茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■20-40代の方が活躍しています。
■薬局はカフェをイメージしており、オシャレな内装です。
■年間休日120日(日祝+他1日)！
　シフト休みと祝日が重なった場合は、振り替えて休んでいただきます。
■薬学部新卒社員の3年間の定着率は100%です(令和2年3月時点)！
■有給取得率75％！
　残業予定や休みのシフトは社員同士で話し合って決めており、休みを取りやすい環境を作っています。
■社員とその家族を大切にしている為、福利厚生が大手並みに充実しています。
　(子育て支援手当、美容代補助、インフルエンザワクチン代、健康診断費用の支給など)
■月平均残業時間0～６時間以内！

≪こんな方にオススメです≫
■ライフワークバランスを充実させたい方
■中野・杉並を中心に小規模展開しているが、大手並みの福利厚生を希望する方
■在宅業務も携わりたい方
■ライフイベントを迎えられても長くご就業続けたいとお考えの方

≪研修制度≫
■メーカーとの勉強会を行い、新薬など常に新しい知識をつけることができます。
■OJT制度

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■中野、杉並に計3店舗展開している地域密着型の薬局です。
■薬剤師の研修制度を充実させており、レベルの高い薬剤師の育成に力を入れています。
■独立支援も行っています(実績1社)

＼こんな企業です／
■府中市に4店舗を展開する地域に根ざした調剤薬局グループです。
■スタッフ一人ひとりのワークライフバランスを大切にし、プライベート との両立を重視しています。
■手厚い薬剤師体制で、過剰な負担がかからない適正な労働環境を実現しています。
■電子薬歴や調剤監査システムなど最新設備を設置。調剤過誤ゼロを目指す安全管理体制が整っています。
■働きやすい環境づくりに尽力した結果、20年以上勤続の薬剤師も在籍し ています。
■女性薬剤師が活躍しやすい職場環境を整備しています。
■ママさん薬剤師も多数活躍中です。

【充実のライフワーク】
■三交代勤務制(早番・中番・遅番)で残業の心配がありません。有給取得率も高水準です。

【店舗の雰囲気】
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域になくてはならない 薬局を目指しております。
■幅広い年代の薬剤師が活躍する、思いやりの心あふれる薬局です。
■明るく清潔感のある内装で、くつろげる空間を提供しています。
■ 患者様との「対話」を第一に考え、かかりつけ薬局として関係性を大切にしています。

■関東地方を中心に幅広く展開しています。
■質の高い薬剤師さんになっていただけるよう、様々な研修があります
■幅広い医療分野で充実したキャリアが積めます。「地域包括ケア」を重要なテーマとし、在宅医療や多職種連携といった先進的な課題にいまから目を向け、未来型の薬剤師育成を目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の自由が丘駅より徒歩で15分ほど、都立大学駅からもアクセス可能です。
■眼科や耳鼻科の処方箋を中心に1日平均60枚ほど応需しており、専門性が磨かれます。
■薬剤師は常時1名から2名の体制で、事務員も2名在籍し業務を分担しています。

【法人特徴について】
■社員満足度を重視し、働きやすい環境作りを通じて患者様への貢献を目指します。
■地域に根差した店舗展開を行っており、転居を伴うような無理な異動はありません。
■社員間の交流を大切にしており、5年に1度の社員旅行では海外へ行くこともあります。

【職場環境と雰囲気】
■正社員とパート社員が協力し合い、事務スタッフとも連携の取れた良好な関係性です。
■近隣店舗からのヘルプ体制が整っているため、急な休みでも安心して対応可能です。
■勤続5年ごとにリフレッシュ休暇が付与され、長く働くほど優遇される環境です。

【こんな取り組みをしています】
■社員旅行や定期的なイベントを通じて、スタッフ間のコミュニケーションを深めています。
■研修費用の補助制度があり、外部研修への参加など自己研鑽を積極的に支援します。
■ワークライフバランスを重視し、社員が長く健康的に働ける制度作りに注力しています。

