茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県｜調剤薬局｜正社員｜年収:550万円～,大手チェーン以外｜の求人検索結果4,997件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR宇都宮線自治医大駅から徒歩5分という、毎日の通勤に非常に便利な好立地です。
■主に大学病院の総合科目を応需しており、多岐にわたる処方箋から深く学ぶことができます。
■1日の処方箋枚数は約30枚と、患者様一人ひとりに丁寧に向き合える落ち着いた環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への継続的な貢献とサービス向上のため、組織強化を目的とした増員募集です。
■総合病院門前での経験や在宅医療の知識を活かし、即戦力として活躍したい方を歓迎します。
■将来的には管理薬剤師として店舗を牽引するなど、キャリアアップに意欲的な方を求めます。

【法人特徴について】
■栃木県を中心に、関東圏で24店舗の調剤薬局と介護事業所を幅広く運営している企業です。
■勤務地である下野市に店舗が集中しているため、店舗間の強力なヘルプ体制が魅力です。
■専門性を高めるための資格取得支援制度は、費用の全額を法人が負担し成長を後押しします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR宇都宮線の宇都宮駅から徒歩約10分という、通勤に便利な立地にあります。
■内科や循環器科、心療内科など、幅広い科目の処方箋を1日に約20枚応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の常時1.5名体制で、事務員1名と協力しながら業務を進めます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う組織力強化のための増員募集で、これからの法人を担う人材を求めています。
■在宅医療の経験が豊富な方や、専門性を高めていきたいという意欲のある方を歓迎します。
■将来的に管理薬剤師として薬局を牽引していきたいという、向上心のある方を募集しています。

【法人特徴について】
■栃木県を中心に、東京、埼玉、神奈川にも店舗を展開し、地域医療に深く貢献しています。
■調剤薬局事業のほかに36の介護事業所を運営しており、安定した経営基盤が魅力です。
■プロとして健康と福祉をサポートするという理念の下、質の高いサービス提供を目指します。

<こんな店舗です>
■無菌調剤室完備の店舗です。門前の基幹病院の処方を中心に応需しており、専門的な処方も経験する事が可能です。
■監査レンジ、散剤監査システム導入店舗で複数科目の処方、長期処方などのチェック体制も万全のサポートがございます。
■若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しております。

<こんな方へおススメ>
■総合科目・在宅の経験がある方。（往診同行やクリーンベンチの利用などの経験をお持ちの方優遇有)
経験が無くとも何事も前向きに捉えて自分から行動できる方。
■将来的にマネージメントの道に進みたい方。
■ドミナント展開しており、近隣に複数店舗がございます。幅広い処方を経験してご自身のスキルアップに努めたい方。

<こんな企業です>
■栃木県、東京都、埼玉県、神奈川県に22店舗、調剤薬局を展開しております。病院門前、クリニック門前と様々なタイプの店舗スタイルがございます。
■薬局の他、介護保険適用の介護事業としてデイサービスセンター、グループホーム、居宅介護支援センター、福祉用具貸与等の事業も運営しています。
■社員用託児所も完備しており、産育休からの復帰率も100％。お子様と一緒に通勤も可能です。

＜こんな薬局です＞
■JR宇都宮線・自治医大駅から徒歩6分の好立地！電車通勤も可能です。
■近隣の耳鼻科、産婦人科クリニックをはじめ、様々な医療機関から処方箋を受付けています。
■自治医科大学病院も近くにもございますので、常時1,500品目以上のお薬を取り揃えています。
■処方枚数は1日 90枚程度。薬剤師さん常時4名体制で運営しています。
■投薬カウンターには仕切りがあり、患者様のプライバシーを守りながら丁寧な投薬を行うことができます。
■県道・市道両方から入れる広々とした駐車場のご用意がございます。
■お子様が待ち時間に退屈しないよう、キッズコーナーを完備しております。
■外来だけでなく、在宅業務にも積極的に取り組んでいます。自社の介護事業所と連携しながら、在宅業務を学べる環境・設備が整っています。

