茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県｜調剤薬局｜の求人検索結果16,788件

【店舗情報と応需状況について】
■三郷駅から徒歩8分
■内科と小児科を応需し、1日平均30枚の処方箋を応需しております
■薬剤師は常勤1名とパート1名、医療事務員3名が在籍し協力し合って業務を行っています

【募集背景と求める人物像について】
■今回は常勤薬剤師の退職に伴う欠員募集です
■患者様や医療従事者の手助けをしたいという思いに共感できる方をお待ちしております
■在宅医療へ積極的に取り組んでいるため、在宅業務に興味のある方や経験者を歓迎いたします

【こんな会社です】
■2018年に設立された企業です
■多様な働き方実践ゴールド認定企業で、現在はプラチナ認定を目指している成長企業です
■開業当初より在宅医療に注力しており、地域の方々を積極的にサポートしています。
■可能な限り医療機関の往診に同行し、連携を密にして医療を提供しています。
■ご施設ごとに合わせた薬作りを行い、入居されている方々の健康をきめ細やかに支援しています

【こんな方にオススメ】
■在宅医療に興味があり、実践的な経験を積んでスキルアップしたい方にオススメです

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの店舗は東武野田線江戸川台駅から徒歩2分の場所にございます。
■内科や整形外科、循環器科の処方箋を応需しており、1日平均120枚に対応しています。
■薬剤師4名と事務員2名体制で、協力しながら業務に取り組んでおります。

【募集背景と求める人物像について】
■施設調剤の開始と処方箋枚数増加に伴い、新たな薬剤師を増員募集しています。
■松戸市と流山市の2店舗を掛け持ち勤務可能な、柔軟性のある方を歓迎いたします。
■主体的に業務へ取り組み、患者様のために貢献したいという意欲をお持ちの方を求めています。

【求人情報について】
■年間休日は120日以上と非常に多く、プライベートの時間も十分に確保できるでしょう。
■全店舗で薬歴とレセコンが共通化されており、スムーズな業務遂行が可能です。
■本部にも薬剤師が常駐しているため、急な応援業務が発生することはほとんどありません。

【勤務実態について】
■松戸市と流山市にある2つの店舗を掛け持ちでご勤務いただく働き方です。
■残業は月10時間程度に収まるように本部がしっかりと管理しているため安心です。
■遅番以外の残業はほとんどなく、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。

＼店舗について／
■薬剤師2～3名　アシスタント2名　事務1名体制で開局を予定しております
■勤務時間は現地店では平日（祝日を含む）の9:00－20:30のシフト制を想定しています
■車の運転はペアで帯同する方が行うので薬剤師の業務に集中できます。
■在宅未経験の方も大歓迎です！

＼こんな方にオススメです／
■居宅在宅にチャレンジしたい方
■ペーパードライバーだけど、在宅取り組みたい方
■患者様とご家族により身近な環境で働きたい方

＼法人について／
■2018年に設立された会社で、
　東京都に在宅メインの薬局を3店舗展開しています。
■緩和ケアなどにも積極的に取り組んでおり、終末期医療にも携わることができます
　

【募集背景と求める人物像について】
■大手調剤薬局チェーンの一翼を担う薬局として、さらなる成長を目指しています。
■患者様一人ひとりに寄り添い、地域医療に貢献できる薬剤師を求めています。
■チームワークを大切にし、積極的に学び続ける姿勢を持つ方を歓迎します。

【詳しい店舗情報】
■内科、皮膚科、心療内科のクリニック門前に位置する利便性の高い薬局です。
■JR水郡線の常陸大宮駅から徒歩10分ほどの場所にあり、通勤にも便利です。
■平日は18時まで、木曜日は17時まで、土曜日は13時までの営業となっています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師同士の仲が良く、助け合いの精神で働きやすい雰囲気があります。
■有給休暇の取得率が84%と高く、互いにサポートし合う文化が根付いています。
■自動監査システムや自動混注器の導入により、業務の効率化が図られています。

【想定されるキャリアイメージ】
■在宅医療や漢方など、専門分野を極めるキャリアパスが用意されています。
■マネージャーや支店長、人事業務など、多様なキャリア選択が可能です。
■医療モール開発など、新規事業に携わるチャンスも豊富にあります。

≪こんな薬局です≫
■多摩川線　武蔵新田駅徒歩5分！門前は内科のクリニックになります。
■会社の月間残業平均時間は10時間以下！
ライフワークバランス重視の方にオススメの環境です。
■年間休日120日以上とお休みも多く、働く従業員に優しい環境です。

≪こんな方におすすめ！≫
★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開してます。
地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

≪教育研修≫
★中途入社向け研修を始め、ご入社後2-3年目の薬剤師さんを対象としたフォローアップ研修などご入社後も手厚い研修がございます♪
またキャリアアップの際には管理薬剤師研修やブロック長研修などもあり、
薬剤師さんとしてのキャリアを応援する体制がございます。

≪福利厚生≫
■産育休は法定通り取得でき、休暇中は会社から最新情報誌を自宅に郵送するなど復職しやすいサポートを実施しています。
■夏季休暇や年末年始休暇のほか、永年勤続特別休暇や取得しきれなかった有給休暇は
最大30日まで保存できる保存休暇制度があります。
ドナー貢献する際の医療貢献特別休暇や一人につき通算93日間の介護休暇制度があります。
■そのほか、団体総合生活保険加入や各種見舞金、選択型福利厚生サービスや社内サークル制度があります。