■将来的にマネジャーや部長以外にもバックオフィス等の選択肢もあり♪
■産育休→復帰も実績多数で安心です(育休・育短の取得100%)
■Ｍ＆Ａが得意な会社で、新店立ち上げに関わることができる可能性もあります

【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線 板橋駅より徒歩3分、都営三田線 新板橋駅、東武東上線 下板橋駅からも徒歩圏内の通勤に大変便利な立地です。
■主な応需科目は循環器科と心療内科で、処方箋応需枚数は1日あたり50枚から70枚程度の地域に根差した薬局です。
■現在、40代の男性管理薬剤師を中心に正社員2名体制に加えて応援・派遣スタッフが勤務しており、安定した体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■社内異動に伴う欠員補充のための募集であり、定着率が高くなかなか求人の出ないレアな募集となっております。
■ご自身でやりたいことが明確な方や、変化を楽しみながら一緒に会社を創っていきたいというポジティブなマインドをお持ちの方を歓迎しています。
■主体的に業務に取り組む意識の高い方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と充実しており、さらに有給休暇取得率も約80%と非常に高い水準を維持しています。
■全店舗の平均残業時間は5.7時間と非常に少なく、仕事とプライベートのオンとオフをしっかり切り替えることが可能です。
■**連続5日以上の長期休暇取得率は94.9%**に上り、実際に連休を取得して旅行に行く社員が多数おります。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ丸ノ内線の新中野駅から徒歩5分ほどの利便性の高い立地に店舗を構えていますので、通勤ストレスが少なく長く働ける環境です。
■内科や耳鼻科、皮膚科、脳外科など面応需も幅広く対応しており、1日あたり80～120枚程度の処方箋を応需している薬局です。
■薬剤師は正社員4名体制で、事務スタッフも在籍しており、1人薬剤師になることはなく協力して業務に取り組むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■より地域に求められる薬局へ成長していくための欠員補充に伴う募集であり、新しい風を吹き込んでくれる人材を求めています。
■自身のキャリアや患者様との関わり方など、入社後にやりたいことが明確な薬剤師様は選考を通りやすい傾向にあるようです。
■会社と共に成長し変化を楽しめる方、そして「育てて欲しい」よりも「こうしていきたい」という前向きなマインドを持つ方を歓迎しています。

【職場環境と雰囲気】
■社長から新入社員まで誰もが気軽に意見や相談ができるボトムアップの社風づくりに配慮しており、非常に風通しが良い環境です。
■スタッフ一人ひとりの声にしっかり耳を傾けることを大切にしており、日頃の悩みや相談を聞く場が設けられています。
■こうした働きやすい環境づくりの取り組みにより離職率が非常に低く、正社員の36.8%が10年以上勤務する定着率の高さが自慢です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日125日に加え有給取得率79.1%で正社員の平均年間休日数が137.1日となるため、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。
■調剤経験5年程度で年収540万円など、都内近郊で貴重な高年収を狙いたい薬剤師様にぜひ検討いただきたい求人です。
■将来的に管理薬剤師や会社経営に携わるマネジメント職に挑戦したい、キャリアアップ志向の強い方に最適な環境です。

■代表が30代前半の方で、風通しが良くなんでも意見ができる環境です。
■機材を積極的に導入しており、業務の効率化を図っております。
■将来開業したい方におすすめ。開業・経営のノウハウを学ぶことができます

＼求人について／
■一都三県のラウンダー勤務の募集です！
■ラウンダーの中でも関東都市圏の中での勤務となります！
　→全国区のラウンダー勤務よりも負担が少ないのがポイントです♩
■今まで薬剤師として培った経験を、様々な地域や特色に合わせて活かせるチャンスが待っています
■高年収も相談可能です。
　今までの経験を活かしてキャリアアップも可能です

＼こんな方におすすめです♩／
■今までの経験・実力を発揮していきたい方
　→同じ法人内で、様々な店舗・地域を経験できるため、薬剤師として豊富な経験・知識を習得できます。
　→今までの経験をどのようにどんな場所で活かせるのか、チャレンジできる環境です。
■とにかく高年収希望の方
　→若手の方でも高年収600万円台も交渉可能です！
　　管理薬剤師としての配属の場合はさらに年収UPすることが可能です。