＜独自の教育システム＞
■薬剤師の資質向上の為に充実したカリキュラムを用意しています。
■新人研修は大きく6つの柱に分かれており、座学～処方解析、薬歴の添削指導、店舗でのマンツーマン指導等、細かく指導いただけます。
■薬剤師としての知識・技術・マナー等の向上を目的として、年に3～4回、医師や講師を招いて講演会を行います。
■e-ラーニングによるインターネット研修（全額会社負担）、専門業者による研修、地域薬剤師会等の研修に参加し、スキルを磨けます。
■資格取得支援も充実。認定薬剤師、実務実習指導薬剤師、健康サポート薬局など全額会社負担で取得することができます。

＜働きやすさが自慢です＞
■最新の監査システムを導入しており、対人業務へ注力できる環境を整備しております。
■会社都合の異動が可能な方であれば、住宅手当（50,000円/月）のご相談が可能です。
■産休・育休実績アリ。復帰率も高く、ライフプランが変わっても長く勤務頂けます。
■お子様が6ヶ月～3歳までご利用いただける社内託児所がございます。

＜やる気のある方、歓迎！＞
①総合病院門前等、幅広い科目に携わりスキルを積みたい方。
⇒総合病院門前の店舗が多くございます。配属店舗に応じて幅広い業務を学べます。
②在宅業務を学びたい方。
⇒今後もクリーンベンチの利用や往診同行の件数増加など在宅業務を推進していく意向です。
③将来的にマネージメントの道に進みたい方。
⇒経験はもちろんですが、基本的には前向きでやる気のある方を評価しています。キャリアアップの土壌も整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線「北上尾駅」から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な好立地に位置する薬局です。
■内科、消化器科、循環器科、透析など多岐にわたる診療科目を応需し、1日に約80枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名とパート2名の計7名体制で、医療事務も在籍しており、安心して業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■埼玉・東京・神奈川・千葉・山梨の1都4県において、20店舗以上の調剤薬局を運営しており、安定した経営基盤を誇ります。
■地域医療へ貢献するため、主に総合病院の門前に店舗を展開しており、薬剤師として多くの経験を積むことができる環境です。
■創業から30年以上の歴史を持つ薬局事業で、地域住民の健康を長年にわたり支えてきた実績のある企業です。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合病院門前の店舗が多いため、多岐にわたる診療科目の処方箋に触れる機会があり、薬剤師として大きく成長できます。
■OJT研修はもちろん、階層別のステップアップ研修や月1回の勉強会など、成長を支援する教育制度が非常に充実しています。
■平均勤続年数が10.4年と非常に高く、多くの職員が安心して腰を据え、長期的なキャリアを築いている実績があります。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上で残業も少ないため、仕事と私生活の調和を重視する方に最適な環境が整っています。
■総合病院門前で多様な処方を経験したい、研修制度が整った環境で学びたいという向上心のある方におすすめです。
■産休・育休の取得実績が豊富にあり、ライフステージの変化に合わせながらキャリアを継続している職員が多数在籍しているため長く働きたい方向けです。

《こんな薬局です》
■在宅訪問薬局のパイオニアとして、1都3県で店舗展開
■20-40代の幅広い年代の方が活躍中
■ピッキングや調剤をサポートしてくれる非薬剤師が多く在籍しています
　そのため対人業務に注力できる環境が整っています
■タブレット端末などシステム導入も積極的で、業務負担を軽減しています。

≪職場環境≫
■タブレット端末での薬歴管理や自動調剤分包機、監査システム、無菌調剤等、薬局内の機械化が充実してます。薬剤師がより対人業務へ集中して取り組んで頂ける環境・設備が整っております。
■ピッキングや調剤等をサポートしてくれる非薬剤師が多く在籍しています
　そのため対人業務に注力できる環境が整っています
■往診同行については、在宅医療未経験でも、OJT研修を中心として、諸先輩から丁寧に教育を行っております。
■残業は10～40時間の間で、個別で固定残業時間を設定できます。
■オンコール／日曜対応は当番制でチームで協力しあいながら回しております。

