も多く、5日間のWEB研修や店舗でのOJTシートによる丁寧な教育体制があるため、異業種からの転職者も活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■南千住駅から徒歩わずか1分、3路線が利用可能でアクセスが非常に便利な好立地にあります。
■内科、整形外科、小児科、耳鼻科など、地域から幅広く総合的に処方箋を応需しています。
■人気の高い土曜日の午後が休みとなるため、週末のプライベートな時間を満喫できます。

【募集背景と求める人物像について】
■企業の継続的な成長と体制強化を見据えた、定期採用の一環として新たな仲間を募集しています。
■独立採算制を導入しており、店舗運営や数字管理に興味を持ち、主体的に行動できる方です。
■これまでのご経験を活かし、患者様のために何ができるかを常に考え、行動できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■創業以来45期にわたり増収増益を続ける、無借金経営の極めて安定した企業基盤が魅力です。
■M&Aに頼ることなく、全店舗を直営で展開し、質の高い均一な医療サービスを提供しています。
■日本で初めて医療モールを誕生させた業界のパイオニアとして、常に革新的な挑戦を続けています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と多く確保されており、仕事と私生活の調和を大切にできる環境です。
■産休・育休からの復帰率は100%を誇り、ライフステージの変化に柔軟に対応し働けます。
■最大7連休の取得が可能なサマーホリデー制度があり、取得率も高くリフレッシュできます。

【店舗情報と応需状況について】
■京成線青砥駅から徒歩で約10分の場所に位置しており、老人ホームへの施設在宅調剤をメインの業務として行っている薬局です。
■外来の処方箋枚数は月に10枚から15枚程度と非常に少なく、落ち着いた環境で施設向けの調剤業務に集中して取り組めます。
■薬剤師は正社員2名、事務2名の少人数体制となっており、一人ひとりが役割をしっかりと果たしながら協力して運営しています。

【法人特徴について】
■調剤薬局の運営だけでなく薬局コンサルタント事業も展開しており、薬局の効率化や利便性向上を追求している成長企業です。
■患者様の待ち時間緩和を目指し、薬の郵送調剤をメインとした在宅専門薬局の開局など、先進的な取り組みを積極的に行います。
■大手チェーンとは異なる小規模ならではの柔軟性があり、現場の意見を尊重しながら新しい薬局の形を模索し続けている法人です。

【想定される業務内容】
■老人ホームの入所者様に向けた施設調剤が主な業務内容であり、正確なピッキングや監査、一包化などの作業をメインで行います。
■施設への配薬業務を担当し、週に2回ほど直接お薬を届けることで、地域医療を支える在宅薬剤師としての職能を発揮できます。
■外来対応は月間でも数件程度と少ないため、一つひとつの処方に対して丁寧に時間をかけながら安全な薬物療法をサポートします。

【こんな方にオススメ】
■平日は18時まで、週末は土日休みという規則正しい生活を送りたい方や、趣味や家族との時間を大切にしたい方に強く推奨します。
■外来での対面指導よりも、裏方での正確な調剤や施設向けの在宅業務をメインに担当したいと考えている薬剤師の方に最適です。
■転勤や過度な残業を避け、特定の店舗で落ち着いて業務に励みながら、地域に密着した在宅医療を支えたいという方に適します。

≪病院の特徴≫
■埼玉県八潮市において長年地域に密着した精神科医療を提供している病院です。
■精神科急性期から慢性期、認知症治療まで幅広く対応しています。
■外来患者様のお薬も院内で対応しています。

≪こんな職場です≫
■年間休日128日（104日＋約15日＋夏季4日＋年末年始5日）
■約450床の精神科病院です。業務負担も少なく時間もきっちりご勤務可能です！
■定時17時まで＆残業ほぼなし。
有給休暇の消化率も良いので、プライベートを重視したい方にもおすすめです。
■車通勤OK！八潮駅または草加駅より送迎バスも出ているので通勤に便利です。
■15～20年等長く勤務している方もいらっしゃるなど、定着率の良い病院です。
■6ヶ月からお預け可能な保育所もあります。