＼ココがポイント！／
■年間休日は123日！
　→プライベートも充実して勤務することが可能となります。
■有給休暇の自動買取制度があります！
　→2年経過して消滅してしまう有給休暇を、会社が自動買取する制度が用意されています。

＼会社について／
■東京、千葉、埼玉、神奈川の首都圏エリアを中心にグループ全体で25店舗を展開している会社です！
■医療モール、医療ビル（複数処方元）応需の薬局が多く、様々な科目が勉強出来る環境です。
■アロマの販売、店舗内にアクアリウム設置している店舗もあり、患者様がリラックスできる環境作りを行ってます。
■独立支援プログラムもあり、今後独立希望の方にもお勧めです♩
■ドクターとの信頼関係を基盤に、利便性の高い駅前や大型医療モールへの出店を中心に展開しています。
■幅広い専門知識と高いヒューマンスキルを兼ね備えた薬剤師の育成を推進しており、研修も充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線・京浜東北線の田町駅から徒歩2分という、アクセス抜群の好立地です。
■小児科や内科、耳鼻咽喉科などを中心に、面で1日60枚から100枚の処方箋を応需します。
■正社員3名とパート薬剤師12名が在籍し、協力して業務を進めています。

【法人特徴について】
■都内に4店舗の調剤薬局を展開し、ITを駆使した先進的な薬局経営を行っています。
■将来の独立を積極的に支援しており、経営ノウハウの共有などサポート体制が万全です。
■オンライン服薬指導やLINEでの処方箋予約など、時代のニーズに合わせたサービスを提供します。

【勤務実態について】
■正社員の残業は月10時間以下と非常に少なく、ほとんど定時で退勤できます。
■土日祝日も営業していますが、その日数分の休日を平日に取得する週休2日制です。
■夜間勤務可能なパートの方が在籍しており、正社員は19時までの勤務が基本です。

【こんな方にオススメ】
■若いうちから高い年収を得て、自身の市場価値を高めたいと考えている方におすすめです。
■将来は自分の薬局を持ちたいという夢があり、経営について学びたい方に最適です。
■オンライン服薬指導など、先進的な取り組みに携わりたいという方にぴったりの環境です。

＼こんな会社です／
◎府中市を中心に12店舗展開する法人。主に京王線沿に多く展開！
◎代表はIT企業出身の方で、ICT化に積極的です。
◎AI活用、言語認識・画像認識の調剤への活用、情報共有クラウド、タブレットやモバイル活用などを積極導入
◎有給休暇も取得しやすい環境です。入社後3ヶ月から取得可能です。
◎産休育休制度の取得実績あり。時短勤務制度もあるため、育休取得後は9割程度の社員が復帰しています！
◎全国25か所の保養施設の利用も可能。社員割引もあります！
◎エリアマネージャー・店舗統括部長など様々なキャリアパスがございます。新卒で入社し役員にまでなった方も！

＼地域との関りを大切にしています／
◎「地域との関り」を大切にし、地域に根差した薬局経営を心掛けています。
◎地域の方の声を聴いてコンセプト薬局をオープンするなど、地域に愛される薬局づくりを推進中！

＼こんな方を募集しています／
◎調剤経験3年以上＆在宅経験がある方
◎ヘルスケア薬局もしくは寄り添い在宅に興味がある方
◎マネジメント業務の経験を積みたい方
◎これまでの管理経験などを活かしていきたい方

■小児科多めではありますが、近くに大学病院もあるのである程度満遍なく科目を経験することもできます！
■北区や品川区などに4店舗展開している薬局です
■異動はございません