《1日の流れ》
朝一：当日の往診同行件数から、当日の業務目標を設定し共有しています
日中：薬局内で調剤・監査をする方（監査メイン）、外出する方（往診同行）に分かれて業務開始しています
※予製やピッキング、発注等は非薬剤師が対応してます
夕方：外出先からもどり本日中の対応と薬歴記載、明日の準備をしています

≪こんな方にオススメです≫
■在宅経験がなくても、本気で取り組みたい！というお気持ちがある方大歓迎です。
在宅医療に興味のある方…病院出身者も多数活躍されており、在宅経験は不問です。
■運転免許をお持ちの方大歓迎
■年収水準高く働きたい方

《企業の特徴 》
■在宅訪問薬局のパイオニアとして、1都3県を中心とした店舗展開。
　 往診同行をおこない、医師・看護師や介護職員など含め異業種との連携を重視しています。
■在宅医療に特化した調剤薬局を運営しています。
■タブレット端末などシステム導入も積極的で、業務負担を軽減しています。
■業績は毎年130％ＵＰの企業になります。
■異動はほとんどありませんが、仮に異動となった場合でも、近隣で店舗展開しておりますので、通勤がしやすい環境です。
■在宅経験はなくてもしっかりOJTや先輩のサポートがありますので問題ありません。在宅未経験者でスタートされた方の方が多く、在宅をやりたいという気持ちを重視します。
■幅広い年齢層の職員が在籍しており、チームワークを大事にしてます。
■社内に「学術研修部」があり、座学～OJTまでしっかりと教えていただける環境です。
■1店舗あたりの担当患者数は平均1000名程度おり、各薬剤師で持ち回りして担当してます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線「上尾駅」から徒歩3分という通勤に非常に便利な立地にあり、毎日の通勤も快適です。
■隣接する大規模な総合病院から、多岐にわたる診療科目の処方箋を一日あたり約100枚応需しています。
■薬剤師は常勤5名・パート1名、医療事務は常勤3名という手厚い人員体制で、安心して業務に臨めます。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の組織体制を見据えた定期採用の一環として、共に成長し、地域医療に貢献していける新たな仲間を募集しています。
■チームワークを大切にする社風のため、周囲への気配りができ、協調性を持って業務に取り組める方を求めています。
■これまでのご経験だけでなく、基本的な挨拶や丁寧なコミュニケーションを大切にし、現場に溶け込める方を歓迎します。

【求人情報について】
■年間休日は120日以上を確保しており、加えて3日間のリフレッシュ休暇もあり、プライベートも充実させられます。
■月額上限5万円の家賃補助が受けられる借上社宅制度があり、転居を伴うご転職でも安心して新生活を始められます。
■これまでのご経験やスキル、ご年齢などを十分に考慮し、年収420万円から550万円の範囲でご案内いたします。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月に10時間未満と少なく、時間外手当は1分単位で支給されるためサービス残業はありません。
■休日は日曜・祝日と平日1日が休みとなる完全週休2日制で、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能です。
■年数回、別店舗での夜勤業務（手当あり）や日曜祝日の当番出勤があり、薬剤師として幅広い経験が積めます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の鴻巣駅から車で約8分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■主な応需科目は小児科、内科、心療内科、整形外科で、多様な処方に触れる機会があります。
■処方箋は1日あたり約70枚で、正社員2名とパート3名の薬剤師が協力して対応しています。

【法人特徴について】
■埼玉県鴻巣市に特化して2店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根差した経営をしています。
■「地域の皆様に愛される薬局」を理念に掲げ、温かく心のこもったサービス提供を心掛けています。
■本人の希望がない限り店舗異動はないため、一つの場所で安心して長くキャリアを築けます。