＼残業なしで無理なく働ける／（葛飾区エリア担当より）
金町駅から徒歩5分と近く、残業がほぼないため終業後の予定も立てやすい環境です。仕事とプライベートを両立したい方に最適な職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線や京成金町線の金町駅より徒歩5分という好立地にあり毎日の通勤も非常にスムーズに行えます。
■応需科目は内科や循環器科を中心に眼科や小児科など幅広く対応しており地域に親しまれる店舗を展開しています。
■現在は常勤薬剤師1名体制で運用を行っており丁寧な服薬指導で地域の患者様へ寄り添う対応を徹底しています。

【求人情報について】
■年収は400万円から500万円の範囲で設定されており過去の経験や年齢を考慮の上で提示されます。
■雇用形態は安心の正社員募集となっており定年まで長く安定して働き続けたい方へ最適な条件が揃っています。
■昇給制度は年に1回設けられており日頃の頑張りや会社の業績に応じた評価体制がしっかり整えられています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しない勤務環境が整っており退社後の時間を自分らしく有意義に活用することが可能です。
■閉局時間が早めに設定されている曜日もあり体に過度な負担をかけることなく健康的に無理なく働けます。
■年1回の棚卸し業務は時間外労働が発生しないよう工夫しながら計画的に実施されて負担を軽減しています。

【職場環境と雰囲気】
■代表をはじめスタッフ同士の距離感が非常に近く困ったことがあってもすぐに相談できる環境があります。
■アットホームな雰囲気が漂う店舗で地域に根ざした温かい接客スタイルを大切に業務へ取り組めます。
■面倒な業務の簡略化や雪かき対策などスタッフの労力を減らす配慮が随所になされている職場です。

≪こんな病院です≫
■赤羽地域のかかりつけ病院として、総合診療を行っております一般病床73床の病院です。
■赤羽駅、赤羽岩渕駅より約5分の好立地。都内・埼玉どちらからの通勤も便利です。
■薬剤部では、薬に関するあらゆる業務を行うことにより、患者さんに安全・適切な医療を受けていただくことを目標に取り組んでいます。
■今回は「病院経験3年以上」の方と「調剤経験3年以上で可」の1名募集です。

≪働く環境について≫
■薬剤師は5～6名体制です。
■調剤業務、服薬指導業務、病棟業務、DI業務、医薬品管理業務を主に行っていただきます。

≪おすすめポイント≫
■休日最大138日、夜勤当直業務はありません。
■土曜日は交代勤務となる為、土日連休は月に2回程度取得可能です。
■17時30分終業、残業は月5～10時間とほとんど発生していません。

【店舗情報と応需状況について】
■青砥駅から徒歩3分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く、日々の通院や勤務にもストレスを感じない環境です。
■主な応需科目は内科と精神科リウマチ科で、処方箋枚数は1日10枚程度と、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。
■薬剤師は常勤2名体制となっており、少人数ながらもお互いに協力し合い、アットホームで落ち着いた雰囲気の薬局です。

【法人特徴について】
■お客様が健康で美しくあり続けるために、信頼される店舗づくりを目指しており、全国へドラッグストアチェーンを展開します。
■「あなたにとっての、いちばんへ。」を経営理念に掲げ、次世代のヘルスケア店舗構築や健康サポート薬局の拡大に注力します。
■女性の活躍推進に積極的であり、厚生労働大臣より「えるぼし」の最高位認定を取得している、働きやすい優良企業です。

【想定されるキャリアイメージ】
■社内公募制度を活用することで、リクルーターや商品開発、新規プロジェクトなど、現場以外の多様な職種へ挑戦できます。
■充実した階層別研修や職種別研修のプログラムが用意されており、専門知識のみならずマネジメント能力も磨ける環境です。
■実績を残していくことで着実にステップアップが可能であり、将来的に複数の店舗を管理する立場を目指すこともできます。