○こんな会社です○
■本店がある東京都北区・赤羽駅を中心に関連薬局を含め約15店舗で展開するチェーン調剤薬局です。
■東京都北区を中心にドミナント展開している会社のため、急なお休みや欠員にも、近隣の店舗同士で助け合う環境が出来ています。
■栄養・漢方・ハーブ・アロマをテーマとした「健康サポートカフェ」も運営。管理栄養士・登録販売者・中医師・薬剤師を配置し、従来の薬局よりも入店しやすい雰囲気で、患者様が気軽に相談できる環境づくりをしています。
■一人ひとりに寄り添える「最大であるよりも最良のかかりつけ薬局」を理念とし、処方せん調剤、セルフメディケーション、在宅・介護業務への取り組みを三つの柱とした「健康相談薬局」を目指しています。
■調剤薬局のみならず、介護事業にも力を入れております
■研修制度…社員の研修は個々の経験・レベルに応じて行われます。適切なアドバイスとより良い商品をお客さまに提供するために、全スタッフさまざまな研修を行い、スキルアップを意識の向上を図っています。代表的な研修は、医療用医薬品・OTC・漢方薬について行われており、それぞれ月1回の研修会を開催しています
■年間休日も120日以上で公私のバランスが取れた企業です

＼プライベートも大充実／（中野区エリア担当より）
残業も月10時間程度と少なく、年間休日125日以上でしっかりリフレッシュできます。ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりの環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■新江古田駅から徒歩1分程度の場所に位置しており、近隣の小児科や耳鼻科の処方箋をメインに応需しています。
■都内の総合病院などからの広域処方も受け付けており、多科目の処方箋に触れることができる勉強になる環境です。
■1日あたり80枚から100枚程度の処方箋を応需しており、個人宅への在宅業務も10件程度対応しています。

【法人特徴について】
■調剤薬局の運営以外にも医療モールコンサルティングなどの別事業を展開しており、経営的な安定感がある会社です。
■練馬区と中野区の近隣エリアで2店舗を展開しており、店舗同士の距離が近いため協力体制が築きやすい環境です。
■個人の調剤薬局運営会社と比較して社内規定などもしっかりと整備されており、安心して長く働くことができます。

【勤務実態について】
■残業時間は月に10時間程度と少なめになっており、仕事終わりのプライベートな時間もしっかりと確保できます。
■月曜日から金曜日までは19時までの開局となっており、土曜日も18時まで営業しているためシフト制での勤務です。
■スタッフ同士で協力し合う風土が根付いており、お互いにフォローしながら業務を進めるため休暇も取りやすいです。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査業務に加えて、患者様への丁寧な服薬指導など、薬剤師としての基本業務全般をお任せいたします。
■一包化監査システムや水剤自動分注機などの充実した機材を活用し、安全かつ効率的に業務を進めていただきます。
■個人宅への在宅業務も10件程度担当していただくため、地域医療への貢献を実感しながら働くことができます。

≪店舗のご紹介！≫
◆こちらの求人は管理薬剤師候補の募集となります！
◆西武新宿線　鷺ノ宮駅から徒歩7分の場所にあります。
◆整形外科、内科、皮膚科、リハビリテーション科のクリニックの隣にあります。
◆人数体制は2~3名/日で、雰囲気良い職場環境です。

≪多彩なキャリアを築くことができます≫
◆やりたい事を叶えられます！
　→グループとして幅広い事業を行っているので、アイデア・スキルに応じて新規事業の実現も可能です。
　　薬剤師でありながら白衣を脱いで他事業の役員・代表になられている方も多数いらっしゃいます！

≪休日もしっかり確保可能☆≫
◆この店舗は(木)(日)固定休なので、プライベートの予定も立てやすいです！
　→祝日含む週休2日、年間休日は111日ですが有給消化も積極的に推奨しておりますので、実質～120日に近づくような働き方が可能です！

≪企業のご紹介≫
◆全国エリアに調剤薬局を展開しており、現在41店舗にまで拡大。将来的に100店舗以上を目指しております。
◆M&Aで拡大中の成長企業です！
◆短期間での異動はありませんので落ち着いてご就業いただけます。
◆シフトのカバー体制が充実！
　→1週間単位のシフトを本部業務支援部が作成。
　　有給・病欠・その他休暇の社員のシフト枠を埋めるためのシフトカバーが可能な体制を整えています！

【職場環境と雰囲気】
■現場の声を吸い上げ、業務改善に繋げる専門担当が多数配置されています。
■有給消化を推奨しており、社内報で取得率を公開するなど休みやすい環境です。
■定着率が非常に良好で、社員同士の人間関係も良好なアットホームな職場です。