【求人情報について】
■ご経験や能力を十分に考慮し、年収460万円から580万円の範囲で給与を決定いたします。
■日々の業務への貢献を評価し、年に1回の昇給と年に2回の賞与を支給する制度があります。
■休日は週休2日制を採用しており、有給休暇のほかに夏季・年末年始休暇も取得可能です。

【職場環境と雰囲気】
■歴史ある旧中山道沿いの情緒豊かなエリアにあり、落ち着いた環境で業務に集中できます。
■近隣にはお買い物やお食事ができる施設も多く、仕事終わりの時間も有効に活用できます。
■地域に密着した温かい雰囲気の薬局で、スタッフ同士が協力し合う風土が根付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇都宮線などが乗り入れる小山駅から徒歩3分という、通勤に大変便利な好立地にあります。
■近隣のクリニックから主に内科や循環器科の処方箋を1日平均40枚ほど応需しています。
■薬剤師は常時1.5～2名体制を基本としており、医療事務も2名在籍しサポートしています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来を見据えた体制強化のための定期採用で、長く地域医療に貢献してくださる方を求めています。
■これまでの調剤経験を活かし、1人薬剤師として勤務可能なスキルをお持ちの方を歓迎します。
■将来的には管理薬剤師として店舗運営を担っていただく意欲のある方も積極的に募集しています。

【法人特徴について】
■栃木県小山市内に3店舗の調剤薬局を構え、地域に密着した薬局運営を行っている企業です。
■駅前を中心に店舗を展開しており、患者様にも従業員にも利便性の高い立地戦略が特徴です。
■調剤薬局事業以外にも事業を展開しているため、安定した経営基盤のもとで働くことができます。

【想定されるモデル年収】
■調剤薬局での勤務経験が豊富な方であれば、年収600万円に近い条件でのスタートが可能です。
■将来的に管理薬剤師としてご活躍いただける場合には、年収600万円から700万円をご提示いたします。
■年に1回の昇給制度があり、日々の頑張りや会社への貢献度をしっかりと評価する体制です。

＜多角的な経営を続け無借金経営を継続しています＞
創業44期以来、増収・増益を継続中です。
時代を先読みし、環境変化に対応できる会社です。
最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、業務効率化や残業時間の削減にも努めています。働き手に負担がかからないように工夫していることも魅力的です。
健康食品・化粧品の自社開発・販売なども行っており、幅広く学ぶことができます。

＜複数科目で知識の偏りをなくしたい方に＞
医療モール開発を得意としています。店舗内は広々としていて清潔感があります。様々な科目に携わりたい方にオススメです。
「愛をもって医療に貢献する」を企業理念とし、患者様第一・地域に根差した薬局づくりを目指しています。システム化や薬剤師さんの中でも役割分担をして理想を現実化させる仕組みが整っています。

＜手当・福利厚生が充実しています♪＞
薬剤師手当（6万円）役職手当（7万円～）家族手当（5千～1万円）住宅手当（3万円）と手当が充実しています。
昇給率は年4.4％～6.3％と高めの水準です。

連続有給休暇の推進制度や選択型確定拠出年金制度、財形貯蓄、復職制度、リゾートマンション無料利用など働く上でのメリットに感じられるよう制度が豊富です。

研修制度はOJTや社内勉強会だけではなく、販売研修や健康に関する研修など薬剤師以外の勉強することも可能です。幅広い知識をもって患者様に接していくフォローアップ体制が充実しています。

＜こんな方にオススメ＞
・経営が安定している会社で働きたい
・モール主体や大型店など多様な立地で活躍したい
・OTCや漢方など幅広く学びたい
・手当がしっかり支給される、借り上げ社宅制度があること
・評価制度が給与に反映される会社で頑張りたい、経営や数字面を見るのが好き