【こんな取り組みをしています】
■サプリメントバーやヘルスケアラウンジを設置し、薬剤師が専門家として地域の健康寿命を延ばす取り組みを行っています。
■「健康サポート薬局」の認定店舗を積極的に増やしており、地域住民の健康を支えるハブとしての機能を強化し続けています。
■1分単位でのタイムシート管理を徹底しており、働く環境の透明性を高め、社員一人ひとりの労働時間を適切に管理しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の金町駅および京成金町線の京成高砂駅から徒歩1分という、非常に通勤の利便性が高い駅前立地の調剤専門店です。
■近隣の皮膚科や内科を中心に、1日平均70枚程度の処方箋を面で応需しており、幅広い処方内容を経験することが可能です。
■薬剤師常勤3名と事務員3名が在籍しており、常時2名から3名体制で調剤業務にあたれるため安心して実務に専念できます。

【法人特徴について】
■「あなたにとっての、いちばんへ。」を掲げる大手グループの中核企業であり、全国に700店舗以上を展開しております。
■健康寿命の延伸を目指した次世代型店舗の構築に注力しており、栄養士や薬剤師が連携して健康管理を行う体制があります。
■えるぼし認定の最高位を取得しており、女性の活躍推進やワークライフバランスの向上に全社を挙げて取り組んでいる法人です。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で集計され、全額支給される仕組みが整っているため、サービス残業が発生せず適正な労務管理がなされています。
■育児短時間勤務制度は、お子様が小学校6年生を修了するまで1日6時間勤務を選択でき、子育てとの両立が極めて容易です。
■入社2年目以降は、ほぼ全ての社員が年に一度の7連休を取得しており、旅行や趣味などプライベートを充実させています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代までの幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、お互いを「さん」付けで呼び合う風通しの良い職場です。
■薬局長はベテランで穏やかなお人柄であり、店舗全体の雰囲気も良く、中途入社の方でもすぐに馴染める環境が整っています。
■店舗指定はできませんが、調剤専門店としての配属により、落ち着いた環境で薬剤師としての専門性を追求することが可能です。

＼在宅のプロを目指せる環境です／（北区エリア担当より）
無菌調剤などの高度な設備が整う在宅専門店です。外部研修の費用補助も充実しており、多職種と連携しながら、薬剤師としての専門性を磨きたい方にぴったりの職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線の十条駅や京浜東北線の東十条駅から徒歩7分圏内と、2路線が利用可能で通勤の利便性が非常に高い好立地です。
■外来受付を行わない在宅専門店として運営しており、個人宅30件から50件に加え20件の施設処方を専門に担当しています。
■月曜から土曜まで9時から17時までの開局となっており、夜遅い勤務が発生しにくいため規則正しい生活が送れる環境です。

【法人特徴について】
■社員の93％が薬剤師と管理栄養士で構成されており、食生活のフォローを含めた質の高い服薬指導を追求する専門家集団です。
■健康サポート薬局や地域連携薬局の認定を多数受けており、地域住民の健康を支える拠点として信頼される薬局運営をしています。
■薬剤師が専門業務に専念できるよう管理栄養士を全店に配置し、無料の栄養相談を年間8000件以上実施する強みがあります。

【想定される業務内容】
■在宅専門店として、個人宅や高齢者施設への訪問をメインに行い、患者様一人ひとりに寄り添った服薬指導を担当いただきます。
■麻薬調剤や無菌調剤などの高度な調剤業務にも携わり、在宅医療の現場で求められる専門的な薬剤管理を実践していただきます。
■管理栄養士と密に連携を取り、処方箋の内容に基づいた栄養アプローチの提案など、多角的な視点から患者様をサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である赤羽駅から徒歩約6分と、複数路線が利用可能で通勤しやすい好立地です。
■内科、整形外科、小児科、皮膚科、眼科など、幅広い処方箋を面で応需しています。
■薬剤師は常勤5名とパート2名、事務4名体制で1日平均90枚の処方箋に対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と組織体制の強化を目的とした、正社員薬剤師の定期採用となります。
■これまでのご経験も大切ですが、それ以上に協調性や温かいお人柄を重視した採用です。
■チームで協力しながら、患者さま一人ひとりに丁寧に向き合える方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■穏やかで協調性のあるスタッフが多く、新卒3年後の定着率は95％と非常に高いです。
■経営層と現場の距離が近く、アットホームな雰囲気の中で安心して働くことができます。
■新年会などの社内イベントも開催しており、他店舗のスタッフとも良好な関係を築けます。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤のある会社で、腰を据えて長くキャリアを築いていきたい方におすすめです。
■休日が多く残業が少ない環境で、ワークライフバランスを重視する方に最適な職場です。
■人間関係のストレスが少ない、アットホームで風通しの良い環境で働きたい方にぴったりです。