【やりがい/おすすめポイント】
■「薬を渡して終わり」ではない、患者様との深い関係性を築けるやりがいがあります。
■多様な事業展開をしているため、薬剤師としての視野を広げ、多角的に活躍できます。
■有給消化率が高く残業も少ないため、プライベートの時間を確保しやすいのが魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■布田駅から徒歩1分とアクセス抜群の立地にあり、通勤に大変便利です。
■内科、循環器内科、精神科、歯科など幅広い科目を応需し、1日あたり70枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師2名、事務員2名の体制で、個人在宅も1件担当しており地域貢献しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は欠員補充のため、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎しています。
■地域密着型で患者様との深い関係性を築きたい薬剤師の方に最適な職場です。
■在宅業務への意欲があり、積極的に取り組んでいただける方を求めています。

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

■業界上位で全国展開の安定企業です。
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減しています。
　薬剤師はレジ業務を軽減、OTCのカウンセリング販売や調剤に集中することで
　専門性を十分に発揮することができます。

≪店舗の特徴≫
■ひばりヶ丘駅から徒歩1分♪通勤しやすい立地です。
■内科・小児科メイン、広域処方応需でスキルアップもできます♪
■応需枚数は一日100～120枚ほど。薬剤師常時3～4名で対応されています。
■マニュアル的な業務ではなく、個々の積極性を重視していますので、意見交換など含めやりやすい環境があります！

≪企業の特徴≫
■埼玉県・東京都で11店舗展開する中規模チェーン薬局です。
■施設在宅にも力を入れており、現在は全社で12件の施設在宅を受け持っております。
　往診同行にてドクター・看護師と連携しながら、患者さまの健康サポートに従事いただきます。
■社長は60代の男性でＭＲ出身の方です。
　ドクターとの付き合いから開局をしたことが会社設立の背景です。
　ＭＲ出身ということで現在も営業にはご自身で動いており、開局や施設の契約も社長自身が営業をかけて拡大をしております。
■独立支援制度を設けており、独立希望を持たれている方にもオススメです。
■30代・50代の方がメインでご活躍をされております。
　男女比は5：5（正社員比率）で、男性の割合も比較的高めです。
■残業時間は全社平均で10時間未満に抑えられており、プライベートとの両立も可能です。
■週40時間を基本とする変形労働時間制を採用しております。
■年間休日120日以上！夏季は公休と有休を併せて5～7日間の長期休暇を取得することも可能です。
■薬歴はＥＭシステムを採用。各店舗のニーズに合わせて機械化を進めており、
　施設在宅を多数受け持つ店舗では自動調剤分包機を導入し、薬剤師の負担軽減に努めております。
■近隣店舗での協力体制が整っているので、休日も取りやすい環境です。
■漢方を扱う薬局が3店舗ございます。
　漢方に興味のある方は、研修で対応店舗に勤務することも相談できます。

＼こんな企業です／
◎関東圏を中心に100店舗近く展開中！
薬局の買収などではなく自社開発で店舗数を増やしております。
◎全店舗のうち約9割がドクターからの紹介や、
ドクターから直接の開局相談を受け立ち上げています。
◎地域医療に貢献できることをモットーにしてドミナントで出店をしており、
地域への密着した薬局づくりと医療への貢献を目指されております。
◎トップダウンではなく、風通しの良い社風です。
各店舗の管薬、社員の方の個性を大切にして店舗運営をしています。

＼ラウンダー職の働き方／
◎東京・神奈川の店舗約80店舗程度のラウンド業務。
◎主に公共交通機関で最大90分程度の店舗のご対応をいただきます。
◎基本はシフトでの勤務となります。希望休などの相談も可能です。
◎年収想定は600万円前後。
◎ラウンダー手当あり
・通勤距離に応じた日当を支給
・月額で15,000円程度～30,000円程度

＼こんな方におすすめです／
◎調剤経験者の方
◎一つの店舗だけでなく、さまざまな店舗で経験を積みたい方
◎物事に対して、柔軟な対応ができる方
◎年収重視で働きたい方