≪こんな会社です≫
・全国に約380店舗を展開！特に医療モールにおいては業界トップクラス店舗数を誇り、30年以上前から医療モール事業を手がけているパイオニア企業です。
・新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。
・社長は女性薬剤師で育休も取得されている方となり、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
・有給取得率84％、残業は全社平均11時間程とメリハリをもって勤務することが可能です。
・ノルマなどは無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。

≪こんな方におすすめ≫
・医療モールで様々な科目の経験を積みスキルアップしたい方。
・医療業界では高水準の人材定着率97％！産育休制度も充実しているため、1つの企業で長期就業されたい方。
・有給取得率84％、残業は全社平均11時間程、メリハリをもって勤務されたい方
・将来的には、教育チームや採用チーム等、他部署へのキャリアチェンジも可能！将来様々な選択肢を検討したい方。

≪こんな店舗です≫
・TX沿線となり、現在はマンションが多く建てられる等開発の進んでいる街です。若い世代が多い印象です。
・駅からは徒歩4分程！駅周辺は商業施設や大きなスーパー等もあり大変賑わっております。
・医療モールの一角にございます。
・待合室や調剤室が広く、清潔感のある店舗です。

■30年前より医療モールを手がけており、業界第1位の医療モール数になります。安定した経営ができ、また様々な処方科目の経験が積め、病院門前とは異なり医師との距離も近く連携が抜群です！
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入していっています。薬剤師の業務負担を減らし、患者様の服薬管理・指導へより注力できる体制を整えています。また、ヒューマンエラーを無くすことにより、安心して勤務ができるメリットもあります。
■中途入社者には3日間、会社の考え方や仕組み、調剤業務の基礎などについて学ぶ初期研修を用意。スムーズに業務に就くための準備期間として位置づけられています。ブランクのある方なども安心です。その他、階層別研修、ステップアップ研修、リーダー養成研修など様々な研修が用意されています。薬剤師としてはもちろんのこと、社会人としても成長できる環境を整えています。

＼こんな会社です／
■関東圏を中心に、全国380店舗近く展開している会社です。クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。

＼研修制度も充実／
■経験の浅い方は研修も可能。ビジネスマナー・接客・電話応対などの基礎研修薬学・調剤報酬といった薬剤師の基礎研修。
実機によるレセコン処方入力と電子薬歴入力実習、研修センター内にある本格的な模擬薬局での実践演習、
実際の患者さまを想定したロールプレイイングなど研修のノウハウがそろっております。

＼こんな労働環境です／
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■定着率91％以上！長く働ける環境です
■残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■年間休日123日！有給休暇約85%消化（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■育休復帰率95％！時短勤務者170名以上、お子様が小学生入学まで利用できます（入社時から時短勤務は不可となります）
■電子薬歴は全店舗で導入。自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
■お薬代サポート・Eラーニング・会員制福利厚生サービス・サークル活動など、福利厚生充実
■全国転勤・エリア勤務・転居なしの勤務とコースが選択できます

＼こんな薬局です／
■近所の方に愛される、ショッピングモール内の店舗です
■西大島駅徒歩9分、ほか錦糸町・亀戸・西大島・東陽町などからバスアクセスも可能
■内科・皮膚科・眼科・歯科が同モール内にございます

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国へ73店舗（2社合計）展開中の中規模調剤薬局チェーン。
■関東・北陸・東海・関西に出店し、毎年3～5店舗程度ずつ店舗数を増やしている状況です。
■個人のライフスタイルに柔軟に対応、相談に乗ることが可能です
■ボトムアップ型の社風なので、非常に風通しがよく、現場の意見が通りやすく、個々に裁量権を持たせた店舗運営しているので決裁が早いです。
■従業員の平均年齢は34歳、幹部社員の平均年齢は38.6歳と、若い社員が多いのも特徴です。年齢を問わず、実績を伴えば、幹部を目指せます。
■薬剤師の正社員比率が70%強と非常に高い為、パートさんが多い企業に比べて業務量が均一化されているのでお休みも取りやすい環境です。

≪企業の特徴≫
■親会社は東証プライム上場企業で安定経営です。病院開設からシステムなど、医療分野に幅広く事業を展開中！
■総合病院門前やクリニックモール等を中心に出店しています。
■育休復帰率は100%！時短勤務は3年間可能です！
■月平均の残業時間は10時間未満の為、プライベートも充実です。
■ひとりあたり処方箋の受付回数は25枚/日　程度
■社員を大切にする社風があります！離職率 5％と定着率も高めの会社です。
■定職率◎　風通しの良い社風です

≪研修体制が整っています≫
■個々に合わせた研修制度があります。
また、自己啓発援助制度(3万円/年)もあり、勉強意欲の高い方をサポートする会社です！
■新入社員・中途社員にはチューターや薬局長が寄り添って業務アドバイスを実施その為、未経験・ブランクがあっても安心してご就業頂けます。

≪こんな薬局です≫
■１F投薬、２Fが調剤室の構造となっております。
■門前の医療機関との関係良好で、在宅では多職種連携（ケアマネとの会議にも参加など）も積極的に行っております。
■門前と患者様の連携を図るため、電子カルテの共有も行っており医師の処方意図が分かる環境です。
■在宅専用の社用車が5台あります。

≪こんな方にオススメです≫
■キャリアアップしたい方！
■引っ越しや転勤があり、全国勤務を視野に働きたい方！
■スキルを身に着けたい方！