＼キャリアも目指せる／（北区エリア担当より）
専門知識を高める各種研修制度が豊富で、将来的に管理薬剤師への道も開けます！
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は王子駅で徒歩2分と通いやすく日々の通勤ストレスを解消できます。
■内科や泌尿器科などを中心に1日あたり約70枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師4名および事務4名体制で落ち着いて業務に取り組める環境が整っています。

【法人特徴について】
■全国に400店舗以上を展開しており安定した経営基盤を持つ大手調剤薬局チェーン。
■人々の笑顔のためにをテーマに掲げて地域に根ざした医療サービスを提供します。
■調剤業務だけでなく在宅医療や予防医療など幅広い事業を多角的に展開しています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から530万円で経験や能力等を考慮の上で提示されます。
■昇給は年1回あり賞与も年2回の支給実績があって安定した給与体系が魅力です。
■広域勤務コースを選択した場合には借り上げ社宅制度の利用が可能となっております。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士の雰囲気が非常に良く定着率が高いことも魅力的なポイントです。
■過誤防止のための調剤監査システムをはじめとした最新設備を完備しています。
■転勤の頻度が少なく設定されているため落ち着いた環境で腰を据えて勤務可能です。

■Quality is best.(品質こそすべて)と考え、技術と信頼を基礎に未来の歯科業界に貢献します。
■医療用医薬品のほか、医療機器（歯科材料）や医薬部外品など歯科用製品全般の研究開発から製造販売まで一貫して携わっています。
■医薬品メーカーとして、製品の全てを医薬品に要求される高水準の品質で作り込むと同時に、製品の安定供給に努めています。
■研究・開発から製造、販売に至るまで、全て自社で手掛ける一貫体制を重視しています。
■医療現場や専門学会からの情報を幅広く収集する活動に重点的に取り組んでいます。
■欧州やアジア地域を中心とする世界20か国以上の国々に導出され、ジャパン・クオリティの製品レベルが信頼と好評を得ています。また、画期的・革新的な海外輸入製品の国内導入にも力を入れています。

＼確かなスキルアップ／（荒川区エリア担当より）
疾患別研修や手厚い資格取得支援制度が整っており、専門性を極めたい方に最適の職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局はJR山手線などが乗り入れる最寄りの西日暮里駅から徒歩2分と非常に近い場所に立地しています。
■駅チカの好立地な店舗であり、通勤のしやすさは日々の働きやすさにも直結する大きな魅力となっております。
■具体的な応需科目や処方箋枚数、スタッフ数については応募時および面接時に確認することをおすすめいたします。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で10時間程度と少なめで、仕事終わりの時間も充実させやすい職場環境が整えられています。
■残業代は1分単位で計算されて支給されるため、当日シフトを超えた勤務分も正確に評価されるので安心です。
■年間休日は123日確保されており、シフト制を採用しながらもしっかりと休息を取りながら勤務いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年齢層のスタッフが協力し合って業務に取り組んでおり、互いを尊重し合えるあたたかい風土が存在します。
■産休や育休の取得実績が豊富であり、時短勤務制度も用意されているため子育て中の方も長く活躍できる環境です。
■定期的な面談機会が設けられているため、日頃の悩みや今後の働き方について気軽に相談することが可能です。